Nadja Sarraf Silva
possui graduação em Serviço Social pela Universidade da Amazônia (2006). Atualmente é coordenador de Rh do HOSPITAL ADVENTISTA DE BELÉM. Tem experiência na área de Serviço Social, com ênfase em Serviço Social do Trabalho
Informações coletadas do Lattes em 01/11/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Idiomas
Inglês
Compreende PoucoLê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende PoucoLê Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Serviço Social / Subárea: Serviço Social Aplicado/Especialidade: Serviço Social do Trabalho.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Participação em eventos
CONFERENCIA DE RESPONSABILIDADE SOCIAL DAAMAZONIA. 2005. (Congresso).
WORKSHOP:PRIMEIROS PASSOSEM RESPONSABILIDADE SOCIAL : FERRAMENTS DE GESTÃO. 2005. (Oficina).
CURSO DE PREVENÇÃO DE ACIDEMTES E DOENÇAS DO TRABALHO. 2005. (Oficina).
RELAÇÕES HUMANAS NA EMPRESA MODERNA. 2005. (Oficina).
RISCOS AMBIENTAIS-EMPRESA-RESPONSABILIDADES. 2005. (Encontro).
II ENCONTRO DE SERVIÇO SOCIAL EM ONCOLOGIA DO HOL. 2005. (Encontro).
LEGISLAÇÃO TRABALHISTA ASPECTOS GERAIS,ATUALIZAÇÃO E RECICLAGEM. 2004. (Oficina).
I FORUM DE PREVIDENCIA SOCIAL NA AMAZONIA. 2003. (Seminário).
ENCONTRO REGIONAL DE ESTUDANTES DE SERVIÇO SOCIAL-ERESS. 2002. (Congresso).
SEMINARIO AUDITORIATRABALHISTA. 2002. (Seminário).
DESAFIOS DO SERVIÇOSOCIAL DIANTE DA PROPOSTA DE EQUILIBRIO ECONOMICO E FINANCEIRO DAS EMPRESAS. 2002. (Oficina).
XXIV CORNESS - CONSELHO NACIONAL DE ENTIDADES ESTUDANTIS DE SERVIÇO SOCIAL. 2002. (Encontro).
Histórico profissional
Endereço profissional
-
HOSPITALADVENTISTA DE BELÉM, RECURSOS HUMANOS. , AV.ALMIRANTE BARROSO,Nº 1758, MARCO, 66000-000 - Belem, PA - Brasil, Telefone: (91) 30847441, URL da Homepage:
Experiência profissional
2006 - Atual
Hospital Adventista de BelémVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: COORDENADOR DE RH, Carga horária: 44
Outras informações:
Responsavel pela Coordenação do Setor de Rh (Recrutamento, Treinamento e Ação Social)
2004 - 2006
UNIRIOS RODOFLUVIAL E COMERCIO LTDAVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: COORDENADOR DE RH, Carga horária: 44
Outras informações:
Responsavel pela Coordenação do RH (Recutamento,Treinamento, Folha de Pagamento, Beneficios, Previdencia Social, Segurança e Medicina doTrabalho e Serviço Social)
2002 - 2004
MOINHOS CRUZEIRO DO SULVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE RELAÇÕES INDUSTRIAIS, Carga horária: 44
Outras informações:
Responsavel pelosetor de RH ( Recrutamento, Treinamento, Folha de Pagamento, Serviço Social, Beneficios e Segurança e Medicina do Trabalho.)
2000 - 2002
CONSORCIO NOVO GUAMAVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: ANALISTA DE PESSOAL, Carga horária: 44
Outras informações:
Responsavel pela Folha de pagamento e Beneficios da Previdencia Social.
1997 - 2000
CADAMVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: AUXILIAR DE PESSOAL, Carga horária: 44
Outras informações:
Auxliar nas Rotinas de Recursos Humanos em Geral.
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