Symone Margareth Thibes Lemos Tessaro

Possui graduação em Administração pela Universidade do Oeste de Santa Catarina (2003), MBA Executivo em Administração Global pela Universidade Independente de Lisboa (2005), pós-graduação em Gestão Financeira (2008) pela Universidade do Oeste de Santa Catarina. Possui experiência na área administrativa, trabalhando com foco na alavancagem dos resultados operacionais de empresas voltados para o aumento da receita, redução de custo e organização interna.

Informações coletadas do Lattes em 23/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização interrompida em 2009 em Formação para o Magistério Superior

2009 - interrompida

Universidade do Oeste de Santa Catarina
Ano de interrupção: 2009

Especialização em Gestão Financeira

2007 - 2008

Universidade do Oeste de Santa Catarina
Orientador: não exigido

Especialização em MBA Executivo em Administração Global

2004 - 2005

Universidade Independente de Lisboa
Orientador: não exigido

Graduação em Administração

1999 - 2003

Universidade do Oeste de Santa Catarina
Orientador: Silvio Santos Júnior

Graduação interrompida em 1992 em Administração Ênfase Rural

1991 - interrompida

Universidade do Oeste de Santa Catarina
Ano de interrupção: 1992

Graduação interrompida em 1990 em Engenharia Civil

1987 - interrompida

Universidade Federal do Paraná
Ano de interrupção: 1990

Formação complementar

2008 - 2008

Gestão Financeira para Cooperativas. (Carga horária: 16h). , Cooperativa Central de Crédito de Santa Catarina.

2002 - 2002

Cerimonial Público e Empresarial. (Carga horária: 25h). , Escola do Legislativo/SC.

1999 - 2001

Inglês. (Carga horária: 288h). , Pink and Blue Freedon.

2000 - 2000

Otimização da Leitura. (Carga horária: 12h). , Instituto de Otimização da Mente.

1998 - 1998

Administração de Pequenos Negócios. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Florianópolis.

1998 - 1998

Planejamento de Negócio Turístico. (Carga horária: 20h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Florianópolis.

1998 - 1998

Legislação Empresarial. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Florianópolis.

1998 - 1998

Empreendedor de Sucesso. (Carga horária: 16h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Florianópolis.

1997 - 1997

Treinamento Windows, Word e Excel. (Carga horária: 26h). , PROINFO.

1994 - 1994

Oratória e Relação Interpessoal. , Dale Carnegie Courses.

1992 - 1992

Práticas Gerenciais. (Carga horária: 18h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas de Florianópolis.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Matemática.

Participação em eventos

Viagem de Estudos à Universidade Independente de Lisboa. 2005. (Encontro).

2º Encontro Catarinense de Administração - CRA/SC. 2001. (Encontro).

Prêmios

2003

1ª Colocada do Curso de Administração da UNOESC - Campos Novos - 2003/1, Conselho Regional de Administração de Santa Catarina.

Histórico profissional

Experiência profissional

2007 - 2007

Clínica Médica Health Center

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 5

Outras informações:
Atividades Realizadas: - Realização de diagnóstico do desempenho e posicionamento estratégico da instituição; - Avaliação de alternativas de crescimento da instituição nos mercados atuais e em novos mercados; - Redesenho dos processos e identificação dos requisitos de otimização: capacitação de pessoal, ajuste do fluxo de informações, implementação de controles, adequação e evolução de sistemas, alinhamento de metas e objetivos; - Implementação dos novos processos em conjunto com a equipe organizacional.

Atividades

03/2010 - 12/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Clínica Médica Health Center, .,Cargo ou função, Consultora em Gestão.
06/2007 - 12/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Clínica Médica Health Center, .,Cargo ou função, Consultora em Gestão.

2009 - 2009

Saúde e Cia.

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 5

Outras informações:
Atividades realizadas: - Diagnóstico organizacional; - Proposta e implantação de modelo de gestão e plano de ação; - Avaliação de resultados.

Atividades

08/2009 - 10/2009
Conselhos, Comissões e Consultoria, Saúde e Cia., .,Cargo ou função, Consultora em Gestão.

2008 - 2008

Floricultura Flor e Ser

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 5

Outras informações:
Atividades realizadas: - Diagnóstico organizacional; - Redesenho de processos; - Eficácia de vendas; - Avaliação dos processos.

Atividades

05/2008 - 10/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Floricultura Flor e Ser, .,Cargo ou função, Consultora em Gestão.

2007 - 2007

Carvalho & Carvalho ME

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 5

Outras informações:
Construção de soluções que permitiram a instituição ter um negócio lucrativo, rentável, com poder de pagamento, com endividamento sob controle e competitivo no mercado.

Atividades

03/2007 - 05/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Carvalho & Carvalho ME, .,Cargo ou função, Consultora.

1990 - 1990

Instituto Auxiliadora

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora de Desenho Geométrico, Carga horária: 20

Outras informações:
Professora de Desenho Geométrico para ensino fundamental e médio.

Atividades

02/2007 - 12/2007
Direção e administração, Instituto Auxiliadora, .,Cargo ou função, Coordenadora.
08/1991 - 12/1991
Ensino,,Disciplinas ministradas, Química e Biologia
08/1990 - 11/1990
Ensino,,Disciplinas ministradas, Desenho Geométrico

2002 - 2003

Bebber Residencial Hotel Ltda.

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Atividades realizadas: - Execução das fases de recrutamento, seleção, contratação e treinamento de pessoal; - Definição das políticas e estratégias, segundo as metas de vendas; - Definição dos níveis de ocupação ideais as necessidades de pessoal e sua adequação, a fim de evitar falhas operacionais.

Atividades

02/2003 - 06/2004
Direção e administração, Bebber Residencial Hotel Ltda., .,Cargo ou função, Gerente Geral.
05/2002 - 01/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Bebber Residencial Hotel Ltda., .,Cargo ou função, Consultora.

1999 - 2001

Symone Lemos Tessaro

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Professora Particular de Matemática, Carga horária: 20

Outras informações:
Lecionando para alunos do ensino médio, com o intuito de fazê-los desenvolver o raciocínio lógico e orientá-los para o estudo.

Atividades

03/1999 - 12/2001
Ensino,,Disciplinas ministradas, Matemática

1997 - 1997

Prestadora de Serviços Itavel Ltda.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Assessora, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Prestando assessoria administrativa utilizando o método PDCA.

Atividades

09/1997 - 11/1997
Serviços técnicos especializados , Prestadora de Serviços Itavel Ltda., .,Serviço realizado, Assessora Administrativa.

1993 - 1994

Prefeitura Municipal de Campos Novos

Vínculo: Cargo de Confiança, Enquadramento Funcional: Chefe Atendimento Criança e Adolescente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Elaborando, coordenando e administrando a implantação de projetos para o atendimento à criança e ao adolescente. Representando a prefeitura municipal de Campos Novos junto a entidades do governo estadual e federal.

Atividades

01/1993 - 12/1994
Direção e administração, Prefeitura Municipal de Campos Novos, .,Cargo ou função, Chefe de Atendimento à Criança e ao Adolescente.