André Aloisio Toledo

Bacharel em Administração pela Universidade Federal do Rio de Janeiro (UFRJ), Especialista em História do Brasil pela Universidade do Estado de Minas Gerais (UEMG) e Mestre em Educação pela Universidade Federal do Paraná (UFPR). É consultor em Educação Corporativa e Professor Universitário. Lecionou na graduação em Administração da Pontifícia Universidade Católica do Paraná (PUCPR) por 7 anos, também coordenando Pós-graduações. Atualmente é gerente de Educação Corporativa na Empresa Conclusivo e leciona em Pós-graduações de várias instituições. Tem experiência com docência no ensino superior, educação a distância (EAD), capacitação profissional, e-learning, design instrucional, tecnologias educacionais, empreendedorismo e gestão de projetos. CONTATO: toledo@conclusivo.com.br

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Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Educação

2009 - 2011

Universidade Federal do Paraná
Título: Educação, ambiente e empresa: transvaloração dos valores corporativos,Ano de Obtenção: 2011
Maria Cecília Marins de Oliveira.Palavras-chave: Educação socioambiental; Sustentabilidade; Responsabilidade social empresarial; Formação do Administrador; Currículo do ensino superior.Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Currículo. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem. Setores de atividade: Educação.

Especialização em História do Brasil

1996 - 1997

Universidade do Estado de Minas Gerais
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior.

Graduação em Administração

1989 - 1993

Universidade Federal do Rio de Janeiro

Idiomas

Inglês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Educação Corporatvia.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Sustentabilidade socioambiental.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: GESTÃO CULTURAL.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Treinamento de Pessoal.

Organização de eventos

TOLEDO, André Aloisio. ; TRACZ, Lúcio . Ciclo de Palestras do Programa de Pós-graduação da Escola de Negócios - PUCPR. 2010. (Outro).

Participação em bancas

Aluno: Ellen Caroline Ramos

TOLEDO, André Aloisio.. Melhorias no atendimento da recepção do pronto-socorro em hospital da rede pública de saúde por meio de ações de T&D. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Aluno: Leticia Emanuelle Munhoz Ribeiro Lorga

TOLEDO, André Aloisio.. O dilema de Maurício. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Aluno: Beatriz Rodrigues Gomes

TOLEDO, André Aloisio.. Moldurando. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Aluno: Barbara Lechinsk Cardoso de Camargo

TOLEDO, André Aloisio.. Beta Autopeças. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Aluno: CLEIDIMARA LIDIA VALIM DE ÁVILA

TOLEDO, André Aloisio.. Desenvolvimento de Gestores no Serviços Público. 2010. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

Orientou

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O treinamento e desenvolvimento como ferramenta no processo da qualidade: uma reflexão sobre a prática em uma indústria; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

André Rogério Leandro de Jesus

Importância do Treinamento e Desenvolvimento na Área de Vendas; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Katiuscia Karine Lange

CMNet: Estudo de Caso sobre T&D; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Angela Maria Gomes

Caso Priscila Transportes: Impactos da ausêcia de uma política de T&D; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Louise Fontoura Bini Delespinasse

A Questão do Patrocínio Cultural em Curitiba: As Objeções das Empresas Patrocinadoras; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão e Produção Cultural) - Universidade Tuiuti do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Charlene Neotti Gouveia Machado

Estratégias de viabilidade da Orquestra Sinfônica de Campinas; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão e Produção Cultural) - Universidade Tuiuti do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Márcia Stanisczewski Augustinhak

Confeitaria Tentação Diet; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Dauluana Rocio de Menezes,

Curitiba Bem Gelada; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Carolina Soares Ribeiro

Hotel Spa Sonho de Cão; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Shelen Shayene Mainardes Belo

A Educação Ambiental na Relação Aluno-Escola-Sociedade; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Biológicas) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná; Orientador: André Aloisio Toledo;

Produções bibliográficas

TOLEDO, André Aloisio. ; A insustentável leveza da empresa: ou sua percepção da sustentabilidade ambiental. OLAM (Rio Claro) , v. 1, p. 17-17, 2009.
TOLEDO, André Aloisio. ; Marketing Cultural em cenários estratégicos. Jornal Gazeta Mercantil, Campinas.
TOLEDO, André Aloisio. ; T&D Estratégico: Novo Significado na Gestão do Desenvolvimento de Pessoas. In: Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento (CBTD), 2010, Santos-SP. Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento (CBTD), 2010.
TOLEDO, André Aloisio. ; Formação de agentes culturais. In: Oficina para Agentes Culturais da Região de Ituiutaba-MG, 2005, Ituiutaba. WebSite da Oficina para Agente Culturais da Região de Ituiutaba-MG. Ituiutaba: Prefeitura deItuiutaba, 2005.
TOLEDO, André Aloisio. ; Gestão pública da cultura e uso de recursos de terceiros. In: I Fórum Regional de Políticas Culturais, 2002, Rio Claro. I Fórum Regional de Políticas Culturais. Rio Claro: Prefeitura de Rio Claro, 2002.
TOLEDO, André Aloisio. ; A concepção museográfica e a gestão informatizada como elemento conservativo dos acervos. In: III Seminário sobre Museus-Casas: Conservação, 1998, Rio de Janeiro. III Seminário sobre Museus-Casas: Conservação. Rio de Janeiro: Museu Casa de Rui Barbosa, 1998.
TOLEDO, André Aloisio. ; Ação cultural em prefeituras com recursos de terceiros. In: Seminário de Gestão Pública, 1999, Campinas. Seminário de Gestão Pública. Campinas: IESPe, 1999.
TOLEDO, André Aloisio. ; Revitalização do Museu Carlos Gomes. In: I Fórum de Museologia do Interior Paulista, 1998, Campinas. I Fórum de Museologia do Interior Paulista. Campinas: CCLA, 1998.
TOLEDO, André Aloisio. ; História do varejo em Varginha-MG. In: Semana de História da UEMG, 1996, Varginha. Semana de História da UEMG. Varginha: FEPESMIG, 1996.
TOLEDO, André Aloisio. ; Discurso da sustentabilidade: influência nos alunos de Administração. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
TOLEDO, André Aloisio. ; "Sociabilidade executiva": racionalidade nos relacionamentos dos jovens graduandos em Administração. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
TOLEDO, André Aloisio. ; Instrumento de si: mercado e carreira do pós-graduando. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).
TOLEDO, André Aloisio. ; A INSUSTENTÁVEL LEVEZA DA EMPRESA: OU SUA PERCEPÇÃO DA SUSTENTABILIDADE AMBIENTAL. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

Outras produções

TOLEDO, André Aloisio. ; WebSite do Instituto Cultural Babá Toloji. 1999.

TOLEDO, André Aloisio. ; Digitalização de acervos museológicos. 1998.

TOLEDO, André Aloisio. ; Estratégia de Vendas em Tempos de Complexidade. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

TOLEDO, André Aloisio. ; Monte um Treinamento. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

Histórico profissional

Experiência profissional

2007 - 2013

Pontifícia Universidade Católica do Paraná

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

03/2012 - 12/2013
Pesquisa e desenvolvimento , Escola de Negócios, .,Linhas de pesquisa
03/2011 - 12/2013
Direção e administração, Pós-graduação em Administração de Vendas, .,Cargo ou função, Coordenador.
06/2008 - 12/2013
Direção e administração, Pós-graduação (Especialização) em Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, .,Cargo ou função, Coordenador de Curso.
06/2008 - 12/2013
Ensino, Gestão do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Metodologia científica, Mudanças tecnológicas e reconfiguração das competências profissionais
04/2007 - 12/2013
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Construção e Análise Organizacional, Gestão de Responsabilidade Social nas Organizações, Introdução à Administração, Métodos e Técnicas de Pesquisa, Projeto Empresarial, Sociologia Organizacional, Tópicos Avançados em Administração
03/2009 - 03/2012
Pesquisa e desenvolvimento , Escola de Negócios, .,Linhas de pesquisa

2014 - 2014

Universidade Positivo

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 6

2008 - 2013

Universidade Tuiuti do Paraná

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor da Pós-graduação, Carga horária: 5

Outras informações:
Professor da Pós-graduação em Gestão e Produção Cultural para as disciplinas de Marketing Cultural e "Gestão Cultural".

Atividades

01/2008 - 12/2008
Ensino, Gestão e Produção Cultural, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Marketing Cultural

2002 - 2002

Secretaria de Estado da Cultura de São Paulo

Vínculo: Contrato temporário, Enquadramento Funcional: Coordenador, Carga horária: 20

Outras informações:
Contratado pelo Governo do Estado de São Paula para coordenar a capacitação profissional dos Agentes Culturais da região das águas e metropolitana de Campinas.

Atividades

06/2002 - 12/2002
Direção e administração, Oficinas Culturais, .,Cargo ou função, Coordenador da Oficina de Especialização de Agentes Culturais.
06/2002 - 12/2002
Pesquisa e desenvolvimento , Oficinas Culturais, .,Linhas de pesquisa
06/2002 - 12/2002
Ensino, Aperfeiçoamento para agentes culturais, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Captação de recursos, Gestão de projetos culturais, Políticas públicas para a cultura, Turismo cultural
06/2002 - 12/2002
Serviços técnicos especializados , Oficinas Culturais, .,Serviço realizado, Concepção do projeto da Oficina para Agentes Culturais.
06/2002 - 12/2002
Outras atividades técnico-científicas , Oficinas Culturais, .,Atividade realizada, Organização do conteúdo técnico-científico da Oficina no website http://www.agentesculturais.hpg.com.br.

2000 - 2002

Senac-Campinas

Vínculo: Contrato Prestação Serviços, Enquadramento Funcional: Professor

Outras informações:
Professor nos Cursos de Produção e Marketing Cultural e Formatação de Projetos Sociais, cada qual com duração de 5 dias, 15 horas/aula, oferecidos regularmente.

Atividades

01/2000 - 06/2002
Ensino, Produção e Marketing Cultural, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Leis de incentivo à cultura, Planos de patrocínio, Captação de recursos, Comunicação empresarial, Marketing cultural, Formatação de projetos culturais, Produção cultural
01/2000 - 06/2002
Ensino, Formatação de Projetos Sociais e Culturais, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Formatação profissional, Patrocínio e doação, Marketing Social, Marketing Cultural, Projetos Culturais, Projetos Sociais

1998 - 1999

Centro de Ciências, Letras e Artes de Campinas

Vínculo: Contrato Prestação de Serviços, Enquadramento Funcional: Coordenador de projetos, Carga horária: 40

Outras informações:
O projeto de revitalização do Museu Carlos Gomes foi financiado pela Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo (FAPESP).

Atividades

03/1998 - 12/1999
Direção e administração, Museu Carlos Gomes, .,Cargo ou função, Coordenador do projeto de revitalização do Museu Carlos Gomes.
03/1998 - 12/1999
Pesquisa e desenvolvimento , Museu Carlos Gomes, .,Linhas de pesquisa
03/1998 - 12/1999
Serviços técnicos especializados , Museu Carlos Gomes, .,Serviço realizado, Concepção do projeto de informatização do Museu Carlos Gomes e sua infraestrutura para digitalização do acervo, projeto financiado pela FAPESP.
11/1998 - 11/1998
Ensino,,Disciplinas ministradas, Comunicação científica apresentada ao I Fórum de Museologia do Interior Paulista: "Revitalização do Museu Carlos Gomes"
08/1998 - 08/1998
Ensino,,Disciplinas ministradas, Comunicação científica apresentada ao Seminário Museu Casa de Rui Barbosa-RJ: "Digitalização de acervos museológicos"

1999 - 2000

INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR E PESQUISA

Vínculo: Contrato Prestação Serviços, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 20

Atividades

01/2000 - 06/2000
Serviços técnicos especializados , Coordenação de cursos, .,Serviço realizado, Pesquisa e concepção do projeto para o curso de graduação em História (habilitação em gestão do patrimônio histórico). Pesquisa e concepção do projeto para o curso de graduação em Museologia (habilitação em museus empresariais e tecnológicos).
06/1999 - 12/1999
Ensino, Gestão do Patrimônio Histórico e Artístico, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Marketing para organizações sem fins lucrativos, Projetos culturais, Fontes de recursos para o patrimônio cultural, Gestão do patrimônio cultural, Produção cultural

2003 - 2005

Vivo

Vínculo: CLT - Terceirizado Pró-Eventos, Enquadramento Funcional: Coordenador de Treinamentos, Carga horária: 44

Atividades

04/2003 - 06/2005
Direção e administração, Trade Marketing, .,Cargo ou função, Coordenador de Treinamentos.

1998 - 2000

Opera Omnia Assessoria e Consultoria Cultural

Vínculo: Contrato prestação de serviços, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 44

Atividades

01/1998 - 01/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Consultoria, .,Cargo ou função, Consultoria cultural para prefeituras e ONGs.
01/1998 - 01/2000
Ensino, Produção e Marketing Cultural, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Comunicação empresarial, Gestão de projetos, Leis de incentivo à cultura, Marketing Cultural, Negociação de patrocínios, Produção Cultural, Terceiro Setor (ONGs)
01/1998 - 01/2000
Ensino, Gestão de ONGs, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Legislação do terceiro setor, Projetos sociais, Captação de recursos para o 3o. setor, Planejamento de ONGs, Marketing para Organizações sem Fins Lucrativos, Administração de Organizações sem Fins Lucrativos
01/1998 - 01/2000
Ensino, Marketing para Museus, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Pesquisa de opinião, Estudo de casos, Marketing em museus, Museologia hoje, Princípios de marketing
01/1998 - 01/2000
Ensino, Marketing para pequenas empresas varejistas, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Marketing aplicado à pequena empresa varejista, Marketing no varejo, Marketing, Comunicação empresarial
01/1998 - 01/1998
Conselhos, Comissões e Consultoria, Consultoria, .,Cargo ou função, Consultoria de gestão e marketing para pequenas organizações varejistas.