MÁRCIA REGINA TEIXEIRA MINARI

Psicóloga pela Universidade Católica Dom Bosco (UCDB), Especialista em Terapia Cognitivo-Comportamental, Mestre em Psicologia (UCDB), Doutora em Psicologia (UCDB). Servidora Técnica da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul (UFMS). Tem experiência de trabalho, pesquisa e publicações nas áreas de Psicologia Organizacional e do Trabalho e Saúde Mental do Trabalhador. Faz parte do grupo de pesquisa vinculado ao CNPq "Laboratório de Saúde Mental e Qualidade de Vida do Trabalhador?.

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Acadêmico

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Formação acadêmica

Doutorado em Psicologia

2014 - 2018

Universidade Católica Dom Bosco
Título: Relações entre Estresse Ocupacional e Cultura Organizacional em uma Universidade Federal do Estado de Mato Grosso do Sul, Brasil
Liliana Andolpho Magalhães Guimarães. Palavras-chave: saude mental do trabalhador; Estresse Ocupacional; Cultura Organizacional; serviço público; Fatores de Risco Psicossociais do Trabalho; Fatores de Proteção Psicossociais do Trabalho. Grande área: Ciências HumanasGrande Área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia da Saúde Ocupacional. Setores de atividade: Atividades de atenção à saúde humana.

Mestrado em Psicologia

2005 - 2007

Universidade Católica Dom Bosco
Título: Estresse em Servidores Públicos do Instituto Nacional de Seguro Social de Campo Grande-MS,Ano de Obtenção: 2007
Jose Carlos Rosa Pires de Souza.Bolsista do(a): Fundação de Apoio ao desenvolvimento do ensino, ciência e tecnologia de MS, FUNDECT, Brasil.

Especialização em Terapia Cognitiva

2004 - 2007

Universidade Católica Dom Bosco
Título: TERAPIA COGNITIVO-COMPORTAMENTAL NO TRATAMENTO DA DEPRESSÃO INFANTIL
Orientador: Marta Vieira Vilela

Aperfeiçoamento em Curso de Capacitação: Psicólogo Perito Examinador

2007 - 2008

Universidade Católica Dom Bosco
Título: Avaliação Psicológica de Perito do Trânsito. Ano de finalização: 2008

Graduação em Psicologia

1998 - 2002

Universidade Católica Dom Bosco

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Formação complementar

2016 - 2016

Saúde e Trabalho. (Carga horária: 4h). , Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho, SBPOT, Brasil.

2015 - 2015

Bioestatística aplicada à Pesquisa em Psicologia d. (Carga horária: 20h). , Universidade Católica Dom Bosco, UCDB, Brasil.

2014 - 2014

ORIENTAÇÃO PARA APOSENTADORIA NAS ORGANIZAÇÕES. (Carga horária: 4h). , Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho, SBPOT, Brasil.

2014 - 2014

LAS RELACIONES TRABAJO Y SALUD MENTAL. (Carga horária: 4h). , Associação Brasileira de Psicologia Organizacional e do Trabalho, SBPOT, Brasil.

2011 - 2011

Projeto Politico Pedagógico. (Carga horária: 150h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.

2011 - 2011

Gramática Interpretação de Textos e Redação Oficia. (Carga horária: 180h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.

2009 - 2009

Espanhol Básico. (Carga horária: 120h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.

2008 - 2008

FORMAÇÃO DE TUTORES EM EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA. (Carga horária: 40h). , Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, UFMS, Brasil.

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Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

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Áreas de atuação

    Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

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Organização de eventos

MINARI, M. R. T. . Diálogos em Saúde Mental e Trabalho. 2016. (Outro).

MAIA, S. F. ; Taborda, J. C. ; MINARI, M. R. T. . II QUALIFICA: Seminário de discussão de pesquisas em Psicologia e Saúde. 2015. (Outro).

MINARI, M. R. T. . Encontrando Aposentadoria. 2011. (Outro).

MINARI, M. R. T. . Encontrando Aposentadoria. 2010. (Outro).

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Participação em eventos

I Workshop de Gerontologia do programa de residência multiprofissional em cuidados continuados integrados. 2018. (Outra).

Modelos teórico/metodológicos em Saúde Mental do trabalhador, com ênfase em Psicossociologia do Trabalho. 2018. (Outra).

IV Seminário de discussão da versão preliminar de projeto de pesquisa de Doutorado. 2017. (Seminário).

Palestra: Desafios para Intervenções Psicossociolaborais em favor da Saúde e Sustentabilidade. 2017. (Outra).

Palestra: Estilos de Vida de Trabalhadores, absenteísmo e gastos com serviços de saúde. 2017. (Outra).

Palestra: Implantação de programas de saúde mental e dependência química em instituições públicas e privadas: cases de desafios e oportunidades. 2017. (Outra).

Seminário de Saúde Mental no Trabalho: reflexões sobre transtornos mentais relacionados ao trabalho e da saúde mental dos servidores da saúde, da educação e da justiça e segurança pública do Mato Grosso do Sul.Estresse no trabalho: avalie seu nível e Reflexões sobre o trabalho como fonte de adoecimento. 2017. (Seminário).

1 seminário de saúde mental no trabalho. 2016. (Seminário).

des-encontro do médico com o paciente. 2016. (Outra).

Diálogos em Saúde Mental e Trabalho.Saúde Mental e Trabalho do Servidor Público Federal. 2016. (Outra).

III seminário de discussão da versão preliminar do projeto de pesquisa de doutorado. 2016. (Seminário).

Interação Humana e Gestão: a liderança na base da construção cultural bem-sucedida. 2016. (Outra).

VII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Perfil das aposentadorias por invalidez dos servidores públicos da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2016. (Congresso).

VII CBPOT - Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. 2016. (Congresso).

É Possível Promover a Qualidade de Vida no Trabalho?. 2015. (Outra).

II Colóquio Internacional: meio ambiente e populações vulverárveis. Gênero, Trabalho e Impactos na Saúde Mental. 2015. (Congresso).

II Colóquio Internacional: meio ambiente e populações vulverárveis. Coordenadora de Mesa: Gênero, Violência e Populações Vulneráveis. 2015. (Congresso).

II Colóquio Internacional: meio ambiente e populações vulverárveis. 2015. (Congresso).

II Colóquio Internacional meio ambiente e populações vulneráveis: exclusão social, direitos . humanos e políticas. 2015. (Congresso).

II QUALIFICA: Seminário de discussão de pesquisas em Psicologia e Saúde. 2015. (Seminário).

II QUALIFICA: Seminário de discussão de pesquisas em Psicologia e Saúde.Relações entre Estresse Ocupacional e Cultura Organizacional no Trabalho de Técnico-Administrativos de uma Universidade Pública do Estado de Mato Grosso do Sul. 2015. (Seminário).

IV CIAPOT: UN CAMPO EN TENSIÓN O TENSIÓN ENTRE CAMPOS?. 2015. (Congresso).

IV CIAPOT: UN CAMPO EN TENSIÓN O TENSIÓN ENTRE CAMPOS?. SAÚDE OCUPACIONAL: CAMINHO HISTÓRICO. 2015. (Congresso).

Saberes em Ação: II Congresso de Ensino, Pesquisa e Extensão da UCDB. SÍNDROME DE BURNOUT EM POLICIAIS FEDERAIS DE CAMPO GRANDE, MATO GROSSO DO SUL. 2015. (Congresso).

I CONGRESSO DE ENSINO PESQUISA E EXTENSÃO DA UCDB. SAÚDE OCUPACIONAL: PERCURSO HISTÓRICO. 2014. (Congresso).

VI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. 2014. (Congresso).

VI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Visita Domiciliar Multidisciplinar a Servidores Aposentados por Invalidez. 2014. (Congresso).

VI Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho. Coordenadora de Relato de Experiência com o tema: Envelhecimento, aposentadoria e trabalho. 2014. (Congresso).

Colóquio Saúde no Trabalho e Psicologia: Seus Instrumentos e Técnicas Na Busca Da Qualidade De Vida. 2013. (Outra).

III Congresso Brasileiro de Psicodinâmica e Clínica do Tralhao. 2013. (Congresso).

III Congresso de Psicodinâmica e Clínica do Trabalho. Projeto com Gestores da UFMS: Liderança e Responsabilidade. 2013. (Congresso).

III Congresso de Psicodinâmica e Clínica do Trabalho. Projeto Encontrando Aposentadoria: contribuições práticas para a saúde mental dos servidores da UFMS. 2013. (Congresso).

I Jornada de Atendimento Multidisciplinar ao Idoso de Mato Grosso do Sul. 2013. (Outra).

Oficina sobre Transtorno Mental relacionado ao Trabalho. 2013. (Oficina).

VII Semana de Psicologia: Para além de uma Psicologia. 2012. (Outra).

VII Simpósio Brasileiro de Terapia Familiar. 2011. (Simpósio).

FÓRUM DE SAÚDE MENTAL NA ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA FEDERAL.Compartilhando o Mundo com a Pessoa Especial. 2009. (Outra).

IX Encontro de Secretários e IV Encontro de Técnico-Administrativos em Educação da UFMS. 2008. (Encontro).

XXIII Congresso Nacional das APAES. Compartilhando o Mundo com a Pessoa Especial. 2008. (Congresso).

Capacitação sobre Síndrome de Down e temas diversos/2007. 2007. (Outra).

17º Encontro Estadual de Educação Infantil e Séries Iniciais e do 3º Seminário Internacional da OMEP/BR/MS.Aluno com necessidades educacionais especiais: como avaliar?. 2006. (Encontro).

Capacitação sobre Síndrome de Down e temas diversos/2006. 2006. (Outra).

Seminário Mitos e Verdades: uma abordagem Multiprofissional. CAMS E APAE. 2006. (Seminário).

Sindrome de Down: perspectivas atuais. 2006. (Seminário).

VI Seminário Programa de Capacitação de Recursos Humanos para o Ensino Fundamental e Estimulação Precoce. 2006. (Seminário).

2º Encontro de Capoeira para pessoas com Síndrome de Down.Contribuições da Capoeira na Psicologia. 2005. (Encontro).

II congresso Brasileiro de Avaliação Psicológica. Há incidência de estresse em estudantes de educação física?. 2005. (Congresso).

Temas da Educação. 2005. (Outra).

Grupo de Estudos: Psicanálise da Adolescência. 2003. (Outra).

Recrutamento e Seleção como Diferencial Estratégico da Empresa. 2003. (Outra).

I Simpósio Sulmatogrossense do Stress. 2002. (Simpósio).

Curso sobre Transtornos Alimentares. 2001. (Outra).

Estragos e Sucessos na Relação Mãe/Filho. 2001. (Seminário).

I Fórum do Instituto de Psicoterapia Dinâmica. 2001. (Outra).

Jornada de Depressão e Comorbidade de Psiquiatria de MS. 2001. (Outra).

O Inconsciente e o Sujeito da Psicanálise. 2001. (Seminário).

Fobias na Infância. 2000. (Seminário).

I Congresso de Psiquiatria Clínica da Região do Pantanal, I Congresso de Psicologia da Região do Pantanal e VI Simpósio de Sono da Região do Pantanal. 2000. (Congresso).

III Encontro de Ciências Biológicas e da Saúde. Personalidade Crime e Ação Interdisciplinar na Avaliação e no Trabalho de Reintegração. 2000. (Encontro).

II JORNADAS CLÍNICAS DE PSICANÁLISE DO CENTRO OESTE. A clínica, o início e o final da análise. 1999. (Outra).

I JORNADA NEPP/MS. A EXPERIÊNCIA PSÍQUICA PRÉ-NATAL NA CONSTITUIÇÃO DA VIDA MENTAL: EM DISCUSSÃO - AS DOENÇAS PSICOSSOMÁTICAS E A DEPRESSÃO. 1999. (Encontro).

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Participação em bancas

Aluno: Vanessa Barbosa Benites

Faleiros, F.; Silveira, J. Z. M.;MINARI, M. R. T.. Qualidade de Vida no Trabalho. 2016.

Aluno: Marcella Papa Nogueira Martins

ARRUDA, E. E.;MINARI, M. R. T.; REIS, A. M.. Perfil dos Servidores Aposentados por Invalidez da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.

Aluno: Ricardo Augusto da Silva Barros

REIS, A. M.; AMORIM, S. M. F.;MINARI, M. R. T.. Estudo sobre a saude mental do trabalhador da UFMS. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Universidade Federal de Mato Grosso do Sul.

GUIMARÃES, L. A. M.; Scisleski, A.;MINARI, M. R. T.; MAIA, S. F.. Comissão de Seleção de Bolsas CAPES/PROSUP do Programa de Mestrado e Doutorado em Psicologia. 2017. Universidade Católica Dom Bosco.

MINARI, M. R. T.. Constituição do sujeito em contexto de fronteira Brasil-Bolívia: entre culturas. 2017. Universidade Católica Dom Bosco.

MINARI, M. R. T.. Processo de acolhimento aos refugiados: uma proposta de análise em Mato Grosso do Sul. 2017. Universidade Católica Dom Bosco.

MINARI, M. R. T.. Qualidade de Vida, Engajamento no Trabalho e Síndrome de Burnout do Pantaneiro do Município de Aquidauana-MS. 2016. Universidade Católica Dom Bosco.

MINARI, M. R. T.. FATORES DE RISCOS PSICOSSOCIAIS RELACIONADOS AO TRABALHO E PRÁTICAS DE GESTÃO EM MULTINACIONAIS NORTE AMERICANAS, JAPONESAS E SUECAS NO BRASIL.. 2016. Universidade Católica Dom Bosco.

GUIMARÃES, L. A. M.; Scisleski, A.;MINARI, M. R. T.; MAIA, S. F.. Comissão de Seleção de Bolsas CAPES/PROSUP do Programa de Mestrado e Doutorado em Psicologia. 2016. Universidade Católica Dom Bosco.

MINARI, M. R. T.; MATTA, M. H. R.; STEFANE, C. A.; SILVA, P. G. C.. Programa de Educação Tutorial de Educação Física nº 03/2008. 2008.

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Comissão julgadora das bancas

Vera Sonia Mincoff Menegon

SOUZA, J. C. R. P.; SAVOIA, M. G.;COELHO, A. E. L.MENEGON, V. S. M.. Estresse em Servidores Públicos do Instituto Nacional de Seguro Social de Campo Grande, MS. 2007. Dissertação (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

Angela Elizabeth Lapa Coelho

SOUZA, J. C. R. P.; SAVÓIA, M. G.;COÊLHO, A. E. L.MENEGON, V. S. M.. Estresse em Servidores Públicos do Instituto Nacional de Seguro Social de Campo Grande - MS. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

José Carlos Rosa Pires de Souza

SOUZA, J. C.; COELHO, A. E. L.; Menegon VSM. Estresse em servidores públicos do Instituto Nacional de Seguro Social de Campo Grande, MS. 2007. Dissertação (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

José Carlos Rosa Pires de Souza

SOUZA, J. C.; SAVÓIA, M.G.; COELHO, A. E. L.; Menegon VSM. Estresse em servidores públicos do Instituto Nacional de Seguro Social de Campo Grande, MS. 2007. Dissertação (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

Flavinês Rebolo

GUIMARÃES, L. A. M.; MICHELETTO, M. R. D.; TOLFO, S. R.; VARELLA, A. A. B.;REBOLO, Flavinês. Relações entre estresse ocupacional e cultura organizacional em uma Universidade Federal do Estado de Mato Grosso do Sul, Brasil. 2018. Tese (Doutorado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

Flavinês Rebolo

GUIMARÃES, L. A. M.; TOLFO, S. R.; MICHELETTO, M. R. D.; VARELLA, A. A. B.;REBOLO, Flavinês. Relações entre estresse ocupacional e cultura organizacional no trabalho de técnico-administrativos de uma universidade pública de MS. 2017. Exame de qualificação (Doutorando em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

André Augusto Borges Varella

GUIMARAES, L. A. M.; TOLFO, S. R.; MICHELETTO, M. R. D.; REBOLO, F.;VARELLA, A. A. B.. Relações entre estresse ocupacional e cultura organizacional em uma universidade federal do Estado de Mato Grosso do Sul, Brasil. 2018. Tese (Doutorado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

André Augusto Borges Varella

GUIMARAES, L. A. M.; TOLFO, S. R.; MICHELETTO, M. R. D.; REBOLO, F.;VARELLA, A. A. B.. Relações entre estresse ocupacional e cultura organizacional no trabalho de técnico-administrativos de uma universidade pública do Estado de Mato Grosso do Sul. 2017. Exame de qualificação (Doutorando em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco.

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Foi orientado por

Marta Vieira Vilela

ESTRESSE EM MÉDICOS DE EMERGÊNCIA - URGENCIA DE CAMPO GRANDE - MS; 2005; 0 f; Dissertação (Mestrado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco,; Orientador: Marta Vieira Vilela;

Liliana Andolpho Magalhães Guimarães

Relações entre Estresse Ocupacional e Cultura Organizacional em uma Universidade Federal do Estado de Mato Grosso do Sul, Brasil; 2018; Tese (Doutorado em Doutorado em Psicologia) - Universidade Católica Dom Bosco, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Liliana Andolpho Magalhaes Guimaraes;

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Produções bibliográficas

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  • MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; CARDOSO, E. F. ; HALL, L. S. M. . VISITA DOMICILIAR MULTIDISCIPLINAR A SERVIDORES APOSENTADOS POR INVALIDEZ. In: VI CONGRESSO BRASILEIRO DE PSICOLOGIA ORGANIZACIONAL E DO TRABALHO, 2014, BONITO/MS. VISITA DOMICILIAR MULTIDISCIPLINAR A SERVIDORES APOSENTADOS POR INVALIDEZ, 2014.

  • MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. ; SOUZA, M. P. . PROJETO COM GESTORES DA UFMS: LIDERANÇA E RESPONSABILIDADE. In: III CONGRESSO BRASILEIRO DE PSICODINÂMICA E CLÍNICA DO TRABALHO, 2013, GRAMADO/RS. PROJETO COM GESTORES DA UFMS: LIDERANÇA E RESPONSABILIDADE, 2013.

  • MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. ; HALL, L. S. M. ; REIS, A. M. . PROJETO ENCONTRANDO APOSENTADORIA: CONTRIBUIÇÕES PRÁTICAS PARA A SAÚDE MENTAL DOS SERVIDORES DA UFMS. In: III CONGRESSO BRASILEIRO DE PSICODINÂMICA E CLÍNICA DO TRABALHO, 2013, GRAMADO/RS. PROJETO ENCONTRANDO APOSENTADORIA: CONTRIBUIÇÕES PRÁTICAS PARA A SAÚDE MENTAL DOS SERVIDORES DA UFMS, 2013.

  • MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. . COMPARTILHANDO O MUNDO COM A PESSOA ESPECIAL. In: Fórum de Saúde Mental na Administração Pública Federal, 2010, Brasília. Princípios, Diretrizes e Ações em Saúde Mental, 2010. p. 23-23.

  • SOUZA, M. P. ; MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. . Compartilhando o Potencial de Liderança e Responsabilidade com os Gestores da UFMS. In: Forum de Saude Mental na Administradção Pública Federal, 2010, Brasilia. Princípios, Diretrizes e Ações em Saúde Mental, 2009. p. 24-24.

  • MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA ; Teodoro, V. ; HALL, L. S. M. . Gestão de Equipes. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Estresse Ocupacional. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. ; HALL, L. S. M. ; Assis, W. F. S. . Assédio Moral no Trabalho. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MENEGHEL, V. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; Gomes, E. C. V. V. ; MINARI, M. R. T. ; BUENO, H. P. V. . Qualidade de vida e saúde de pantaneiros de Aquidauana, MS, Brasil: estudo preliminar. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA . Reflexões sobre Aposentadoria. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • GUIMARÃES, L. A. M. ; MENEGHEL, V. ; MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA ; Massuda Junior, J. ; Tutya, S. T. B. . Saúde Mental do Trabalhador do Pantanal Sul-Mato-Grossense, Brasil. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; MENEGHEL, V. ; Gomes, E. C. V. V. ; BUENO, H. P. V. ; Tutya, S. T. B. . ESTRESSE OCUPACIONAL EM SERVIDORES PÚBLICOS DE UMA UNIVERSIDADE FEDERAL DO BRASIL. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • Gomes, E. C. V. V. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; Massuda Junior, J. ; MENEGHEL, V. ; MINARI, M. R. T. . Transtornos Mentais Menores (TMM) em um curso de formação para policia civil. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • Gomes, E. C. V. V. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; MENEGHEL, V. ; MINARI, M. R. T. ; Oliveira, F. F. . TRABALHO E RISCO DE ADOECIMENTO NO CONTEXTO DA POLICIA CIVIL DO BRASIL. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. . campanha nacional sobre ações de saúde mental e emocional.. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Estresse no trabalho: avalie seu nível. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. . Saúde Mental e Trabalho. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Saúde Mental e Trabalho. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Estresse no trabalho: avalie seu nível. 2017. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • MINARI, M. R. T. . Reflexões sobre o trabalho como fonte de adoecimento. 2017. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • MINARI, M. R. T. . Assédio na Universidade: questões a se pensar. 2017. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • MINARI, M. R. T. . Resiliência Ocupacional. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Síndrome de Burnout. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA . Saúde Mental e Trabalho: saúde e adoecimento. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . SAÚDE MENTAL E TRABALHO NO SERVIÇO PÚBLICO. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. . Saúde Mental e Trabalho do Servidor Público Federal. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. ; Martins, M. P. N. ; ARRUDA, E. E. ; MENEGHEL, V. ; GUIMARÃES, L. A. M. . Perfil das aposentadorias por invalidez dos servidores públicos da Universidade Federal de Mato Grosso do Sul. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • GUIMARÃES, L. A. M. ; MINARI, M. R. T. ; BUENO, H. P. V. ; ROSI, K. R. B. S. ; FONTOURA, E. E. . Saúde Ocupacional: caminho histórico. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. . Relações entre Estresse Ocupacional e Cultura Organizacional no Trabalho de Técnico-Administrativos de uma Universidade Pública do Estado de Mato Grosso do Sul. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • Antunes, D. O. ; MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. . SÍNDROME DE BURNOUT EM POLICIAIS FEDERAIS DE CAMPO GRANDE, MATO GROSSO DO SUL. 2015. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. . Promoção de Saúde no Ambiente de Trabalho. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. ; GUIMARÃES, L. A. M. ; CARDOSO, E. F. ; HALL, L. S. M. . Visita Domiciliar Multidisciplinar a Servidores aposentados por invalidez. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. . Estresse oriundos de relacionamentos interpessoais. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. ; SOUZA, M. P. . Projeto com gestores da UFMS: liderança e responsabilidade. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. ; CARDOSO, E. F. ; HALL, L. S. M. ; REIS, A. M. . Projeto encontrando aposentadoria: contribuições práticas para a saúde mental dos servidores da UFMS. 2013. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • CARDOSO, E. F. ; MINARI, M. R. T. . Compartilhando o Mundo Com a Pessoa Especial. 2008. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MINARI, M. R. T. . Contribuições da Capoeira na Psicologia. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

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Outras produções

MINARI, M. R. T. . Estresse pos traumatico em policiais do GARRAS. 2004.

MINARI, M. R. T. . Bons exemplos: servidores públicos que inovaram na administração serão premiados por ONG. 2018. (Programa de rádio ou TV/Comentário).

MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA ; HALL, L. S. M. ; Andreoli, L. O. S. ; CARDOSO, E. F. ; Silva, L. H. S. A. ; Maia, S. C. K. ; Souza, A. M. G. S. ; Barbosa, S. R. M. . Reflexões sobre Aposentadoria. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, M. R. T. . Saúde Mental e Trabalho nas Organizações - Práticas e Desafios no Serviço Público Federal. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, MÁRCIA REGINA TEIXEIRA ; HALL, L. S. M. ; Assis, W. F. S. ; Rogerio, D. D. M. . Trabalho em Equipe: valorização do bem-estar e qualidade de vida do servidor da UFMS. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, M. R. T. . Ser docente na UFMS: vivências relacionadas às relações interpessoais entre professor e aluno. 2018. .

MINARI, M. R. T. . curso de extensão Saúde Mental e Trabalho (in company PRF).. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

MINARI, M. R. T. . Comitê de Experts. 2017. (Avaliou a validação, tradução e adaptação cultural para o português do Brasil das escalas).

MINARI, M. R. T. . Segurança do Trabalho e Qualidade de Vida. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, M. R. T. . Encontrando Aposentadoria. 2013. .

MINARI, M. R. T. . Encontrando Aposentadoria. 2013. .

MINARI, M. R. T. . Capacitação de Colaboradores em Farmárcia - HU. 2013. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, M. R. T. . Segurança do Trabalho e Qualidade de Vida. 2012. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

MINARI, M. R. T. . Segurança do Trabalho e Qualidade de Vida. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

CARDOSO, E. F. ; MINARI, M. R. T. . Liberdade Individual e Convivência Social. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

CARDOSO, E. F. ; MINARI, M. R. T. . Direito do Cidadão: Idoso, Criança e Adolescente. 2008. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Navarrete, R. ; MINARI, M. R. T. . Aluno com necessidades educacionais especiais: como avaliar?. 2006. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

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Projetos de pesquisa

  • 2014 - Atual

    Síndrome de burnout, qualidade de vida e locus de controle dos policias federais de Campo Grande/MS, Descrição: Descrição: 5.1. Objetivo Geral Verificar a ocorrência e os níveis da Síndrome de Burnout, descrevendo a Qualidade de Vida Profissional, e caracterizando o tipo preferencial de Lócus de Controle utilizado pelos Policiais Federais de Campo Grande, MS, lotados na. Superintendência da Polícia Federal de Mato Grosso do Sul. 5.2. Objetivos Específicos 1. Detectar a ocorrência e o nível de Burnout (SB) de uma amostra de Policiais Federais de Campo Grande-MS; 2. Identificar o tipo de Lócus de Controle no Trabalho-LCT (externo ou interno) dos participantes; 3. Descrever a Qualidade de Vida Profissional (QVP) da amostra; 4. ]Correlacionar a ocorrência de Síndrome de Burnout e o tipo de Lócus de Controle no Trabalho (LCT); 5. Correlacionar a SB e a QVP; 6. Correlacionar a SB, a QVP, o LCT 7. Prover dados para intrumentalizar ações de promoção e prevenção à saúde mental do policial federal.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (4) . , Integrantes: Marcia Regina Teixeira Minari - Integrante / Liliana Andolpho Magalhães Guimarães - Coordenador / Vânia Maria Mayer - Integrante / Helen Paola Vieira Bueno - Integrante / Kátia Regina Bazzano da Silva Rosi - Integrante / Vanusa Meneghel - Integrante / Eduardo Espíndola Fontoura Junior - Integrante.

  • 2013 - Atual

    Projeto Matrix V- SAÚDE MENTAL E TRABALHO DO HOMEM PANTANEIRO, Descrição: Por meio do método exploratório-descritivo, será realizado um estudo que contempla conhecer as relações entre a saúde mental e o trabalho do homem pantaneiro, entendido como o patrão (proprietário) do vaqueiro (peão) de suas famílias e agregados. Essa imensa planície alagável, tem uma população especial do ponto de vista da sobrevivência. O estudo será realizado com pantaneiros (as) que vivem e trabalham na Fazenda Nhomirim, sub-região da Nhecolândia, Pantanal-MS a leste de Corumbá, pertencente à EMBRAPA PANTANAL (MS ), em parceria com essa empresa e, na sub-regiao de Aquidauana, com o Departamento de Educação, a coordenação pedagógica do campus e a reitoria da UFMS, serão tomados como locus de pesquisa, as fazendas Barranco Alto Grande, 3R, Fazenda São José. Método Amostra: os dados serão coletados junto a pantaneiros de diferentes fazendas de duas sub-regiões do Pantanal sul matogrossense: Nhecolândia e Aquidauana. Amostras serão utilizadas na coleta de dados que objetiva a o conhecimento do trabalho dos mesmos, dados sobre a saúde e a qualidade de vida, conflito trabalho-família e bem estar subjetivo e na coleta que visa o teste do modelo proposto. Instrumentos 1.Questionário sociodemografico e ocupacional, construído especialmente para esse estudo; 2. Entrevista semi-estruturada, construída especificamente para esse estudo; 3.Bem estar subjetivo, Escala de bem estar no trabalho- Paschoal e Tamayo ( 2008) 4.Conflito trabalho-casa- Medidas de conflito trabalho-casa (Aguiar, C., 2012) 5.Saúde geral: será mensurada mediante o Questionário de saúde Geral de Goldberg- 12 itens (Pasquali & cols., 1994). 6.Saúde Mental- SRQ-20- Validado para uso no Brasil por Mari (xxxx) 7.Qualidade de Vida SF-36 Procedimento de coleta de dados: a pesquisa seguirá as exigências da resolução 196/96 do Conselho Nacional de Saúde, referente à ética na pesquisa com seres humanos. Os instrumentos serão aplicados em diferentes fazendas de duas sub-regiões do Pantanal (.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (4) . , Integrantes: Marcia Regina Teixeira Minari - Integrante / Liliana Andolpho Magalhães Guimarães - Coordenador / Helen Paola Vieira Bueno - Integrante / Kátia Regina Bazzano da Silva Rosi - Integrante / Vanusa Meneghel - Integrante / Eduardo Espíndola Fontoura Junior - Integrante.

Histórico profissional

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Endereço profissional

  • Universidade Federal de Mato Grosso do Sul, Gerencia de Recursos Humanos. , cidade universitaria, 79070-900 - Campo Grande, MS - Brasil - Caixa-postal: 549, Telefone: (67) 33457229

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Experiência profissional