Dulcileni Gonçalves Ferreira da Silva

Cursando disciplina isolada do Doutorado em Educação, Mestrado em Organizações e Desenvolvimento pela UNIFAE, pós graduada em Piscologia Organizacional pela UNIFAE e graduada em Administração pela Universidade Tuiuti do Paraná.

Informações coletadas do Lattes em 30/06/2020

Acadêmico

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Formação acadêmica

Mestrado em andamento em Organização e Desenvolvimento

2005 - Atual

Faculdade Católica de Administração e Economia
Orientador:;

Especialização em Psicologia Organizacional

2004 - 2005

Faculdade Católica de Administração e Economia

Graduação em Administracão

1999 - 2003

Universidade Tuiuti do Paraná

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Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

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Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

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Participação em eventos

1.º Seminário sobre Sustentabilidade.Responsabilidade social e sustentabilidade. 2006. (Seminário).

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Participação em bancas

Aluno: Dulcileni Gonçalves Ferreira da Silva

SILVA, D. G. F.. Responsabilidade Social na teoria de Hans Jonas. 2007. Dissertação (Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - Centro Universitário Franciscano do Paraná.

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Comissão julgadora das bancas

Heitor José Pereira

PONCHIROLLI, Osmar; MENDES, Ana Maria C. P.; LIMA, José E. de Souza;PEREIRA, Heitor José. A percepção dos funcionários sobre os programas de responsabilidade social: estudo de caso. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado e Organizações e Desenvolvimento) - UNIFAE - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO.

Dulcileni Gonçalves Ferreira da Silva

SILVA, D. G. F.. Responsabilidade Social na teoria de Hans Jonas. 2007. Dissertação (Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - Centro Universitário Franciscano do Paraná.

Ana-Maria Coelho Pereira Mendes

PONCHIROLLI, O.; SILVA, S. R.; Sermann,Lucia I. C.;MENDES, ANA M. C. P.. A importância da responsabilidade social empresarial segundo a teoria da responsabilidade de Hans Jonas. 2007. Dissertação (Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - UNIFAE - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO.

Ana-Maria Coelho Pereira Mendes

PONCHIROLLI, O.; SILVA, S. R.; Sermann,Lucia I. C.;MENDES, ANA M. C. P.. A importãncia da responsabilidade social empresarial segundo a Teoria da Responsabilidade de Hans Jonas. 2004. Dissertação (Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - UNIFAE - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO.

Sidney Reinaldo da Silva

MENDES, Ana Maria Coelho; PONCHIROLLI; Serman, Lucia Izabel;SILVA, S. R.. A responsabilidade social na perspectiva da teoria da responsabilidade social de Hans Jonas. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - UNIFAE - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO.

Osmar Ponchirolli

PONCHIROLLI, Osmar; PERREIRA, H. J.; MENDES, A. M. C. P.;LIMA, J. E. S.. A Percepção dos funcionários sobre os programas de responsabilidade social: Estudo de Caso.. 2007. Dissertação (Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - FAE Centro Universitário.

Osmar Ponchirolli

PONCHIROLLI, Osmar; SILVA, S. R.; MENDES, A. M. C. P.;SERMANN, L. I. C.. A IMPORTÂNCIA DA RESPONSABILIDADE SOCIAL EMPRESARIAL SEGUNDO A TEORIA DA RESPONSABILIDADE DE HANS JONAS. 2007. Dissertação (Mestrado em ORGANIZAÇÕES E DESENVOLVIMENTO LOCAL) - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO DO PARANÁ.

Jose Edmilson de Souza Lima

PONCHIROLLI, O.SOUZA-LIMA, J. E.. A percepção dos funcionários sobre os programas de responsabilidade social: estudo de caso.. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Organizações e Desenvolvimento).

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Foi orientado por

Osmar Ponchirolli

A percepção dos funcionários sobre os programas de responsabilidade social: estudo de Caso; 2007; Dissertação (Mestrado em Mestrado em Organizações e Desenvolvimento) - UNIFAE - CENTRO UNIVERSITÁRIO FRANCISCANO,; Orientador: Osmar Ponchirolli;

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Produções bibliográficas

  • Organizador ; SILVA, D. G. F. . A educação e sua contribuição na garantia de sustentabilidade no processo de desenvolvimento. In: Christian Luiz da Silva. (Org.). Desenvovlimento Sustentável. 1ed.Petrópolis: Vozes, 2006, v. 1, p. 11-176.

  • SILVA, D. G. F. ; BAZOLI, T. N. ; SOUZA, M. F. . Responsabilidade social e sustentabilidade. In: 1.º Seminário sobre Sustentabilidade, 2006, Curitiba. 1º Seminário sobre sustentabidade. Curitiba: UniFAE Centro Universitário, 2006. v. 1.

  • SILVA, D. G. F. ; SOUZA, M. F. ; BAZOLI, T. N. . Responsabilidade social contribuindo para a sustentabilidade. 2006. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

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Prêmios

2007

Título de Mestre, .

2004

Título de Bacharel, Universidade Tuiuti do Pr.

Histórico profissional

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Endereço profissional

  • Pontifícia Universidade Católica do Paraná, Conselho Universitário. , R. Imaculada Conceição,1155, Prado Velho, 80215-901 - Curitiba, PR - Brasil, Telefone: (041) 32711395

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Experiência profissional

1999 - 2005

HSBC Bank Brasil S/A

Vínculo: Banco Santander S/A, Enquadramento Funcional: Operadora de Financiamentos, Carga horária: 40

Atividades

  • 01/1999

    Serviços técnicos especializados , Auto Finance, .,Serviço realizado, OPERADORA DE FINANCIAMENTOS.

2009 - Atual

Pontifícia Universidade Católica do Paraná

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 37

2007 - 2009

BV Financeira SFI

Vínculo: Assalariado, Enquadramento Funcional: Bancario, Carga horária: 40

2005 - 2007

banco santander brasil s/a

Vínculo: Assalariado, Enquadramento Funcional: Bancario, Carga horária: 40

1998 - 1998

CITIBANK S/A

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: BANCÁRIA, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.