Claudio Adriano Costa

Graduado em Ciências Econômicas pela Pontifícia Universidade Católica de Goiás - PUC Goiás, MBA em Gestão de Turismo e Hotelaria Faculdade Cambury GO, Mestrando em Desenvolvimento Sustentável pela UNB, Curso Technical Hotel & Catering Aspect Internships UK Londres Inglaterra. Coordenação do Curso de Turismo da Universidade Paulista - GO (2003-2007). Gerente Geral do Crystal Plaza Hotel - GO (1996-2004). Vivência profissional em hotelaria na Inglaterra. Ampla experiência no gerenciamento de pessoas e equipes, com mais de 15 anos como líder e gestor. Atualmente é Professor efetivo, e Coordenador de TCC da Sociedade Objetivo de Ensino Superior, e Sócio Diretor da HEVIC Consultoria, Gestão e Inteligência Empresarial.

Informações coletadas do Lattes em 04/02/2020

Acadêmico

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Formação acadêmica

Mestrado interrompido em 2011 em Desenvolvimento Sustentável

2010 - Interrompido

Universidade de Brasília
Orientador: Newton Pacheco Borges;Ano de interrupção: 2011

Especialização em Mba Em Gestão de Turismo e Hotelaria

2003 - 2005

Faculdade Cambury
Orientador: Kleber Markus

Graduação em Ciências Econômicas

1997 - 2002

Pontifícia Universidade Católica de Goiás
Orientador: Antônio Jose Porto Bandeira

Curso técnico/profissionalizante

1994 - 1994

Aspect Internships Uk

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Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente.

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Áreas de atuação

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão Estrategica.

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Turismo / Subárea: Hotelaria/Especialidade: Gestão em Hotelaria e Eventos.

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Elaboração de Projetos.

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Planejamento Estratégico.

    Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Economia Aplicada.

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Comissão julgadora das bancas

ANTONIO JOSÉ PORTO BANDEIRA

BANDEIRA, A. J. P.. A dinâmica da rede hoteleira da cidade de Goiânia, a partir de 1995. 2002. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciências Econômicas) - Pontifícia Universidade Católica de Goiás.

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Foi orientado por

ANTONIO JOSÉ PORTO BANDEIRA

A dinâmica da rede hoteleira da cidade de Goiânia, a partir de 1995; 2002; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciências Econômicas) - Pontifícia Universidade Católica de Goiás; Orientador: Antonio José Porto Bandeira;

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Produções bibliográficas

  • MARTINS JUNIOR, O. P. ; Souza, Antônio Pereira ; Mialichi, Cláudia Simone Gomes ; Oriente, Cláudia S. ; COSTA, Claudio Adriano ; Guethi Júnior, Duvivier ; Souza, Juliano F. ; Alves, Leonardo A. ; Freire, Roberto G. . Introdução aos Sistema de Gestão Ambiental: Teoria e Prática. 1. ed. Goiânia: Kelpes, 2005. v. 1. 244p .

Histórico profissional

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Endereço profissional

  • Sociedade Objetivo de Ensino Superior, Curso de Administração, Goiânia. , Av T2 1192, Setor Bueno, 74672-600 - Goiania, GO - Brasil, Telefone: (62) 32852233, URL da Homepage:

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Experiência profissional

  • 2011 - Atual

    HEVIC Consultoria, Gestão e Inteligência Empresarial

    Vínculo: Sócio - Proprietário, Enquadramento Funcional: Sócio - Diretor, Carga horária: 40

    Outras informações:
    Consultoria em Gestão Estratégica, incluindo Planos de Negócios e Elaboração e Análise de Projeto. Gestão Econômica e Financeira, Análises de Viabilidade Econômica. Gestão no gerenciamento de pessoas e equipes. Gestão de Estruturas Organizacionais. Implantação de Processos Decisórios com ênfase na gestão de resultados. Análise de Mercado, Diagnostico Corporativo, etc.

  • 2003 - Atual

    SOCIEDADE OBJETIVO DE ENSINO SUPERIOR

    Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 20

    Atividades

    • 02/2006

      Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Estratégica, Coordenador de TCC, Economia e Negócios, Elaboração e Análise de Projetos, Mercado Financeiro, Planejamento Estratégico, Processos Decisórios

    • 08/2003 - 02/2007

      Ensino, Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Estruturas Organizacionais, Gestão Ambiental, Gestão Geral, Hospedagem, Hotelaria, Planejamento Operacional, Projeto Experimental

  • 2004 - 2011

    Agência Ambiental / Secretaria Estadual do Meio Ambiente

    Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Gerente de Planejamento / Gerente de Monitora, Carga horária: 40

    Outras informações:
    Gerente de Planejamento / Gerente de Monitoramento 2004 / 2011 Atividades Desenvolvidas: Gerenciamento de equipes com 42 integrantes. Formação e treinamento de pessoas e equipes Elaboração de Planejamentos Estratégicos Anuais, com acompanhamento Mensal e Semestral. Desenvolvimento e implantação de ações administrativas. Desenvolvimento e Implantação de projetos especiais ligados à Diretoria. Implantação de Processos Decisórios Elaboração e implantação de Processos de Planejamento Organizacional.

  • 2003 - 2007

    Universidade Paulista

    Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8

    Atividades

    • 08/2003 - 02/2007

      Ensino, Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração dos Sistemas Hoteleiros, Gestão de Operações e Serviços, Gestão Financeira, Gestão Geral, Hospedagem, Hotelaria, Projeto Experimental

    • 08/2003 - 02/2007

      Ensino, Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Coordenação do Curso de Turismo

  • 1996 - 2004

    Crystal Plaza Hotel Ltda

    Vínculo: , Enquadramento Funcional: Gerente Geral, Carga horária: 40

    Outras informações:
    Gerência Geral de diversas áreas do Hotel, tais como: comercial, administrativa, financeira, operacional, alimentos & bebidas, etc. Gerenciamento de equipe composta por 62 colaboradores. Recrutamento, formação e treinamento de pessoas e equipes. Seleção de fornecedores e produtos. Desenvolvimento de ações administrativas, financeiras e comerciais, para o novo posicionamento da empresa. Desenvolvimento e implantação de ações de vendas. Formação de Preços e Acompanhamento de concorrência. Elaboração de Planejamentos Estratégicos Anuais e semestrais. Treinamentos sobre a qualidade de atendimento. Desenvolvimento de Indicadores de metas.

    Atividades

    • 04/1996 - 09/2004

      Direção e administração, Crystal Plaza Hotel Ltda, Matriz.,Cargo ou função, Gerente Geral.

  • 2004 - 2004

    Instituto Consuelo Nasser

    Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor de Projetos e Eventos, Carga horária: 30

    Atividades

    • 02/2004 - 10/2004

      Direção e administração, Nucleo de Projetos e Eventos, Matriz.,Cargo ou função, Consultor de Projetos e Eventos.

  • 2003 - 2004

    Faculdade Cambury

    Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 3

    Atividades

    • 08/2003 - 02/2004

      Ensino, Tecnológo Em Hotelaria, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Controles em Hotelaria

  • 2004 - 2004

    Faculdade Lions

    Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 20

    Atividades

    • 04/2004 - 04/2004

      Ensino, Gestão do Turismo, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Administração Hoteleira

  • 1994 - 1995

    Kensington Hotel

    Vínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Chefe de Recepção, Carga horária: 40

    Atividades

    • 02/1994 - 10/1995

      Direção e administração, Kensington Hotel, Matriz Londres.,Cargo ou função, Chefe de Recepção.

  • 1990 - 1993

    Castro s Park Hotel

    Vínculo: Funcionario, Enquadramento Funcional: Auditor Noturno, Carga horária: 40

    Atividades

    • 04/1990 - 02/1993

      Direção e administração, Cpd Centro de Processamento de Dados, Matriz.,Cargo ou função, Auditor Noturno.