Ana Alice Vilas Boas
Pós-doutora pela École des Hautes Études Commerciales HEC-Canada em 2013; Professora Visitante da HEC-Canada entre setembro de 2012 e dezembro de 2013; Doutora em Administração pela Universidade de Reading na Inglaterra em 2000; Mestre em Administração pela Universidade Federal de Lavras (UFLA); Bacharel em Administração de Empresas pelas Faculdades Integradas Simonsen; e Graduada em Administração Rural pela UFLA. Durante os anos em que trabalhou na Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro (UFRRJ) obteve experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Empresas, atuando principalmente com os seguintes temas: gestão de organizações públicas e privadas, cultura e comportamento organizacional, Administração de Recursos Humanos, motivação e liderança nas organizações, ensino a distância (EAD) e empreendedorismo. Atuou também como Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Gestão e Estratégia em Negócios da UFRRJ por 4,5 anos. Além disso, foi Coordenadora de EAD da UFRRJ e coordenou o processo de implantação do Curso de Graduação em Administração a Distância em parceria com a UERJ e o Consórcio CEDERJ. Posteriormente, coordenou o referido curso por 2 anos até ser re-distribuida para a UFLA, em março de 2008. Professora permanente do PPGA-UFLA e do PPGAP-UFLA. Atualmente se dedica as áreas de Administração de Recursos Humanos, Administração Pública, Comportamento Organizacional, Metodologia de Pesquisa, Gestão de Organizações Sociais, Gestão Social e Qualidade de Vida no Trabalho. Tem publicações nas áreas de cooperativismo, gestão de pessoas, comportamento organizacional, ensino a distância, ensino e pesquisa, administração pública, gestão social e qualidade de vida no trabalho.
Informações coletadas do Lattes em 25/07/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado em Administraçao
1997 - 2000
THE UNIVERSITY OF READING
Título: The nature of participation in farmers´ organizations in the South of Minas Gerais, Brazil
Orientador: Patricia Goldey
Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. Palavras-chave: Participation; Farmers´ organizations; Farmers; Development.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos. Setores de atividade: Desenvolvimento Rural.
Mestrado em Administração
1989 - 1992
Universidade Federal de Lavras
Título: Caracterização sócio-econômica de unidades de produção e integração ao setor urbano industrial: um estudo de caso, Ano de Obtenção: 1992
Edgard Alencar.Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil. Palavras-chave: Produtores rurais; Unidades de produção; Organizações.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas. Setores de atividade: Desenvolvimento Rural.
Graduação em Administração Rural
1986 - 1989
Universidade Federal de Lavras
Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil.
Pós-doutorado
2012 - 2013
Pós-Doutorado. , École des Hautes Études Commerciales de Montréal, HEC Montréal, Canadá. , Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. , Grande área: Ciências Sociais Aplicadas, Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública / Especialidade: Organizações Públicas. , Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Comportamento Organizacional.
Formação complementar
2018 - 2018
A Importância da Relações Interpessoais na Vida Pessoal e Profissional. (Carga horária: 3h). , Universidade Federal de Lavras, UFLA, Brasil.
2014 - 2014
Capacitação no Instrumento de Avaliação EAD. (Carga horária: 16h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2014 - 2014
Inteligencia Emocional para Adultos. (Carga horária: 60h). , Projeto Super-Ação, PS, Brasil.
2013 - 2013
Français Langue Seconde - Niveau 2 a 6. (Carga horária: 600h). , Commission Scolaire de Montréal, CSM, Canadá.
2013 - 2013
Atualização em Instrumentos de Avaliação. (Carga horária: 20h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2013 - 2013
Qualité de Vie au Travail. (Carga horária: 48h). , École des Hautes Études Commerciales de Montréal, HEC Montréal, Canadá.
2012 - 2013
Cours de Formation Théologique. (Carga horária: 120h). , Rhema - Centre de Formation Biblique, RHEMA, Canadá.
2012 - 2012
Français Langue Seconde - Niveau 1. (Carga horária: 120h). , Commission Scolaire de Montréal, CSM, Canadá.
2010 - 2010
Capacitação no Instrumento de Avaliação EAD. (Carga horária: 8h). , Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira, INEP/MEC, Brasil.
2007 - 2007
Capacitação de Avaliadores Institucionais. (Carga horária: 24h). , Ministério da Educação, MEC, Brasil.
2005 - 2006
Curso de Aperfeiçoamento em Educação a Distância. (Carga horária: 180h). , Fundação Centro de Ciências e Educação Superior à Distância do Estado do RJ, CECIERJ, Brasil.
2004 - 2004
Coleta de Dados 6.3 e Sistema pró-coleta. (Carga horária: 12h). , Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Francês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.
Organização de eventos
VIEIRA, J. L. ; POOLI, A. M. ; VILAS BOAS, A. A. ; MAGALHAES, A. C. N. ; SOARES, L. Q. ; FIGUEIRA, T. G. . Coordenadora do 12º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2020. (Congresso).
VIEIRA, J. L. ; POOLI, A. M. ; VILAS BOAS, A. A. ; MAGALHAES, A. C. N. ; SOARES, L. Q. ; FIGUEIRA, T. G. . Coordenadora do 11º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2019. (Congresso).
VIEIRA, J. L. ; POOLI, A. M. ; VILAS BOAS, A. A. ; CAVALCANTE JR., J. ; MARQUES, R. dos S. ; SOARES, L. Q. . Coordenadora do 10º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2018. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . Líder de Tema no EnGPR - GPR - Tema 05 - Prazer e Sofrimento no Trabalho. 2017. (Congresso).
VIEIRA, J. L. ; POOLI, A. M. ; VILAS BOAS, A. A. ; CAVALCANTE JR., J. ; SOARES, L. Q. ; MARQUES, R. dos S. . Coordenadora do 9º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2017. (Congresso).
VIEIRA, J. L. ; VILAS BOAS, A. A. ; CAVALCANTE JR., J. ; SOARES, L. Q. ; MARQUES, R. dos S. . Coordenadora do 8° Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Publico. 2016. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . Líder de Tema no Enanpad - GPR - Tema 05 - Prazer e Sofrimento no Trabalho. 2016. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . 5° Encontro Mineiro de Administração Publica, Economia Solidaria e Gestão Social. 2015. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . Moderadora de Apresentação no V EMAPEGS. 2015. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . Climate change and its consequences in Honduras Centro America. 2014. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . Climate change and its consequences in Honduras Centro America. 2014. (Outro).
RIGATTO, S. H. ; VILAS BOAS, A. A. ; PEREIRA, J. R. . III Encontro Mineiro de Administração Pública, Economia Solidária e Gestão Social - III EMAPEGS. 2011. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. ; RODRIGUES. T. K. de A. . Gestão e Transparência Pública: ações para a cidadania. 2011. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. ; CKAGNAZAROFF, I. B. ; EMMENDOERFER, M. L. ; OLIVEIRA, E. R. de . Moderadora da Mesa Redonda sobre Transparência Governamental. 2011. (Outro).
OLIVEIRA, E. R. de ; SANTOS, G. A. B ; VILAS BOAS, A. A. ; PEREIRA, J. R. ; ROGATTO, G. P. . I Motociata de Lavras. 2010. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. ; Nogueira. H.G.P . VI Ciclo de Palestras do PPGEN - Maio de 2007. 2007. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . IV Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios. 2006. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . IV Ciclo de Palestras do PPGEN - Abril de 2006. 2006. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . V Ciclo de Palestras do PPGEN - Novembro de 2006. 2006. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . II Ciclo de Palestras do PPGEN - Abril de 2005. 2005. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . III Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios da UFRRJ. 2005. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . III Ciclo de Palestras do PPGEN - Dezembro de 2005. 2005. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. ; MONTEIRO, A. J. J. . I Seminario sobre EAD da UFRRJ - 07 de julho de 2005. 2005. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. ; MACEDO, M. A. S. ; SOUZA, M. A. F. ; SOUZA NETO, S. P. ; SANTOS, R. ; BENAC, M. A. . II Simpósio em Gestâo e Estratégia em Negócios. 2004. (Congresso).
VILAS BOAS, A. A. . I Ciclo de Palestras do PPGEN. 2004. (Outro).
VILAS BOAS, A. A. . I Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios do PPGEN. 2003. (Congresso).
Participação em eventos
XVI Semana de Planejamento e Formação Docente Continuada da UFLA - A. 2024. (Seminário).
Mediadora no 12º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público.Relação Trabalho e Álcool no Serviço Público Brasileiro. 2020. (Encontro).
Workshop "Dinâmica de Grupos para Processos Seletivos" na Semana de Formação dos Núcleos de Estudos.Dinâmica de Grupos para Processos Seletivos. 2019. (Oficina).
Workshop 'A Importância das Relações Interpessoais na Vida Pessoal e Profissional'. 2018. (Outra).
19º Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho. 2017. (Congresso).
8ª Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Publico.Indicadores de Qualidade de Vida no Trabalho de Instituições Federais de Ensino Superior das Regiões Sudeste, Centro-Oeste e Distrito Federal. 2017. (Encontro).
Avaliadora do XX SEMEAD - Seminários em Administração. 2017. (Seminário).
IV Congresso Lusófono de Comportamento Organizacional e Gestão. Fatores de Qualidade de Vida no Trabalho dos Docentes de Instituições Federais do Estado de Minas Gerais. 2017. (Congresso).
Mediadora no 9º Encontro de Qualidade de Vida no Serviço Publico.QVT: liderando a construção de ambiências organizacionais de sentido - Anderson de Souza Sant'Anna. 2017. (Encontro).
X CASI - Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. Painel Temático EPA: Inovação e Vanguarda na Pós-graduação em Administração: compartilhando experiências. 2017. (Congresso).
XX Seminários em Administração - SEMEAD.Reflexos Comportamentais da Gestão de Pessoas em Organizações Autogerenciáveis sob a perspectiva da Cultura Organizacional: estudo de caso na INCOOBACOOP/UFLA. 2017. (Seminário).
18º Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho. Qualidade de Vida no Serviço Publico. 2016. (Congresso).
CASI - Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. Recrutamento e Seleção de Pessoas em Empresas Sediadas no Sul de Minas Gerais. 2016. (Congresso).
Congresso de Administração, Sociedade e Inivação. Recrutamento e Seleção de Pessoas em Empresas Sediadas no Sul de Minas Gerais. 2016. (Congresso).
Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público. 2016. (Encontro).
XL Encontro Nacional dos Programas de Pós-Graduação em Administração - Enanpad.Qualidade de Vida no Trabalho de Professores da Rede Estadual de Educação de Minas Gerais. 2016. (Encontro).
17º Fórum Internacional de Qualidade de Vida no Trabalho. Stress e Sobrecarga de Trabalho no Ambiente Universitário: efeitos e relações com a qualidade de vida no trabalho. 2015. (Congresso).
8º Encontro Nacional de Qualidade de Vida no Serviço Público.QVT: a percepção de professores de universidades publicas de Minas Gerais e do Quebec. 2015. (Encontro).
Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho - EnGPR.Qualidade de Vida no Trabalho : um modelo sistêmico de análise. 2015. (Encontro).
Encontro Mineiro de Administração Pública, Economia Solidária e Gestão Social..Valores e Motivações que Levam as Pessoas a Trabalharem no Terceiro Setor: um ensaio teórico. 2015. (Encontro).
Climate change and its consequences in Honduras Centro America. 2014. (Seminário).
Colóquio Conversações sobre Teoria e Pratica: precarizações e alternativas nos mundos do trabalho. 2014. (Outra).
Democracia Participativa e Participação Social na Gestão Pública. 2014. (Outra).
XVIII ISA World Congress of Sociology. Mental Health in Public Universities: a comparison between Brazilian and Canadian professors. 2014. (Congresso).
Colloque international AFIRSE - Recherche en Éducation.Le sens du travail et la qualité de vie au travail dans les établissements publics d'enseignement supérieur: une comparaison entre le Brésil et le Canada. 2013. (Simpósio).
Congrès International Francophone en Ressources Humaines. 2013. (Congresso).
L'intelligence émotionnelle, une compétence professionnelle. 2013. (Seminário).
Les Midis Brésil Brunché - Université du Quebec à Montréal. 2013. (Seminário).
Seminars du Centre d`Études et de Recherches sur le Brésil. 2013. (Seminário).
Colloque International Le Brésil de Lula - Université de Montréal. 2012. (Outra).
Opening the Pandora Box of Social Evils. 2012. (Outra).
Palestra: Políticas Públicas e Gestão Social - Juan Subratess. 2012. (Outra).
Seminário Temático Linha de Formação Específica I.Políticas Públicas. 2012. (Seminário).
The Role of Change Agents. 2012. (Outra).
VI Encontro Nacional de Pesquisadores de Gestão Social. 2012. (Encontro).
Encontro Nacional de Pesquisadores em Gestão Social - ENAPEGS.Administração Pública Tupiniquim: reflexões a partir da Teoria N e da Teoria P de Guerreiro Ramos. 2011. (Encontro).
Encontro Presencial do Curso de Administração Pública EAD. 2011. (Encontro).
Ensino-aprendizagem: na prática a teoria é outra. 2011. (Oficina).
Gestão e Transparência Pública: ações para a cidadania. 2011. (Seminário).
III Encontro Mineiro de Administração Pública, Gestão Social e Economia Solidária EMAPEGS.Mesa Redonda: Transparência Governamental. 2011. (Encontro).
Mapa de Conflitos Ambientais no Estado de Minas Gerais: Pesquisa, Extensão e Lutas Sociais. 2011. (Seminário).
Mini-Curso: Líder: o realizador de sonhos. 2011. (Outra).
Ontogenetic Maps for Personal Use. 2011. (Outra).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.As Informações Contábeis como Suporte no Processo de Tomada de Decisão Empresarial. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.A Burocracia e a Administração Pública Brasileira. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.Espírito Empreendedor e Serviço Público. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.Novos Modelos de Gestão: as dificuldades, as vantagens e os desafios para implantá-los na Administração Pública. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.O Plano Diretor para a Reforma do Aparelho do Estado: a Nova Gesão Pública. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.Parceria Público Privada Administrativa no Sistema Carcerário Brasileiro. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.A Contribuição da Contabilidade para o Sucesso da Administração Pública. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.Empreendedorismo na Administração Pública Brasileira: como é possível empreender na Administração Pública Brasileira. 2011. (Seminário).
Seminário Temático do Curso de Adm Pública a Distância.Parcerias Público-Privadas: mecanismo inovador para conduzir o país ao crescimento e ao desenvolvimento. 2011. (Seminário).
The Trend of Ontological Approaches in the Business World. 2011. (Outra).
VIII Congresso Brasileiro de Administração. Gestão Estratégica de Pessoas: valorizando pessoas e empresas. 2011. (Congresso).
VIII Congresso Brasileiro de Administração Inovação e Gestão: o sucesso da Administração nas organizações modernas. 2011. (Congresso).
Workshop: Pierre Bourdieu: práticas sociais, lutas simbólicas e o campo científico. 2011. (Oficina).
7 Congresso Internacional de Gestão de Tecnologia e Sistemas de Informação. The Role of Search Engines in Today Society: a case study at Jordan Society. 2010. (Congresso).
Congresso Nacional de Excelência em Gestão - CNEG. Empreendedorismo e Inteligência Emocional:uma parceria de sucesso. 2010. (Congresso).
Encontro de Administração Pública e Governança - EnAPG 2010.Situação de Risco e Pobreza em uma Cidade do Sul de Minas Gerais. 2010. (Encontro).
Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas - VI GEPE.Características Comportamentais Empreendedoras Relevantes: Estudo de Caso dos Empreendedores das Empresas Ganhadoras do Prêmio TOP Empresarial 2007. 2010. (Encontro).
Encontro Nacional de Educação, Saúde e Cultura Populares.Informatização e Uso das Tecnologias Digitais nas Escolas Públicas do Município de Uberlândia - MG. 2010. (Encontro).
I Colóquio de Redes, Estratégia e Inovação. 2010. (Outra).
IV Encontro Nacional de Pesquisadores em Gestão Social.O processo de implantação de um Centro de Cerâmica e a constituição de um Empreendimento Solidário. 2010. (Encontro).
Mesa Redonda sobre O Projeto Institucional para a EAD na UFLA. 2010. (Outra).
XXXIV ENANPAD.Teoria e Prática nas Estratégias Organizacionais: o formal e o emergente em uma empresa do setor de telecomunicações. 2010. (Encontro).
6th International Conference on Information Systems and Technology Management and 18th World Continuous Auditing Symposium. O Processo de Construcao do Portal de Ensino do Exercito Brasileiro. 2009. (Congresso).
6th International Conference on Information Systems and Technology Management CONTECSI. Partnership and Evasion in Distance Education Programmes Sponsored by the Brazilian Army. 2009. (Congresso).
I Encontro MIneiro de Administracao Publica, Gestao Social e Economia Solidaria.Incentivo ao Desenvolvimento Profissional: o caso do Adcional de Qualificacao dos Servidores do Poder Judiciario da Uniao. 2009. (Encontro).
I Encontro Mineiro de Administracao Pública, Gestão Social e Economia Solidária.Recuperação de Empresa Pública através do Programa de Demissão Voluntária e Incentivada: o caso CELESC. 2009. (Encontro).
II Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade.Estágio Docência: um estudo no Programa de Pós-Graduação em Administração da Universidade Federal de Lavras. 2009. (Encontro).
Unicist Change Management: a response to crisis (Level 3). 2009. (Outra).
V Congresso Nacional de Excelencia em Gestao - V CNEG. 2009. (Congresso).
XI Colóquio Internacional sobre Poder Local, Desenvolvimento e Gestão Social de Territórios.Mudanças na Qualificação dos Servidores Públicos em Cargos de Confiança do Estado de Minas Gerais: ações, tensões e dificuldades. 2009. (Outra).
34° Congresso Nacional sobre Gestão de Pessoas - CONARH. 2008. (Congresso).
3th International Conference on ICT for Development, Education and Training. The Evolution of the Evaluation Methodology in a Regional Consortium Experience in Rio de Janeiro - Brazil. 2008. (Congresso).
II Fórum de Ensino em Administração - Duração 8 horas - PRAEC. 2008. (Oficina).
V Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas - EGEPE.Competências Empreendedoras: um estudo sobre os empreendedores ganhadores do Prêmio TOP Empresarial. 2008. (Encontro).
V Encontro de Pesquisadores Latino-Americano de Cooperativismo.Responsabilidade Social: um diferencial de competência das organizações cooperativas. 2008. (Encontro).
VI Encontro Internacional sobre Educação de Dotados e Talentosos. 2008. (Encontro).
XI Simpósio de Administração da Produção, Logística e Operações Internacionais - SIMPOI.Motivação como Fator de Sucesso em Projetos Industriais: um estudo de caso na Michelin - Rio de Janeiro. 2008. (Simpósio).
XLVI Congresso da Sociedade Brasileira de Economia, Administração e Sociologia. A Inserção Feminina no Mercado de Trabalho do Agronegócio: um estudo comparativo da Sadia e Perdigão. 2008. (Congresso).
XXXII EnANPAD.A Inclusão Vertical de Gênero no Setor Bancário: um estudo comparativo, documental e evolutivo do Banco do Brasil e do Bradesco. 2008. (Encontro).
4th CONTECSI. EAD x UAB: um processo de formação continuada dos profissionais da educação. 2007. (Congresso).
4th CONTECSI. O uso da TIC na tranasformação da educação. 2007. (Congresso).
4th CONTECSI. Universidade Corporativa: implantação e uso pelas organizações. 2007. (Congresso).
4th CONTECSI - Moderador. ISM - Information System Management. 2007. (Congresso).
CONARH 2007 ABRH - 21 a 24 de agosto de 2007. 2007. (Congresso).
Congresso InovaRH. 2007. (Congresso).
I Ciclo de Conferências em Administração: Desenvolvendo competências, gerando empregabilidade.Gestão de Pessoas na Sociedade do Conhecimento: o papel do lider. 2007. (Outra).
III Encontro do Fórum Nacional dos Mestrados Profissionais.III Encontro do Fórum Nacional dos Mestrados Profissionais. 2007. (Encontro).
Impactos Sociais e Empresariais do Desenvolvimento Cientifico e Tecnologico.Programa IEL/SENAI-SEBRAE-CNPq para Apoio as Micro e Pequenas Empresas 2006/2007. 2007. (Seminário).
Seminario e Feira de Empreendedorismo da FIRJAN/SESI-RJ/SENAI-RJ. 2007. (Seminário).
V Simpósio da Gestão e Estratégia em Negócios - SIMGEN.Os Impactos da Responsabilidade Social na Gestão de Pessoas e na Cultura Organizacional. 2007. (Simpósio).
Workshop EBAPE Rumo aos 4Rs: Rigor Relevante e Relevância Rigorosa. 2007. (Outra).
32º CONARH - Congresso Nacional de Administração de Recursos Humanos. 2006. (Congresso).
3 CONTECSI - International Conference on Information Systems and Technology Management. 3 CONTECSI - International Conference on Information Systems and Technology Management. 2006. (Congresso).
4º Encontro de Ensino Superior a Distância - IV ESUD. 2006. (Seminário).
III Seminário Internacional sobre Aducação Profissional Agrícola.Competências Empreendedoras e Intraempreendedoras para o Técnico em Mineração com Ênfase em Rochas Ornamentais. 2006. (Seminário).
IV Encuentro de Investigadores Latinoamericanos de Cooperativismo.O Balanço Social como mensurador da responsabilidade social das cooperativas. 2006. (Encontro).
IV Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios.Gestão Sustentável da Mudança Organizacional: o caso de uma pequena empresa. 2006. (Simpósio).
Políticas Públicas em TI. 3rd CONTECSI - International Conference on Information Systems and Technology Management. 2006. (Congresso).
V Jornada Estudos de Casos da Pequena Empresa. 2006. (Oficina).
XLIV Congresso da Sociedade Brasileira de Economia e Sociologia Rural. XLIV Congresso da Sociedade Brasileira de Economia e Sociologia Rural. 2006. (Congresso).
XV Jornada de Iniciação Científica. 2006. (Outra).
2ª Conferencia Internacional Advancing Science and Society Interactions. 2ª Conferência Internacional Advancing Science and Society Interactions. 2005. (Congresso).
2º CIED - Congresso Internacional de Educação a Distância. 12º CIED - Congresso Internacional de Educação a Distância. 2005. (Congresso).
Ética e Desenvolvimento Sustentável - Curso.Simpósio Internacional Terra Habitável: um desafio para a humanidade. 2005. (Outra).
III International Conference on Discourse Communication and the Enterprise. III International Conference on Discourse Communication and the Enterprise.. 2005. (Congresso).
III Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios..III Simpósio de Gestão e Estratégia em Negócios.. 2005. (Simpósio).
II Seminário de Redes Empresariais.II Seminário de Redes Empresariais. 2005. (Seminário).
I Seminário de Educação a Distância da UFRuralRJ.. 2005. (Seminário).
Semana Acadêmica de Administração - UNIJOVEM.Semana Acadêmica de Administração - UNIJOVEM. 2005. (Outra).
Semana de Ciências Humanas.Semana de Ciências Humanas. 2005. (Outra).
VIII SEMEAD - Seminários de Administração.VIII SEMEAD - Seminários de Administração. 2005. (Seminário).
V International Pensa Conference on Agri-Food Chain/Networks Economics and Management.. V International Pensa Conference on Agri-Food Chain/Networks Economics and Management.. 2005. (Congresso).
10º Congresso Mundial de Recursos Humanos. 10th World Congress on Human Resouce Management. 2004. (Congresso).
11º Congresso Brasileiro de Educação a Distância.Curso: Desenvolvendo Talentos para a Idade do Conhecimento. 2004. (Outra).
11º Congresso Internacional de Educação a Distância. 11º Congesso Internacional de Educação a Distância. 2004. (Congresso).
30º Congresso Nacional de Recursos Humanos. 30th CONARH - Congresso Nacional de Recursos Humanos. 2004. (Congresso).
Desenvolvimento Sustentável do Brasil. II Congresso de Pesquisa Científica e XIV Jornada de Iniciação Científica na UFRRJ. 2004. (Congresso).
Dia da Qualidade. Motivação: o caminho para o sucesso.. Dia da Qualidade. 2004. (Congresso).
Estratégia Para o Desenvolvimento e Inserção Global. XVII Congresso Latino-Americano de Estratégia.. 2004. (Congresso).
I Ciclo de Palestras do PPGEN.I Ciclo de Palestras do PPGEN - Programa de Pós-Graduação em Gestão e Estratégia em Negócios.. 2004. (Outra).
I Encontro de Educação a Distância de Países de Lingua Portuguesa.I Encontro de Eduação a Distância de Países de Lingua Portuguesa. 2004. (Encontro).
III Congresso Brasileiro de Educação Superior a Distância e Congresso Internacional de EAD. III Congresso Brasileiro de Educação Superior a Distância e Congresso Internacional de EAD. 2004. (Congresso).
III Encontro de Investigadores Latino Americanos de Cooperativismo.III Encontro de Investigadores Latino Americanos de Cooperativismo. 2004. (Encontro).
Seminário Nacional de Educação Corporativa: Desenvolvendo e Gerenciando Competências.Seminário Nacional de Educação Corporativa: Desenvolvendo e Gerenciando Competências. 2004. (Seminário).
Sustain Life - Secure Survival II. Sustain Life - Secure Survival II: Socially and Environmentally Responsible Agribusiness. 2004. (Congresso).
Segundo Dia da Qualidade na Rural.Segundo Dia da Qualidade na Rural. 2002. (Seminário).
Primeiro Dia da Qualide da UFRRJ.Primeiro Dia da Qualidade Total da UFRRJ. 2001. (Seminário).
Participação em bancas
TEIXEIRA, M. G. C.; DOMINGUES JUNIOR, P. L.;VILAS BOAS, A. A.. Economia Solidaria e Politica Social: antecedentes históricos e expressões atuais em experiência dos agricultores de região metropolitana do Rio de Janeiro. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
DOMINGUES JUNIOR, P. L.; SALDANHA, J. V. S.;VILAS BOAS, A. A.. Choque de Realidade: um estudo sobre stress ocupacional e qualidade de vida no trabalho em uma rede federal de ensino. 2018. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.; REZENDE, J. B.. Análise da Atuação da Sociedade Civil na Gestão Integrada de Comitês de Bacias Hidrográficas: um estudo de caso. 2017. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.CAPPELLE, M. C. A.; PAIVA, K. C. M. de. Qualidade de Vida no Trabalho de Professores da Rede Estadual de Educação de Minas Gerais. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; FERREIRA, P. A.;FERREIRA, A.. O Conhecimento do Nível de Felicidade de uma População pelos Olhos da Gestão Municipal: um estudos no município de Lavras - MG. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
CABRAL, E. H. de S.;VILAS BOAS, A. A.; TEODÓSIO, A. dos S. de S.. Valores, Crenças e Comportamentos: um estudos quantitativo no contexto ambiental do município de Lavras-MG. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; CASTRO JUNIOR, J. L. P.; ZAMBALDE, A. L.. Gestão da Inovação no Setor Publico: um estudo de caso nos Correios. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; CANÇADO, A. C.. Esferas Públicas como Categoria Fundante da Gestão Social. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.; OLIVEIRA, V. C. da S. e. A Gestão Pública da ANATEL: uma análise sob o enfoque do Public Service Orientation. 2016. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
CASTRO JUNIOR, J. L. P.; GURGEL, C. R. M.; OLIVEIRA, C. T. F. V. de;VILAS BOAS, A. A.. A Inserção do Aprendizado Organizacional nas Etapas do Planejamento Estratégico. 2016. Dissertação (Mestrado em Administracao) - Universidade Federal Fluminense.
PEREIRA, J. R.; CABRAL, E. H. de S.;VILAS BOAS, A. A.; TENÓRIO. F. G.. Mundo-da-Vida e Sistema: o locus da Gestão Social sob a abordagem Habermasiana. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
FERREIRA, P. A.; ROSA, A. R.;VILAS BOAS, A. A.. Desenvolvimento local e politicas publicas para comunidades atingidas por barragens: o caso da Usina Hidrelétrica do Funil. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, ANA ALICE; SILVA, E. A.. Politica Nacional de Desenvolvimento de Pessoal: uma analise à luz da teoria do novo serviço publico, do gerencialismo e do republicanismo. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.CAPPELLE, M. C. A.; LIMONGI-FRANÇA, A. C.. Qualidade de Vida no Trabalho para Servidores Técnico-Administrativos de uma Universidade Federal de Minas Gerais. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; RIGATTO, S. H.; CARNEIRO, R.. Avaliação Trienal da CAPES: Um Estudo de Caso no Programa de Mestrado em Psicologia de uma Universidade Pública. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; BRITO, V. da G. P.; FAHEL, M. C. X.. Capacitação e o Perfil dos Servidores Públicos: Um Estudo de uma Universidade Federal Mineira. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; MACHADO, R. T. M.; PICOLI, R. A.. Educação Superior e Sustentabilidade: Um Estudo sobre a Percepção dos Atores do Campus Alto Paraopeba / UFSJ / MG. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; ALMEIDA, M. C. de. O Contrato Administrativo na Consolidação da Governança Pública no Brasil. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, E. R. de; VILLELA, L. E.. Território da Cidadania Sertão de Minas: uma interpretação da política pública. 2013. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.; OLIVEIRA, E. R. de; CRUZ, M. V. G.. Avaliação do Plano de Desenvolvimento Institucional das Universidades Federais do Consórcio Sul-Sudeste de Minas Gerais. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; BRITO, M. J. de; CASTRO JUNIOR, J. L. P.. Competências de Trabalhadores Egressos de Cursos a Distância: a percepção dos Gestores de Pessoas do setor industrial de Minas Gerais. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; SANTOS, A. C.; CANEN, A.G.. Caracterização de MPE´s Brasileiras quanto ao Conhecimento de Ferramentas de Gestão. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
CASTRO, C. C.;VILAS BOAS, A. A.; ALVES, N. G.; BERGAMASCHI, M. A. C. M.. O Processo de Transferência de Tecnologia na Pecuária Leiteira: o caso do Projeto Balde Cheio no município de Lima Duarte (MG). 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; BRITO, M. J. de; FERREIRA, P. A.; TENÓRIO. F. G.. Gestão Social no Território da Cidadania Sertão de Minas: a perspectiva dos agentes públicos. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; COSTA, B. L. D.. Gestão de Política Pública de Geração de Trabalho e Renda: uma análise do Programa Nacional de Incubadoras de Cooperativas Populares. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; CASTRO, C. C.; LIMA, M. C.. Desafios da Formação Docente: Estágio Docência e a prática de ensino em Administração. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; GOMES, R. C.. Análise de Aplicabilidade do Modelo Gerencial na Administração Municipal. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.ANTONIALLI. L.M.MACEDO, M. A. S.. Avaliação do Desempenho Econômico-Financeiro das Empresas do Setor de Construção Civil: um estudo por meio da Análise Envoltória de Dados. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; ALBINO, S. de F.; SANCHEZ, S. B.. Educação Profissional Brasileira e Assistência Estudantil nos Cursos Técnicos: um estudo de caso no IFRS - Campus Sertão. 2011. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; CASTRO JUNIOR, J. L. P.; SANCHEZ, S. B.. A Importância do Conhecimento da Administração na Formação do Técnico em Agropecuária do IFRS - Campus Sertão. 2011. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
PEREIRA, J. R.; CKAGNAZAROFF, I. B.;VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, E. R. de. A institucionalização das políticas públicas de turismo em âmbito municipal no Brasil. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
ANTONIALLI. L.M.CAPPELLE, M. C. A.VILAS BOAS, A. A.; SANTANA, R. B. de. Dinâmica do campo científico e os capitais em jogo na pesquisa em uma universidade pública. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; BRITO, M. J. de; TENÓRIO. F. G.. Fundamentos Teóricos da Gestão de Cooperativas. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
CASTRO, C. C.; MACHADO, R. T. M.;VILAS BOAS, A. A.; GAVA, R.. Desenvolvimento Local e Artesanato: uma análise de dois municípios de Minas Gerais. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, C. L. A.; LIMA, W. L.. A necessidade da associação do ensino agrícola ao desenvolvimento de comportamentos empreendedores no Instituto Federal do Espírito Santo ? Campus de Alegre. 2010. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
BRITO, M. J. de;VILAS BOAS, A. A.CAPPELLE, M. C. A.; CASTRO JUNIOR, J. L. P.. O Trabalho Petroleiro e as suas Vivências de Prazer e Sofrimento: o impacto dos Valores Organizacionais. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; ANJOS, M. B.. Motivação na Escola Pública: um estudo de caso no Centro Interescolar da Agropecuária de Itaperuna. 2010. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.; SOUZA, M. A.;VILAS BOAS, A. A.. Motivação e Personalidade: um estudo de caso no Contact Center da Cobra Tecnologia em Brasília. 2010. Dissertação (Mestrado em Gestão e estrategia em negocios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.; GOI, S. R.;VILAS BOAS, A. A.. A Dimensão Ambiental no Ensino Superior: diagnóstico da formação ambiental nos cursos da Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro. 2010. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; MARTINS, R. X.. Formação Profissional Empreendedora sob a Visão Pedagógica. 2010. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; ANJOS, M. B.. Competências Empreendedoras e Focos Comportamentais: estudos de casos do empreendedores das empresas ganhadoras do Prêmio Top Empresarial 2006 e 2007. 2009. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, C. L. A.;PEREIRA, J. R.. A Cooperativa-Escola na Formação do Técnico em Agropecuária: modelo de conservação ou processo de transformação. 2009. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SALLES, M. T.; SOARES, C. A. P.;VILAS BOAS, A. A.. A Percepção da Qualidade de Vida no Trabalho em Período Pós-aquisição de Empresa de Telecomunicações. 2009. Dissertação (Mestrado em Sistema de Gestão pela Qualidade Total) - Universidade Federal Fluminense.
ADELIUS, C. C.;VILAS BOAS, A. A.; NASCIMENTO, E. P.. Planejamento Baseado em Cenários e Aprendizagem em Organizações: diferenças de percepção entre profissionais que participam ou não do processo. 2009. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade de Brasília.
VILAS BOAS, A. A.; NOGUEIRA, H. G. P.; LIMA, G. B. A.. Gestão de Competências: Utilização da Avaliação 360° como ferramenta para melhoria do desenvolvimento pessoal e profissional. 2009. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; VARGAS, M. A.; BRITTO, J. N. de P.. Capacitação Tecnológica na Indústria Farmoquímica para Atuação no Mercado Externo: o caso Novartis. 2008. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
RODRIGUEZ, M. V. R. Y.; COVA, C. J. G.;VILAS BOAS, A. A.. Redes Sociais: um novo caminho para o sucesso profissional?. 2008. Dissertação (Mestrado em Sistema de Gestão pela Qualidade Total) - Universidade Federal Fluminense.
CANEN, A.G.; DALCOL, P. R. T.;VILAS BOAS, A. A.; BOAVENTURA NETTO. Rastreabilidade e Competência Multicultural: fatores para a exportação de carne bovina. 2008. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal do Rio de Janeiro.
PEREIRA, J. R.; RIOS, G. S. L.;VILAS BOAS, A. A.. Gestão de Cooperativas Populares em Minas Gerais: uma análise comparativa. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; ALBINO, S. de F.. Avaliação da Entrevista enquanto Ferramenta do Processo Classificatório do Curso Técnico em Agropecuária do Colégio Agrícola de Camboriú - SC. 2008. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
RIBAS, J. R.; BARBOSA, J. G. P.;VILAS BOAS, A. A.. As Ações Organizacionais e Estratégias Mercadológicas das Três Maiores Redes Varejistas Supermercadistas no Brasil. 2007. Dissertação (Mestrado em Administração e Desenvolvimento Empresarial) - Universidade Estácio de Sá.
QUELHAS, O. L. G.; RODRIGUEZ, M. V. R. Y.;VILAS BOAS, A. A.. Análise do Processo de Gestão do Conhecimento em Organizações Públicas: estudo de caso em auditoria de obras públicas. 2007. Dissertação (Mestrado em Engenharia Civil) - Universidade Federal Fluminense.
SILVEIRA, D. L.;VILAS BOAS, A. A.; RIBAS, J. R.. Percepção de dois segmentos de consumidores sobre produtos de luxo na região Sul Fluminense. 2007. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
RODRIGUEZ, M. V. R. Y.; VIEIRA, F. O.;VILAS BOAS, A. A.. A Influência da Remuneração por Desempenho na Satisfação dos Colaboradores. 2007. Dissertação (Mestrado em Sistema de Gestão pela Qualidade Total) - Universidade Federal Fluminense.
MONTEIRO, A. J. J.;VILAS BOAS, A. A.; SILVA, S. S. da. A Inclusão do Portador de Deficiência no Contexto das Organizações. 2007. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; ANJOS, M. B.. O Sistema de Gerenciamento de Desempenho de Pessoal e sua Efetividade Segundo Gerentes e Empregados: estudo de caso na Petrobrás.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MELO NETO, F. P.; RIBEIRO, M. M. G.. A Promoção de Eventos como Estratégia de Marketing: O Caso da Academia de Tênis NTC.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; COSTA, S. R. R.; SALLES, M. T.. O Mapa Estratégico como um Facilitador da Implantação da Estratégia: estudo de caso de uma Siderúrgica.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; VASQUES, R. P.. Educação à Distância: A Experiência de uma Organização Militar com Sede no RJ.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; ANJOS, M. B.; SOUZA NETO, S. P.. Um Modelo Atual de Liderança entre os Estudantes de Administração da UFRRJ: Estudo Exploratório da Posição Credora/Devedora da Relação Líder-seguidor.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.. O Comportamento dos Administradores do Estado do Rio de Janeiro frente às reuniões de trabalho. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Diretrizes fundamentais para a gestão da mudança sustentável em pequena empresa de serviços. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Comportamento do Consumidor no setor supermercadista um estudo comparativo entre dois supermercados de Seropédica. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Motivação no trabalho: o que pensam as lideranças. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Características comportamentais empreendedoras Um estudo comparativo entre empreendedores e intra-empreendedores. 2006.
VILAS BOAS, A. A.; Nogueira. H.G.P; VILLELA, L. E.. Relacionamento com Cliente: um estudo sobre as práticas de marketing de relacionamento adotadas pela Petrobrás.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; ANJOS, M. B.. Comportamento de Consumo dos Jovens Evangélicos no Segmento da Música: um estudo no interior do Estado do RJ.. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; SILVA, A. J. A.. Educação Tecnológica e Empreendedorismo: Uma Visão Atual e Dinâmica para o Ensino Técnico. 2006. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SANTANA, G. G.; COSENZA, H. J. S. R.;VILAS BOAS, A. A.. Central de Relacionamento como Fator Crítico de Sucesso na Fidelização de Cleientes: um estudo compartivo entre empresas do setor industrial e de serviços. 2006. Dissertação (Mestrado em Administração e Desenvolvimento Empresarial) - Universidade Estácio de Sá.
COSTA, M. J.;VILAS BOAS, A. A.; VILLELA, L. E.; VILLARDI, B. Q.. Cultura Organizacional: a relação entre justiça e comprometimento em uma organização multinacional. 2006. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; VARGAS, M. A.; SANTOS, G. A.; LIMA, L. C. O.. Mudanças Promovidas no Setor Vitinícola do Rio Grande do Sul pela inserção de profissionais especializados nas áreas de Viticultura e Enologia.. 2005. Dissertação (Mestrado em Agronomia) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MELLO JUNIOR, E.; VALADAO JUNIOR, V. M.. Análise de um Projeto de Educação à Distância Executado com o Apoio de Recursos Eletrônicos (e-learning) um Estudo de Caso.. 2005. Dissertação (Mestrado em Gestão e Negócios) - Universidade Federal de Uberlândia.
VILAS BOAS, A. A.; COSTA, S. R. R.; SALLES, M. T.. A Qualidade no Atendimento Bancário. 2005. Dissertação (Mestrado em Sistema de Gestão pela Qualidade Total) - Universidade Federal Fluminense.
VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, A. L. S.; VASQUES, R. P.. Gestão das Telecomunicações em uma Organização de Telemática do Exército Brasileiro.. 2005. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MARTINS, A. M. S.; NETTO, E. J.; KOVALESKI, J. L.. Estudo sobre o Perfil dos Dirigentes de Centros Federais de Educação Tecnológica e Contribuições para um Programa Permanente de Capacitação Profissional.. 2005. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SANTOS, G. A.; SANCHEZ, S. B.; SAWEN, J. F.. A autarquização das Escolas Agrotécnicas Federais e o Processo de Gestão: um estudo de caso.. 2005. Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MELO, L. M.; VILLELA, L. E.. A Articulação do Empresariado no Pólo de Confecção de Moda Íntima de Nova Friburgo para a Promoção e Fortalecimento do Capital Social da Região.. 2005. Dissertação (Mestrado em Administração e Desenvolvimento Empresarial) - Universidade Estácio de Sá.
VILAS BOAS, A. A.; FACCHINETTI, C.; COSTA, M. J.; MELO NETO, F. P.. Análise do Marketing Societal: um estudo de caso.. 2005. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; NOGUEIRA, A. C.; MELLO JUNIOR, E.. Treinamento operacional dos funcionários dos aviários integrados à Empresa Gale Agroindustrial S/A, do Município de Jataí, GO. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; COSTA, S. R. R.; FARIAS FILHO, J. R.. Modelos de Gestão de Empreendimentos de Geração de Enérgia Elétrica: Um Estudo de Casos da Furnas Centrais Elétricas S.A.. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; CARNEIRO NETO, J. R.. Gestão de Cursos de Graduação em Administração Baseada nos Critérios de Excelência do Prêmio Nacional da Qualidade. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; FERREIRA, A. V.. Caracterização das Ações Gerenciais dos Diretores das Escolas Estaduais de Ensino Fundamental e Médio na Cidade de Jataí - GO. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SILVEIRA, D. L.; CARNEIRO NETO, R. J.. Qualidade de Vida do Trabalhador em Empresas da Região Sudeste: a busca da melhoria contínua. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; RODRIGUEZ, M. V. R. Y.; QUELHAS, O. L. G.. A Correlação entre a Remuneração por Resultados e a Satisfação dos Funcionários: um estudo de caso do Banco Exemplo. 2004. Dissertação (Mestrado em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.
VILAS BOAS, A. A.; HEMZO, M. A.; SANTOS, R.. Gestão de Caixa: Um Estudo da Empresa Valor Econômico S.A.. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; FARIAS FILHO, J. R.; RODRIGUEZ, M. V. R. Y.. Critérios de Excelência do Prêmio Nacional da Qualidade como Instrumento de Gestão para Empresas das Incubadoras Tecnológicas do Estado do Rio de Janeiro. 2004. Dissertação (Mestrado em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.
VILAS BOAS, A. A.; MELLO JUNIOR, E.. Programa de Capacitação para Diretores de Escolas Públicas Municipais de Uberaba: Contribuições para a Educação Continuada. 2004. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Uberlândia.
VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, A. L. S.; MORIGUCHI, S. N.. Uma Análise Crítica do Projeto Incubadora de Empresas. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; COUTINHO, M. T. C.. Central de Atendimento: uma proposta para tercerização de Call Center. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; NOGUEIRA, A. C.; OLIVEIRA, S. B.. A Responsabilidade Social Empresarial dos Processos de Reestruturação Organizacional: uma contribuição ao estudo dos Programas de Demissões Responsáveis. 2004. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SANTOS, R.; MELLO JUNIOR, E.. Planejamento de Marketing: um estudo de caso em uma escola de ensino fundamental em Itumbiara - GO. 2004. Dissertação (Mestrado em Gestão e estrategia em negocios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; NOGUEIRA, A. C.; ALENCAR, E.. Viabilidade das Cooperativas Abertas: um estudo de caso da Cooperativa de Crédito de Mendes Ltda.. 2004. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; PEREIRA, P. C. L.. Proposição de um Programa de T&D para Atendimento aos Requisitos da Isso 9000: um estudo de caso.. 2004. Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.. Educação a distância Uma análise comparativa entre empresas e instituições de ensino superior. 2004.
SILVEIRA, D. L.;VILAS BOAS, A. A.; BALDANI, V. L. D.. Aposentadoria ativa: envelhecimento e qualidade de vida na UFRuralRJ. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; HANDEL, C. C. S.. Desenvolvimento de um modelo de avaliação da qualidade de vida em uma empresa do setor de fricção de Caxias do Sul - RS. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; HANDEL, C. C. S.. Perfil de competências: um caminho para a avaliação e desenvolvimento de lideranças. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; HANDEL, C. C. S.; SOUZA NETO, S. P.. O rigor e a dscoberta: reflexões sobre a avaliação institucional e o Exame Nacional de Cursos. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SANTOS, R.;VILAS BOAS, A. A.; SLONGO, L. A.. Endomarketing como estratégia de educação para o turismo: estudo de caso - comunidade de Bento Gonçalves. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SANTOS, R.; HANDEL, C. C. S.. Previdência privada aberta: um estudo da aceitação e confiança. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; FACCHINETTI, C.. Estratégia mercadológica de marcas próprias: um estudo exploratório no setor supermercadista. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
COSTA, S. R. R.;VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, A. L. S.. Gestão de Pessoas em uma Organização Pública: Uma proposta de Melhoria. 2003. Dissertação (Mestrado em Sistemas de Gestão) - Universidade Federal Fluminense.
SANTOS, R.;VILAS BOAS, A. A.; TEIXEIRA, M. L. M.. Escolha dos Canais de Marketing no Business to Business para a Pequena Empresa. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; MORIGUCHI, S. N.. Atuação Competitiva de um Distribuidor Exclusivo de Alimentos Caninos e Felinos na Região do Triângulo Mineiro e Alto Paranaíba. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SANTOS, R.; AYROSA, E. A. T.;VILAS BOAS, A. A.. Tecnologia e Serviços Bancários Distribuídos como Fator de Vantagem Competitiva: a percepção de profissionais sobre os efeitos no mercado brasileiro. 2003. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
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VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.. Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas no Setor Público: um estudo sobre a opinião dos servidores técnicos da UFLA. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
MAGALHAES, R. R.;VILAS BOAS, A. A.; COSTA, A. L. G.. Automação da Produção de Embutidos em uma Empresa de Lavras - MG. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Engenharia de Controle e Automação) - Universidade Federal de Lavras.
SILVA, S. S. da;VILAS BOAS, A. A.; VAZ, J. M.. Motivação de Servidores Públicos em uma Instituição de Ensino Superior. 2018. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
CAPPELLE, M. C. A.VILAS BOAS, A. A.. Processos de Recursos Humanos em uma Rede de Supermercados de Minas Gerais. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.CAPPELLE, M. C. A.. Gestão de Pessoas em Organizações Autogerenciáveis e seus Reflexos Comportamentais sob a Perspectiva Motivacional: um estudo na Incubacoop UFLA. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, ANA ALICE; SILVA, S. S. da. Análise da Ferramenta de Avaliação de Desempenho no Modelo de Gestão por Competências: uma experiência da ELETROBRAS Furnas no âmbito da Gerência de Produção Minas GRM.O. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; SILVA, S. S. da. Serviço publico como opção profissional: o caso dos servidores da Secretaria de Administração da Prefeitura Municipal de Lavras - MG. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras.
CABRAL, E. H. de S.;VILAS BOAS, ANA ALICE. Valores, Motivação e Esporte: um estudo de caso do projeto CRIA-Lavras. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.ANTONIALLI. L.M.. Consultoria para Estabelecer Prática de Gestão de Pessoas em Indústria Metalúrgica do Sul de Minas. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; FERREIRA, P. A.. Recrutamento e Seleção em um Consórcio Composto por Três Empresas Prestadoras de Serviços de Engenharia. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.CAPPELLE, M. C. A.. O Departamento de Recursos Humanos da Maior Agência de Viagens Online do Brasil. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.ANTONIALLI. L.M.. Estruturação do Setor de Recursos Humanos em uma Empresa do Setor Alimentício de Lavras. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; SETTE, R. S.. Pesquisa de Clima Organizacional em um Laboratório de Análises Clínicas na cidade de Lavras - MG. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; CARVALHO, F. A. P.. Gestão de Pessoas e Garantia da Qualidade em um Laboratório de Análises Clínicas. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; BAIRRAL, M. A.; SILVA, R. M.. Uma Proposta de Ambiente Virtual para a Disciplina de Graduação em Matemática da UFRRJ. 2004. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Matemática) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; Ésther, A. B.; MOREIRA, F. G. de P. J.; FERREIRA, M. A. M.. Presidente da banca de Monica Carvalho Alves Cappelle - UFLA. 2022. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; GUIMARAES, T. A.; FARONI, W.; LIMA, J. E. de. Comissão Especial para Promoção a Classe E de Mozar José de Brito. 2018. Universidade Federal de Lavras.
BENEDICTO, G. C. de; CARVALHO, F. M.;PEREIRA, J. R.; SETTE, R. S.;VILAS BOAS, A. A.; REIS, R. P.. Membro da Comissão de Seleção para Doutorado em Administração - ingresso 2º sem 2011. 2011. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; FERREIRA, A.. Membro de banca Concurso Público Assistente I - Gestão de Pessoas - UFF - Volta Redonda. 2010. Universidade Federal Fluminense.
GONÇALVES, A. de O.;VILAS BOAS, A. A.; BORGES JÚNIOR, C. V.; GARTNER, I. R.; PEÑA, C. R.; SANTOS, R. R. dos. Membro da Banca Examinadora do Concurso Público para Professor Assistente , área Administração Geral. 2010. Universidade de Brasília.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, E. R. de; BRITO, M. J. de; CABRAL, E. H. de S.. Vice-Presidente da Banca de Concurso para Professor Adjunto área de Administração Pública. 2010. Universidade Federal de Lavras.
SOUZA NETO, S. P.; VILLARDI, B. Q.; ANJOS, M. B.; SILVA, J. R. G.;VILAS BOAS, A. A.. Comissão Examinadora de Provas e Tíitulos para Professor Adjunto - Área de RH - UFRRJ. 2009. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
ABEGÂO, L. H.;VILAS BOAS, A. A.; SANTOS, R.. Comissão Examinadora - Concurso para Professor Assistente - Área Administração Geral - UFF - Volta Redonda. 2009. Universidade Federal Fluminense.
FERREIRA, A.; Ésther, A. B.;VILAS BOAS, A. A.. Comissão Examinadora - Concurso para Professor Assistente - Área Gestão de Pessoas - UFF - Volta Redonda. 2009. Universidade Federal Fluminense.
LEANDRO, L.;VILAS BOAS, A. A.; SCHUTZ, V.. Comissão de Avaliação - Concurso para Professor Assistente - Área Recursos Humanos - UFRRJ - Três Rios. 2009. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.; DAN, E.;VILAS BOAS, A. A.. Professor Substituto, na área de Administração de Recursos Humanos. 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MELO NETO, F. P.; PEREIRA, P. C. L.; VIEIRA, F. O.; ROSSI, M. Z. G.. Presidência do Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Assistente, na área de Administração, Concentração em Administração Estratégica e Teoria Geral da Administração.. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.. Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Adjunto na área de Comportamento Organizacional do DCAC, ICHS,. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Participação da Comissão Examinadora do Concurso Público para Professor Assistente na Área de Gestão de Pessoas da Escola de Engenharia Industrial Metalúrgica de Volta Redonda - Centro Tecnológico - UFF. 2006. Universidade Federal Fluminense.
MELO NETO, F. P.;VILAS BOAS, A. A.; VIEIRA, R. B. C.; ANJOS, M. B.; FANDINO, A. M.. Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Assistente na Área de Administração Estratégica e Recursos Humanos do DCAC do ICHS.. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SINDEAUX, R. V.. Coordenadora da Comissão de Reconhecimento de Curso a Distância do UNIRP. 2016. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
VILAS BOAS, A. A.; CAMPOS, T. F. da C.. Presidente da Comissão de Credenciamento de Polo para Educação a Distância Faculdade Damasio. 2016. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
VILAS BOAS, A. A.; TAQUETTE, S. R.. Coordenadora da Comissão de Aditamento de Credenciamento de Polo de Apoio Presencial. 2015.
VILAS BOAS, A. A.; FERNANDES DE BARROS, M. J.. Coordenadora da Comissão para Avaliação de Curso - Reconhecimento. 2015. Faculdade Caraguá.
DUSI, R. L. de M.; COMASSETTO, L. R.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão para Credenciamento de IES para oferta de EAD. 2015.
VILAS BOAS, A. A.; MARQUES, L. H. S.. Coordenadora da Comissão de Avaliação de Curso - Renovação de Reconhecimento. 2015. Faculdade de Educação e Ciências Gerenciais de Sumaré.
VILAS BOAS, A. A.; GARLIPP, J. R. D.; CALITO, C. H. B.. Coordenadora da Comissão para Credenciamento de IES para oferta de EAD. 2015. Faculdade Flamingo.
VILAS BOAS, A. A.; AMORIN, E. L. C de. Coordenadora da Comissão de Avaliação para fins de Aditamento de Credenciamento de Polo de Apoio Presencial. 2015. Universidade Anhembi Morumbi.
AQUINO, F. J. T. de; BRANDÂO, E. P.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão Designada para Avaliação Institucional Externa. 2015. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, M. R. P. de. Membro da Comissão de Credenciamento de polo para Educação a Distancia - Avaliação No. 103 437. 2014.
VILAS BOAS, A. A.; NIEVOLA, J. C.. Membro da Comissão de Credenciamento de Polo para Educação a Distancia - Avaliação No. 101 001. 2014.
VILAS BOAS, A. A.; MARTINS, R. R.. Coordenadora da Comissão de Credenciamento de Polo para Educação a Distancia - Avaliação No. 102 208. 2014. FAM CENTRO UNIVERSITARIO.
VILAS BOAS, A. A.; SINDEAUX, R. V.. Coordenadora da Comissão de Avaliação de Curso - Autorização - Avaliação No. 104 733. 2014. Faculdade Galileu.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA, A. R. de. Membro da Comissão de Aditamento de Credenciamento de Polo de Apoio Presencial - Avaliação No. 110 639. 2014. Centro Universitário de Maringá.
MORAES, E. M. M.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Comissão de Aditamento de Credenciamento de Polo de Apoio Presencial - Avaliação No. 105 665. 2014. Centro Universitário Jorge Amado.
VILAS BOAS, A. A.; LIMA FILHO, D. de O.. Coordenadora da Comissão de Credenciamento de Polo de Apoio Presencial para EAD - Avaliação No. 103 225. 2014.
VILAS BOAS, A. A.; SCHIAVONI, M. A.. Coordenadora da Comissão de Avaliação de Credenciamento de curso a Distância em Administração. 2012. Faculdade Cenecista de Osório.
ESPEJO, M. M. dos S.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Comissão de Avaliação de Renovação de Reconhecimento de Curso de Administração. 2012. Faculdade Morumbi Sul.
ISONI, M. M.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Comissão de Avaliação de Renovação de Reconhecimento de Curso. 2012. Faculdade Metodista de Ciências Humanas e Exatas.
MAIA, M. das G. F.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Comissão de Avaliação de Renovação de Reconhecimento de Curso de Administração. 2012. Faculdade Joana D'Arc.
VILAS BOAS, A. A.; COSTA JÚNIOR, H. L.. Coordenadora de Comissão de Avalição de Autorização de Curso de Administração. 2012. Faculdade Metropolitana do Estado de São Paulo.
VILAS BOAS, A. A.; ANDERLE, F. J.. Coordenadora da Comissão de Avaliação de Reconhecimento de Curso de Graduação em Administração. 2011. Faculdade Integrada Tiradentes.
VILAS BOAS, A. A.; RIBAS, L. M. L. R.. Membro da Comissão de Avaliação de Reconhecimento de cursos de Graduação em Administração. 2011. Universidade de Guarulhos.
VILAS BOAS, A. A.; MAZURKIEVICZ, G. L.. Coordenadora da Comissão de Avaliação para fins de Reconhecimento de Curso EAD em Administração. 2011. Universidade Católica de Brasília.
VILAS BOAS, A. A.; SAITO, G.. Coordenadora da Comissão de Avaliação de Reconhecimento de curso a Distância em Administração. 2011. Universidade Federal do Maranhão.
GIGLIOTTI, O.;VILAS BOAS, A. A.. Avaliação para fins de Reconhecimento de Curso de Adminsitração - UNIBALSAS - MA. 2010. Faculdade de Balsas.
RIBEIRO, G.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação do Curso de Tec. em Comércio Exterior - Faculdade de Alagoas. 2009.
OLIVEIRA, K. R. de;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Comissão de Avaliação de Curso - Bacharelado - ESADE - PA. 2009. Escola Superior de Administração, Direito e Economia.
VILAS BOAS, A. A.; SCHIAVONI, M. A.. Coordenadora da Comissão de Avaliação para fins de Reconhecimento e Renovação de Reconhecimento - Faculdades Integradas Paulista. 2008. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
AMARAL, R.de C. B. de M.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação para fins de Credenciamento e Autorização de Curso - Universidade Católica de Pelotas. 2007. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
VILAS BOAS, A. A.; COLTRE, S. M.. Coordenadora da Comissão de Avaliação para fins de Autorização de Cursos de Tecnologia - Instituto Taubaté de Ensino Superior. 2007. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
MARTINS, R. R.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação para fins de Autorização de Cursos de Tecnologia - PG - Faculdades Integradas Claretianas. 2007. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
MARTINS, R. R.;VILAS BOAS, A. A.. Avaliação para fins de Autorização de Cursos de Tecnologia - RH - Faculdades Integradas Claretianas. 2007. Instituto Nacional de Estudos e Pesquisas Educacionais Anísio Teixeira.
VILAS BOAS, A. A.CAPPELLE, M. C. A.; JOAQUIM, N. de F.. Presidente da banca de Suficiência de Barbara Cascardo Slavador na disciplina GAE 327 - Qualidade de Vida no trabalho. 2022. Universidade Federal de Lavras.
SILVA, S. S. da; MAFRA, F. L. N.;VILAS BOAS, A. A.. Banca de Monitoria Remunerada da disciplina GAE 284 Metodologia de Pesquisa. 2018. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; CARVALHO, F. A. P.; LEME, P. H. M. V.. Comissão de revisão de de prova da disciplina GAE 110 - Metodologia de Pesquisa. 2018.
VILAS BOAS, A. A.; BRITO, V. da G. P.;CAPPELLE, M. C. A.. Banca de Exame de Suficiência na Disciplina GAE 121 Administração de Recursos Humanos. 2018. Universidade Federal de Lavras.
FONTES, R. E.;VILAS BOAS, A. A.; TONELLI, D. F.. Membro da Comissão de Avaliação de Estagio Probatório de Nathalia de Fatima Joaquim. 2016. Universidade Federal de Lavras.
FONTES, R. E.;PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação de Estagio Probatório de Eloisa Helena de Souza Cabral. 2016. Universidade Federal de Lavras.
REZENDE, D. C. de;VILAS BOAS, A. A.ANTONIALLI. L.M.. Membro da Comissão de Reconhecimento de Título de Doutorado de L. F. L. Processo No. 23090.013294/2016-49. 2016. Universidade Federal de Lavras.
SUGANO, J. Y.;VILAS BOAS, A. A.; SILVA, S. S. da. Membro de Banca de Docência Voluntária GAE 251 Evolução do Pensamento Administrativo. 2016. Universidade Federal de Lavras.
FONTES, R. E.;VILAS BOAS, A. A.; TONELLI, D. F.. Membro da Comissão de Avaliação do Estagio Probatório de José de Arimatéia Dias Valadão. 2016. Universidade Federal de Lavras.
CAPPELLE, M. C. A.VILAS BOAS, A. A.; MAFRA, F. L. N.. Membro da Banca de Monitoria da disciplina GAE101 - Comportamento Organizacional. 2015. Universidade Federal de Lavras.
MAFRA, F. L. N.; SILVA, S. S. da;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Banca de Monitoria da disciplina GAE 110 - Metodologia de Pesquisa na Administração. 2015. Universidade Federal de Lavras.
SILVA, S. S. da; MAFRA, F. L. N.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Banca de Monitoria da disciplina GAE 284 - Metodologia de Pesquisa. 2015. Universidade Federal de Lavras.
FONTES, R. E.;VILAS BOAS, A. A.; SILVEIRA, L. C. P.. Membro da Comissão de Avaliação da proposta de criação de curso de especialização em Gestão Municipal. 2015. Universidade Federal de Lavras.
CARVALHO, F. M.; TONELLI, D. F.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação do Estágio Probatório de Nathalia Fátima Joaquim. 2015. Universidade Federal de Lavras.
FREIRE, A. P.;VILAS BOAS, A. A.; TONELLI, D. F.; OLIVEIRA, D. R. de; QUINTELA, M. C. de A.. Membro da comissão avaliadora do Processo Seletivo 2016/01. 2015. Universidade Federal de Lavras.
LOURENÇO, C. D. da S.; SUGANO, J. Y.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da banca de monitoria de GAE103 - Teoria Geral da Administração. 2014.
CARVALHO, F. M.; TONELLI, D. F.;VILAS BOAS, A. A.. Membro da Comissão de Avaliação do Estágio Probatório de José de Arimatéia Dias Valadão. 2014. Universidade Federal de Lavras.
CASTRO, C. C.; FARIA, V. P. de;VILAS BOAS, A. A.; ASSIS, T. R. de P.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado de Marcelo Arteiro de Oliveira. 2011. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.; OLIVEIRA, E. R. de; FERREIRA, F. M. M.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado de Glener Alvarenga Mizael. 2011. Universidade Federal de Lavras.
PAULA, M. das G.;VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, M. L. S.. Membro da Comissão de Avaliação de Estágios da Docente Isabela Dias Neves. 2011. Universidade Federal de Lavras.
CAPPELLE, M. C. A.VILAS BOAS, A. A.; MENDONÇA, M. C. A.. Membro da Banca de Monitoria da disciplina GAE101 Comportamento Humanos nas Organizações. 2011. Universidade Federal de Lavras.
RIGATTO, S. H.;VILAS BOAS, A. A.PEREIRA, J. R.; SILVA, E. E. da; ELIAS NETO, A.. Membro da comissão do 1° Workshop de Orientação aos Mestrandos do PPGAP. 2011. Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; FERNANDES, A. E. F.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado de Priscila Gomes de Araújo. 2010. Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.; COSTA, B. L. D.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado de Elizangela Abreu Natividade. 2010. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; BRITO, M. J. de; MAFRA, F. L. N.; LOPES, M. C. de O.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado de Nathalia de Fátima Joaquim. 2010. Universidade Federal de Lavras.
PEREIRA, J. R.VILAS BOAS, A. A.; CKAGNAZAROFF, I. B.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado de Mariana Pereira Chaves. 2010. Universidade Federal de Lavras.
CARVALHO, F. A. P.;VILAS BOAS, A. A.; SUGANO, J. Y.. Membro de Banca de Seleção de Docência Voluntária - Teoria Geral da Administração I. 2010. Universidade Federal de Lavras.
CAPPELLE, M. C. A.; CARVALHO, F. A. P.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Banca de Seleção de Docência Voluntária - Teoria das Organizações. 2010. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.. Membro da Banca de Examinadores de Cases do Encontro Mineiro de Empresas Juniores - EMEJ. 2010. Universidade Federal de Viçosa.
VILAS BOAS, A. A.; OLIVEIRA, E. R. de; MARTINS, R. X.. Presidente da Banca de avaliação do pedido de Redistribuição de Luiz Antonio Staub Mafra. 2010. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; MARTINS, R. X.; OLIVEIRA, M. L. S.. Membro da Banca de avaliação do pedido de Redistribuição de Luiz Antonio Staub Mafra. 2010. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.ANTONIALLI. L.M.MACEDO, M. A. S.. Presidente da Banca de Qualificação de Mestrado de João Paulo de Brito Nascimento. 2010. Universidade Federal de Lavras.
VILAS BOAS, A. A.; SANCHEZ, S. B.; VIEIRA, R. B. C.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado - O Despertar do Empreendedorismo como Alternativa de Mercado de Trabalho e Geração de Renda sob a Visão Pedagógica - Mônica Bomtempo Reis Soares. 2009.
VILAS BOAS, A. A.; SANCHEZ, S. B.; VIEIRA, R. B. C.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado - O Ensino Agrícola Associado ao Desenvolvimento de Comporta,mentos Empreendedores na Escola Agrotécnica Federal de Alegre - Miguel Angelo Braga de Senna. 2009. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
BRITO, M. J. de;CAPPELLE, M. C. A.VILAS BOAS, A. A.. Membro da Banca de Qualificação de Mestrado - Prazer e sofrimento: sentidos atribuídos ao trabalho e práticas discursivas dos trabalhadores petroleiros em uma empresa boliviana - Katiusha M. Civilian E. de Canedo. 2009. Universidade Federal de Lavras.
SOUZA NETO, S. P.; FANDINO, A. M.;VILAS BOAS, A. A.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado Título: Competências Empreendedoras e Focos Comportamentais: um estudo sobre os empreendedores ganhadores do Prêmio Top Empresarial (Tania Regina Frota Vasconcellos Dias). 2008. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; SOUZA, M. A.. Membro de Banca de Qualificação de Mestrado Título: O Clima Organizacional como Ferramenta para a Gestão Estratégica: um estudo de caso em uma escola do Vale do Paraíba (Aurealice de Ataíde Cruz Calderaro). 2008. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; ALYRIO, R. D.; SOUZA, M. A.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado Titulo: Empreendedorismo & Inteligência Emocional: o Eneagrama como instrumento de auto conhecimento (Leda Maria Ribeiro). 2008. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA, M. A.; NOGUEIRA, H. G. P.. Presidente de Banca de Qualificação de Mestrado Título: Gestão de Competências: utilização da Avaliação 360° como ferramenta de desenvolvimento pessoal e profissional (Roberto da Costa Faria). 2008. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
MARTINS, J. F.;VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, C. L. A.. Membro da Banca Examinadora do Projeto de Pesquisa de Mestrado intitulado: Um estudo sobre a inserção de disciplinas de empreendedorismo no Colégio Agrícola de Camboriú, SC (Luiz Gonzaga Cechet). 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; BARBOSA, C. L. A.; SANCHEZ, S. B.. Presidente da Banca Examinadora do Projeto de Pesquisa Intitulado: A Cooperativa-Escola na Formação do Técnico em Agropecuária: modelo de conservação ou processo de transformação (Raimundo Nonato de Morais). 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; Nogueira. H.G.P. Presidente da Comissão de Avaliação do Projeto de Dissertação intitulado: Gestão por Competências: analise da percepção dos colaboradores em uma Indústria Siderúrgica (Suzy Veiga Diniz). 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VARGAS, M. A.;VILAS BOAS, A. A.; BRITTO, J. N. de P.. Membro de Comissão de Avaliação do Projeto de Dissertação Intitulado: Análise do Processo de Capacitação Tecnológica da Indústria Farmoquímica para Atuação no Mercado Externo ? Resende/RJ (Cristiano Candido Silva). 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SANCHEZ, S. B.; SANTOS, G. A.. Presidente da Comissão de Avaliação do Projeto de Dissertação Intitulado: Avaliação da Entrevista Enquanto Ferramenta do Processo Classificatório do Curso de Técnico em Agropecuária do Colégio Agrícola de Camboriú ? SC (Eliana Maria Fabiano de Almeida). 2007. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SILVA, A. M. M.; SILVEIRA, D. L.. Banca de Defesa de Projeto de Dissetacao intitulado: Diretrizes para a Gestão da Mudança em Pequena Empresa de Serviços (Luciana Pucci Santos). 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.. Presidência da Comissão Especial do Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Assistente na área de Administração e Gerência de Operações. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Presidência da Comissão Específica para Revalidação de Títulos de Pós-Graduação Estrangeiros na Administração e afins. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Presidência da Comissão Especial do Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Assistente na área de Administração e Finanças Corporativas. 2006.
VILAS BOAS, A. A.. Participação na Comissão Setorial do Plano de Desenvolvimento Institucional- PDI, UFRRJ. 2006.
SOUZA NETO, S. P.;VILAS BOAS, A. A.; MONTEIRO, A. J. J.. Banca de Defesa de Projeto de Dissertação - Inclusão do Portador de Deficiência no Contexto das Organizações. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; DIAS, T. R. F. V.; BERGAMINI, D. G.. Banca de Qualificação do Projeto de Dissertação - QVT: uma avaliação do nível de qualidade de vida do docente de administração. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
MELO NETO, F. P.;VILAS BOAS, A. A.; Nogueira. H.G.P. Banca de Defesa de Projeto de Dissertação - Responsabilidade Social Empresarial - Uma Ferramenta Estratégica de Gestão: O estudo de caso de empresas do setor siderúrgico. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
MELO NETO, F. P.;VILAS BOAS, A. A.; Nogueira. H.G.P. Membro de Banca de Avaliação de Projeto de Dissertação intitulado: Empresa Familiar: em busca de uma estratégia competitiva. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
MELO NETO, F. P.;VILAS BOAS, A. A.; Nogueira. H.G.P. Banca de Defesa de Projeto de Dissertação - Gestão Estratégica para Pequenas Empresas de Transporte de Carga de Barra Mansa, RJ.. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; COSTA, M. J.; SOUZA NETO, S. P.. Banca de Defesa de Projeto de Dissertação - Estratégia Empresarial: Um Estudo Sobre as Empresas do Segmento de Geração de Energia Elétrica no Brasil. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; DIAS, T. R. F. V.; MAGALHÃES, D. B. de S.. Banca de Qualificação de Dissertação - Luciana Porto de Matos Almeida - QVT: uma avaliação do nível de Qualidade de Vida do docente de Administração. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
NOGUEIRA, A. C.;VILAS BOAS, A. A.; DIAS, T. R. F. V.. Banca de Qualificação - Silvério Rafide Veloso - O Empreendedorismo e o associalismo como forma de sustentabilidade para Pequena Empresa. 2006. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; SOUZA NETO, S. P.; COSTA NETO, C.. Banca de Defesa de Projeto - Educação Tecnológica e Empreendedorismo - uma visão atual e dinâmica para o ensino técnico.. 2005. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
VILAS BOAS, A. A.; MARTINS, A. M. S.; AGUIAR, L. E. V.. Banca de defesa de Projeto - Formação de Gestores para Instituições da Rede Federal de Educação Tecnológica. 2004. Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.
Orientou
PERCEPÇÃO, MOTIVAÇÃO E PRODUTIVIDADE: ANÁLISE DA IMPLANTAÇÃO DE UM NOVO PLANO DE CARGO E SALÁRIO EM ITUMIRIM-MG; Início: 2023; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; (Orientador);
Influência e Atuação da Sociedade Civil na Gestão Integrada de Comitês de Bacias Hidrográficas: um estudo de caso; 2017; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão da Inovação no Setor Público: um estudo de caso na Regional Centro Sul de Minas dos Correios; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Conhecimento do Nível de Felicidade de uma População pelos Olhos da Gestão Pública: um estudo no município de Lavras; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
As Políticas da ANATEL para Promoção do Interesse Público; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho para Professores de Ensino Médio da Rede Estadual de Ensino de Minas Gerais; 2016; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Influência da Cultura Organizacional nas Estratégias de Gestão dos Institutos Federais: o caso da proposta de implantação do Programa de Geração de Ideias no IFES Campus Itapina; 2015; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Coorientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho para Servidores Técnico-Administrativos de uma Universidade Federal de Minas Gerais; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Educação Superior e Sustentabilidade: Um Estudo sobre a Percepção dos Atores do Campus Alto Paraopeba / UFSJ / MG; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Capacitação e o Perfil dos Servidores Públicos: Um Estudo de uma Universidade Federal Mineira; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação Trienal da CAPES: Um Estudo de Caso no Programa de Mestrado em Psicologia de uma Universidade Pública; 2013; Dissertação (Mestrado em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação do Plano de Desenvolvimento Institucional das Universidades Federais do Consórcio Sul-Sudeste de Minas Gerais; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Competências de Trabalhadores Egressos de Cursos a Distância: a percepção dos Gestores de Pessoas do setor industrial de Minas Gerais; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Software para Gestão de Pequenas e Médias Empresas; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Desafios da Formação Docente: Estágio Docência e a prática de ensino em Administração; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Educação Profissional Brasileira e Assistência Estudantil nos Cursos Técnicos: um estudo de caso do IFRS - Campus Sertão; 2011; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância do Conhecimento da Administração na Formação do Técnico em Agropecuária do IFRS ? Campus Sertão; 2011; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação do Desempenho Econômico-Financeiro das Empresas do Setor de Construção Civil: um estudo por meio da Análise Envoltória de dados; 2011; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Formação Profissional Empreendedora sob a Visão Pedagógica; 2010; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A necessidade da associação do ensino agrícola ao desenvolvimento de comportamentos empreendedores no Instituto Federal do Espírito Santo ? Campus de Alegre; 2010; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Cooperativa-Escola na Formação do Técnico em Agropecuária: modelo de conservação ou processo de transformação; 2009; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação do Desempenho Econômico-Financeiro das Empresas do Setor de Construção Civil: um estudo por meio da Análise Envoltória de Dados; 2009; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Competências: Utilização da Avaliação 360° como ferramenta para melhoria do desenvolvimento pessoal e profissional; 2009; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Um estudo sobre a inserção de empreendedorismo no Curso Técnico em Agropecuária no Colégio Agrícola de Camboriú; ; 2008; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão por Competêcias: análise da percepção dos colaboradores em uma indústria siderúrgica; 2008; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Empreendedorismo e Inteligência Emocional: o Eneagrama como instrumento de auto-conhecimento; 2008; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação da Entrevista enquanto Ferramenta do Processo Classificatório do Curso Técnico em Agropecuária do Colégio Agrícola de Camboriú/SC; 2008; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Ensino Agrícola Associado ao Desenvolviemtno de Comportamentos Empreendedores na Escola Agrotécnica Federal de Alegre - ES; 2008; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Formação Profissional Emprendedora sob a Visão Pedagógica; 2008; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Cultura Organizacional: estudo de caso das estratégias e ações para mudança de cultura com foco em Gestão Estratégica de Pessoas; 2007; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Sistema de Informação e Ensino a Distância: um estudo de caso sobre o portal de ensino do Exército Brasileiro; 2007; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho: uma avaliação da percepção dos docentes do Curso de Administração; 2007; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Programas de Treinamento Baseados em e-Learning como Ferramenta na Gestão do Conhecimento em Empresas de Engenharia-Compra-Construção: um estudo de caso; 2007; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo sobre a percepção de empregados de uma Sociedade de Economia Mista; 2007; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Indicadores de Qualidade de Vida no Trabalho: uma proposta de integração entre indicadores globais e indicadores de empresa; ; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão da Evasão nas Instituições de Ensino Superior Privado: Um Estudo Sobre Cursos de Administração no Estado do Espírito Santo; ; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Visão de Responsabilidade Social e seu Impacto no Desmpenho do Administrador: Uma Análise do Perfil dos Alunos de um Curso de Mestrado Profissionalizante; ; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Liderança: um estudo de caso sobre o papel dos gerentes na difícil tarefa de influenciar os recursos humanos de uma organização; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Instituições Federais de Educação Profissional no Brasil: Gestão e Autonomia Administrativa; ; 2006; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Gestão de Parcerias no Terceiro Setor: Um Estudo de Caso sob a Perspectiva de James E; Austin; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso no Banco do Brasil; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão da Responsabilidade Social de Empresas ao Entorno de Comunidades: O Caso Complexo da Maré/RJ; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Educação Tecnológica e Empreendedorismo: uma visão do segmento de Rochas Ornamentais do Pólo de Cachoeiro de Itapemirim, ES; 2006; Dissertação (Mestrado em Educação Agrícola) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Motivação no trabalho: o que pensam as lideranças; 2006; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Competências: um modelo para o desenvolvimento de talentos; 2005; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Anomia e Cultura Orgaizacional: o caso da UFRRJ; 2005; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Uma Abordagem Motivacional sobre o Trabalho dos Técnicos de Enfermagem em um Hospital Militar; ; 2005; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Cultura Organizacional e Gestão de Conflito: Uma Proposta de Gestão com Base em Estudo de Casos Múltiplos; ; 2005; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Adoção de Estratégias de Diferenciação com o Auxílio da Gestão da Qualidade em Organizações Hospitalares; 2005; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Formação Técnico-Profissional dos Egressos dos Centros Federais de Educação Tecnológica e a Demanda do Mundo do Trabalho; ; 2005; Dissertação (Mestrado em Agronomia (Ciências do Solo)) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise Motivacional da Equipe de Vendas: Estudo de Caso de um Banco Brasileiro; ; 2005; Dissertação (Mestrado em Gestão e Estratégia em Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Responsabilidade social: impactos na gestão de pessoas e na cultura organizacional; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Tecnologia da Informação e o uso do cliente bancário como recurso humano: um estudo de caso nos postos bancários da UFRRJ; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Valorização do trabalhador através de cooperativas de trabalho: um estudo de casos; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A relevância do Marketing nas Instituições Particulares de Ensino Superior da cidade do Rio de Janeiro: uma análise crítica aos modelos aplicados as IES; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Perfil dos Administradores: um estudo da Cooperativa Mista dos Produtores Rurais do Sudeste Goiano; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise Sistemática da Implantação do sistema Integrado em uma Instituição Educacional: um estudo de caso; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Empreendedorismo e Planejamento Estratégico: um estudo de caso em uma empresa de móveis da Serra Gaúcha; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Empresas de Call Center: um estudo sobre a melhoria das condições de trabalho; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
As Novas Competências para o Engenheiro de Sistemas na Tomada de Decisões; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Habilidades Sociais e Competência Social do Professor -Líder; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Tendências e Perspectivas de Integração: Uma Análise Crítica aos Modelos de Serviços em Concessionárias de Automóveis; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Dinâmica Interna da Organização como Fator Gerador de Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso da Fundação Municiapl de Saúde de São Gonçalo; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Programas de Recompensas e Fidelização de Clientes: um estudo de caso em duas organizações de grande porte; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Um Diagnóstico sobre o Sistema de Plantio Direto nas Culturas de Milho e Soja no Município do Chapadão do Céu - GO; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Uma Concepção de Crescimento Econômico Perspectiva de um Planejamento Baseado no Fartalecimento da MPMEs; 2004; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Liderança e relacionamentos interpessoais nas instituições de ensino superior: uma revisão sobre fatores comportamentais; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão para a qualidade: uma avaliação da evolução do desempenho da Escola Especial Favo de Mel, RJ, no período de 2000 a 2002, sob a ótica dos critérios de excelência; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A responsabilidade social da UFRRJ perante a comunidade de Seropédica; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão para excelência: uma proposta de boas práticas a serem aplicadas na Biblioteca Central da UFRRJ; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A busca da auto-realização profissional: um estudo de caso da Empresa Bertolini S; A; ; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O alinhamento estratégico por meio do conhecimento, aprendizagem e informação voltada para decisão: um estudo de caso da Móveis Carraro S; A; ; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Diagnóstico da competitividade do Polo Moveleiro de Bento Gonçalves - RS; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A indústria vinícola e o cooperativismo: um estudo de caso da Cooperativa Vinícola Aurora Ltda; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Comparação entre o Ensino a Distância e o Ensino Presencial: um estudo de caso em uma instituição financeira no RS; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Um estudo da cultura, treinamento e desenvolvimento: o caso da Indústria Index Jeans; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O cooperativismo e a função social: um estudo de caso comparativo das Cooperativas Coopflor Ltda e Coopalves Ltda; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise Econômica da Produção de Milho na Região de Patos de Minas; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Clima e Motivação como Fatores de Melhor Performance Organizacional; 2003; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão Farmacêutica em Unidades Hospitalares; ; 2003; Dissertação (Mestrado em Gestão e estrategia em negocios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Definição do Perfil do Aluno Como Instrumento de Melhoria da Qualidade do Ensino de Administração de Empresas das Faculdades Rio - Grandenses - FARGS; 2003; Dissertação (Mestrado em Gestão e estrategia em negocios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas: Uma avaliação do efeito da Gestão Centradanas Pessoas nos níveis de satisfação e produtividade dos funcionários; 2002; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Remuneração: Uma análise comparativa das metodologias adotadas pelas empresas no Brasil e sua influência na mudança organizacional; 2002; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O exercício da responsabilidade social corporativa na Gestão dos Negócios; 2002; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Interdisciplinaridade em Gestão de Pessoas: uma avaliação das estratégias inter-disciplinares no Rio de Janeiro; 2002; Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão de Negócios) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Ação Comunicativa como Base para o Desenvolvimento da Qualidade de Vida no Trabalho; 2017; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho de Professores de Instituições Federais de Ensino Superior: um estudo em duas universidades brasileiras; 2016; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Por uma Reinvenção do Governo? Implicações da Incorporação da Noção de Empreendedorismo na Administração Pública; 2016; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Dádiva e Gestão Social em Unidades de Conservação em Minas Gerais; 2013; Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa e Extensão; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Relação da Cultura Organizacional e sua Influencia na Gestão de Pessoas; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Fenômeno Motivacional: Contribuições para o Desenvolvimento Educacional e Satisfação dos Servidores Públicos do Munícipio de Formiga - MG; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Motivação no Serviço Publico: um estudo sobre a motivação como meio de melhorar a eficácia na Secretaria de Fazenda Municipal; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Influência da Música na Saúde Física e Mental dos Internos em Instituições de Saúde Públicas no Município de Bambuí - MG; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas na Administração Pública: um estudo de caso em São João Del Rei (MG); 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Motivação e o Uso da Liderança dentro do Departamento de Fiscalização de Obras do Município de Pouso Alegre - MG; 2019; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-graduação Lato Sensu em Gestão Pública e Gestão Pública Municipal) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Participação dos Arrendatários na Tomada de Decisão nos Empreendimentos Habitacionais no Âmbito do PAR; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA-Executivo em Gestão e Negócios do DRS) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Políticas Públicas: conhecendo a percepção dos apicultores em relação às políticas públicas desenvolvidas para o setor apícola; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA-Executivo em Gestão e Negócios do DRS) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O projeto de Apicultura em Santa Isabel do Pará; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA-Executivo em Gestão e Negócios do DRS) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Produção de polpa de frutas silvestres; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA-Executivo em Gestão e Negócios do DRS) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Rotatividade de Pessoal em Empresa de Construção Civil: o estudo de caso da Casa Vale Engenharia e Construção Ltda - Taubaté - SP; 2011; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Empresas com ênfase em Micro e Pequenas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Agricultura Familiar: um breve olhar sobre a realidade Sul-Mato-Grossense; 2010; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Agronegócio com ênfase em Adm; Rural) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Estresse no Ambiente de Trabalho: um estudo de caso em uma instituicao financeira; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Empresas com ênfase em Micro e Pequenas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Formação e Ingresso de Especialistas em Políticas Publicas e Gestão Governamental ? EPPGS ? no estado de Minas Gerias e Índice de Permanência desses servidores na Secretaria de Estado de Planejamento e Gestão - SEPLAG; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Empresas com ênfase em Micro e Pequenas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Formação de Recursos Humanos para o Agronegócio: o perfil dos profissionais; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão do Agronegócio com ênfase em Adm; Rural) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Recrutamento e Seleção de Pessoal nas Empresas: uma reflexão teórica; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Empresas com ênfase em Micro e Pequenas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Sucesso da Gestão de Pessoas nas Empresas; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão de Empresas com ênfase em Micro e Pequenas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas na Administração Pública; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Programa de Demissão Voluntária e Incentivada: estudo de recuperação da empresa pública através de um PDVI - estudo de caso CELESC; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas e a Administração Pública: novo perfil de Recursos Humanos no setor público federal; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Adicional de Qualificação como Forma de Incentivo ao Desenvolvimento Profissional dos Servidores do Poder Judiciário da União; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas na Administração Pública; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação de Recursos Humanos: uma proposta para as Forças Armadas fundamentada na Inteligência Emocional; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Capacitação, Desenvolvimento e Treinamento na Administração Pública; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância da Avaliação de Desempenho na Gestão Pública: um estudo de caso no Ministério Público de Minas Gerais; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão da Administração Pública) - Centro de Estudos de Pessoal do Exército Brasileiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Treinamento em Unidades de Alimentação e Nutrição: Uma Proposta para Melhoria do Ambiente de Trabalho; ; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração de Serviços de Alimentação) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Responsabilidade Social: um estudo evolutivo com foco nas relações de trabalho e do direito social; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação em Direito Sanitário) - Escola Nacional de Saúde Pública Sérgio Arouca; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Liderança: um processo estratégico nas organizações; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Administração de Recursos Humano) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Gestão de Recursos Humanos por Competências; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Administração de Recursos Humano) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Recrutamento e Seleção e Integração: uma alternativa das empresas na busca de bons profissionais; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Administração de Recursos Humano) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Processos Administrativos em um Studio de Estetica; 2024; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O processo de recrutamento e seleção de professores municipais de Lavras - MG; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Terceirização no Setor Público: um estudo de caso na Universidade Federal de Lavras; 2023; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise de processo no setor de Gente e Gestão na Companhia Itabirana de Telecomunicações; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Praticas de Gestão de Pessoas na Malharia Rô Alves: ênfase em Descrição e Analise de Cargos; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas no Setor Público: um estudo sobre a opinião dos servidores técnicos da UFLA; 2022; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Alves de Paula; Gestão de Pessoas em Organizações Autogerenciáveis e seus Reflexos Comportamentais sob a Perspectiva Motivacional: um estudo na Incubacoop UFLA; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise da Ferramenta de Avaliação de Desempenho no Modelo de Gestão por Competências: uma experiência da ELETROBRAS Furnas no âmbito da Gerência de Produção Minas GRM; O; ; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise de Recursos de Gestão do Conhecimento nas Empresas Incubadas na Incubadora de base Tecnológica da Universidade Federal de Lavras; 2012; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Recrutamento e Seleção em um Consórcio Composto por Três Empresas Prestadoras de Serviços de Engenharia; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Consultoria para Estabelecer Práticas de Gestão de Pessoas em Indústria Metalúrgica do Sul de Minas; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Estruturação do Setor de Recursos Humanos em uma Empresa do Setor Alimentício de Lavras; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Departamento de Recursos Humanos da Maior Agência de Viagens Online do Brasil; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Estudo do Processo de Avaliação de Desempenho em uma instituição financeira: uma percepção dos funcionários; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Campos, Joaquim G; de Souza, Vinícius G; Marciano; Análise do Processo de Treinamento em uma Instituição Financeira; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Lacerda, Fernanda M; de Oliveira, Bruno M; Mourão; Desenvolvimento de Lideranças; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Treinamento: um diagnóstico de uma empresa do setor de reflorestamento; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Magdaleno, Daphne C; C; Breyer, Flávia C; Pennachi; Análise motivacional dos funcionários de duas agências de uma diretoria do Banco do Brasil; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
S; Cândido - Silvania Vilela; A qualidade de vida no trabalho dos secretários dos departamentos da Universidade Federal de Lavras; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A; M; Cambraia, Eric B; Borges, Rogério G; de Amorim; Assédio Moral no Trabalho: um estudo de uma agência do Banco do Brasil; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Motta Silva; O Processo de Inclusão Social de Pessoas Defientes - Lei 8; 123/91 - Desenvolvido pela Empresa Incluir; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
C; Vieira, Antonio L; M; Lelles, Emanuel V; Santos; Treinamento e Desenvolvimento como Vantagem Competitiva: um estudo de uma instituição financeira; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
- Soluções Gratuitas para Alavancagem de Vendas e Promoção do Crescimento Empresarial: afiliação ao cartão BNDES e credenciamento e licitações; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
- Estratégias de Marketing: em uma revenda de tratores, peças, serviços e implementos agrícolas em Pirapora/MG; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação da Qualidade de Vida no Trabalho em Agências Bancárias; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
- Análise do Padrão de qualidade dos Produtos da Fábrica de Adesivos Samcola Ltda; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
- Estudo do Processo de Avaliação de Desempenho em uma Instituição Financeira; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Silveira Braga; A Reestruturação Produtiva no Setor Bancário: uma avaliação necessária; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Motivação na Organização Pública; 2011; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração - EAD) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Pesquisa de Clima Organizacional em um Laboratório de Análises Clínicas na Cidade de Lavras - MG; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas e Garantia da Qualidade em um Laboratório de Análises Clínicas; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Do Recrutamento ao Desenvolvimento: o valor dos indivíduos para a organização; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Desenvolvimento de processos administrativos ligados à Gestão de Pessoas na Associação Brasileira dos Criadores de Zebu; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Pesquisa de Clima Organizacional em um Grande Grupo de Empresas Mineiro; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Desenvolvimento de atividades de Recursos Humanos na Polysuture - multinacional pertencente ao Grupo Covidien situada no Sul de Minas Gerais; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas: o Departamento de Recursos Humanos em uma empresa de transportes no sul de Minas; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Um estudo das atividades realizadas no departamento de Recursos Humanos em uma empresa de sistemas de distribuição elétrica automotivas na cidade de Itajubá - MG; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Recursos Humanos em uma indústria da panificação em Lavras - MG; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Desenvolvimento Estratégico de Práticas de Gestão de Pessoas: o caso de uma pizzaria em Lavras - MG; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Práticas de Recrutamento, Seleção e Treinamento em academia de segmento Fitness do município de Lavras - MG; 2018; Iniciação Científica; (Graduando em Educação Física) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Federais de Ensino Superior no Brasil; 2017; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho de Docentes de Instituições Federais de Ensino Superior no Brasil; 2017; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho de Docentes de Instituições Federais de Ensino Superior no Brasil; 2017; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Indicadores de Sustentabilidade para a Saúde Pública no Sul de Minas Gerais; 2016; Iniciação Científica; (Graduando em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Federais de Ensino Superior no Brasil; 2016; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Públicas de Ensino Superior no Brasil; 2016; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Indicadores de Sustentabilidade para a Saúde Pública no Sul de Minas Gerais; 2015; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Recrutamento, Seleção e Treinamento em Empresas de TI: uma avaliação das práticas adotadas pelas empresas de Lavras; 2015; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Indicadores de Sustentabilidade para a Saúde Pública no Sul de Minas Gerais; 2013; Iniciação Científica; (Graduando em Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A influência do reforço positivo e negativo na produtividade das empresas; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Administração de Empresas) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância da Administração de Recursos Humanos nas Instituições Públicas: a percepção dos docentes; 2012; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Escola Estadual Cinira de Carvalho, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Perfil motivacional do Servidor Público atuante em uma universidade púbica; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Faculdade do Instituto Gammon; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Qualidade de vida no trabalho e Auto Realização Profissional: a percepção dos funcionários de uma escola municipal; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Faculdade do Instituto Gammon; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância do Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas nas Empresas no Município de Lavras - MG; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância da Administração de Recursos Humanos nas Instituições Públicas: a percepção dos docentes; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Escola Estadual Cinira de Carvalho, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Perfil Empreendedor: um diagnóstico das características, habilidades e competências dos empreendedores de Lavras; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Fatores Determinantes na Intenção de Comprar um Celular; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Colégio Tiradentes da Polícia Militar de Minas Gerais, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Fatores Determinantes na Intenção de Comprar um Celular; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Escola Estadual Cinira de Carvalho, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Importância da Administração de Recursos Humanos nas Instituições Públicas: a percepção dos docentes; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Colégio Tiradentes da Polícia Militar de Minas Gerais, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Fatores Determinantes na Intenção de Comprar um Celular; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Ensino Médio) - Colégio Tiradentes da Polícia Militar de Minas Gerais, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Sistemas de Remuneração em Empresas Sediadas no Município de Lavras; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Recrutamento e Seleção em empresas sediadas no município de Lavras - MG; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Perfil Empreendedor: um Diagnóstico das Características, Habilidades e Competências dos Empreendedores de Lavras; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Administração de Recursos Humanos: uma avaliação das práticas adotadas nas empresas do Sul de Minas Gerais; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Humanos: uma avaliação das práticas adotadas nas empresas do Sul de Minas Gerais; 2009; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Perfil dos Lideres do Terceiro Setor: um estudo multicasos no estado do Rio de Janeiro; 2008; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Fundação Carlos Chagas Filho de Amparo à Pesquisa do Estado do RJ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Sistemas de Remuneração em Empresas Sediadas no Município de Lavras - MG; 2008; Iniciação Científica; (Graduando em Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Em Busca do Perfil do Profissional de Administração - Diagnóstico do Programa do Mestrado Profissional em Gestão e Estratégia em Negócios - PPGEN da UFRRJ; 2006; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Contribuição da Atuação na Empresa Júnior para o Aluno e sua Aplicabilidade na Área de Gestão de Pessoas; 2006; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Universidade como Agente Promotor da Qualidade de Vida da População; 2006; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Influência da Empresa Júnior na Formação do Administrador: uma análise da atuação no mercado de trabalho; 2005; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Papel Social da IFES Junto à Comunidade: um estudo de caso da UFRRJ; 2005; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A Influência da Empresa Júnior na Formação do Administrador: uma análise da atuação no mercado de trabalho; 2005; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Atitudes e Percepções sobre Empreendedorismo no Município de Quatis; 2004; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Critérios de seleção para o século XXI; 2003; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Fundação Carlos Chagas Filho de Amparo à Pesquisa do Estado do RJ; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Sistemas de remuneração em empresas sediadas no Município de Três Rios; 2003; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Treinamento de pessoal em organizações urbano-industriais no Município do Rio de Janeiro; 2003; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Avaliação de desempenho nas organizações urbano-industriais no Município de Nova Iguaçu; 2003; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Atitudes e percepções sobre participação em organizações urbano-industriais no Município de Quatis; 2002; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Critérios de seleção para o novo mercado de trabalho; 2002; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Projetos alternativos adaptáveis às diferentes realidades municipais; 1996; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Capacitação de Recursos Humanos para implementação de programas de qualidade total no Rio de Janeiro; 1996; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
A influência dos eventos festivos tradicionais no comportamento dos alunos: o caso da UFRRJ; 1995; Iniciação Científica; (Graduando em Adminstração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Gestão de Pessoas na Minas Verde Maquinas LTDA; 2023; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Prestação de Contas das Parcerias Realizadas entre a Prefeitura de Carmo da Cachoeira e as Entidades do Terceiro Setor: eficácia dos procedimentos de controle e fiscalização; 2019; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas no Setor Publico: o caso da Universidade Federal de Lavras; 2019; Orientação de outra natureza; (Administração Pública) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Projeto Educampus e Projeto Duas Rodas e Muitas Vidas; 2012; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Lavras, Coordenadoria de Projetos Sociais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
O Impacto dos Projetos de Extensão na Comunidade Lavrense; 2012; Orientação de outra natureza; (Física) - Universidade Federal de Lavras, Coordenadoria de Programas Sociais; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Análise do Uso de Softwares para o Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoas; 2011; Orientação de outra natureza; (Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Utilização de Software de Gestão de Pessoas em Empresas do Município de Lavras - MG; 2011; Orientação de outra natureza; (Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Jogo Empresarial Desafio SEBRAE; 2008; Orientação de outra natureza; (Bacharel em Sistemas de Informação) - Universidade Federal de Lavras; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Couve Flor Saladas e Massas Ltda; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Rio de Janeiro; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Implantação da Metodologia 5s em uma Indústria do Setor de Confecção; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
Assistente Administrativo no PPGEN (15-02 a 14-08-2007) 520h; 2007; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro, UFRRJ - Decanto de Extensão; Orientador: Ana Alice Vilas Boas;
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Outras produções
VILAS BOAS, A. A. . Membro do Colegiado do Programa de Pós-graduação em Administração pública. 2014.
ANTONIALLI. L.M. ; VILAS BOAS, A. A. ; BRITO, M. J. de . Membro da Comissão Assessora da PRPG na analise do processo de reconhecimento de titulo de mestrado em Administração. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Membro do Colegiado do Curso de Mestrado Profissional em Administração Pública. 2012.
BRITO, M. J. de ; PEREIRA, J. R. ; VILAS BOAS, A. A. ; OLIVEIRA, E. R. de ; BERMEJO, P. H. de S. ; MAGALHÃES, J. M. . Membro do Colegiado do Curso de Mestrado Profissional em Adm. Pública. 2011.
PEREIRA, M. R. ; MELCHIORI, A. P. ; COUTINHO, A. da S. ; VILAS BOAS, A. A. . Membro do Núcleo Docente Estruturante do curso de Curso de Sistemas de Informação. 2010.
ANTONIALLI. L.M. ; BENEDICTO, G. C. de ; CARVALHO, F. M. ; CASTRO, C. C. ; CALEGARIO, C. L. L. ; VILAS BOAS, A. A. ; REZENDE, D. C. de . Elaboração de proposta de utilização dos recursos disponíveis do curso da Adm EAD. 2010.
VILAS BOAS, A. A. ; SANTOS, A. C. ; SILVEIRA, L. B. . Presidente da Câmara de Pesquisa do DAE-UFLA. 2010.
VILAS BOAS, A. A. ; ALCÂNTARA, S. M. ; GEISENHOFF, L. de P. M. . Presidente da Comissão Temática intitulada Gestão de Pessoas - PDI 2011-2015 UFLA. 2010.
ANTONIALLI. L.M. ; SANTOS, A. C. ; VILAS BOAS, A. A. ; BENEDICTO, G. C. de . Membro da Comissão de Seleção para Doutorado em Administração. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora de Seção Temática no VI EnAPG - Tema: Territorialidade e Gestão Pública Local. 2010.
VILAS BOAS, A. A. ; BERBERT, D. ; CUNHA, C. F. da ; VALIM, L. P. ; ROCHA, M. . Coordenação do Projeto de Plano de Cargos e Salários do Laticínios PJ - Lavras - MG. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Diretora Vice-Presidente do Hospital Vaz Monteiro de Janeiro de 2009 a junho de 2010. 2009.
REZENDE, D. C. de ; SAMPAIO, G. R. ; VILAS BOAS, A. A. . Sub-Coordenadora da Incubadora Tecnológica de Cooperativas Populares - INCUBACOOP. 2009.
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VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora de de trabalhos submetidos ao CASI - Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. 2017.
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MENDONÇA, M. C. A. ; VILAS BOAS, A. A. ; SILVA, R. V. ; PIRES, A. A. de S. . Membro de banca escrutinadora processo eleitoral coordenação de curso. 2016.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliador de Trabalhos no EnANPAD 2016. 2016.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora de Sessão no EnANPAD 2016. 2016.
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VILAS BOAS, A. A. . Avaliar os artigos submetidos XIX Semead - USP. 2016.
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VILAS BOAS, ANA ALICE . Parecerista African Journal of Business Management. 2015.
VILAS BOAS, A. A. . Referee do CASI 2015 - Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. 2015.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliador de artigo submetido a Revista Extensio. 2015.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista de artigos submetidos ao ENAPEGS 2016. 2015.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora de Sessão no XXXVIII Enanpad EOR - Tema 06. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliação de artigos submetidos ao Enanpad APB - Tema 05 e 09. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliação de artigos submetidos ao EnAPG - Tema 05 e 09. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenador e debatedor de sessão no EnEO - Tema 02. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista Revista Alcance Artigo 5911. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do congresso da SOBER. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista de projeto de IC da UniEvangelica. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do EnAPG 2014 - Tema 5 e Tema 9. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista ad hoc da Editora da UFT - Edital 01/2013. 2014.
VILAS BOAS, A. A. . Referee do III CASI ? Congresso de Administração, Sociedade e Inovação. 2013.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista ad hoc de trabalhos enviados para o IV Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis ? AdCont. 2013.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do Agricultural Science Research Journal. 2013.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do III Congresso de Administração, Sociedade e Inovação - CASI. 2013.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do IV Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis ? AdCont. 2013.
VILAS BOAS, A. A. . Presidente do Hospital Vaz Monteiro - Mandato 2012. 2012.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliação de artigos submetidos à Revista FSA Ed.n.9,2012. 2012.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista ad hoc de trabalhos enviados para o IIII Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis ? AdCont. 2012.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista Ad Hoc da CAPES. 2012.
BRITO, M. J. de ; PEREIRA, J. R. ; VILAS BOAS, ANA ALICE ; OLIVEIRA, E. R. de ; FERREIRA, P. A. ; RIGATTO, S. H. ; FURTADO, R. P. M. ; BERMEJO, P. H. de S. ; MACHADO, R. T. M. ; MAGALHÃES, J. M. ; ELIAS NETO, A. . Membro do Colegiado do Curso de Mestrado Profissional em Administração Pública. 2012.
RIGATTO, S. H. ; VILAS BOAS, A. A. ; PEREIRA, J. R. ; SILVA, E. E. ; ELIAS NETO, A. . 1º Workshop de Orientação aos Mestrandos. 2012.
VILAS BOAS, A. A. . Diretora Presidente do Hospital Vaz Monteiro - Mandato 2011/2012. 2011.
FERREIRA, P. A. ; FURTADO, R. P. M. ; VILAS BOAS, A. A. ; PEREIRA, J. R. ; ANTONIALLI. L.M. ; MENDONÇA, M. C. A. ; SANTANA, A. C. ; OLIVEIRA, P. L. de . Membro da comissão de reestruturação das normas e elaboração de apresentação dos trabalhos de de seminário do curso de Administração Pública a Distância. 2011.
VILAS BOAS, A. A. . Progressão Funcional do nível de Associado I para Associado II em 12/02/2011. 2011.
LANÇONI, A. da C. ; VILAS BOAS, A. A. . Análise do Uso de Softwares para o Processo de Recrutamento e Seleção de Pessoas. 2011.
PAULA, M. das G. ; VILAS BOAS, A. A. ; OLIVEIRA, M. L. S. . Membro da Comissão de Avaliação de estágios da docente Isabela Dias Neves. 2011.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista ad hoc de trabalhos enviados para o II Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis ? AdCont. 2011.
BRITO, M. J. de ; PEREIRA, J. R. ; VILAS BOAS, A. A. ; OLIVEIRA, E. R. de ; FERREIRA, P. A. ; FURTADO, R. P. M. ; BERMEJO, P. H. de S. ; MACHADO, R. T. M. . Membro do Colegiado do Curso de Mestrado Profissional em Administração Pública. 2011.
PEREIRA, J. R. ; OLIVEIRA, E. R. de ; VILAS BOAS, A. A. ; BENEDICTO, G. C. de ; FERREIRA, P. A. . Membro da Comissão de Elaboração da Proposta de Criação do Curso de Mestrado Profissional em Administração Pública. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista de artigos submetidos ao WMSCI 2010 - Florida - USA. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora de Sessão Temática no IV Encontro Nacional de Pesquisadores em Gestão Social. 2010.
MELCHIORI, A. P. ; COUTINHO, A. da S. ; VILAS BOAS, A. A. . Membro da Comissão de Análise dos Aproveitamentos de Créditos das Disciplinas do Curso de Sistemas de Informação. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Diretora Presidente (Pró-Tempore) do Hospital Vaz Monteiro à partir de 01 agosto 2010. 2010.
VILAS BOAS, A. A. ; ANTONIALLI. L.M. ; MACEDO, M. A. S. . Presidente da banca de Qualificação de Mestrado de João Paulo de Brito Nascimento. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora de seção/fórum no 7TH CONTECSI - FEA - USP. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Missão Técnica pelo Convênio Capes/Wageningen nº 005/07. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora/parecerista de artigos científicos no VI CNEG. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Parecer Técnico para Projeto de Pesquisa - UNOPAR. 2010.
MELCHIORO, A. P. P. ; COUTINHO, A. da S. ; VILAS BOAS, A. A. . Membro da Comissão para Elaboração da Prova para o Processo de Transferência Externa. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Relatório de Visita Técnica à Universidade de Wageningen - Programa CAPES/Wageningen-Holanda. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista ad hoc de trabalhos enviados ao I Congresso Nacional de Administração e Ciências Contábeis. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do XVIII Encontro Nacional de Empresas Juniores - XVIII ENEJ. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Vice-Presidente do Hospital Vaz Monteiro. 2010.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do Artigo Qualidade dos empregos da carcinicultura na Praia de Barreta - RN. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Membro do Colegiado do Curso de Graduação Bacharelado em Sistemas de Informação. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Avaliador de trabalhos - Enanpad - Divisão EOR - Estudos Organizacionais. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do 47º Congresso da SOBER. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Presidente do Colegiado do Curso de Administração Pública - Modalidade EAD. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora do Curso de Graduação em Administração Pública a Distância. 2009.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do XLVI Congresso da SOBER. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Interacting, Monitoring and Evaluation in e-Learning Projects. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do VI Congresso de Excelência em Gestao. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do II Simpósio Internacional de Transparência nos Negócios. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista da 6th International Conference on Politics and Information Systems and Applications - PISTA. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Parecista do VI Congresso Internacional de Administração. 2008.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do XLV Congresso da SOBER. 2007.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista da Conferência Anual da Southern Management Association. 2007.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista da Revista de Ciencias da Administração - RCA. 2007.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista da Revista Organizaações Rurais e Agroindustriais. 2007.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista da Revista Universidade Rural Série Ciências Humanas. 2006.
VILAS BOAS, A. A. . Parecerista do Southern Management Association. 2006.
VILAS BOAS, A. A. . Palestra: Cooperação Nacional e Internacional como Fator de Desenvolvimento. 2006.
VILAS BOAS, A. A. . Coordenadora da Área Temática "Empreendedorismo" da III Semana de Administração de Campo Largo - PR. 2004.
VILAS BOAS, A. A. ; CASSANO, M. L. C. . Projeto de Criação da Coordenadoria de EAD da UFRRJ. 2003.
VILAS BOAS, A. A. ; MACEDO, M. A. S. . Estudo da Viabilidade de Oferta do Curso de Administração a Distância. 2003.
VILAS BOAS, A. A. . Curso de aperfeiçoamento à distância de gerência de alto nível. 2001.
VILAS BOAS, A. A. ; CALDEIRA, T. C. V. ; TOLEDO, L. S. . Implantação da Metodologia 5s em uma Industria do Ramo de Confecção. 2007. (Programa de rádio ou TV/Outra).
VILAS BOAS, A. A. ; PIRES, A. A. de S. ; FARIA, D. A ; MORIN, Estelle ; VALADARES, J. L. ; PAULA, A. V. de . Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Públicas de Ensino Superior no Brasil. 2018. (Relatório de pesquisa).
VILAS BOAS, A. A. . Metodologia Científica. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila).
VILAS BOAS, A. A. . Metodologia Científica e Técnicas de Pesquisa e de Projetos de Interveção. 2015. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Apostila).
VILAS BOAS, A. A. ; SILVA, N. R. ; PIRES, A. A. de S. ; ADELL, E. F. . Indicadores de Susntabilidade para a Saúde Pública do Sul de Minas Gerais. 2015. (Relatório de pesquisa).
VILAS BOAS, A. A. ; MORIN, E. M. . La Qualité de Vie au Travail des professeurs des établissements publics d'enseignement supérieur: une comparaison entre le Brésil et le Canada. 2014. (Relatório de pesquisa).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Charliston Adriani Santiago - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Lilian Pereira Coutinho - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Rodrigo Aparecido Lopes - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Vivian Magalhaes Franco - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Luis Antonio de Freitas Junior - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Vanessa Fernandes Ansorge - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Wilson Junqueira Dias - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliadora do trabalho de Antonio Carlos dos Santos - Seminário Temático Linha de Formação Especifica II. 2014. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Gestão de Pessoas, Aprendizagem Organizacional, Liderança e Trabalho em Equipe. 2012. .
VILAS BOAS, A. A. . Curso de Formação Continuada dos Avaliadores do BASis. 2012. (Participação em Curso de Curta Duração - 30 horas).
VILAS BOAS, A. A. . Políticas Públicas no Setor de Saúde - João Pedro Pontes e Faria. 2012. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Diagnóstico atual do serviço municipal de compras e licitações da prefeitura de Botelhos, quanto à efetividade e eficácia - Ismara Pereira Ramos dos Santos. 2012. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Políticas Públicas Educaionais: uma análise nos Centros Municipais de Educação Infantil de Itajubá - MG - Analívia Machado Guimarães. 2012. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . A Importância da Contabilidade na Gestão Pública: utilização de dados contábeis na tomada de decisão - Josinette Campos Carvalho. 2012. (Seminário Temático - Adm. Pública).
VILAS BOAS, A. A. . Relações Clientelitas e Assistencialistas entre os Poderes Legislativo e Executivo no Município de Caldas - MG - Rosana Damas Alvarenga. 2012. (Seminário Temático - Adm. Pública).
AMTMANN, R. ; VILAS BOAS, A. A. . Advanced Sustainability Course MGT 495 - Online Course. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
VILAS BOAS, A. A. . Motivação no Trabalho. 2011. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
VILAS BOAS, A. A. ; OLIVEIRA, N. C. B. ; LANÇONI, A. da C. ; Detomi, B. ; RIBEIRO, T. S. . A importância da Administração de Recursos Humanos nas Organizações do Sul de Minas. 2011. (Relatório de pesquisa).
VILAS BOAS, A. A. ; CKAGNAZAROFF, I. B. ; EMMENDOERFER, M. L. ; OLIVEIRA, E. R. de . III Encontro Mineiro de Administração Pública, Gestão Social e Economia Solidária EMAPEGS. 2011. (Moderadora em evento científico).
AMTMANN, R. ; VILAS BOAS, A. A. ; SUGANO, J. Y. . Special Topics in Management- MGT 295 RA Online Course. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
AMTMANN, R. ; VILAS BOAS, A. A. . Advanced Sustainaility Course - MGT 495 - Online Course. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
VILAS BOAS, A. A. . Gestão de Pessoas. 2010. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
VILAS BOAS, A. A. . Gestão de Pessoas. 2010. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. ; HAMTINI, T. J. . Distance Education in a Military Organization in Rio de Janeiro - Brazil. 2010. (Artigo Aceito para Publicação em Evento no Exterior).
AMTMANN, R. ; VILAS BOAS, A. A. ; SUGANO, J. Y. . Special Topics in Management - MGT 295 RA - Online Course. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Outra).
VILAS BOAS, A. A. ; FERREIRA, A. ; BONADIMAN, T.C.N.Q. . Gestão de Pessoas II - Volume 1. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. ; FERREIRA, A. ; BONADIMAN, T.C.N.Q. . Gestão dePessoas II - Volume 2. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Desenvolvimento Rural Sustentável. 2008. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Poder, Inovação e Liderança em Tempos de Mudança. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Planejamento Estratégico de Recrutamento e Seleção de Pessoas. 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. ; GUEDES, C. A. M. . Sistema Estratégico de Remuneração e Incentivo. 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. ; DAN, E. . Gestão de Pessoas. 2007. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Avaliação em Ensino a Distância. 2007. (Participação em Curso de Curta Duração - 30 horas).
VILAS BOAS, A. A. ; DAN, E. . Gestão de Pessoas. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Planejamento Estratégico de Recrutamento e Seleção. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. ; GUEDES, C. A. M. . Sistema Estratégico de Remuneração e Incentivo. 2006. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . 5ª Semana de Formação do Programa de Pós-Graduação Em Educação Profissional Agrícola. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
VILAS BOAS, A. A. . 4ª Semana de Formação do programa de Pós- graduação em Educação Profissional Agrícola. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
VILAS BOAS, A. A. . Ética e Desenvolvimento Sustentável. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Poder e Liderança. 2005. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
VILAS BOAS, A. A. ; GUEDES, C. A. M. . Sistema Estratégico de Remuneração e Incentivo. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Planejamento Estratégico de Recrutamento e Seleção. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material Instruiconal).
VILAS BOAS, A. A. . Dinâmica de Grupo para a Gestão de Talentos.. 2002. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Técnicas de chefia e liderança. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Relações interpessoais. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Motivação e incentivo. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. . Liderança e motivaçao. 1996. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
VILAS BOAS, A. A. ; CALDEIRA, T. C. V. ; TOLEDO, L. S. . Implantação da Metodologia 5s em uma Indústria do Ramo de Confecção. 2007.
RODRIGUES, A. R. ; VILAS BOAS, A. A. ; RODRIGUES. T. K. de A. . Marketing em Organizações do Terceiro Setor: um ensaio teórico. 2012 (Artigo enviado para publicação) .
MIZAEL, G. A. ; VILAS BOAS, A. A. . Administração Pública nas Instituições Fedrais de Ensino Superior do Consórcio Sul-Sudeste de Minas Gerais: uma análise do PDI como instrumento de gestão. 2012 (Artigo enviado para publicação) .
VILAS BOAS, A. A. . The benefits of fruit growing for rural communities. 2001 (Artigos escritos - aguardando publicação) .
VILAS BOAS, A. A. . Participação de produtores em associações rurais em Minas Gerais - Brasil. 2001 (Artigo enviado para publicação) .
Projetos de pesquisa
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2015 - 2018
Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Públicas de Ensino Superior no Brasil, Descrição: A carreira acadêmica que já foi vista como segura e como um ambiente de alta posição social, com oportunidades de trabalho satisfatórias e autônomas, atualmente foi alterada drasticamente. Neste contexto, é relevante para as organizações públicas avaliar a qualidade de vida no trabalho e o significado do trabalho para seus servidores. Portanto, quais são as relações entre o significado do trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho para os funcionários públicos? Mais precisamente, quais são as principais diferenças neste contexto para os professores que trabalham somente com alunos de graduação e aqueles que trabalham mais com pós-graduação, pesquisa e publicação em Instituições Públicas de Ensino Superior? Mantendo estas considerações em mente, o objetivo principal dessa pesquisa é analisar o significado do trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho dos docentes de instituições públicas de ensino superior. Especificamente, busca-se identificar e analisar a percepção dos docentes das universidades públicas a respeito do significado do trabalho e da Qualidade de Vida no Trabalho; identificar e descrever os indicadores e fatores que descrevem o significado do trabalho e a Qualidade de Vida no Trabalho para estes docentes; descrever as ações voltadas para a Qualidade de Vida no Trabalho desenvolvidas nas universidades públicas brasileiras; e analisar a relação existente entre os princípios do Novo Serviço Público e a Gestão da Qualidade de Vida no Trabalho em instituições públicas de ensino superior. Os dados serão obtidos através de dois questionários a serem aplicados aos docentes que realizam seu trabalho em instituições públicas de ensino superior no Brasil. A pesquisa irá comparar as respostas dos professores que trabalham em diferentes universidades públicas das regiões Sudeste e Centro-Oeste, e no Distrito Federal, a fim de contribuir com a melhoria da qualidade de vida no novo serviço público. Os dados serão analisados no SPSS versão 21.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (2) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador / Eloisa Helena de Souza Cabral - Integrante / AlessandroVinícius de Paula - Integrante / Lauisa Barbosa Pinto - Integrante / Estelle M. Morin - Integrante / Josiel Lopes Valadares - Integrante., Financiador(es): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico - Auxílio financeiro.
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2013 - 2015
Indicadores de Sustentabilidade para a Saúde Pública no Sul de Minas Gerais, Descrição: O cenário brasileiro vem demonstrando que a saúde pública é uma questão que necessita de mais atenção dos órgãos competentes, são pessoas todos os dias morrendo nos corredores dos hospitais, filas para fazer exames, falta de remédios, poucos profissionais, demora para realização dos atendimentos, ou seja, falta uma gestão mais eficaz e eficiente das organizações hospitalares. Diante do exposto, chega-se à pergunta que norteia este projeto: Quais os principais dilemas de gestão e sustentabilidade enfrentados pelos hospitais do sul de Minas Gerais? Para que se possa responder ao questionamento proposto, o projeto propõe além de uma pesquisa bibliográfica sobre o setor de saúde pública no Brasil, uma pesquisa de campo nas organizações hospitalares nos dez municípios que compõem a microrregião do Sul de Minas Sul que são: Andrelândia, Alfenas, Itajubá, Passos, Poços de Caldas, Pouso Alegre, Santa Rita do Sapucaí, São Lourenço, São Sebastião do Paraíso e Varginha, no intuito de identificar os indicadores de sustentabilidade nas sete áreas: planejamento estratégico; fator humano - gestão de pessoas; financeira; administrativa; gestão do conhecimento; mobilização de recursos; e comunicação institucional. Desta forma ao buscar-se identificar as áreas que possuem maior e menor dificuldade de gestão, este estudo contribuirá para traçar os principais dilemas e pontos de prioridade que as organizações hospitalares devem atuar para modificar o quadro interno e externo de gestão, estes que refletem diretamente no serviço de saúde pública oferecido a sociedade.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador / José Roberto Pereira - Integrante / Raquel Finamor Cardoso - Integrante / Lauisa Barbosa Pinto - Integrante / Nayara Resende Silva - Integrante / Tamires Aparecida Côrrea - Integrante / Ana Alice de Souza Pires - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais - Auxílio financeiro.
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2012 - 2013
Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Públicas de Ensino Superior: uma comparação entre Brasil e Canadá, Descrição: No início deste milênio, o cenário organizacional enfatiza a competitividade, qualidade e produtividade como os fatores responsáveis pelo sucesso do negócio. Pesquisadores e gestores sabem que para obter este sucesso as pessoas são o recurso mais importante. No entanto, não é raro descobrir que as únicas pessoas capazes de solidificar os objetivos organizacionais estão estressadas, desmotivadas e descompromissadas com o seu trabalho. Neste contexto, também é relevante para as organizações públicas avaliar a qualidade de vida no trabalho e o significado do trabalho para seus servidores. Portanto, quais são as relações entre o significado do trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho para os funcionários públicos? Mais precisamente, quais são as principais diferenças neste contexto para os professores que trabalham somente com alunos de graduação e aqueles que trabalham mais com pós-graduação, pesquisa e publicação em Instituições Públicas de Ensino Superior? Mantendo estas considerações em mente, o objetivo principal dessa pesquisa é avaliar o significado do trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho dos docentes de instituições públicas de ensino superior. Os dados serão obtidos através de dois questionários a serem aplicados aos docentes que realizam seu trabalho em instituições públicas de ensino superior em Minas Gerais - Brasil e no Quebec - Canadá. A pesquisa irá comparar as respostas dos professores que trabalham nestes dois países a fim de contribuir com a melhoria da qualidade de vida no novo serviço público.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador / Estelle M. Morin - Integrante., Financiador(es): (CAPES) Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior - Bolsa.
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2012 - 2013
Gestão Social dos Territórios da Cidadania: o Zoneamento Ecológico-Econômico como instrumento de gestão do território noroeste de Minas Gerais, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (3) Doutorado: (1) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador / José Roberto Pereira - Integrante / Fernando Guilherme Tenório - Integrante.
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2011 - 2012
ESAL/UFLA: avanços e desafios da gestão universitária no contexto da administração pública, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Integrante / José Roberto Pereira - Integrante / Elias Rodrigues de Oliveira - Coordenador.
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2011 - 2012
Duas Rodas e Muitas Vidas: levantamento e ações para melhoria da segurança e trafegabilidade de pessoas no município de Lavras - MG, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Integrante / Elias Rodrigues de Oliveira - Coordenador.
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2010 - 2014
GESTÃO SOCIAL: ENSINO, PESQUISA E PRÁTICA Gestão Social dos Territórios da Cidadania: o Zoneamento Ecológico-Econômico como instrumento de gestão do território noroeste de Minas Gerais. Projeto PRO-ADM-CAPES, Descrição: Os conhecimentos e práticas sobre gestão social como representação de processos de deliberação participativa são atualmente de grande importância na formação de administradores e gestores. No entanto, a complexidade da gestão social não se restringe ao mundo empresarial, mas nas múltiplas relações do indivíduo na sociedade. De certo modo, observa-se que racionalidade instrumental como foco de ensino em administração não representa mais uma capacitação suficiente na formação do graduando. Logo, o objetivo deste projeto é fomentar o ensino e a pesquisa em gestão social e contribuir deste modo nas transformações necessárias ao ensino de administração. Pretende-se que a rede de pesquisadores formada neste projeto contribua no avanço de diferentes práticas e teorias sobre gestão social seja, por exemplo, na ótica da gestão participativa, da cidadania, do desenvolvimento local e das questões ambientais, etc. Logo, poder-se-á sistematizar os conhecimentos dispersos e transformá-los em instrumentos didáticos, recursos tecnológicos para aprendizagem, formação de pesquisadores, publicação de artigos e livros como previsto no edital Pró-Administração.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Doutorado: (1) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Integrante / José Roberto Pereira - Integrante / Mozar José de Brito - Integrante / Elias Rodrigues de Oliveira - Integrante / Fernando Guilherme Tenório - Coordenador / Valéria da Gloria Pereira Brito - Integrante.
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2009 - 2012
Administração de Recursos Humanos: uma avaliação das práticas adotadas pelas empresas do sul de Minas Gerais, Descrição: Esta pesquisa busca avaliar, no âmbito global, as atividades desempenhadas pelo profissionais de Gestão de Pessoas (GP) nas empresas do sul de Minas Gerais e seu inter-relacionamento com as demais áreas da empresa. Para tanto, busca-se entender como as empresas gerenciam as atividades de GP, principalmente em termos de capacitação para atendimento às demandas das demais áreas da empresa e às demandas de mercado.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador / Tiago Souza Ribeiro - Integrante / Bruno Detomi - Integrante / Natália Costa Bifano de Oliveira - Integrante / Nayara Resende Silva - Integrante / Eryclis Eduardo Nunes - Integrante., Financiador(es): Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de Minas Gerais - Auxílio financeiro., Número de produções C, T & A: 6
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2004 - 2008
Desafios e Perspectivas da Educação a Distância nas Universidades Públicas Brasileiras, Descrição: O objetivo principal deste trabalho é diagnosticar os desafios e perspectivas da EAD no ensino superior público no Brasil e compará-lo com o presencial. Além disso, busca-se: Identificar o perfil sócio-econômico e educacional dos alunos de cursos presenciais e a distância; Descrever o perfil de desempenho acadêmico destes dois grupos; Identificar as competências, conhecimentos, habilidades e atitudes dos mesmos; Identificar os pontos fortes do ensino presencial e a distância na perspectiva de professores e alunos; Identificar as dificuldades e pontos fracos das duas modalidades; Realizar uma análise comparativa entre estes grupos; e Propor atividades e melhoria/aperfeiçoamento para ambas as modalidade.. , Situação: Desativado; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (1) / Mestrado profissional: (3) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador.
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2003 - 2008
Avaliação da função de Gestão de Pessoas: um enfoque global, Descrição: Esta pesquisa visa descrever as atividades de Gestão de Pessoas nas empresas do estado do Rio de Janeiro e as suas relações com as demais áreas administrativas de empresas prestadoras de serviços e indústrias e/ou fábricas de pequeno, médio e grande porte.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (2) / Mestrado acadêmico: (1) / Mestrado profissional: (2) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador., Financiador(es): Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro - Bolsa., Número de produções C, T & A: 3
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2002 - 2005
Critérios de recrutamento e seleção de pessoal para o século XXI, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Especialização: (3) / Mestrado profissional: (1) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador.
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2002 - 2004
Atitudes e percepções sobre participação em organizações urbano-industriais e prestadoras de serviços no estado do Rio de Janeiro, Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado profissional: (2) . , Integrantes: Ana Alice Vilas Boas - Coordenador.
Prêmios
2007
V Jornada de Estudos de Casos da Pequena Empresa - Estudo de caso sobre o Restaurante Couve-Flor, SEBRAE-RJ.
2007
Melhor artigo apresentado na Area de Ergonomia e Segurança do Trabalho no XIV SIMPEP, UNESP - Bauru.
2002
Programa de Apoio aos Recém-Doutores (PARD) - Projeto de pesquisa premiado, Decanato de Pesquisa e Pós-Graduação - UFRRJ.
1989
Condecoração como melhor aluna da UFLA em 1989, UFLA.
Histórico profissional
Endereço profissional
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Universidade Federal de Lavras, Departamento de Administração e Economia. , Universidade Federal de Lavras, Ignácio Valentin, 37200900 - Lavras, MG - Brasil - Caixa-postal: 3037, Telefone: (035) 38291987, Fax: (035) 38291772, URL da Homepage:
Experiência profissional
2012 - 2013
École des Hautes Études Commerciales de Montréal, HEC MontréalVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Pesquisador, Carga horária: 20
Outras informações:
Titulo da pesquisa: Significado do Trabalho e Qualidade de Vida no Trabalho em Instituições Públicas de Ensino Superior: uma comparação entre Brasil e Canadá
Titulo do relatório final de pesquisa: Qualité de Vie au Travail des professeurs des établissements publics d'enseignement supérieur: une comparaison entre le Brésil et le Canada
Professor colaborador: Estelle M. Morin
2010 - 2010
Fundação Getúlio VargasVínculo: Parceria em disciplina de Esp., Enquadramento Funcional: Professor colaborador, Carga horária: 2
Outras informações:
Ministrei uma disciplina do Curso de Especialização oferecido em Luanda.
1993 - 2008
Universidade Federal Rural do Rio de JaneiroVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Associado II, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Atividades
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06/2006 - 02/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Câmara de Pós Graduação - Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão.,Cargo ou função, Suplente da Área de Ciências Humanas e Sociais da Conselho de Ensino Pesquisa e Extensão.
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02/2006 - 02/2008
Direção e administração, Decanato de Graduação.,Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Administração a Distância.
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08/2004 - 02/2008
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Economia do Lar.,Cargo ou função, Representante Titular do DCAC no Colegiado do Curso de Economia Doméstica.
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02/2004 - 02/2008
Ensino, Gestão e Estratégia em Negócios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional
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01/2001 - 02/2008
Ensino, Adminstração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Fundamentos da Gerência de Pessoal, Gerência de Pessoal, Introdução a Higiene e Segurança no Trabalho, Psicologia Aplicada 'a Administração, Tópicos Especiais em Gestão de Pessoal
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11/2005 - 07/2007
Outras atividades técnico-científicas , Área de Ciências Humanas e Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE, Área de Ciências Humanas e Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE.,Atividade realizada, Suplente do Grupo III de Colegiados de Cursos de Pós-graduação..
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08/2005 - 07/2007
Outras atividades técnico-científicas , Associação Brasileira de Administração Rural, Associação Brasileira de Administração Rural.,Atividade realizada, Membro da ABAR.
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07/2005 - 07/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico.,Cargo ou função, Membro do Comitê Assessor Interno do Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica - PIBIC.
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04/2004 - 07/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, Decanato de pesquisa e Pós-Graduação.,Cargo ou função, Membro do Comitê Assessor Interno do PIBIC - CNPq.
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02/2005 - 05/2007
Direção e administração, Universidade Federal Rural do Rio de Janeiro.,Cargo ou função, Coordenadora de Ensino a Distância.
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02/2003 - 05/2007
Direção e administração, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Coodernadora do Curso de Pós - Graduação em Gestão e Estratégia em Negócios.
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08/2004 - 07/2006
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Tecnologia, Departamento de Tecnologia de Alimentos.,Cargo ou função, Representante Suplente do DCAC no Colegiado de Curso do Engenharia de Alimentos.
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08/2003 - 12/2005
Ensino, Gestão e Estratégia em Negócios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão Estratégica de Pessoas
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11/2003 - 11/2005
Outras atividades técnico-científicas , Área de Ciências Humanas e Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE, Área de Ciências Humanas e Conselho de Ensino, Pesquisa e Extensão - CEPE.,Atividade realizada, Representante Titular do Grupo III de Colegiados de Cursos de Pós-Graduação.
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08/2005 - 08/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciências Administrativas e Contábeis.,Cargo ou função, Membro da Comissão Especial do Concurso Público de Provas e Títulos para Professor Adjunto na Área de Administração da Produção/Logística..
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06/2005 - 07/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Tecnologia.,Cargo ou função, Presidente da Comissão para Analisar e dar Parecer sobre o Curso de Pós-Graduação Latu Sensu em Especialização.
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02/2003 - 06/2005
Ensino, Mestrado Profissional em Gestão de Negócios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão Estratégica de Pessoas
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02/2003 - 05/2005
Direção e administração, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Coordenadora do Programa de Pós - Graduação em Gestão e Estratégia em Negócios.
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03/2005 - 03/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciências Administrativas e Contábeis.,Cargo ou função, Membro da Comissão Especial do Processo Seletivo Simplificado para Professor Substituto na Área de Psicologia Aplicada a Administração..
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07/2004 - 12/2004
Ensino, Administração de Serviços de Alimentação, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Técnicas de Chefia e Liderança
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08/2004 - 11/2004
Ensino, Especialização em Administração de Recursos Humano, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Avaliação de Desempenho nas Organizações
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09/2004 - 10/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Presidente de Comissão Especial de Concurso Público - Adjunto - Marketing.
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03/2001 - 07/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Tecnologia.,Cargo ou função, Representante Titular dos Docentes do DCAC no Colegiado do Curso de Licenciatura em Engenharia de Alimentos.
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03/2001 - 07/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Economia do Lar.,Cargo ou função, Representante Suplente dos Docentes do DCAC no Colegiado do Curso de Economia Doméstica.
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03/2004 - 06/2004
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Ciências Administrativas e Contábeis.,Cargo ou função, Membro da Comissão Especial para Seleção de Professor - Substituto - Sociedade e Organizações.
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08/2002 - 06/2004
Ensino, Finanças Corporativas, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional
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08/2002 - 06/2004
Ensino, Especialização em Administração de Recursos Humano, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Comportamento Organizacional
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10/2003 - 11/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Ciências Administrativas e Contábeis.,Cargo ou função, Membro de Comissão Especial de Processo Seletivo de Professor - Substituto - Recursos Humanos.
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08/2003 - 11/2003
Serviços técnicos especializados , Instituto de Ciências Humanas e Sociais, Departamento de Ciências Administrativas e Contábeis.,Serviço realizado, Estudo da Viabilidade de Ofertas do Curso de Administração a Distância.
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01/2002 - 01/2003
Direção e administração, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Sub-coordenadora do Curso de Mestrado Profissional em Gestão em Negócios.
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02/2001 - 12/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Tecnologia, Departamento de Engenharia.,Cargo ou função, Representante Suplente do DCAC no Colegiado de Curso da Engenharia Agrícola.
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09/2002 - 10/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Presidente da Comissão de análise do pedido de adesão de Professor Voluntário de Marta Cristina Gazolis de Oliveira.
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09/2002 - 10/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Instituto de Ciências Humanas e Sociais.,Cargo ou função, Presidente da comissão para análise do pedido de adesão de Professor Voluntário de Armando Guidone da Silveira.
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08/2001 - 12/2001
Ensino, Especialização em Administração de Recursos Humano, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Seleção Estratégica de Pessoal
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08/2001 - 12/2001
Ensino, Mestrado Profissional em Gestão de Negócios, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Seleção Estratégica de Pessoal
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08/1993 - 12/1996
Ensino, Adminstração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia Aplicada 'a Administração, Administração de Pessoal II, Administração de Pessoal I
2008 - Atual
Universidade Federal de LavrasVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Redistribuição da UFRRJ
Ministrei e/u ministro as disciplinas:
- PAD 509 - Metodologia de Pesquisa em Administração I - MS e DR - PPGA
- PAD 550 - Gestão de Organizações Sociais - MS e Dr - PPGA
- PAD 543 - Estágio Docência I - MS
- PAD 820 - Estágio Docência I - DR
- PAP 516 - Metodologia de Pesquisa - Mestrado Profissional em Administração Pública
- PAP 518 - Língua Estrangeira - Mestrado Profissional em Administração Pública
- GAE 101 - Comportamento Humano nas Organizações
- GAE 179 - Administração de Recursos Humanos
- GAE 103 - Teoria Geral da Administração I
- GAE 167 - Tópicos Especiais em Administração - Qualidade de Vida no Trabalho
- PAD 804 - Exame de qualificação - DS
- PAD 547 - Exame de Qualificação - MS
- PAP 517 - Seminários de Pesquisa Aplicada - MS
- PAD 804 - Exame de Qualificação - DS
- GAE 136 - Introdução a Administração
- GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
- GAE 121 - Administração de Recursos Humanos II
- GAE 291 - Qualidade de Vida no Trabalho
- GAE 327 - Qualidade de Vida no Trabalho
1992 - 1993
Universidade Federal de LavrasVínculo: ProfessorTemporário - Contrato, Enquadramento Funcional: PROF. ASSISTENTE 1, Carga horária: 40
Atividades
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02/2020
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 327 - Qualidade de Vida no Trabalho
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07/2018
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
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07/2018
Ensino, Bacharel em Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
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07/2018
Ensino, Engenharia Florestal, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
-
07/2018
Ensino, Nutrição, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
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07/2018
Ensino, Educação Física, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 111 - Administração de Recursos Humanos I
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07/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 121 - Administração de Recursos Humanos II
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02/2010 - 12/2018
Ensino, Engenharia Florestal, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE101 - Comportamento Humano nas Organizações
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02/2010 - 12/2018
Ensino, Engenharia Agrícola, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE101 - Comportamento Humano nas Organizações
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04/2016 - 06/2018
Ensino, Medicina Veterinária, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 136 - Introdução a Administração
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01/2017 - 12/2017
Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, DGAE 106 - Metodologia de Estudo e de Pesquisa em Administração
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06/2012 - 07/2017
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciência da Computação.,Cargo ou função, Integrante do Núcleo Docente Estruturante do Curso se Graduação em Sistemas de Informação - Port. PRG No. 160 de 26/06/12.
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04/2016 - 06/2017
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 291 - Qualidade de Vida no Trabalho
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03/2012 - 06/2017
Pesquisa e desenvolvimento, Departamento de Administração e Economia.,Linhas de pesquisa
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08/2011 - 02/2017
Ensino, Mestrado Profissional em Administração Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PAP 516 - Metodologia de Pesquisa em Administração, PAP 517 - Seminários de Pesquisa Aplicada, PAP 518 - Língua Estrangeira, PAP 550 - Gestão de Organizações Sociais
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05/2011 - 02/2017
Direção e administração, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do curso de Mestrado Profissional em Administração Pública - PPGAP.
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09/2015 - 12/2016
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PAD 547 - Exame de Qualificação - MS, PAD 804 - Exame de Qualificação - DS, PAD 550 - Gestão de Organizações Sociais
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02/2014 - 07/2016
Ensino, Administração Pública, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PAP 516 - Metodologia de Pesquisa, PAP 518 - Língua Estrangeira
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09/2015 - 04/2016
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 167 - Tópicos Especiais em Administração
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02/2010 - 12/2015
Ensino, Educação Física, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE101 - Comportamento Humano nas Organizações
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02/2010 - 12/2015
Ensino, Engenharia de Alimentos, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE101 - Comportamento Humano nas Organizações
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02/2010 - 12/2015
Ensino, Medicina Veterinária, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE101 - Comportamento Humano nas Organizações
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01/2010 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PAD509 - Metodologia de Pesquisa em Administração I, PAD543 - Estágio Docência - MS, PAD550 - Gestão de Organizações Sociais, PAD820 - Estágio Docência - DR
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02/2009 - 12/2015
Ensino, Administração, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, PAD 509 - Metodologia de Pesquisa em Administração I, PAD 543 - Estágio Docência - Mestrado, PAD 550 - Gestão de Organizações Sociais, PAD 820 - Estágio Docência - Doutorado
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03/2014 - 12/2014
Ensino, Bacharel em Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 103 - Teoria Geral da Administração I
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01/2014 - 07/2014
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE 124 - Ética Empresarial
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08/2011 - 12/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro do Núcleo Docente Estruturante do curso de Curso de Sistemas de Informação.
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06/2012 - 10/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciência da Computação.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Curso de Graduação em Sistemas de Informação. Port PRG No. 159 de 22/06/12.
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08/2008 - 10/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Ciência da Computação.,Cargo ou função, Membro do Colegiado do Curso de Bacharelado em Sistemas de Informação.
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02/2011 - 09/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Avaliação de Estágios da docente Isabela Dias Neves.
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04/2012 - 08/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Presidente da comissão responsável para avaliar a necessidade de reestruturação/adequação da área/linha de pesquisa Organizações, Gestão e Sociedade. Port. PPGA/DAE No. 14 de 25/04/12.
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03/2010 - 08/2012
Ensino, Bacharel em Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, GAE179 - Administração de Recursos Humanos
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08/2008 - 08/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Presidente da Câmara de Pesquisa do DAE.
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02/2011 - 06/2012
Ensino, Administração Pública, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Metodologia de Estudo e Pesquisa em Administração
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09/2009 - 05/2012
Direção e administração, Pró-Reitoria de Extensão e Cultura.,Cargo ou função, Subcoordenadora da Incubadora Tecnológica de Cooperativas Populares Port. PROEC No. 07 de 28/05/12.
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12/2011 - 04/2012
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro da comissão do 1º Workshop de Orientação dos Mestrandos do PPGAP. Port. PPGAP No. 01 de 09/12/11.
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03/2012 - 03/2012
Outras atividades técnico-científicas , HEC - Universidade de Montreal, HEC - Universidade de Montreal.,Atividade realizada, Visita Técnica ao Centro de Estudos sobre Saúde, Trabalho e Eficácia Organizacional (CRITEOS) da HEC - Universidade de Montreal. Port. do Reitor No. 68 de 27/01/12.
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11/2011 - 12/2011
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Avaliação de Teses para o Prêmio CAPES de Tese Edital nº. 037/2011.
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10/2011 - 12/2011
Ensino, Psicologia do Trabalho e das Organizações, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Motivação no Trabalho - 32 horas/aula
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09/2011 - 12/2011
Ensino, Gestão Pública Estratégica, Nível: Aperfeiçoamento,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas, Aprendizagem Organizacional, Liderança e Trabalho em Equipe - 32 horas/aula
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09/2011 - 11/2011
Treinamentos ministrados , Departamento de Administração e Economia.,Treinamentos ministrados, Gestão de Pessoas, Aprendizagem Organizacional, Liderança e Trabalho em Equipe no curso de especilização em Gestão Pública Estratégica
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03/2008 - 12/2010
Ensino, Bacharel em Sistemas de Informação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, EAS-199 Teoria Geral da Administração, EAS-302 Introdução à Filosofia e Ética, EAS-307 Administração de Recursos Humanos
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06/2009 - 06/2010
Direção e administração, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Graduação a Distância em Administração Pública da UAB.
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08/2009 - 05/2010
Direção e administração, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Coordenadora do Curso de Graduação em Administração Pública - Modalidade EAD - UFLA/UAB.
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08/2009 - 05/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Presidente do Colegiado do Curso de Graduação em Administração Pública - Modalidade EAD - UFLA/UAB.
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10/2009 - 01/2010
Conselhos, Comissões e Consultoria, Departamento de Administração e Economia.,Cargo ou função, Membro da Comissão de Elaboração de Normas Gerais de Ensino de Graduação na Modalidade EAD.
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03/2008 - 12/2009
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, EAS-285 Relações de Trabalho e Negociação Coletiva
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10/1992 - 08/1993
Ensino,,Disciplinas ministradas, Política Agrária, Teoria Geral da Administração, Teoria Geral da Administração II
2018 - 2019
CENTRO UNIVERSITÁRIO SANTO AGOSTINHOVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor colaborador em Programa de Mestrado, Carga horária: 8
Outras informações:
Programa em avaliação pela CAPES
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Ana Alice Vilas Boas e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?