Rejane Maria da Silva

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: QUALIDADE TOTAL.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito / Subárea: Direito Público/Especialidade: LICITAÇÕES E CONTRATOS.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Compliance, Gestão de Riscos e Governança.

GERENCIAMENTO DE RISCOS NAS EMPRESAS PÚBLICAS. 2018. (Outra).

: GOVERNANÇA, RISCOS E COMPLIANCE. 2017. (Outra).

CURSO DE RESPONSABILIZAÇÃO DE PESSOAS JURÍDICA ? LEI N° 12.846/13. 2017. (Outra).

Curso Intensivo de Controle Interno. 2017. (Outra).

FORMAÇÃO DE AGENTES DE COMPLIANCE E MULTIPLICADORES. 2017. (Outra).

SEMINÁRIO LEI 13.303/16 ? DECRETO 8.945/16: BOAS PRÁTICAS DE GOVERNANÇA E REALINHAMENTO ESTRATÉGICO DO ESTADO. 2017. (Seminário).

3ª CONFERÊNCIA LEI EMPRESA LIMPA. 2016. (Encontro).

4° CICLO DE CONFERÊNCIAS DA VALE: A ÉTICA COMO INSTRUMENTO DE GESTÃO. 2016. (Outra).

CURSO ? METODOLOGIA DE GERENCIAMENTO DE PROJETOS ESTRATÉGICOS - MGPE. 2016. (Outra).

CURSO DE COMPLIANCE MÓDULO I - FUNDAMENTOS. 2016. (Outra).

CURSO DE GESTÃO DE RISCOS E CONTROLES INTERNOS. 2016. (Outra).

LEI ANTICORRUPÇÃO, COMPLIANCE E FORMAÇÃO DE AGENTES E ÁREAS DE COMPLIANCE. 2016. (Outra).

SEMINÁRIO ? GESTÃO DE RISCOS E INTEGRIDADE PÚBLICA. 2016. (Seminário).

SEMINÁRIO ÉTICA E COMPLIANCE PARA UMA GESTÃO EFICAZ. 2016. (Seminário).

XVII SEMINÁRIO INTERNACIONAL ÉTICA NA GESTÃO - ÉTICA, DEMOCRACIA E DIREITOS HUMANOS. 2016. (Seminário).

SEMINÁRIO DE PREVENÇÃO DE ARTIMANHAS E CONLUIOS EM OBRAS PÚBLICAS. 2015. (Seminário).

SEMINÁRIO DE SANÇÕES ADMINISTRATIVAS APLICÁVEIS ÀS MODALIDADES DA LEI 8.666/93 E PREGÃO NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA. 2015. (Seminário).

XI SEMINÁRIO DE GESTÃO DA ÉTICA NAS EMPRESAS ESTATAIS ? ÉTICA COMO FATOR DE TRANSOFRMAÇÃO DA SOCIEDADE. 2015. (Seminário).

AUDITORIA INTERNA DA QUALIDADE ? ISO 9001:2008. 2011. (Outra).

AUDITOR LÍDER DA QUALIDADE ? ISO 9001:2008 (LEAD AUDITOR IRCA). 2011. (Outra).

SEMINÁRIO NACIONAL DE LICITAÇÕES E CONTRATOS. 2010. (Seminário).

PALESTRAS DE GESTÃO DE PESSOAS POR COMPETÊNCIAS. 2009. (Outra).

SEMINÁRIO NACIONAL DE LICITAÇÕES E CONTRATOS. 2009. (Seminário).

XXIX CONGRESSO NACIONAL DE ENGENHARIA DA PRODUÇÃO - ENEGEP. CONSTRUINDO UM MODELO DE GESTÃO DE COMPETÊNCIA: UM ESTUDO DE CASO NA INFRAERO. 2009. (Congresso).

SEMINÁRIO NACIONAL DE LICITAÇÕES. 2008. (Seminário).

SEMINÁRIO DE LICITAÇÕES. 2007. (Seminário).

SEMINÁRIO DE OBRAS E SERVIÇOS DE ENGENHARIA. 2007. (Seminário).

CURSO DE GERENCIAMENTO DE CONTRATOS. 2005. (Outra).

IV FÓRUM NACIONAL DE LICITAÇÕES E CONTRATOS. 2004. (Outra).

MAPEAMENTO E GERENCIAMENTO DE PROCESSOS COM FOCO NA NBR ISO 9001:2000. 2004. (Outra).

SEMINÁRIO CONTRATOS ADMINISTRATIVOS: GERENCIAMENTO, TERCEIRIZAÇÃO, ANÁLISE DA PLANILHA DE CUSTOS N18/97 E PREVENÇÃO DE RESPONSABILIDADES. 2004. (Seminário).

TREINAMENTO DE LICITAÇÕES E CASUÍSMO-TEÓRICO E PRÁTICO. 2003. (Outra).

TREINAMENTO SOBRE PREGÃO E CAPACITAÇÃO TÉCNICA DO PREGOEIRO-TEÓRICO E PRÁTICO. 2003. (Outra).

CURSO DE MENSURAÇÃO DOS RESULTADOS DOS INVESTIMENTOS EM TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO. 2002. (Outra).

VI CURSO COMO UTILIZAR INDICADORES DE DESEMPENHO EM PROGRAMAS DE T&D. 2002. (Outra).

X ENCONTRO SUL-AMERICANO DE RECURSOS HUMANOS. 2002. (Encontro).

CURSO PRÁTICA DO GERENCIAMENTO DA ROTINA PARA SUPERVISORES. 2000. (Outra).

VII ENCONTRO NACIONAL DAS EMPRESAS JUNIORES. 1999. (Encontro).

CURSO DE AUDITOR INTERNO DA QUALIDADE. 1997. (Outra).

SILVA, R. M.; LIRA, MILSON DE SOUZA; FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA. A RELEVÂNCIA DA RESPONSABILIDADE SOCIAL NA VALORIZAÇÃO DA MARCA: UM ESTUDO DE CASO NO BANCO REAL. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; LIRA, MILSON DE SOUZA. O REFLEXO DA TERCEIRIZAÇÃO NA GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS NO DIFERENCIAL COMPETITIVO DA EMPRESA REAL VISÃO. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; LIRA, MILSON DE SOUZA. A INFLUÊNCIA DA LIDERANÇA NA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS: UM ESTUDO DE CASO SOBRE UMA PRESTADORA DE SERVIÇOS NA REGIÃO METROPOLITANA DO RECIFE. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; LIRA, MILSON DE SOUZA. QUALIDADE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS NO PROCESSO DE DESENVOLVIMENTO DE EMPREENDIMENTOS: O CADA DA M LIMA CONSULTORIA E PROJETOS. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; LIRA, MILSON DE SOUZA. A DECISÃO DE COMPRA NO VAREJO DE VESTUÁRIO PELO SEGMENTO DE BAIXA RENDA: A INFLUÊNCIA DAS CARACTERÍSTICAS DO PRODUTO, DO ATENDIMENTO E DO AMBIENTE DE LOJA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. AS INFLUÊNCIAS DAS ESTRATÉGIAS DE MARKETING NAS VENDAS DO MC LANCHE FELIZ. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. A INFLUÊNCIA DA CAPACITAÇÃO NA MELHORIA DO DESEMPENHO NA ORGANIZAÇÃO - ESTUDO DE CASO DOS FUNCIONÁRIOS DE UMA EMPRESA DE MANIPULAÇÃO DE MEDICAMENTOS NA CIDADE DE OLINDA NOS ANOS DE 2007 A 2008. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. MARKETING NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS BANCÁRIOS- ESTUDO DE CASO NA REDE MATRIZ AGÊNCIA SHOPPING RECIFE. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. A IMPORTÂNCIA DO EMPREENDEDORISMO SOCIAL DO BANCO DE ALIMENTOS DO SESC PERNAMBUCO E OS IMPACTOS CAUSADO NA ONG ESPAÇO CRIANÇA. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. A LIDERANÇA E SUA INFLUÊNCIA NO CLIMA ORGANIZACIONAL DA INDÚSTRIA SLC ALIMENTOS S.A.. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FALCÃO, LARISSA MARIA ARGOLLO DE ARRUDA;SILVA, R. M.; SILVA, Adriano H.C.. FATORES MOTIVACIONAIS PARA UM MELHOR ENGAJAMENTO DOS PROFISSIONAIS NAS ORGANIZAÇÕES. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

MARIZÉLIA MACIEL; JOSÉ ALBERTO;SILVA, R. M.. Análise do estilo de liderança utilizado por uma empresa de telefonia da cidade do recife. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

MARIZÉLIA MACIEL; JOSÉ ALBERTO;SILVA, R. M.. QUALIDADE DE ATENDIMENTO AO PÚBLICO EM SERVIÇOS BANCÁRIOS: O CASO DO BANCO DO BRASIL.. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

MARIZÉLIA MACIEL; JOSÉ ALBERTO;SILVA, R. M.. UMA AVALIAÇÃO DA QUALIDADE DO ATENDIMENTO AO CLIENTE NO SETOR DE ENTREGA DE CARTAS DO CENTRO DE DISTRIBUIÇÃO DOMICILIAR - CDD-OLINDA. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

MARIZÉLIA MACIEL; JOSÉ ALBERTO;SILVA, R. M.. AVALIAÇÃO DA SATISFAÇÃO DOS USUÁRIOS PELOS SERVIÇOS PRESTADOS NO SETOR DE PROTOCOLO DO FÓRUM TRABALHISTA DO CABO-PE. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda.

FERREIRA, D. L.; RAMIRES, Júlio Cesar; Raia Júnior, Archimedes Azevedo. Acidentes de trânsito envolvendo Motociclistas: Uberlândia - 2002 a 2004. 2007. Dissertação (Mestrado em Pós Graduação Em Geografia - Mestrado) - Universidade Federal de Uberlândia.

FERREIRA, D. L.; RAMIRES, Júlio César de Lima; RIBEIRO, Lindioneza Adriano. Acidentes de trânsito: a vulmerabilidade dos motociclistas profissionais relacionada às condições de trabalho/Qualificação. 2006. Dissertação (Mestrado em Geografia) - Universidade Federal de Uberlândia.

FERREIRA, William Rodrigues; FERREIRA, Denise Labrea. Relatório de Estágio Supervisionado - SETTRAN/PMU. 2003. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Bacharelado Em Geografia) - Universidade Federal de Uberlândia.

AGOSTINHO, Ferdinando; FERREIRA, Kátia da Silveira. Atuação da fisioterapia na prevenção e tratamento da ostoporose. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Fisioterapia) - Universidade de Rio Verde.

ANÁLISE DA INFLUÊNCIA DA TECNOLOGIA NO COMPORTAMENTO HUMANO ? UM ESTUDO DE CASO NUMA EMPRESA DO VAREJO DE INFORMÁTICA; ; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A ANÁLISE DA MOTIVAÇÃO SOBRE O DESEMPENHO DOS FUNCIONÁRIOS LOTADOS NA FUNDAÇÃO DO BEM ESTAR SOCIAL DO MUNICIPIO DOS PALMARES; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

Competividade Versus Humanidade: O Resgate do Humano ao Longo de Sua Existência; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Logística) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A INFLUÊNCIA DA CRIAÇÃO DO PAPEL DE COACH PARA MOTIVAÇÃO DOS FUNCIONÁRIOS SELECIONADOS DO PLANO DE SUCESSORES DO ESCRITÓRIO CENTRAL DE ARRECADAÇÃO E DISTRIBUIÇÃO; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Pessoas) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A IMPORTÂNCIA DA TERCEIRIZAÇÃO DO SERVIÇO DE MANUTENÇÃO PARA OS RESULTADOS DAS EMPRESAS DE TRANSPORTE E ARMAZENAGEM: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA ULTRACARGO/TRANSULTRA PORTO DE SUAPE-PE; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

ANÁLISE DO PERFIL SÓCIO-ECONÔMICO DOS CLIENTES QUE UTILIZAM OS SERVIÇOS ELETRÔNICOS DE DUAS AGÊNCIAS DO BANCO REAL NA REGIÃO METROPOLITANA DO RECIFE-PE; ; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

COMO OS FATORES MOTIVACIONAIS INFLUENCIAM A SATISFAÇÃO DOS EMPREGADOS NO AMBIENTE DE TRABALHO: Um estudo de caso no setor administrativo / financeiro do C; E; S; A; R; ; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A INFLUÊNCIA QUE OS PRINCIPAIS TIPOS DE MÍDIAS EXERCEM NO DESEMPENHO DE VENDAS: UM ESTUDO DE CASO DA NAGEM INFORMÁTICA; ; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: FATOR DE INFLUÊNCIA PARA O DESEMPENHO DOS FUNCIONÁRIOS; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

ADMINISTRAÇÃO MUNICIPAL: A Estratégia do Administrador Público na utilização da tecnologia da informação para melhorar a arrecadação municipal do IPTU na Prefeitura de Serrita\PE; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A RELEVÂNCIA DA CERTIFICAÇÃO ISO 9000 PARA A MELHORIA DA QUALIDADE DOS SERVIÇOS: UM ESTUDO DE CASO NA EMPRESA CORAL; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE ESTOQUES DE PEÇAS NO AUMENTO DA SATISFAÇÃO DOS CLIENTES: UM ESTUDO DE CASO NA DORNELLAS ENGENHARIA LTDA; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

UM ESTUDO SOBRE EXPANSÃO DAS INDÚSTRIA PÓRTICO ESQUADRIAS DO NORDESTE: PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COMO BASE DO CRESCIMENTO; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

ANÁLISE DO ESTILO DE LIDERANÇA UTILIZADO POR UMA EMPRESA DE TELEFONIA DA CIDADE DO RECIFE; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

estudo sobre a qualidade do clima organizacional como variavel no desempenho dos funcionarios da central de materiais esterelizados do hospital procape; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

QUALIDADE DE ATENDIMENTO AO PÚBLICO EM SERVIÇOS BANCÁRIOS: O CASO DO BANCO DO BRASIL; ; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

DESVALORIZAÇÃO DO CHEQUE NA PREFERÊNCIA DO CONSUMIDOR COMO SISTEMA DE PAGAMENTO BRASILEIRO; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

ANÁLISE DA QUALIDADE DO ATENDIMENTO E DO SISTEMA LOGÍSTICO DA EMPRESA: ARMAZÉM SANTA LUZIA; ; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

SATISFAÇÃO DO CONSUMIDOR NA AGÊNCIA DO BANCO REAL (PARQUE AMORIM); 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - Faculdade de Ciências Humanas Esuda; Orientador: Rejane Maria da Silva;

Acidentes de Trãnsito com envolvimento de Motociclistas: Uberlândia-2002 a 2004; 2007; Dissertação (Mestrado em Pós Graduação Em Geografia - Mestrado) - Universidade Federal de Uberlândia, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Denise Labrea Ferreira;

Planejamento da Circulaçào Viária de Uberlândia; 2002; 88 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Geografia) - Universidade Federal de Uberlândia; Orientador: Denise Labrea Ferreira;

?Só fica na rua quem quer??: território e territorialidades dos moradores de rua de Belo Horizonte; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Geografia) - Universidade Federal de Minas Gerais; Orientador: Doralice Barros Pereira;