Alberto Magno Borges Miranda
Mestre em Administração pela FEAD e Graduado em Administração pela UFV - Universidade Federal de Viçosa. Possui mais de dez anos de experiência profissional. Trabalhou em uma das principais franqueadoras de escolas de idiomas do Brasil, onde respondeu pelos cargos de Gerente Nacional de Expansão, Gerente Nacional de Treinamento e Consultoria. Já atuou como Gerente de Recursos Humanos, de Logística, Compras e Suprimentos, e Gerente Geral. Na área Comercial atuou com venda de Franquia, venda de serviços para epmresas e pessoas físicas, e vendedor autônomo porta a porta. Realizou consultorias em mais de 150 pequenas e médias empresas na área de gestão estratégica, gestão de pessoas, sistemas de qualidade e certificação ISO. Organizou eventos corporativos de nível nacional. Na área de educação lecionou para cursos de Graduação em Administração , Contabilidade e Administração com habilitação em Agronegócio, além de inúmeros treinamentos corporativos e cursos de curta duração.
Informações coletadas do Lattes em 01/11/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Administração-Gestão estratégica das organizações
2005 - 2007
Sistema Integrado de Ensino de Minas Gerais
Luiz Marcelo Antonialli.Palavras-chave: Strategic alliance; Aliança estratégica; Franchising; Joint Venture; FRANQUIA.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Franquias - Franchising. Setores de atividade: Educação; Outras Atividades de Assessoria e Consultoria Às Empresas.
Formação complementar
2008 - 2008
Capacitação de consultores de campo. (Carga horária: 16h). , GRUPO CHERTO.
2008 - 2008
Como estruturar os processos e manuais de FRANQUIA. (Carga horária: 32h). , GRUPO CHERTO.
2008 - 2008
PROGRAMA DE SUPERVISÃO DE LOJA. (Carga horária: 40h). , GRUPO FRIEDMAN.
2008 - 2008
FINANÇAS E INVESTIMENTOS PESSOAIS. (Carga horária: 36h). , IBMEC MINAS.
2006 - 2006
ANALISTA P I- PREDICTIVE INDEX. (Carga horária: 24h). , PRAENDEX DO BRASIL.
2000 - 2000
Desenvolvimento Organizacional de Entidades Empres. (Carga horária: 32h). , Fundação Antônio Francisco Lisboa.
1999 - 1999
Desenvolvimento do Potencial Humano. (Carga horária: 16h). , Tato Consultoria.
1997 - 1997
Extensão universitária em Como Elaborar Um Projeto de Pesquisa e Desenvolvê. (Carga horária: 24h). , Universidade Federal de Viçosa, UFV, Brasil.
1997 - 1997
Extensão universitária em Curso de Língua Espanhola Para Universitários Níve. (Carga horária: 21h). , Universidade Federal de Viçosa, UFV, Brasil.
1996 - 1996
101- Oficial Introdutório de Análise Transacional. (Carga horária: 16h). , União Nacional dos Analistas Transacionais.
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Geral.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Administração Educacional/Especialidade: Administração de Unidades Educativas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Franquias - Franchising.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Certificações ISO.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Consultoria e Treinamento.
Participação em eventos
Turismo em Viçosa: uma atividade real.Turismo em Viçosa. 1999. (Seminário).
VII EREAD - Encontro Regional dos Estudantes de Administração.VII EREAD. 1999. (Encontro).
XXIV ENEAD.XXIV ENEAD. 1998. (Encontro).
VI EREAD - Encontro Regional dos Estudantes de Administração.VI EREAD. 1998. (Encontro).
A Profissão de Analista do Mercado de Capitais.ABAMEC - RIO. 1997. (Seminário).
Globalização e o mercado de capitais.CNBV - Bola de Valores. 1997. (Seminário).
I Simpósio PET/Administração.I Simpósio PET/Administração - UFV. 1997. (Simpósio).
V EREAD - Encontro Regional de Estudantes de Administração.V EREAD. 1997. (Encontro).
II Semana do Vídeo em Administração.II Semana do Vídeo em Administração. 1996. (Simpósio).
22º ENEAD - Encontro Nacional de Estudantes de Administração.22º ENEAD. 1996. (Encontro).
Orientou
Em definição; 2006; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Em definição; 2006; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Em definição; 2006; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Marketing Mix: Estudo de caso na Hitz Boutique; 2005; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Estratégias de Marketing: Estudo de caso na Fertilize; 2005; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Desenvolvimento de produtos: Estudo de caso na SABOR Condimentos; 2005; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Ampliação de serviços ao cliente: Estudo de caso na Hitz Boutique; 2005; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu Mg; Orientador: Alberto Magno Borges Miranda;
Produções bibliográficas
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BATISTA, Daniel Gerhard ; MIRANDA, A. M. B. . Controle na Administração Pública: Fator de Responsabilidade Fiscal. Pensar Acadêmico, Manhuaçu-MG, v. I, p. 13-16, 2005.
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GONÇALVES, Múcio Tosta ; PONTES, Rodrigo de Almeida ; MIRANDA, A. M. B. . Rentabilidade da Cafeicultura Tradicional na Região Sul de Minas no período de 1995 a 2004. Cidraf Congresso Intenacional de Desenvolvimento Rural E Agroindustria Familiar, SÃO LUIZ GONZAGA - RS, v. I, n.I, p. 1209-1218, 2005.
Histórico profissional
Experiência profissional
2010 - Atual
ControlCorp Gestão e Tecnologia S.AVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Diretor Comercial, Carga horária: 40
2009 - 2010
Aneethun Cosmética Profissional - FranqueadoraVínculo: Funcionário setor Privado, Enquadramento Funcional: Executivo de Franchising, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
2008 - 2009
Atitude Gestão EmpresarialVínculo: Empresário, Enquadramento Funcional: Sócio Consultor, Carga horária: 40
2006 - 2007
Number One IdiomasVínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Expansão, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Gerente de Expansão: integrante da equipe administrativa de holding criada para intensificar o crescimento através do aumento de unidades franqueadas; assessoramento jurídico; idealizador e integrante da equipe de desenvolvimento de plano de negócio; negociação para venda ou transferência de franquias. Gestor de novos negócios e diversificação de investimentos.
Atividades
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11/2007
Direção e administração, Departamento de Trasnferência de know how, .,Cargo ou função, Gerente do Departamento de Transferência de Know How.
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10/2006
Direção e administração, Agência de Turismo e Intercâmbio - Number One Viagens, .,Cargo ou função, Gestor de projeto de formatação em franquia.
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08/2006
Direção e administração, Universidade de Uberaba - UNIUBE, .,Cargo ou função, Sócio administrador do pólo EAD em Belo Horizonte.
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07/2006 - 11/2007
Direção e administração, Dep. Expansão, .,Cargo ou função, Gerente de Expansão da rede de franquias.
2004 - 2006
Faculdade de Ciências Gerenciais de Manhuaçu MgVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: PROFESSOR, Carga horária: 16
Outras informações:
Disciplinas ministradas: Ano 2004 - 2º Semestre 1 - Administração de Recursos Humanos I - 5º período de Administração Ano 2005 - 1º Semestre 1 - Teoria Geral da Administração I - 1º Período de Adm. com hab em Agronegócio 2 - Administração de Recursos Humanos I - 5º período de Administração 3 - Ética do Bacharel em Administração - 7º Período de Administração 4 - Teoria Geral da Administração - 1º Ciências Contábeis Ano 2005 - 2º Semestre 1 - Teoria Geral da Administração II - 2º Período de Adm. com hab em Agronegócio 2 - Administração de Recursos Humanos I - 5º período de Administração 3 - Ética do Bacharel em Administração - 7º Período de Administração 4- Administração do Agronegócio - 8º Período de Administração Ano 2006 - 1º Semestre 1- Cadéias Agroindustriais - 5º Periiodo de Adm. com hab em agronegócio 2 - Administração Rural - 3º Período de Adm com hab em agronegócio 3- Administração do Agronegócio - 8º Período de Administração 3- Administração de Recursos Humanos I - 5º período de Administração
Atividades
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01/2006 - 07/2006
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I para 5º ADM, Administração do Agronegócio para 8º Administração, Administração Rural para 3º Agronegócios, Cadeias Agroindustriais para 5º Agronegócio
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03/2005 - 07/2006
Direção e administração, .,Cargo ou função, Assessor.
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07/2005 - 12/2005
Ensino, Administração e Gestão do Agronegócio, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração II para 2º Agronegócios, Administração de Recursos Humanos I para 5º Administração, Ética do Bacharel em Administração para 7º Administração, Administração do Agronegócio para 8º Administração
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01/2005 - 06/2005
Ensino, Administração Gestão do Agronegócio e Contabilidad, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Geral da Administração I para 1º Agronegócio, Administração de Recursos Humanos para 5º ADM, Ética do Bacharel em Administração para 7º ADM, Teoria Geral da Administração para 1º Contábeis
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07/2004 - 12/2004
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I para 5º Administração
2003 - 2004
Agribusiness do Brasil LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administrador, Carga horária: 0
Atividades
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06/2003 - 07/2004
Direção e administração, Administração, Matriz.,Cargo ou função, Cargo administrativo.
2003 - 2004
Lf Comércio e Serviços LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Administrador, Carga horária: 0
Atividades
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06/2003 - 07/2004
Direção e administração, Administração, Matriz.,Cargo ou função, Cargo administrativo.
2000 - 2002
Tássio Toniolo Consultores LtdaVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 0
Outras informações:
Captação e relacionamento com clientes Áreas de atuação: Administração Geral, RH, Alinhamento Estratégico, Sistemas de Qualidade e Certificações ISO. Gestor de banco de currículos e processos de recolocação Gestor e executor de etapas de processos de recrutamento e seleção Analista PI Predictive Index Treinador/facilitador de treinamentos técnicos e comportamentais.
Atividades
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10/2002 - 04/2003
Direção e administração, Administração, Geral.,Cargo ou função, Cargo administrativo.
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01/2000 - 04/2003
Treinamentos ministrados .,Treinamentos ministrados, Desenvolvimento do Potencial Humano I, Desenvolvimento do Potencial Humano II, Desenvolvimento de Líderes, Imersão
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01/2000 - 04/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, .,Cargo ou função, Consultor.
1997 - 1998
Telemig Celular S AVínculo: Estágio, Enquadramento Funcional: Gerente de loja, Carga horária: 0
Atividades
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04/1998 - 10/1999
Estágios , Atendimento a Cliente, Viçosa.,Estágio realizado, Gerência de loja.
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10/1997 - 10/1998
Estágios , Atendimento a Cliente, Viçosa.,Estágio realizado, Gerência de loja.
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