Veronice de Souza Silva
Possui graduação em Bacharelado em Psicologia pelo Centro Universitário do Norte (2007). Atualmente é supervisora de recursos humanos - Yamaha Motor da Amazônia Ltda.. Tem experiência na área de Psicologia, com ênfase em Psicologia do Trabalho e Organizacional
Informações coletadas do Lattes em 01/03/2024
Acadêmico
Formação acadêmica
Graduação em Bacharelado em Psicologia
2001 - 2007
Centro Universitário do Norte
Orientador: MSc. Ana Magalhães
Formação complementar
2008 - 2008
Formação de Auditores Internos. (Carga horária: 24h). , Qualynorte Consultoria e Treinamento Ltda..
2008 - 2008
Liderança: o fator resultado.. (Carga horária: 12h). , Business Center Treinamentos.
2008 - 2008
Interpretação dos critérios de excelência.. (Carga horária: 16h). , Federação das Indústrias do Estado do Amazonas.
2008 - 2008
Técnicas de Expressão Verbal. (Carga horária: 20h). , Espressão Verbal Consultoria e Eventos Científicos.
2008 - 2008
Um show de Liderança - A Arte de Liderar Gente.. (Carga horária: 2h). , Federação das Indústrias do Estado do Amazonas.
2007 - 2008
Academia de Liderança. (Carga horária: 62h). , Qualynorte Consultoria e Treinamento Ltda..
2007 - 2007
Extensão universitária em Workshop Gestalt - Terapia: Teoria e Prática. (Carga horária: 12h). , Colégio Santa Dorotéia.
2007 - 2007
Formação de Facilitadores e Multiplicadores. (Carga horária: 20h). , Qualynorte Consultoria e Treinamento Ltda..
2006 - 2006
Extensão universitária em Saúde Mental e Trabalho. (Carga horária: 8h). , ULBRA Manaus.
2006 - 2006
Inteligência Emocional. (Carga horária: 2h). , CENTRO DA INDÚSTRIA DO ESTADO DO AMAZONAS.
2006 - 2006
O que o mercado espera de você.. (Carga horária: 2h). , Instituto Euvaldo Lodi.
2005 - 2005
Previdência Social. (Carga horária: 12h). , Editor Fiscal Amazonas.
2005 - 2005
Ergonomia Industrial. (Carga horária: 24h). , Ergonômica.
2004 - 2004
Legislação e Prática Previdenciária. (Carga horária: 8h). , Multimarketing.
1998 - 1998
Iniciação Empresarial. (Carga horária: 30h). , Serviço de Apoio às Micro e Pequenas Empresas do Amazonas.
1994 - 1994
Cerimonial e Etiqueta Profissional. (Carga horária: 12h). , Federação das Indústrias do Estado do Amazonas.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Análise Institucional.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho.
Grande área: Ciências da Saúde / Área: Enfermagem / Subárea: Enfermagem do Trabalho.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.
Participação em eventos
Mesa Redonda da Ação Global. 2009. (Outra).
I Seminário SESI sobre Nexo Técnico Epidemiológico Previdenciário e Fator Acidentário de Prevenção: Impactos para as Empresas.. 2008. (Seminário).
VII Semana do Curso de Psicologia - "Psicologia e Amazônia: de olho no futuro". 2007. (Outra).
VII Semana do Curso de Psicologia - "Psicologia e Amazônia: de olho no futuro".Desenvolvimento Interpessoal. 2007. (Outra).
VII Fórum Amazônico de Gestão de Pessoas. 2007. (Outra).
VI Semana do Curso de Psicologia - "Psicologia e as novas demandas sociais". 2005. (Outra).
Sangue Seguro Salva Vidas. 2000. (Seminário).
Projetos de pesquisa
-
2009 - Atual
A RELAÇÃO EXISTENTE ENTRE OS NÍVEIS DE ESTRESSE E OS ACIDENTES DE TRABALHO., Descrição: Possui como objetivo analisar a relação existente entre o estresse e os acidentes de trabalho em funcionários do setor operacional de uma empresa metalúrgica.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Veronice de Souza Silva - Coordenador.
Histórico profissional
Experiência profissional
2009 - Atual
Centro Universitário do NorteVínculo: Outro (especifique) - Aluno, Enquadramento Funcional: Aluna de Especialização
2004 - Atual
Yamaha Motor da Amazônia Ltda.Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Supervisora de Recursos Humanos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1999 - 2004
Gradiente da Amazônia Ltda.Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Técnica de Enfermagem no Trabalho, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
1997 - 1999
Showpla Brasil Ltda.Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Enfermeira do Trabalho, Carga horária: 40
1989 - 1997
Verbatim do Amzonas Industrial Ltda.Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Auxiliar de Enfermagem, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
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