Jorge da Silva

Possui Pós-graduação em Gestão de Pessoas pela Universidade Católica de Goiás -UCG (fev-2009), graduado em Administração pela Universidade Salgado de Oliveira - Universo(2003). Experiência profissional em organizações, atuando em posição de liderança no sub-sistema de RH, com foco em Relações trabalhistas, Cargos e Salários e Segurança do Trabalho.

Informações coletadas do Lattes em 01/11/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em GESTÃO DE PESSOAS

2007 - 2009

Universidade Católica de Goiás
Orientador: MARIA ODETE DE OLIVEIRA FERRAZ

Graduação em ADMINISTRAÇÃO

2000 - 2003

Universidade Salgado de Oliveira
Orientador: EUNICE MACHADO NOGUEIRA

Graduação interrompida em 1990 em GEOGRAFIA

1987 - interrompida

Universidade Católica de Goiás
Ano de interrupção: 1990

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Participação em eventos

IX Congresso Goiano de Recursos Humanos. 2009. (Congresso).

Produções bibliográficas

  • SILVA, J. . A Empregabilidade para Profissionais com Mais de 40 anos: Competências Essenciais.. 2009. (Apresentação de Trabalho/Outra).