Robson da Silva Carneiro

Outras informações:
-Coordenação de Registros Acadêmicos: Atendimento geral ao público, matrícula de ingressantes, processos (aproveitamento de disciplinas, transferência, ingresso com curso superior, troca de curso e turno), emissão de: histórico escolar, declarações e demais documentos acadêmicos; Levantamento da situação acadêmica dos formandos, organização do arquivo acadêmico, controle dos diários de classe, implementação do Sistema Acadêmico SAGU e demais atividades correlatadas a Secretaria. -Coordenador de Gestão de Pessoas (Campus): Planejamento, acompanhamento, execução e manutenção das atividades relativas ao cadastro, pagamento, e vida funcional dos servidores: Atos de admissão e desligamento de servidores, provimentos, vacância, redistribuição, remoção, cessão, exercício provisório e cooperação técnica, lotação dos servidores, acompanhamento do controle de frequência, licenças, afastamentos, férias, ausências, concessões, pensões, aposentadorias e processos diversos referentes a Coordenação. Elaboração de estratégias, métodos e projetos, em parceria com agentes internos e externos para que os servidores contribuam efetivamente para o cumprimento da missão, visão e políticas institucionais, realização de diagnóstico de problemas e proposição de soluções de desenvolvimento e aperfeiçoamento à gestão de pessoas. Organização de eventos comemorativos. -Experiência como Substituto do Diretor do Departamento de Ensino Superior -Coordenador de Pagamento: Planejamento, acompanhamento, execução e manutenção das atividades relacionadas ao pagamento de pessoal, dentre elas: cumprimento do cronograma de pagamento, análise de processos e lançamento no SIAPE de adicionais, auxílios, reembolsos, progressões, incentivos, retribuições, gratificações, cadastramento de processos de pagamento de despesas de exercícios anteriores e demais operações de processamento na folha de pagamento que lhe são afetas. -Experiência como Substituto do Diretor de Concessões, Cadastro e Pagamento

Outras informações:
PROAD / SETOR DE TRANSPORTE: Planejamento, acompanhamento, execução e manutenção das atividades relacionadas a gestão da frota de veículos da Reitoria do IFGOIANO, dentre elas: atendimento ao público (Campus e Reitoria), agendamento e aprovação de solicitações de viagens em sistema próprio, controle e gerenciamento de abastecimento e manutenção veicular e demais procedimentos afetos e inerentes a área de atuação.

Outras informações:
Atuação como Consultor de Vendas e desempenho de funções administrativas: arquivamento, registro, verificação e saída de documentos e normas, atualização cadastral, encaminhamentos de protocolos internos, atendimento a usuários no local e a distância, dentre outros afetos e necessários ao trabalho.

Outras informações:
Atuação como Consultor de vendas, participação em Cursos e Programas de Treinamento oferecidos pela empresa e pela Honda.

Outras informações:
Atendimento ao público, venda de produtos, registro, entrada e saída de documentos, organização de arquivos, controle de estoque, trabalho com Reprografia, procedimentos referentes a cobrança de inadimplentes e gerenciamento de protocolos internos.

Outras informações:
Atuação como docente (aulas de violão e teclado).

Outras informações:
Atuação como profissional autônomo (Aulas particulares e violão e teclado).