Patricia Rodrigues da Silva

Possui Especialização Latu Sensu em Gestão Estratégica de Pessoas pelo CEFET MG (2007), com Graduação em Administração pela Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais (2000). Atualmente é Consultora na área de Gestão de Pessoas e Organizacional. Atuou como Professora da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, Campus Serro, nas disciplinas Empreendedorismo / Plano de Negócios e Gestão Empresarial.

Informações coletadas do Lattes em 29/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Gestão Estratégica em Recursos Humanos

2006 - 2007

Centro Federal de Educação Tecnológica de Minas Gerais
Orientador: Heli Santos de Oliveira

Graduação em Administração

1996 - 2000

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas
Orientador: Armindo dos Santos de Sousa Teodósio

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Empreendedorismo.

Histórico profissional

Experiência profissional

2009 - 2009

Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais, PUC Minas

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora (substituta), Carga horária: 8

Outras informações:
Professora das Disciplinas: - Empreendedorismo e Plano de Negócios - Gestão Empresarial

2008 - Atual

Centro Brasileiro de Cursos

Vínculo: Prestação de Serviços, Enquadramento Funcional: Consultoria Gestão de Pessoas/Organizacional, Carga horária: 8

Outras informações:
Sócio-proprietária com atuação somente como Consultora em assuntos ligados a Gestão de Pessoas e participação em decisões estratégicas.

2007 - 2009

Feira Shop Administração e Promoção

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista de RH / Treinamento, Carga horária: 44

Outras informações:
Criadora e Instrutora de Treinamentos para Lojistas e Vendedores: - Técnicas e atitudes em vendas - Gerenciamento do negócio - Merchandising Implantação de Normas e Procedimentos no Setor de Recursos Humanos

2005 - 2007

MICROLINS

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Instrutora de Formação Profissional, Carga horária: 4

Outras informações:
Instrutora do Curso "Capacitação Profissional em Rotinas Administrativas"

2002 - 2006

REDE SESI DE ENSINO

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 18