Maylisson Rodrigo Fonseca

Formação complementar

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Organização de eventos

Participação em eventos

Produções bibliográficas

• MAIA, K. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; FONSECA, M. R. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor no mercado de trabalho da região Sul do Brasil. ESTUDO & DEBATE (ONLINE) , v. 25, p. 07, 2018.

• FONSECA, M. R. ; BACCHI, M. D. ; CATELAN, D. W. ; HAYASHI, P. A. ; MAIA, K. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na região Norte do Brasil. Revista de Politica Públicas da UFMA , v. 21, p. 739-759, 2017.

• BACCHI, M. D. ; MAIA, K. ; INFORZATO, S. C. ; GOMES, M. R. ; CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na região Sudeste do Brasil. RDE. Revista de Desenvolvimento Econômico , v. 2, p. 276-305, 2017.

• GOMES, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; HAYASHI, P. A. ; MORAES, F. P. ; FONSECA, M. R. . Região Norte. In: Katy Maia; Solange de Cassia Inforzato de Souza. (Org.). Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor nas regiões brasileiras. 1ed.Londrina: Eduel, 2019, v. , p. 113-128.

• MAIA, K. ; FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; GOMES, M. R. ; BACCHI, M. D. . Diferenciais de salários e discriminação por gênero e cor: evidências para a região Sul do Brasil. In: Encontro de Economia da Região Sul (ANPEC Sul), 2018, Curitiba. ANPEC SUL, 2018.

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; FLORINDO, A. A. . Diferenciais de salários e discriminação por gênero e cor para trabalhadores dos setores agrícola e não agrícola do Brasil. In: Encontro de Economia da Região Sul (ANPEC Sul), 2018, Curitiba. ANPEC SUL, 2018.

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; PERETTI FILHO, V. ; GENTA, J. P. C. ; CAMPOS, A. C. . Determinantes da permanência dos municípios paranaenses nos diferentes níveis de IDH-M. In: Encontro de Economia da Região Sul (ANPEC Sul), 2018, Curitiba. ANPEC SUL, 2018.

• FONSECA, M. R. ; PEREIRA, M. F. ; DIAS, G. S. ; CIELO, J. G. . Apresentação do programa Bom Negócio Paraná e os resultados obtidos no núcleo de Maringá. In: XXXIII Semana do Economista, 2018, Maringá. Políticas Públicas no Brasil: Cenários e Perspectivas, 2018.

• BACCHI, M. D. ; CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. . Discriminação salarial de gênero e cor na Região Sudeste do Brasil. In: XV Encontro da Associação Brasileira de Estudos do Trabalho, 2017, Rio de Janeiro. Trabalho, crise e desigualdades: caminhos e descaminhos da sociedade contemporânea, 2017.

• CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. ; PERETTI FILHO, V. . Diferenciais de salário e discriminação por gênero e raça no Estado do Paraná em 2002 e 2015. In: XII Encontro de Economia Paranaense - ECOPAR, 2017, Maringá. População e mercado de trabalho, 2017.

• CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. ; BACCHI, M. D. ; MAIA, K. . Wage differences and discrimination by gender and color in the labor market of the Southern region of Brazil. In: International Meeting on Economic Theory and Applied Economic, 2017, Maringá. Economic Theory and Applied Economy, 2017.

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; MAIA, K. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na Região Norte do Brasil, em 2004 e 2013. In: XII Encontro de Economia Paranaense - Ecopar, 2017, Maringá. POPULAÇÃO E MERCADO DE TRABALHO, 2017.

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; PERETTI FILHO, V. ; PEREIRA, M. F. . O efeito do ciclo econômico na duração do emprego formal e informal para o Brasil metropolitano entre 2003 e 2015. In: XXXII Semana do Economista, 2017, Maringá. A Retomada do Crescimento Econômico no Brasil?, 2017. v. XXXII.

• FONSECA, M. R. ; TSHISWAKA, A. O. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; MAIA, K. . Os efeitos da qualificação da mão de obra sobre os salários no mercado de trabalho brasileiro de 2002 a 2014. In: XII Encontro de Economia Paranaense - ECOPAR, 2017, Maringá. População e mercado de trabalho, 2017.

• BACCHI, M. D. ; MAIA, K. ; SOUZA, S. C. I. ; GOMES, M. R. ; CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na região Sudeste do Brasil. RDE. Revista de Desenvolvimento Econômico , 2017.

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; HAYASHI, P. A. ; MAIA, K. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na região Norte do Brasil. REVISTA DE POLITICAS PUBLICAS (UFMA) , 2017.

• FONSECA, M. R. . Empreendedorismo Jovem e Educação. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; FLORINDO, A. A. . Diferenciais de salários e discriminação por gênero e cor para trabalhadores dos setores agrícola e não agrícola do Brasil. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; PERETTI FILHO, V. ; GENTA, J. P. C. ; CAMPOS, A. C. . Determinantes da permanência dos municípios paranaenses nos diferentes níveis de IDH-M. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. ; BACCHI, M. D. ; FLORINDO, A. A. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor para trabalhadores dos setores agrícola e não agrícola: uma análise para o Brasil. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; MAIA, K. ; BACCHI, M. D. . Diferenças salariais e discriminação por gênero e cor na Região Norte do Brasil, em 2004 e 2013. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; PERETTI FILHO, V. ; PEREIRA, M. F. . O efeito do ciclo econômico na duração do emprego formal e informal para o Brasil metropolitano entre 2003 e 2015. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• TSHISWAKA, A. O. ; FONSECA, M. R. ; CATELAN, D. W. ; BACCHI, M. D. ; MAIA, K. . Os efeitos da qualificação da mão de obra sobre os salários no mercado de trabalho brasileiro de 2002 a 2014. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• BACCHI, M. D. ; CATELAN, D. W. ; FONSECA, M. R. . Discriminação salarial de gênero e cor na região Sudeste do Brasil. 2017. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Projetos de pesquisa

• 2015 - 2016

  A mulher do século XXI no mercado de trabalho - Uma abordagem das diferenças salariais por gênero no Brasil e Macrorregiões, Descrição: AS EVIDÊNCIAS APONTAM PARA UMA TENDÊNCIA CADA VEZ MAIOR DA PARTICIPAÇÃO DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO. É IMPORTANTE RESSALTAR QUE A INSERÇÃO DA MULHER NO MUNDO DO TRABALHO VEM SENDO ACOMPANHADA, AO LONGO DOS ANOS, POR DISCRIMINAÇÃO, NÃO SÓ NO QUE TANGE À QUALIDADE DAS OCUPAÇÕES CRIADAS TANTO NO SETOR FORMAL COMO NO INFORMAL DO MERCADO DE TRABALHO, MAS PRINCIPALMENTE NO QUE SE REFERE À DESIGUALDADE SALARIAL ENTRE HOMENS E MULHERES. DENTRO DESTE ENFOQUE, ESTA PESQUISA OBJETIVA VERIFICAR AS DIFERENÇAS SALARIAIS BEM COMO INVESTIGAR O GRAU DE DISCRIMINAÇÃO POR GÊNERO NO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO. PARA TANTO, SERÃO UTILIZADOS OS MICRODADOS DA PESQUISA NACIONAL POR AMOSTRA DE DOMICÍLIOS ? PNAD, DISPONIBILIZADOS PELO INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTATÍSTICA ? IBGE, A PARTIR DE 2002. SERÃO DESTACADOS OS PRINCIPAIS DETERMINANTES DA CRESCENTE PRESENÇA FEMININA NO MERCADO DE TRABALHO BRASILEIRO NOS ÚLTIMOS ANOS, BEM COMO AS EVIDÊNCIAS EMPÍRICAS DA DESIGUALDADE SALARIAL POR GÊNERO A PARTIR DAS TAXAS MÉDIAS SALARIAIS POR HORA TRABALHADA DE ALGUNS GRUPOS CONSIDERADOS RELEVANTES. O PROCEDIMENTO METODOLÓGICO DA PESQUISA SE BASEARÁ EM ESTIMATIVAS DE EQUAÇÕES DE PARTICIPAÇÃO DOS HOMENS E DAS MULHERES NOS MERCADOS DE TRABALHO FORMAL E INFORMAL, POR MEIO DE UM MODELO PROBIT, E ESTIMATIVAS DE EQUAÇÕES DE SALÁRIO, COM APLICAÇÃO DO PROCEDIMENTO DE HECKMAN (1974). SERÁ ADOTADO O MODELO DE OAXACA (1973) PARA MENSURAR O GRAU DE DISCRIMINAÇÃO POR GÊNERO NOS MERCADOS DE TRABALHO FORMAL E INFORMAL NO BRASIL E EM SUAS MACRORREGIÕES. SERÃO CALCULADOS OS RENDIMENTOS OBSERVADOS DOS HOMENS E DAS MULHERES, ASSIM COMO OS RENDIMENTOS POTENCIAIS DAS MULHERES, OS QUAIS PODERÃO CORROBORAR OS RESULTADOS OBTIDOS. APÓS A ELABORAÇÃO DA PESQUISA PROPOSTA, SERÃO REDIGIDOS ARTIGOS, OS QUAIS SERÃO SUBMETIDOS A CONGRESSOS E A PUBLICAÇÃO EM PERIÓDICOS CIENTÍFICOS.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Maylisson Rodrigo Fonseca - Coordenador / katy maia - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

• 2015 - 2016

  A mulher do século XXI no mercado de trabalho - Uma abordagem das diferenças salariais por gênero no Brasil e Macrorregiões, Descrição: As evidências apontam para uma tendência cada vez maior da participação da mulher no mercado de trabalho. É importante ressaltar que a inserção da mulher no mundo do trabalho vem sendo acompanhada, ao longo dos anos, por discriminação, não só no que tange à qualidade das ocupações criadas tanto no setor formal como no informal do mercado de trabalho, mas principalmente no que se refere à desigualdade salarial entre homens e mulheres. Dentro deste enfoque, esta pesquisa objetiva verificar as diferenças salariais bem como investigar o grau de discriminação por gênero no mercado de trabalho brasileiro. Para tanto, serão utilizados os microdados da pesquisa nacional por amostra de domicílios ? Pnad, disponibilizados pelo instituto brasileiro de geografia e estatística ? IBGE, a partir de 2002. Serão destacados os principais determinantes da crescente presença feminina no mercado de trabalho brasileiro nos últimos anos, bem como as evidências empíricas da desigualdade salarial por gênero a partir das taxas médias salariais por hora trabalhada de alguns grupos considerados relevantes. O procedimento metodológico da pesquisa se baseará em estimativas de equações de participação dos homens e das mulheres nos mercados de trabalho formal e informal, por meio de um modelo probit, e estimativas de equações de salário, com aplicação do procedimento de Heckman (1974). Será adotado o modelo de Oaxaca (1973) para mensurar o grau de discriminação por gênero nos mercados de trabalho formal e informal no brasil e em suas macrorregiões. Serão calculados os rendimentos observados dos homens e das mulheres, assim como os rendimentos potenciais das mulheres, os quais poderão corroborar os resultados obtidos. Após a elaboração da pesquisa proposta, serão redigidos artigos, os quais serão submetidos a congressos e a publicação em periódicos científicos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (4) / Mestrado acadêmico: (2) / Doutorado: (4) . , Integrantes: Maylisson Rodrigo Fonseca - Coordenador / MATHEUS DEMAMBRE BACCHI - Integrante / davi winder catelan - Integrante / katy maia - Integrante / ARICIERI DEVIDÉ JÚNIOR - Integrante / CARLOS ROBERTO FERREIRA - Integrante / FLAVIO KAUE FIUZA DE MOURA - Integrante / MAGNO ROGERIO GOMES - Integrante / PRISCILA AKIMI HAYASHI - Integrante / Solange de Cassia Inforzato Souza - Integrante.

• 2013 - 2013

  Economia e Ecologia Ambiental: Teoria e Prática, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (8) / Especialização: (45) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (5) . , Integrantes: Maylisson Rodrigo Fonseca - Integrante / MATHEUS DEMAMBRE BACCHI - Integrante / IRENE DOMENES ZAPPAROLI - Coordenador / Adilson Ulinski Junior - Integrante / Gabriel Felipe Facin - Integrante.

• 2013 - 2013

  Economia Ambiental: Aplicação Regional, Tecnologia e Energia Renovável, Descrição: A economia ambiental na contextualização do desenvolvimento sustentável possui requisitos básicos em suas dimensões sociais, econômicas, ecológicas, éticas e políticas. Diante disso, esta pesquisa foi concebida, com o objetivo de apresentar informações sobre as mudanças climáticas relacionadas à elaboração de projetos de economia ambiental a partir de conceitos e procedimentos relacionados ao mecanismo de desenvolvimento limpo previsto pelo protocolo de Quioto (PQ). Alguns estudos estão serão foco para nortear o desenvolvimento da pesquisa. Estudo de análise de atratividade a ser realizado na pequena central hidrelétrica (PCH) localizada na confluência dos municípios São Tomé, Indianópolis e Japurá, Paraná. Estudo de uma usina termelétrica de energia (ute), que possui como matéria-prima vinhaça, subproduto da cana-de-açúcar e está localizado no município de Florestópolis. O aterro sanitário, localizado em londrina, que receberá resíduos da Região Metropolitana de Londrina (RML).. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (4) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Maylisson Rodrigo Fonseca - Integrante / MATHEUS DEMAMBRE BACCHI - Integrante / IRENE DOMENES ZAPPAROLI - Coordenador / Adilson Ulinski Junior - Integrante / Gabriel Felipe Facin - Integrante.

Prêmios