Munir Tadeu Prestes

Possui graduação em Administração e Marketing pelo Centro de Estudos Superiores Planalto(2006). Atualmente é Gerente de Aquisição da HSBC Bank Brasil S.A., Supervisor de Gerentes de Aquisição da HSBC Bank Brasil S.A. e Diretor de Esportes da Associação Brasil da HSBC Bank Brasil S.A..

Informações coletadas do Lattes em 04/07/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração e Marketing

2001 - 2006

Centro de Estudos Superiores Planalto
Orientador: Ivone de Almeida Pires

Formação complementar

2004 - 2004

Marketing Pessoal. , Quântica Consultoria, QC, Brasil.

2004 - 2004

Pós Vendas. , Quântica Consultoria, QC, Brasil.

2004 - 2004

Times que não desistem. , Quântica Consultoria, QC, Brasil.

2003 - 2003

Satisfazendo Clientes Difíceis. , Grupo Friedman, GF, Brasil.

2003 - 2003

Programa Avançado de Treinamento Vendas e Atendi. , Grupo Friedman, GF, Brasil.

2002 - 2002

Cliente Só Atrapalha. , PENSARE, PENSARE, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • HSBC Bank Brasil S.A.. , Av W3 Sul CRS 502 Bl A lj 13, Asa Sul, 70330-510 - Brasilia, DF - Brasil, Telefone: (61) 92816086

Experiência profissional

2005 - 2005

Banco do Brasil S/A

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Estagiário, Carga horária: 25

2005 - Atual

HSBC Bank Brasil S.A.

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente de Aquisição, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Prospcção de clientes no mercado e visitas a clientes (pessoa física e jurídica). Abertura de contas jurídicas e físicas, análise de documentos e contratos, acompanhamento da qualidade do processo de abertura, concessão e implantação de crédito. Controle de perdas e prejuízos. Vendas de produtos e serviços bancários. Ótimos resultados na avaliação de desempenho. Em todos os meses trabalhados, os resultados obtidos estiveram acima de 100% da meta estipulada pelo banco. Várias vezes premiado como o melhor gerente de aquisição da rede centro-norte.

2004 - 2005

Centro de Estudos Superiores Planalto

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Auxiliar em Marketing, Carga horária: 20

Outras informações:
Prospecçãode novos alunos. Controle do grau de satisfação dos clientes. Auxílio nas cobranças financeiras e no exame de seleção.

2004 - 2004

Paper House

Vínculo: Estagiário, Enquadramento Funcional: Supervisor, Carga horária: 40

Outras informações:
Supervisor. Elaboração de documentos, relatórios, planilhas ou formulários diversos; atendimento a clientes; cálculos diversos; suporte técnico aos usuários de produtos eletrônicos; identificação junto aos clientes das necessidades e grau de satisfação com produtos ou serviços; analise do retorno de marketing; orientação, esclarecimento e atendimento aos clientes; participação no planejamento de estratégias de marketing.

2002 - 2004

M. Officer

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Subgerente, Carga horária: 30

Outras informações:
Técnicas de incentivo à motivação, atendimento aos clientes, abertura e fechamento de malote, fechamento de caixa, auxílio administrativo. Destaque na arte de vendas, efetuando as cotas estipuladas, sendo por muitas vezes o melhor vendedor da empresa. No Natal de 2003 ficou em 2o. lugar geral do Brasil em vendas.

2000 - 2002

Siberian

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Vendedor, Carga horária: 30

Outras informações:
Venda de roupas e acessórios. Atendimento a clientes e telemarketing. Destaque na arte de vendas, efetuando as cotas de vendas estipuladas e por várias vezes sendo o melhor vendedor da empresa.

1999 - 2000

Fórum

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Gerente treinee, Carga horária: 40

Outras informações:
Supervisão dos vendedores, técnicas de incentivo à motivação, vendas de roupas, acessórias e calçados, atendimento aos clientes Destaque na arte de vendas, efetuando as cotas de vendas estipuladas e por várias vezes sendo o melhor vendedor da empresa. Controle de estoque e fechamento de caixa.