Kamila Cristina da Costa

Graduação em Psicologia pela Universidade de Cuiabá (2013). Atualmente trabalha no Consultório Psicológico, e atua na área jurídica/Forense - No Núcleo Psicossocial do Juizado Especial Criminal de Cuiabá. Pós - Graduanda em Avaliação Psicológica ( IPOG), e o curso de Extensão: Aperfeiçoamento em Psicologia Clinica pela Universidade Federal de Mato Grosso ( UFMT).Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase em Psicologia Organizacional, e Clinica Ênfase: Psicologia Humanista/Abordagem Centrada na Pessoa (ACP), Área Jurídica. Conselheira Efetiva do Conselho Regional de Psicologia - CRP18.

Informações coletadas do Lattes em 06/06/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em andamento em Avaliação Psicológica

2014 - Atual

Instituto de Pós-Graduação e Graduação

Aperfeiçoamento em andamento em FORMAÇÃO EM EMDR

2015 - Atual

CEDIPSI

Graduação em Psicologia

2008 - 2012

Universidade de Cuiabá
Orientador: Regina Célia Balduini

Formação complementar

2016 -

Extensão universitária em PSICOLOGIA CLÍNICA. (Carga horária: 360h). , Universidade Federal de Mato Grosso, UFMT, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.

Participação em eventos

Congresso Brasileiro de Psicologia. 2012. (Congresso).

Histórico profissional

Experiência profissional

2015 - Atual

Consultório psicológico

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Proprietária, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2015 - 2015

RedeFlex

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 40

Outras informações:
Setor de Recursos Humanos ? Responsável por toda parte do Treinamento e Desenvolvimento ? Matriz e Filiais, Integração de novos colaboradores, Comunicação Interna, Atendimento aos colaboradores, Recrutamento e Seleção da área Comercial ? Matriz e Filiais, Eventos e Datas Comemorativas, Implantação do projeto de Cultura Organizacional, Desenvolvimento do Programa de Liderança

2014 - 2015

SFIEMT

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: PSICOLOGA, Carga horária: 40

Outras informações:
Setor de Recursos Humanos ? Foco em Recrutamento e Seleção, Mapeamento de Competências.

2013 - 2014

FORT ATACADISTA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 44

Outras informações:
Setor de Atração e Desenvolvimento de Pessoas - Recrutamento e Seleção, Entrevista de Desligamento, Avaliação de Experiência, Análise e Descrição de Cargos, Confecção de Ofícios, Pareceres, Recrutamento e Seleção de Pessoas com Deficiências, Treinamento de novos funcionários, Atendimento aos funcionários, Treinamento de Capacitação, Elaboração de Projetos e Planos de Carreira e Sucessão, Criação do Planejamento Estratégico da empresa, Articulação de projetos de Qualidade de Vida aos funcionários, Instauração de Programas de Valorização dos Funcionários e Mapeamento do Fluxograma e Clima Organizacional.