Rosana Silveira Reis
Possui graduação em Pedagogia pela Universidade Tuiutí do Paraná(1981), especialização em Administração de Empresas - Recursos Humanos pela Faculdade Católica de Administração e Economia(1984), especialização em Administração de Empresas Marketing pela Faculdade Católica de Administração e Economia(1985), mestrado em Administração pela Universidade Federal de Santa Catarina(2000), curso-tecnico-profissionalizantepelo Colégio de Educação Familiar do Paraná(1978), aperfeicoamento em Cepe Ciclo de Estudos de Política e Estratégia pelo Associação dos Diplomados da Escola Superior de Guerra(1992) e aperfeicoamento em Programa de Formação de Coordenadores de Dinâmica pela Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupo(1996). Atualmente é Professor adjunto do Centro Universitário Positivo. Atuando principalmente nos seguintes temas:recursos humanos, cultura organizacional, valoresorganizacionais.
Informações coletadas do Lattes em 27/10/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em Administração
1997 - 2000
Universidade Federal de Santa Catarina
Orientador: Prof Angelise Valladares Monteiro, Dra.
Palavras-chave: recursos humanos; cultura organizacional; valoresorganizacionais.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Administração de Recursos Humanos. Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas / Especialidade: Gestão do Conhecimento. Setores de atividade: Outras atividades de assessoria e consultoria às empresas; Educação superior.
Especialização em Administração de Empresas Marketing
1985 - 1985
Especialização em Administração de Empresas - Recursos Humanos
1984 - 1984
Faculdade Católica de Administração e Economia
Orientador: Miguel Contani
Aperfeiçoamento em Programa de Formação de Coordenadores de Dinâmica
1993 - 1996
Sociedade Brasileira de Dinâmica de Grupo
Orientador: Maria Helena Schultz
Aperfeiçoamento em Cepe Ciclo de Estudos de Política e Estratégia
1992 - 1992
Associação dos Diplomados da Escola Superior de Guerra
Orientador: Aldaci do Carmo Capaverde
Bolsista do(a): Serviço Federal de Processamento de Dados, SERPRO, Brasil.
Formação complementar
2000 - 2000
Nova Realidade da Educação Brasileira. (Carga horária: 12h). , Centro Universitário Positivo, UNICENP, Brasil.
1999 - 1999
Capacitação dos Professores do Unicenp. (Carga horária: 10h). , Centro Universitário Positivo, UNICENP, Brasil.
1998 - 1998
Extensão universitária em Mercado Comum Europeu. (Carga horária: 20h). , Instituto Superior da Maia, ISMAI, Portugal.
1998 - 1998
Extensão universitária em Business English Course. (Carga horária: 160h). , International Language Academies, ILA, Inglaterra.
1994 - 1994
MBA Executivo Internacional. (Carga horária: 100h). , Amana Desenvolvimento Educação, AMANA KEY, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Italiano
Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Bem, Escreve Pouco.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Turismo / Subárea: Gestão de Pessoas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Gestão do Conhecimento.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Negociação.
Participação em eventos
Gestão de Pessoas como estratégia de Negócios. Organização do VII CONPARH e I FORUM DE GESTÃO. 2001. (Congresso).
VI CONPARH - Congresso Paranaense de Recursos Humanos. Coordenadora Geral do VI CONPARH. 1999. (Congresso).
V CONPARH - Redescobrindo o Ser Humanos. Coordenadora Técnica do V CONPAR. 1997. (Congresso).
Seminário Superando Desafios.Participante - Treinamento Experiencial. 1997. (Seminário).
VIII Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento - Organizações que Aprendem. Coordenadora Geral do VIII Congresso Brasileiro de Treinamento e Desenvolvimento. 1994. (Congresso).
20o. CONARH _ Congresso nacional de Administração de Recursos Humanos. Congressista. 1994. (Congresso).
XII ENBRA - Encontro Brasileiro de Administração.Participante do XII ENBRA. 1992. (Encontro).
Congresso Paranaense de Administração de Recursos Humanos. Congressista do CONPARH-91. 1991. (Congresso).
XVII CONARH - Congresso Nacional de Administração de Recursos Humanos. Congressista do XVII CONARH. 1991. (Congresso).
Seminário de Formação de Consultores Internos MGG.Participante Seminário (80 horas). 1991. (Seminário).
Congresso Paranaense de Administração de Recursos Humanos. Congressista do CONPARH-89. 1989. (Congresso).
Participação em bancas
REIS, R. S.; MARTINAZZO, R.; SCHIER, J. W.; CONSALTER, M. A. S.. Vitalis Flat & House. 2001. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; ANDRADE, G. S.; SOARES NETO, C. L.; DUARTE, I. M.. Avenida Apart Hotel. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; SOARES NETO, C. L.; AZZOLIN, J. L.; DUARTE, I. M.. Perfect Gym. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; FABRI, L. F.; CERCAL, M. A.; DUARTE, I. M.. Centro Esportivo JVG. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; CERCAL, M. A.; DUARTE, I. M.; SOARES NETO, C. L.. Hotel de Lazer e Eventos. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; CERCAL, M. A.; DUARTE, I. M.; SOARES NETO, C. L.. Clube de Lazer Recanto das Araucárias. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; SCHIER, J. W.; MARTINAZZO, R.; ANDRADE, G. S.. Cancela.Infomanager. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; FABRI, L. F.; BERTON, L. H.; HOFFMEITER, R. A.. Coelho.Paçaí QG da Saúde. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; CONSALTER, M. A. S.; SOARES NETO, C. L.; MARTINAZZO, R.. EEDT. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
REIS, R. S.; MARTINAZZO, R.; BERTON, L. H.; FABRI, L. F.. Lave Drive Thru. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo.
Orientou
Motivação no ambiente de trabalho em um Centro educacional Infantil; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Economia) - Centro Universitário Positivo; (Orientador);
Palace Hall; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; (Orientador);
Centro de Excelência em medicina fetal do Paraná; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; (Orientador);
Louvre Croissanteria; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; (Orientador);
Rosa dos Ventos Aventura Ltda; Início: 2002; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; (Orientador);
A teoria e prática das habilidades de liderança: análise da percepção sobre liderança de grupos pertencentes a organizações de Curitiba; 1999; 163 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento Gerencial Para Executivos) - Faculdade Católica de Administração e Economia; Orientador: Rosana Silveira Reis;
A felicidade nas organizações: limitações e possibilidades; 1998; 254 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Desenvolvimento Gerencial Para Executivos) - Faculdade Católica de Administração e Economia; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Hotel de Lazer e Eventos The Seasons; 2001; 435 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Paçai QG da Saúde; 2001; 324 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Vitalis Flat House; 2001; 402 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Clube de Lazer Recanto das Araucárias; 2001; 403 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Healthy Life - Clínica de emagrecimento e Acompanhamento Físico; 2000; 442 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração de Empresas) - Centro Universitário Positivo; Orientador: Rosana Silveira Reis;
Prêmios
1979
3o. lugar da América Latina - Prêmio Jovem Cidadão Líder, Clube das Soroptimistas.
Histórico profissional
Endereço profissional
-
Centro Universitário Positivo. , Rua Professor Pedro Viriato Parigot de Souza, 5300, Campo Comprido, 81280330 - Curitiba, PR - Brasil, Telefone: (41) 3173000, Ramal: 3098, Fax: (41) 3173030, URL da Homepage:
Experiência profissional
1999 - 2000
Centro Universitário PositivoVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 12
Outras informações:
Professora horista da disciplina Administração de Recursos Humanos
Atividades
-
02/2002
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, Gestão de Recursos Humanos, Comportamento Humano Organizacional, Teoria Geral de Administração
-
02/2002
Ensino, Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração
-
02/2002
Ensino, Economia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Comportamento Humano Organizacional
-
09/2002 - 09/2002
Treinamentos ministrados , Pró Reitoria de Extensão, .,Treinamentos ministrados, Curso em company de Negociação para a AUDI
-
02/2000 - 02/2002
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos, PGE - Práticas de Gestão Empresarial, Comportamento Humano Organizacional
-
04/2000 - 10/2001
Treinamentos ministrados , Pró Reitoria de Extensão, .,Treinamentos ministrados, Coordenação do Projeto de Desenvolvimento de Talentos da Empresa TIM, 4 turmas para a Empresa TIM em Negociação
-
08/2001 - 09/2001
Treinamentos ministrados , Pró Reitoria de Pós Graduação, Gestão Estratégica de Pessoas.,Treinamentos ministrados, Módulo de Gestão de Pessoas
-
08/1999 - 03/2001
Extensão universitária , Pró Reitoria de Extensão, .,Atividade de extensão realizada, Núcleo de Estudos em Liderança e Gestão de Pessoas.
-
08/2000 - 09/2000
Treinamentos ministrados , Pró Reitoria de Pós Graduação, Gestão Estratégica de Pessoas.,Treinamentos ministrados, Módulo Gestão de Pessoas
-
05/2000 - 06/2000
Treinamentos ministrados , Pró Reitoria de Extensão, .,Treinamentos ministrados, Curso Aberto de Negociação
-
03/1999 - 02/2000
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos
1997 - 1999
Manpower Prestadora de Serviços Em Recursos HumanosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Filial, Carga horária: 44
Outras informações:
- Implantação do escritório de Curitiba (aspectos logísticos, físicos e humanos) - Prospecção de clientes, análise da ambi6encia mercadológica e acompanhamentos dos clientes - Administração de contratos de clientes, dentre eles: Chrysler, Brose, Vallourec, Robert Bosch, Grupo Sonae, Global Telecom e Volvo
Atividades
-
06/1997 - 05/1999
Direção e administração, Filial Curitiba, .,Cargo ou função, Gerente de Filial, resposnável pelos estados do Paraná e Santa Catarina.
1993 - 1997
Rreis Associados Consultoria EmpresarialVínculo: Outro, Enquadramento Funcional: Sócia-proprietária, Carga horária: 44
Outras informações:
Atuou em parceria exclusiva com o Grupo Amana key (SP), na educação de Executivos, atendendo aos estados do Parná e Santa Catarina; Consultoria e elaboração de programas de desenvolvimento gerencial; Coordenação de eventos, cursos workshops, congressos e seminários; desenvolvimento e facilitação de cursos em Administração de recursos Humanos, negociação e liderança.
Atividades
-
10/1993 - 06/1997
Direção e administração, Diretoria de Atendimento, .,Cargo ou função, Sócia-proprietária.
1986 - 1993
Serviço Federal de Processamento de DadosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
- Analista de Recursos Humanos - Chefe de Treinamento e desenvolvimento de Pessoas - Assesora do Diretor Presidente (Brasília/DF) - Gerente de Recursos Humanos
Atividades
-
01/1991 - 07/1993
Direção e administração, Gerência de Recursos Humanos, Filial Curitiba.,Cargo ou função, Gerente de Recursos Humanos.
-
08/1991 - 08/1991
Treinamentos ministrados , Núcleo de Florianópolis, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, Programa de desenvolvimento gerencial
-
06/1991 - 06/1991
Treinamentos ministrados , Todos, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, Programa de Desenvolvimento Gerencial
-
01/1990 - 12/1990
Direção e administração, Presidência, Assessoria.,Cargo ou função, Assessora da Presidência em Recursos Humanos.
-
10/1986 - 12/1989
Direção e administração, Sedep Setor de Desenvolvimento de Pessoal, .,Cargo ou função, Chefe de Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas.
-
11/1988 - 11/1988
Treinamentos ministrados , Produção, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, O Gerente como mediador entre seu setor e a organização
-
07/1988 - 09/1988
Treinamentos ministrados , Produção, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, O Gerente como Integrador de Esforços
-
07/1988 - 09/1988
Treinamentos ministrados , Administrativo Financeiro, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, O Gerente como Integrador de Esforços
-
06/1988 - 06/1988
Treinamentos ministrados , Administrativo Financeiro, Filial Curitiba.,Treinamentos ministrados, O Gerente como Indivíduo no Contexto Social e Organizacional
1985 - 1986
Banestado InformáticaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Cargos e salários, Carga horária: 44
Atividades
-
05/1985 - 02/1986
Serviços técnicos especializados , Setor de Cargos e Salários, .,Serviço realizado, Elaboração e implantação de um plano de carreira.
1984 - 1985
Indústria e Comércio de Plástico LTDAVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Encarregado do Desenvolvimento de Pessoal, Carga horária: 44
Atividades
-
07/1984 - 02/1985
Serviços técnicos especializados .,Serviço realizado, - Responsável pela implantação do Plano de Cargos e Salários.
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Rosana Silveira Reis e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Criando um monitoramento
Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todas as movimentações desse processo e sempre que o processo aparecer em publicações dos Diários Oficiais e nos Tribunais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
Confirma a exclusão?