Lyslaine Gomes Ribeiro

Atualmente é Consultora Organizacional e Endomarketing -Trabalho Independente. Tem experiência na área de Gestão de Pessoas, com ênfase em Treinamento e Desenvolvimento. Possui formaçao em Psicologia licenciada para atuar nas áreas organizacionais, atualmente cursa Gestão em Comunicação Empresarial e Jornalismo nas Faculdades Adamantinenses Integradas (FAI). Desenvolve projetos em sua área de atuaçao para os estados de São Paulo, Paraná e Mato Grosso do Sul.

Informações coletadas do Lattes em 11/06/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Aperfeiçoamento em Gestão de Pessoas

2008 - 2008

Instituto Chiavenato de Educação

Aperfeiçoamento em Gestão do Tempo

2008 - 2008

Instituto Chiavenato de Educação

Aperfeiçoamento em Comunicação Empresarial e Endomarketing

2007 - 2008

Universidade Anhembi Morumbi
Orientador: nullo

Graduação interrompida em 2008 em Psicologia

2005 - interrompida

Universidade Paulista
Orientador: nullo
Ano de interrupção: 2008

Formação complementar

2009 - 0000

Comunicação Empresarial. (Carga horária: 300h). , Centro Universitário Anhanguera.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Comparativa.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: GESTÃO DE PESSOAS.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Histórico profissional

Experiência profissional

2009 - Atual

Lyslaine Ribeiro Consultora

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultora Organizacional, Carga horária: 50, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenvolvo atividades na área de Gestão de Pessoas, Comunicação, Hunting e Projetos de Desenvolvimento especifico. Recebendo projetos de todo o estado de São Paulo incluindo os estados do Paraná, Mato Grosso do Sul e Mato Grosso.

2008 - 2008

Estre Ambiental

Vínculo: Prestador de Serviço, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanso, Carga horária: 44

Outras informações:
Contrato pelo peíodo de 90 (noventa) dias para auxiliar o setor de Recursos Humanos Estratégico a desenvolver atividades na área de Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção e Hunting.

2007 - 2008

Minalba Alimentos e Bebidas

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultora Organizacional, Carga horária: 44

Outras informações:
Consultora de Recursos Humanos prestando serviços para implantaçao de RH estratégico com atividades de recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, coach para gerencia e supervisão.