Anne Karolyne da Silva Rodrigues

Graduada em Relações Internacionais pela Pontifícia Universidade Católica de Goiás, pós-graduanda em Mudanças Climáticas, com formação em Impacto Social pelo Amani Institute. Foi aluna especial da disciplina de Mudanças Climáticas no Mestrado em Sustentabilidade da USP em 2023. Jovem Líder Climática pela The Climate Reality Project, fellow da Youth Climate Leaders e Multiplicadora B pelo Sistema B.Com mais de 10 anos de experiência em Impacto Social, engajamento comunitário e Sustentabilidade, incluindo experiência no mundo corporativo, consultorias e terceiro setor. Destaca-se a coordenação regional voluntária do "Walk For Freedom" da ONG A21 (2017-2021) e a atuação como Diretora de Planejamento e Logística do Centro Acadêmico de Relações Internacionais Sergio Vieira de Mello (CARISVIM PUC Goiás) em 2018. Possui interesse em Relações Étnico-raciais, Direitos Humanos, Justiça Climática e Ambiental, Políticas Públicas e Sustentabilidade.

Informações coletadas do Lattes em 22/05/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em andamento em Mudanças Climáticas

2024 - Atual

UNYLEYA

Especialização em andamento em Direitos Humanos, Responsabilidade Social e Cidadania Global

2023 - Atual

Pontifícia Universidade Católica do Rio Grande do Sul

Aperfeiçoamento em andamento em Diversidade e Inclusão em Direitos Humanos

2022 - Atual

Universidade de São Paulo

Graduação em Relações Internacionais

2017 - 2020

Pontifícia Universidade Católica de Goiás
Título: O "Retorno Voluntário Assistido" e a "Reintegração Sustentável": um estudo de caso do fluxo migracional Portugal-Brasil na segunda década do século XXI
Orientador: Me. Danillo Alarcon

Formação complementar

2024 - 2024

Emergência Climática. (Carga horária: 6h). , Instituto de Estudos Sociais e Políticos - UERJ, IESP - UERJ, Brasil.

2023 - 2023

Mudanças Climáticas. (Carga horária: 180h). , Programa de Pós-graduação em Sustentabilidade - USP, EACH - USP, Brasil.

2022 - 2022

Formação para jovens lideranças para o clima. (Carga horária: 36h). , Youth Climate Leaders, YCL, Brasil.

2022 - 2022

Diversidade e Inclusão na Prática das Organizações. (Carga horária: 40h). , Pontifícia Universidade Católica do Rio de Janeiro, PUC-Rio, Brasil.

2020 - 2020

Extensão universitária em Migração e Refúgio. (Carga horária: 40h). , Universidade Católica de Brasília, UCB/DF, Brasil.

2020 - 2020

Extensão universitária em Gênero: Lutas, Conquistas e Desafios. (Carga horária: 40h). , Universidade Católica de Brasília, UCB/DF, Brasil.

2020 - 2020

MigraCidades: Aprimorando a Governança Migratória no Local. (Carga horária: 30h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.

2020 - 2020

Formação em Impacto Social. (Carga horária: 91h). , Amani Institute, AMANI, Brasil.

2020 - 2020

Enfrentamento ao Tráfico de Pessoas no Brasil. (Carga horária: 40h). , Agência Nacional de Polícia, ANP CIDADÃ, Brasil.

2020 - 2020

Inovação Social Para o Aperfeiçoamento de Políticas Públicas. (Carga horária: 40h). , Escola Nacional de Administração Pública, ENAP, Brasil.

2020 - 2020

Migrações, Tráfico de Pessoas e Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. (Carga horária: 60h). , Faculdades Fan Padrão, FAN PADRÃO, Brasil.

2019 - 2019

Negócios de Impacto Social. (Carga horária: 30h). , Artemísia, ARTEMÍSIA, Brasil.

2016 - 2016

Seminário de Desenvolvimento Comunitário. (Carga horária: 42h). , Centro de Assistência e Desenvolvimento Integral, CADI, Brasil.

2016 - 2016

Escola de Missões e Desenvolvimento Comunitário. (Carga horária: 288h). , Missão Em Apoio à Igreja Sofredora, MAIS, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Organização de eventos

RODRIGUES, A. K. S. ; BANDEIRA, B. D. ; BORGHI, A. T. . V Encontro Acadêmico Científico de Relações Internacionais. 2018. (Outro).

RODRIGUES, A. K. S. ; BANDEIRA, B. D. . Minicurso: 70 Anos do Estado de Israel. 2018. (Outro).

RODRIGUES, A. K. S. ; BORGHI, A. T. ; BANDEIRA, B. D. . Dia Internacional da Mulher: Direitos Humanos, Educação e Superação da Violência. 2018. (Outro).

RODRIGUES, A. K. S. ; BANDEIRA, B. D. ; BORGHI, A. T. . Aula Inaugural da Escola de Direito e Relações Internacionais: A relação entre o Serviço de Inteligência, o Direito e as Relações Internacionais. 2018. (Outro).

RODRIGUES, A. K. S. ; BANDEIRA, B. D. . Palestra: Saúde Mental nas Universidades. 2018. (Outro).

OKADO, G. H. C. ; RODRIGUES, A. K. S. . II Encontro Regional da Associação Brasileira de Estudos de Defesa - Centro Oeste(ERABED). 2017. (Outro).

Participação em eventos

Perspectivas sobre a crise da Venezuela. 2019. (Encontro).

4º Simpósio Sobre Segurança Regional: Europa-América do Sul. 2018. (Simpósio).

Conselho Nacional de Estudantes de Relações Internacionais - CONERI. 2018. (Encontro).

II Goiás Model of United Nations (GOMUN).Conselho de Segurança das Nações Unidas - Delegação da Suíça. 2018. (Outra).

III Simpósio Distrital da Rede de Atenção ao Migrante, Refugiado e Tráfico de Pessoas. 2018. (Simpósio).

Portugal na FGM: Acesso ao mercado global em Goiânia. 2018. (Encontro).

6º Encontro em Defesa e Valorização da Mulher "Não Vai ter Psiu". 2017. (Outra).

As Origens da Lei "Antiterrorismo" no Brasil. 2017. (Outra).

I Goiás Model of United Nations (GOMUN).Social, Cultural and Humanitarian Committee (Estado de Honduras). 2017. (Outra).

Minicurso: Psicologia Social do Racismo e Suas Interferências no Desenvolvimento Infantil. 2017. (Outra).

XXII Encontro Nacional dos Estudantes de Relações Internacionais. 2017. (Encontro).

Produções bibliográficas

RODRIGUES, A. K. S. ; COSTA, K. . Cine R.I.: Tráfico de Pessoas: Uma lenda urbana real. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
RODRIGUES, A. K. S. . Iniciativa Politéia - Crise Humanitária: Guerra da Síria. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
RODRIGUES, A. K. S. ; BORGHI, A. T. . Dia Internacional da Mulher: Direitos Humanos, Educação e Superação da Violência. 2018. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

RODRIGUES, A. K. S. ; SOUSA, M. A. ; MONTEIRO, W. . Mesa dos Notáveis - Tráfico de Pessoas: Desafios e Informações. 2017.

REIS, G. A. S. R. ; RODRIGUES, A. K. S. . Notícia Preta - Levantamento revela que mulheres e crianças negras são as maiores vítimas de tráfico humano e trabalho escravo. 2020; Tema: Escravidão Moderna; Tráfico Humano. (Site).

Projetos de pesquisa

2018 - 2018

Conflitos Armados na Ucrânia: dinâmicas armamentistas e equilíbrio de poder no Leste Europeu, Descrição: O objetivo central da pesquisa é analisar o conflito armado existente no leste europeu, em específico, na região da Ucrânia, entre 2013 e 2017. Apurar em que medida o conflito intraestatal está relacionado ao ambiente de projeção e equilíbrio de poder entre as potências -no caso Rússia versus Ocidente (OTAN e União Europeia). E como este conflito está levando a uma dinâmica armamentista, uma vez que o Estado ucraniano possui local estratégico no continente europeu. Além de ter, também, influência do sentimento nacionalista, juntamente com a extensão da pluralidade da identidade cultural no território.. , Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Anne Karolyne da Silva Rodrigues - Coordenador / Giovanni Hideki Chinaglia Okado - Integrante.

Prêmios

2020

Concurso de Soluções Sociais da I JORACA - 2º Lugar, Faculdades Fan Padrão.

2020

Magna Cum Laude, PUC GOIÁS.

Histórico profissional

Experiência profissional

2024 - Atual

RICCA Sustentabilidade

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultora e redatora sênior, Carga horária: 8

Outras informações:
Desenvolvimento da estratégia de ESG para empresas. Elaboração de Relatórios de Sustentabilidade, Anuais e Integrados, utilizando as metodologias GRI, SASB e IFRS. Isso envolve a identificação e avaliação da materialidade, seleção de indicadores, acompanhamento e suporte durante a coleta de dados, capacitações e engajamento no processo de relato, análise de lacunas e planos de melhoria de desempenho. Condução dos principais reportes climáticos (CDP e TCFD). Gestão de indicadores: planejamento, mapeamento, revisão e seleção de indicadores a partir de frameworks, considerando os temas estratégicos para o negócio.

2022 - 2023

Edenred Brasil

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Analista de sustentabilidade, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Governança | Voluntariado corporativo | Sustentabilidade | Gestão Ambiental | Diversidade, equidade e inclusão

2022 - 2023

Youth Climate Leaders

Vínculo: voluntário, Enquadramento Funcional: Coordenadora de HUB SP, Carga horária: 4

Outras informações:
Os Hubs engajam os principais atores locais nas áreas de mudanças climáticas e sustentabilidade, incluindo especialistas e organizações que são referência na área, divulgando os programas e atividades do YCL e conectando os membros da rede com oportunidades profissionais na região.

2017 - 2021

The A21 Campaign

Vínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Coordenadora

Outras informações:
Organização sem fins lucrativos, com o objetivo de "Reach, Rescue, and Restore lives" vítimas de escravidão moderna. Principais atividades: Responsável pela organização da Walk For Freedom - caminhada responsável pela conscientização acerca do tráfico humano- na cidade de Goiânia - Goiás. - Supervisionar, dirigir e gerenciar a caminhada para aumentar a conscientização sobre o tráfico de pessoas em Goiânia. - Motivar e engajar voluntários para torná-los multiplicadores ativos da causa. - Angariação de fundos e parcerias de marketing com empresas para auxiliar no desenvolvimento do evento. - Organizar e apresentar reuniões e eventos em universidades locais para aumentar a conscientização sobre o tráfico de pessoas. - Analisar se as parcerias oferecidas refletem a cultura da ONG.

2021 - 2022

Teto Brasil

Vínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Voluntário Permanente - Gestão de sede, Carga horária: 4

Outras informações:
Área de apoio - voluntariado Função: Responsável pela implementação do Plano de Desenvolvimento do Voluntariado Pontual, de forma a potencializar a capacidade operativa da sede, relacionada aos eventos massivos. Fazer a convocatória e alocação de staffs de atividades massivas, avaliações e feedbacks do voluntariado das atividades massivas. Responsável também pela execução da estratégia de formação, promovendo o desenvolvimento de lideranças críticas dentro e fora da organização, promoção de espaços críticos de reflexão com os públicos que o TETO se relaciona (voluntariado permanente, pontual, lideranças comunitárias e sociedade em geral), gerando avaliação, crítica, debate e diálogo.

2021 - 2022

Rever Consulting

Vínculo: Empregatício | consultoria, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 40

Outras informações:
Atuação profissional como consultora no desenvolvimento de projetos de estratégia de Responsabilidade Social Corporativa com foco no Due Diligence de Direitos Humanos no setor empresarial. Dentre eles destaca-se projetos nos setores de varejo, química e industrial.