Cecília Helena Ornellas Renner

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Produções bibliográficas

• RENNER, Cecilia Ornellas . O Poder do Sindicato Corporativista nas Negociações Coletivas. Revista da Fundação Seade, São Paulo, v. 12, n.1, p. 70-76, 1998.

• RENNER, Cecilia Ornellas ; AUTORES, V. . Diferenciais de Fertilidade. Cadernos de Pesquisa - CEBRAP, Ed. Brasileira de Ciências, v. I, p. 1-106, 1971.

• RENNER, Cecilia Ornellas ; BERQUÓ, Elza S. ; CAMARGO, Cândido Procópio Ferreira de . Marriage Patterns and Fertility in São Paulo. Social Biology, Chicago Press, v. 17, n.4, p. 260-280, 1970.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Duas Estratégias Sindicais. 1. ed. P. Venceslau/S. Paulo/FAPESP: Letras à Margem, 2002. v. 1. 280p .

• RENNER, Cecilia Ornellas . Globalização, soberania e sindicato corporativista brasileiro. In: Derani, C; Costa, J.A.F.. (Org.). Globalização e Soberania. 1aed.Curitiba: Juruá, 2004, v. 1, p. 233-246.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Marco Zero no Processo Histórico Brasileiro: Os Tupinambá. In: Maria Ângela D´Incao. (Org.). O Saber Militante. São Paulo: Paz e Terra, 1987, v. 1, p. 106-118.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Migrações. In: Jair L. F. Santos; Maria Stella Ferreira Levy; Tamás Szmrecsányi. (Org.). Dinâmica da Populacão. 1ed.São Paulo: T. A. Queiroz, 1980, v. 1, p. 236-262.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Fecundidade das imigrantes na cidade de São Paulo. In: Elza Berquó; Maria Coleta A. F. de Oliveira; Cândido Procópio F. de Carmargo. (Org.). A Fecundidade em São Paulo - Características demográficas, biológicas e sócio-econômicas. 1ºed.S. Paulo: CEBRAP-Editora Brasileira de Ciências, 1977, v. 1, p. 213-276.

• RENNER, Cecilia Ornellas . The Brazilian System of Labor Relations. In: Palestra proferida na Georgetown University, 2004, Washington DC. http://www.georgetown.edu/sfs/programs/das/Brazil/workingpapers.html. Washington DC: Brazilian Studies Program, 2004.

• RENNER, Cecilia Ornellas . The internal impacts of the globalization process on the motivations of workers regarding strikes. In: Encontro RC47 International Sociologial Association, 2004, Paris. www.georgetown.edu/sfs/programs/das/Brazil/Cecilia_ Renner_workingpaper.1pdf, 2004.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Os componentes do sistema brasileiro de relações de trabalho. In: Seminário Intermediário da ANPOCS sobre relações de trabalho, 2003, S. Paulo. Boletim Eletronico Sindicalismo e Política, n. 41, 2003.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Reflexões sobre duas estratégias sindicais. In: IX Congresso da Sociedade Brasileira de Sociologia, 2003, S. Paulo. http://www.sbsociologia.com.br, 2003.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Os componentes do sistema brasileiro de relações de trabalho: permanência e mudança.. In: ANPOCS, 2003, S. Paulo. http://sindicalismo.pessoal.bridge. com .br, 2003.

• RENNER, Cecilia Ornellas ; BERQUÓ, Elza S. ; CARMARGO, Cândico Procópio Ferreira de ; SINGER, Paul Israel . Marriage Patterns and Fertility in S. Paulo. In: Fifth Princenton Conference on Population Genetics an Demography, 1970, Princeton. Social Biology, Chicago: University of Chicago Press, vol 17, n. 4, dez. 1970, 1970.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Globalização e Sindicato Corporativista Brasileiro. In: VII Congresso Luso-Afro-Brasileiro de Ciências Sociais, 2002, Rio de Janeiro. Anais do VII Congresso Luso-Afro-Brasileiro de Ciências Sociais. Rio de Janeiro: Instituto Universitário de Pesquisa do Rio de Janeiro, 2002. v. 1.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Reestruturação Produtiva e Emprego Técnico no Estado de São Paulo, 1986-1995. In: 49º Congresso Internacional dos Americanistas, 1997, Quito, 1997.

• RENNER, Cecilia Ornellas . The Patterns of Womans´ Labour Force Participation in Brazil: A Longitudinal Study. In: XI Congress Internacional Sociological Association, 1986, Nova Delhi. Sociological Abstracts Inc XI Congress of International Sociological Association. Nova Delhi: International Sociological Association-ISA, 1986.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Marco Zero no Processo Histórico Brasileiro: Os Tupinambá. In: Jornada de Estudos Florestan Fernandes, 1986, Marília. Jornada de Estudos da UNESP, campus de Marília. Marília: UNESP/campus de Marília, 1986. v. 1.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Trabalho Feminino no Brasil - Participação por Coortes e Estrutura Setorial de Emprego, 1950 a 1980.. In: III Encontro Nacional da Associação Brasileira de Estudos Populacionais, 1984, Vitória. Anais do Terceiro Encontro Nacional da Associação Brasileira de Estudos Populacionais. S. Paulo: Fundação Sistema Estadual de Análise de Dados, 1984. v. 1. p. 523-524.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Migrantes Rurais em São Paulo. In: XLIIº Congrès International dos Américanistes - Congrès du Centenaire, 1976, Paris. Anais do 42º Congresso Internacional dos Americanistas, 1976. v. 1.

• RENNER, Cecilia Ornellas . A Fecundidade e a Migração para o Distrito de São Paulo. In: XXIV Reunião Anual da Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência, 1972, São Paulo. Anais da SBPC, 1972. v. 1.

• RENNER, Cecilia Ornellas . Direitos Sociais: Processos de Trabalho em Transformação 2006 (Artigo publicado em site do LEI, sobre aula em curso presencial de Direitos Humanos, LEI/USP).

Outras produções

Projetos de pesquisa

• 2008 - Atual

  A luta contra a censura durante o regime militar: o caso do jornal OESP, Descrição: Análise da atuação do jornal O Estado de S. Paulo (OESP) no período que se inicia com o AI-5, em 1964, e vai até a abertura democrática em 1985. Trata da atuação desse matutino considerando-o sob três ângulos: a atuação de Júlio de Mesquita Neto, membro da terceira geração da família Mesquita e diretor do jornal, a censura sob o regime militar, e as modificações introduzidas no jornal nesse período. Seu foco e particularidade são as ações dos agentes desse processo: a direção, os jornalistas, os censores e representantes governamentais, abrange as alterações de rotina, tensões e riscos. Palavras Chaves: Jornal O Estado de S. Paulo (OESP), jornalistas do OESP, ditadura militar no Brasil, censura, autocensura, censura prévia, censores, imprensa, coerção, consentimento, estratégias. . , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador.

• 2004 - 2005

  As transformações nas relações entre Estado e Sociedade Civil, sob o impacto do processo de globalização: As transformações nas relações do trabalho portuário. O caso do porto de Santos., Descrição: A modernização dos portos inscreve-se no quadro das transformações nas relações entre Estado e sociedade civil no Brasil, sob o efeito do processo de globalização. Conhecer o âmbito e a profundidade dessas mudanças no caso específico do trabalhador portuário e de sua representação sindical é o objetivo deste trabalho. Em 1993, houve uma ruptura drástica nas relações do trabalho portuário. Foram estabelecidas normas que objetivaram a racionalização das atividades portuárias: definiram-se novos padrões institucionais para o desenvolvimento das ações dos agentes econômicos, extinguindo-se funções tradicionalmente exercidas, alterando-se substancialmente o modelo de gestão das relações de trabalho portuário. Uma de suas consequências foi a modificação no sistema de contratação da mão-de-obra que era exercida pelo sindicato. Essas inovações são consideradas sob o prisma do sistema corporativista estatal de relações de trabalho. Elucidam-se as diferenciações entre as normas anteriores e atuais, relacionando-as ao modelo corporativista estatal de relações de trabalho. O modelo de relações de trabalho portuário tem especificidades. A concessão obtida pela Cia. das Docas para a exploração das atividades portuárias, remonta a 1888, para entendê-la detemos nossa análise não apenas na atuação sindical mas, também, nas alterações do papel do Estado decorrente de mudanças no sistema político e de características mutantes do contexto mundial atual.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador., Número de produções C, T & A: 1

• 2003 - 2003

  Impactos do processo de globalização. Mudança no perfil das greves no Brasil. As características das mobilizações dos trabalhadores após a abertura de mercados,1978-1997, Descrição: As greves constituem indicadores da capacidade de mobilização dos trabalhadores. A adesão à greve envolve riscos, que devem ser pesadas pelos sindicatos e trabalhadores. Elas geralmente são fenômenos cíclicos. No Brasil, o primeiro ciclo de greves iniciou-se em 1978 e tem perdurado por 20 anos. Suas motivações são complexas e se alteraram nesse período. Durante esse período, a participação dos trabalhadores tem variado de acordo com sua inserção nos diferentes segmentos da economia e da sociedade. No período inicial, de 1978 a 1988, o principal segmento participante foi o industrial, preponderando os trabalhadores metalúrgicos. Estas greves representaram risco elevado. Suas demandas eram relacionadas às relações de trabalho; aumento salários e cumprimento dos acordos coletivos. Não foram demandas políticas. Mas o protesto era na verdade um tipo de demanda de cidadania, no sentido de que havia um débito a ser pago. Estas greves foram gerenciadas de forma a obter suporte da opinião pública e aceleraram o processo de democratização da sociedade. A partir de 1990, houve a abertura da economia e o início do ajustamento da economia a padrões internacionais. Desde então, o crescimento da economia não foi mais seguido pelo crescimento do emprego. A erupção de greves e de dias de trabalho perdidos passou a ser privilégio dos trabalhadores do setor público. A possibilidade de usar as greves como principal instrumento da estratégia sindical no setor privado já se enfraquecera a partir de 1985 e expirou no final da década de 90. Em 1997 encontramos o presidente do do sindicato metalúrgico de S. Bernardo afirmando: "Greve, só em caso de não cumprimento de contrato". A versão em inglês deste artigo está publicada no site: www.georgetown.edu/sfs/programs/das/Brazil/Cecilia_Renner_workingpaper.1pdf. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador., Número de produções C, T & A: 3

• 2002 - 2003

  Impactos do processo de globalização: a soberania e o sistema brasileiro de relações de trabalho, Descrição: Continuidade à reflexão sobre o impacto do processo de globalização nas relações de trabalho. Seus resultados foram publicados na coletânea: Globalização e Sociedade, Derani, C. e Costa, J.A.F. (org.), Curitiba: Juruá, 2004. A versão em inglês consta do site: www.georgetown.edu/sfs/programs/das/Brazil/Cecilia_Renner_workingpaper.2.pdf Nele analiso a questão da persistência e da mudança desse sistema. Este sistema constituiu um fundamento importante da construção de soberania estatal na ditadura Vargas. Criado sob um regime totalitário e impregnado de concepções do Welfare State, como explicar sua sobrevivência? Na primeira parte deste estudo são analisados os fundamentos ideológicos que justificam este sistema e os elos entre o Estado e sindicato. A seguir, são analisadas as mudanças ocorridas neste sistema, desde sua criação em 1943. A observação dessas mudanças foi efetuada em cada componente do sistema: Direito Individual do Trabalho, Direito Coletivo do Trabalho, Justiça do Trabalho. Várias alterações tem ocorrido nesse sistema. São alterações parciais provindas do setor empresarial. Não há da parte dos sindicatos de trabalhadores formulação de propostas de mudança. . , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador., Número de produções C, T & A: 2

• 2001 - 2002

  O Estado neoliberal e as mudanças no sistema corporativista de relações de trabalho, Descrição: Estudo das caracterísiticas da CLT gerada pela ditadura getulista. Reflete-se sobre sua persistência sob os regimes democráticos que a sucederam, as mudanças ocorridas e suas tendências. As mudanças ocorridas são, em geral, fruto de demandas empresariais.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador., Número de produções C, T & A: 6

• 1997 - 1999

  Estudo sobre a reestruturação produtiva no Estado de S. Paulo. Transformacões na estrutura do emprego técnico no Estado de São Paulo, 1986-1995. Subsídios à reforma do ensino técnico., Descrição: Este estudo visou dar subsídios à reforma do ensino técnico, então em discussão. Analisou-se o emprego nas ocupações técnicas no Estado de S. Paulo, no período de 1986 a 1995. Foram consideradas as informações sobre emprego nas ocupações técnicas, relacionando-as aos dados sobre o total de emprego no estado. Seus resultados mostraram o declínio acentuado do emprego técnico no estado, a partir da abertura do mercado efetuada em 1990. As ocupações técnicas que mais decresceram foram: a textil, mecânica, mineração, desenho e química. Os critérios de dispensa foram seletivos, segundo escolaridade, idade e tempo de serviço. Houve redução do emprego técnico na faixa entre 15-29 anos e acréscimo nas faixas acima de 30 anos, além da redução dos técnicos com menor nível de escolaridade. Observou-se declínio dos ocupados com secundário incompleto, em ambas as faixas etárias. Os técnicos com segundo grau completo constituíram o único agrupamento onde houve crescimento do emprego, após 1990. Os técnicos com maior tempo de serviço e com segundo grau completo cresceram continuamente e não foram afetados negativamente pela abertura do mercado. As tendências registradas para o emprego técnico, embora mais acentuadas, são semelhantes às tendências observadas para a população ocupada no Estado de S. Paulo, assim tais resultados mostram a ocorrência de transformações gerais na estrutura do mercado de trabalho formal do estado, nesse período. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador.

• 1973 - 1975

  Força de Trabalho Feminina no Brasil - 1950/1980, Descrição: Projeto elaborado com bolsa da categoria pesquisador do CNPQ. Foram usados os dados dos Censos Demográficos Brasileiros de 1950, 1960, 1970 e 1980. Decorreu da observação da acentuada queda da natalidade e da crescente participação da mulher na força de trabalho. Na sua primeira parte, é focalizada a participação da mulher na força de trabalho segundo a estrutura de idade. Revela padrões diferenciados da participação feminina na força de trabalho, segundo coortes de nascimento, idade de recrutamento, tempo de permanência e idade de saída da força de trabalho. Considera-se a participação feminina na força de trabalho, segundo os eventos que ocorrem nas idades centrais do ciclo vital: a constituição da família, o nascimento dos filhos e os cuidados com a primeira fase da educação infantil. A participação da mulher tem crescido nas idades entre 15-59 anos, assim como o seu tempo de permanência na força de trabalho. Tem decrescido a participação do grupo etário entre 10-14 anos. Quanto mais jovem a cohorte maior tem sido sua participação na força de trabalho e menor sua retirada nas idades centrais. As cohortes de idade mais elevadas tem reingressado e/ou entrado mais tardiamente na força de trabalho, com participação maior que em sua juventude. Na segunda parte, analisou-se a participação da mulher na força de trabalho, segundo setores da economia. No setor primário tem diminuido a participação das jovens e aumentado a participação das mulheres mais idosas. No setor secundário tem havido decréscimo das atividades femininas no setor de produção direta. No terciário tem havido o maior crescimento da participação feminina, destacando-se a atividade "prestação de serviços". Nas Atividades Sociais e Administração Pública há mulheres com idades mais elevadas e permanência nas idades centrais. Essas mudanças são consistentes com as demandas feministas da época, especialmente por creches.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Bolsa.

• 1968 - 1971

  Estudo sobre a Reprodução Humana em S. Paulo. Equipe: Elza S. Berquó, Paul Singer, Cândido Procópio Ferreira de Carmargo. Financiamento: Fundação Ford e da FAPESP. Palavras-chave: fecundidade, número de nascimentos vivos, uso de anti-concepcional, Descrição: O comportamento reprodutivo e a situação sócio-econômica de mulheres residentes na capital paulista. Os resultados dessa pesquisa foram publicados no livro: A Fecundidade em S. Paulo. Características Demográficas, Biológicas e Sócio-Economicas. S. Paulo: CEBRAP/Organização Pan-Americana de Saúde, 1977. Subsidiou a elaboração de dissertação de mestrado. Os resultados preliminares dessa pesquisa foram publicados nos artigos: Social Biology, Chicago: University of Chicago Press,17(4) : 260-80, dez., 1970 e no Caderno I, Diferenciais de Fertilidade, S. Paulo: CEBRAP, 1971. Projeto finaciado pela Fundação Ford e Fapesp. Equipe: Elza S. Berquó, Paul I. Singer, Cândido Procópio F. de Camargo.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Coordenador / Elza Berquó - Integrante / Paul Singer - Integrante / Cândido Procópio Ferreira de Camargo - Integrante., Financiador(es): Ford Foundation - Auxílio financeiro / Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Bolsa., Número de produções C, T & A: 7

• 1968 - 1971

  A fecundidade das imigrantes no Distrito de S. Paulo, Descrição: Dissertação de mestrado: Versou sobre as relações sociais e econômicas, as taxas de fertilidade e o comportamento reprodutivo das mulheres residentes na capital paulista, consideradas segundo sua origem, local de nascimento e de socialização. Implicou na análise dos dados da pesquisa sobre Reprodução Humana em S. Paulo, no levantamento da bibliografia sobre fertilidade e migrações e em tratamento estatístico dos dados. A análise abrangeu a situação social e econômica da mulher e aspectos de sua vida reprodutiva: número de nascimentos vivos, número de filhos vivos, idade ao casar, uso de meio anti-concepcional, etc. Os resultados mostraram que há diferenças estatísticamente significantes entre o comportamento das mulheres nascidas na capital e as de zona rural. A análise, mostrou, também, que o comportamento da mulher em relação à sua vida reprodutiva altera-se em função do tempo de exposição à vida urbana. Crescendo o tempo de exposição ao meio de vida urbano aumenta a idade ao casar, o uso de meio-anti-concepcional e reduz-se o número de nascimentos vivos. Entre as mulheres urbanas o nível de escolaridade e a situação econômica são mais elevados. Este projeto foi financiado com bolsa de "Aperfeiçoamento" pela FAPESP. Seus resultados foram publicados no livro: A Fecundidade em S. Paulo. Características Demográficas, Biológicas e Sócio-Economicas. S. Paulo: CEBRAP/Organização Pan-Americana de Saúde, 1977. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Cecília Helena Ornellas Renner - Integrante / Elza Berquó - Integrante / Paul Singer - Integrante / Candido Procópio Ferreira de camargo - Coordenador., Financiador(es): Ford Foundation - Auxílio financeiro / Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo - Bolsa.