MARCOS AUGUSTO DE CARVALHO SENNA
Possui graduação em Economia pela Universidade Presbiteriana Mackenzie(1967), graduação em Administração pela Universidade Presbiteriana Mackenzie(1968) e mestrado em Administração pela Pontifícia Universidade Católica de São Paulo(1999). Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Empresas.
Informações coletadas do Lattes em 28/10/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Administração
1995 - 1999
Pontifícia Universidade Católica de São Paulo
Orientador: Maria de Lourdes Manzini-Covre
Idiomas
Inglês
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Organização Empresarial.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Setores Específicos/Especialidade: Administração de ONGs.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Consultoria, Desenvolvimento e Treinamento.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública/Especialidade: Organizações Públicas.
Participação em eventos
I FÓRUM de Auto-Avaliação Institucional- PUC-SP. 2005. (Outra).
Curso: Construção e Implantação de CPA. 2004. (Outra).
ExpoManagement. Gestão Brasileira; Uma Dimensão Pouco Explorada. 2003. (Congresso).
Riscos e Oportunidades: Os Novos Desafios da Economia Global e a ALCA. 2001. (Encontro).
Encontros e Reflexões. 2001. (Encontro).
Aula Inaugural-Curso ADM- Faculdade de ADM de Cotia.Alianças Estratégicas-Uma Solução Contemporânea. 2000. (Encontro).
Semana de Palestras- Faculdade São Luis (Alunos do Pós ADM).Tomada de Decisão e SUcesso nos Negócios. 1997. (Outra).
Produções bibliográficas
-
SENNA, M. A. C. . Reflexões Sobre O Gerenciamento de Culturas Organizacionais Hoje e Amanhã. São Paulo: EDUC, 1998 (Revista do Departamento de Administração da FEA/PUC-São Paulo).
Outras produções
SENNA, M. A. C. . MBA-Gestão de Pessoas e Competências-Discipl.Comportamento Organizacional. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SENNA, M. A. C. . MBA- Gestão de Pessoas e Competências- Disciplina-Desenvolvimento Organizacional. 2009. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
CAETANO, G. ; SENNA, M. A. C. . Gestão Empresarial; Teoria das Organizações. 2003. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
JOAO, B. ; SENNA, M. A. C. . Gestão Empersarial; Disciplina: Organizações I nteligentes. 2002. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SENNA, M. A. C. . Curso Técnico em Gestão-Gestão Integrada - Discipl.Gestão e Organização. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Curso Técnico Superior).
SENNA, M. A. C. . Curso Técnico em Gestão- Gestão Integrada-Discplina Gestão Administrativa. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Curso Técnico Superior).
SENNA, M. A. C. . Curso Técn. em Gestão- Gestão Bancária-Discipl. Aspectos Comportamentais. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Curso Técnico Superior).
SENNA, M. A. C. . Curso Técnico em Gestão-Sub-Sistema de Recursos Humanos. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Curso Técnico Superior).
SENNA, M. A. C. . Gestão Empresarial; Disciplina: Teoria das Organizações. 2001. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SENNA, M. A. C. . Gestão das Organizações do Terceiro Setor. 2001. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).
SENNA, M. A. C. . Gestão Empresarial- Disciplina Teoria das Organizações. 2000. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SENNA, M. A. C. . Gestão Empresarial; Disciplina: Teoria das Organizações. 1999. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
SENNA, M. A. C. . Gestão Empresarial; Disciplina: Diagnóstico Empresarial. 1998. (Curso de curta duração ministrado/Especialização).
GRECCO, R. ; SENNA, M. A. C. . Ferramentas de O&M. 1994. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Curso Técnico).
Histórico profissional
Experiência profissional
2006 - 2008
Faculdade de Educação e Cultura MontessoriVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Coordenador do Curso de Administração, Carga horária: 18, Regime: Dedicação exclusiva.
2003 - 2005
Centro Universitário Belas Artes de São PauloVínculo: Professor Universitário, Enquadramento Funcional: Professor
2000 - 2000
Pontifícia Universidade Católica de São PauloVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Rpresentante FEA PUC-SP junto CRA
1993 - 1996
Associação Tibiriça de EducaçãoVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Professor Universitário
1982 - 1983
Banespa S. A. Corretora de Câmbio e TítulosVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Supervisor de O&M, Carga horária: 40
1980 - 1983
Universidade Presbiteriana MackenzieVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Professor Universitário
1979 - 1982
Universidade Anhembi MorumbiVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Professor Universitário
1974 - 1981
Faculdades Integradas de GuarulhosVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Professor Universitário
1974 - 1980
Unilever Bestfoods BrasilVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Gerente de Pessoal, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1973 - 1980
Centro Universitário das Faculdades Metropolitanas UnidasVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Professor Universitário
Outras informações:
Professor das disciplinas da área de Administração Geral
1973 - 1974
AVON Cosméticos Ltda.Vínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Assessor de O&m, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1973 - 1974
Usina Sta. Lydia S. A.Vínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Gerente Divisão de Recursos Humanos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1971 - 1972
Consultoria de Direção S. A. Organização de EmpresasVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Especialista de OSM, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1969 - 1970
São Paulo Alpargatas S. A.Vínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Assistente de O&M Sr., Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1969 - 1969
PROCEDA-Serviços Administrativos S/CVínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Assistente de OSM, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1964 - 1969
Volkswagen do Brasil Ltda.Vínculo: Funcionário, Enquadramento Funcional: Encarregado de O&M, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Último cargo exercido: Encarregado de Organização e Métodos das áreas de Contabilidade e Finanças.
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