Brenda Rassy Carneiro Maradei

Administradora de Empresa, mestre em Planejamento e Políticas Públicas, especialista em Administração Hospitalar e em Auditoria em Saúde. Professora da Faculdade de Estudos Avançados do Pará e Assessora da Vice-governadora do Estado do Pará.Membro do Comitê Estadual para realização da COP30

Informações coletadas do Lattes em 19/11/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado profissional em Planejamento e Política Pública

2007 - 2009

Universidade Estadual do Ceará
Título: Políticas de Gestão das Pessoas, Ano de Obtenção: 2010
Orientador: Prof Dr João Tadeu de Andrade
Palavras-chave: Humanização; Valorização; Gestão de Pessoas.Setores de atividade: Administração pública, defesa e seguridade social.

Especialização em Administração Hospitalar

2006 - 2008

Universidade do Estado do Pará
Título: A Qualidade na Administração Pública
Orientador: MSc Terezinha Vieira da Silva

Especialização em Auditoria em Saúde

2003 - 2004

Universidade do Estado do Pará
Título: Auditoria em Recursos Humanos

Aperfeiçoamento em Formação de Agente de Planejamento em Saúde

2010 - 2010

Escola Técnica do SUS "Dr Manuel Ayres"
Título: Gestão de Pessoas no Serviço Público. Ano de finalização: 2010

Aperfeiçoamento em Administração Hospitalar

2003 - 2003

Universidade do Estado do Rio de Janeiro
Título: Não houve. Ano de finalização: 2003

Graduação em Administração de empresas

1997 - 2000

Universidade da Amazônia

Formação complementar

2002 - 2003

Regular de espanhol. (Carga horária: 200h). , Castilla Curso de Idiomas, CASTILLA, Brasil.

1997 - 1998

Advanced English. , Centro Cultural Brasil Estados Unidos, CCBEU, Brasil.

1997 - 1997

Informática Avançada. (Carga horária: 72h). , Serviços e Treinamento Ltda, INFORCENTER, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração Pública.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências da Saúde / Área: Saúde Coletiva / Subárea: Saúde Pública.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem.

Participação em eventos

2º Fórum Nacional Gestão estratégica no Setor Público. 2011. (Outra).

7º Seminário Pará Vendas. 2010. (Seminário).

I Feira Nacional de Gestão Estratégica e Participativa. 2010. (Outra).

VI Fórum de Pesquisa, Ensino, Extensão e Pós-graduação da UEPA.Política de Gestão de Pessoas: Valorização, Qualidade e Humanização do servidor da FHCGV. 2010. (Outra).

I Seminário de Integração Científica da UEPA.Política de Gestão de Pessoas: valorização, qualidade e humanização do servidor. 2009. (Seminário).

Oficina de regionalização e o Pacto pela Saúde no Pará. 2009. (Oficina).

Planejamento e Execução Orçamentária Pública. 2009. (Seminário).

Congresso CONSAD de Gestão Pública. 2008. (Congresso).

Fórum de Pesquisa, Ensino, Extensão e Pós-Graduação.Trabalho Infantil em Carvoarias no Pará. 2008. (Outra).

Semana de Administração Orçamentária, Financeira e de Contratações Públicas para os Estados e Municípios. 2008. (Outra).

XXIV Congresso Nacional de Secretarias Municipais de Saúde. 2008. (Congresso).

Fórum de Pesquisa, Ensino, Extensão e Pós-Graduação.POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS: A VALORIZAÇÃO DO SERVIDOR, COMO FATOR ESTIMULANTE DA PRODUTIVIDADE NA FHCGV. 2007. (Outra).

V Congresso de Gestão com Pessoas. 2007. (Congresso).

Participação em bancas

Aluno: Anderson Silva e Helder Kobayahi

CARNEIRO, B. R.. A Relação do Sistema de Informação e a Padronização da Comunicação com eficiência nas tarefas internas da Empresa I9 Mais Comunicação. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará.

Aluno: Cibele Freitas; Marcus Souza

CARNEIRO, B. R.. Treinamento e Desenvolvimento de Pessoas para obtenção do Comprometimento Organizacional. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará.

Aluno: Aldenize Costa; Debora Carmo

CARNEIRO, B. R.. A importância da qualidade da Informação nos processos decisórios. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará.

Aluno: Débora Melo e Rosiane Calado

CALADO, R.; Melo Débora;CARNEIRO, B. R.. Qualidade do atendimento pedagógico: Um estudo de caso na CEEP. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará.

Aluno: Alice Hoaut de Souza e José Malaquias Fontel Júnior

SOUZA, A. H.; FONTEL JUNIOR, J. M.;CARNEIRO, B. R.. Gestão de Empresas Familiares: gerenciando conflitos familiares no ambiente organizacional. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Adminisrtação) - Escola Superior da Amazônia.

Aluno: Carmem Cylnara Pereira Alves e Grace Kelly Oliveira Gomes

ALVES, C. C. P.; GOMES, G. K. O.;CARNEIRO, B. R.. Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso no Laboratório Beneficente de Belém. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Adminisrtação) - Escola Superior da Amazônia.

Aluno: Ana Paula Moura Torres e Enilza Alves de Lima

TORRES, A. P. M.; LIMA, E. A.;CARNEIRO, B. R.. Qualidade de Vida no TRabalho: avaliação do nível de satisfação dos funcionários da Clínica Lobo a partir do clima organizacional. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Adminisrtação) - Escola Superior da Amazônia.

Orientou

Angela Costa

Responsabilidade Social; Início: 2011; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará; (Orientador);

Cleidiane Correa; Cristiane Oliveira; Luany Cardoso; Nara Ar

Qualidade de Vida no Trabalho; Início: 2011; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará; (Orientador);

Alonso Lisboa; Cristiane Rodrigues; Hozana Barros; Marilia C

Qualidade de Vida no Trabalho: um estudo de caso na distribuidora de uma empresa; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará; Orientador: Brenda Rassy Carneiro Maradei;

Brenda Rassy Carneiro

QUALIDADE NA PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS DE UMA ORGANIZAÇÃO SOCIAL: Um estudo de caso no Hospital Metropolitano de Urgência e Emergência; ; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Estudos Avançados do Pará; Orientador: Brenda Rassy Carneiro Maradei;

Produções bibliográficas

  • CARNEIRO, B. R. ; ANDRADE, J. T . POLÍTICA DE GESTÃO DE PESSOAS: VALORIZAÇÃO, QUALIDADE E HUMANIZAÇÃO DO SERVIDOR NA FUNDAÇÃO HOSPITAL DE CLÍNICAS GASPAR VIANNA DE BELÉM-PA. Conhecer: Debate entre o Público e o Privado , v. 1, p. 1-29, 2012.

  • MARADEI, B. R. C. ; FERNANDES, R. ; SILVEIRA, I. ; ALMEIDA, B. ; CASTRO, M. P. S. ; FREITAS, L. ; LIMA, D. ; LOBATO, M. ; SILVA, R. . Mapeamento das Unidades de Planejamento das Instituições do Poder Executivo2015. Caderno Repog/Pa, Belém, p. 108 - 138, 22 set. 2015.

  • MARADEI, B. R. C. ; FERNANDES, R. ; SILVEIRA, I. ; ALMEIDA, B. ; CASTRO, M. P. S. ; FREITAS, L. ; LIMA, D. ; LOBATO, M. ; SILVA, R. . Mapeamento das Unidades de Planejamento das Instituições do Poder Executivo2015. Caderno Repog/Pa, Belém, p. 108 - 138, 22 set. 2015.

  • MARADEI, B. R. C. ; MOREIRA, R. C. . PERFIL SOCIOECONÔMICO E SAÚDE DOS TRABALHADORES EM INDÚSTRIAS DA REGIÃO AMAZÔNIA. In: Congresso Internacional de Ergonomia Aplicada, 2016, Recife. 1º Conareg. São Paulo: Blucher Engineering Proceedings, 2016. v. 3.

  • MARADEI, B. R. C. ; MOREIRA, R. C. . DIAGNÓSTICO MÉDICO REFERIDO DOS TRABALHADORES DAS INDÚSTRIAS DO PARÁ NO BIÊNIO 2013/2014. In: XVIII Congresso Médico Amazônnico, 2016, Belém. CMA2016, 2016. v. 1.

  • LAMARAO, E. S. S. ; CARNEIRO, B. R. ; MARTINS, M. S. . A Humanização no Serviço de Saúde. In: Fórum de Pesquisa, Ensino, Extensão e Pós-Graduação, 2008, Belém. Universidade e Produção do conhecimento: Políticas de formação para o desenvolvimento regional. Belém: Editora da Universidade do Estado do Pará, 2008. v. 3. p. 1-506.

  • CARNEIRO, B. R. ; LAMARAO, E. S. S. ; MARTINS, M. S. . O Trabalho Infantil em Carvoarias no Pará. In: Fórum de Pesquisa, Ensino, Extensão e Pós-Graduação, 2008, Belém. Universidade e Produção do conhecimento: Políticas de formação para o desenvolvimento regional. Belém: Editora da Universidade do Estado do Pará, 2008. v. 3. p. 1-506.

  • CARNEIRO, B. R. . POLÍTICAS DE RECURSOS HUMANOS: a valorização do servidor, como fator estimulante da produtividade na FHCGV. In: Fórum de Pesquisa Ensino, Extensão e Pós-Graduação da UEPA, 2007, Belém - PA. Anais do IV FORPEEXP. Belém: EUEPA, 2007. v. 1. p. 1-357.

  • MOREIRA, R. C. ; CARNEIRO, B. R. . PERFIL SOCIOECONÔMICO E SAÚDE DOS TRABALHADORES EM INDÚSTRIAS DA REGIÃO AMAZÔNIA. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • MOREIRA, R. C. ; CARNEIRO, B. R. . DIAGNÓSTICO MÉDICO REFERIDO DOS TRABALHADORES DAS INDÚSTRIAS DO PARÁ NO BIÊNIO 2013/2014. 2016. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • CARNEIRO, B. R. ; LAMARAO, E. S. S. ; MARTINS, M. S. . O TRABALHO ESCRAVO INFANTIL EM CARVOARIA NO PARÁ. 2012. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • CARNEIRO, B. R. . Política de Gestão de Pessoas: Valorização, Qualidade e Humanização do servidor da FHCGV. 2010. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • ANDRADE, J. T ; CARNEIRO, B. R. . Política de Gestão de Pessoas: valorização, qualidade e humanização do servidor. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • CARNEIRO, B. R. ; LAMARAO, E. S. S. . Desmatamento na Amazônia. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • CARNEIRO, B. R. ; LAMARAO, E. S. S. ; MARTINS, M. S. . O Trabalho Escravo Infantil em carvoarias no Pará. 2009. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • CARNEIRO, B. R. ; ANDRADE, J. T . Políticas de Gestão de Pessoas em Saúde. 2008. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • CARNEIRO, B. R. . Política de Recursos Humanos: a valorização do servidor, como fator estimulante da produtividade na FHCGV. 2007. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

Outras produções

MARADEI, B. R. C. ; FERNANDES, R. ; SILVEIRA, I. ; ALMEIDA, B. ; CASTRO, M. P. S. ; LIMA, D. ; LOBATO, M. ; SILVA, R. . Relatório de Avaliação do Plano Plurianual 2012-2015. Exercício 2015. 2015.

MARADEI, B. R. C. ; SILVA, R. ; LOBATO, M. ; LIMA, D. ; CASTRO, M. P. S. ; ALMEIDA, B. ; SILVEIRA, I. ; FERNANDES, R. . Relatório de Avaliação do Plano Plurianual 2012-2015. Exercício 2014. 2014.

CARNEIRO, B. R. . Gestão Judiciária. 2010. .

Prêmios

2004

Aprovação em Concurso Público Estadual como Administradora, Secretaria Executiva de Saúde Pública - SESPA.

2001

Aprovação em Concurso Público Estadual como Administradora, Agência de Regulação e Controle de Serviços Públicos Pará - ARCON.

Histórico profissional

Experiência profissional

2023 - Atual

Casa Civil da Governadoria do Estado do Pará

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Assessora, Carga horária: 40

Outras informações:
2023 - Assessora da Vice-governadora do Estado do Pará

2009 - Atual

Faculdade de Estudos Avançados do Pará

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 8

Outras informações:
Disciplinas lecionadas na instituição Administração da Produção I e II e Gestão de Pessoas I e II

2011 - 2023

Secretaria de Planejamento Orçamento e Finanças

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Concursada, Carga horária: 40

Outras informações:
2023 - Diretora de Programação Orçamentária2022 - Secretária Adjunta de Planejamento e Orçamento2019 - 2021 - Diretora de Planejamento da Secretaria de Estado de Planejamento e Administração2015-2018 - Coordenadora Setorial de Proteção e Desenvolvimento Social2011-2015 - Gerente de Programas Sociais da Diretoria de Planejamento

2014 - 2016

Universidade Federal do Pará

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Tutor, Carga horária: 20

Outras informações:
Tutora a distância do Curso de Especialização em Gestão em Saúde, pólo Cametá

2015 - 2015

Universidade Federal do Pará

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor convidado, Carga horária: 60

Outras informações:
Professora da disciplina Organização e Funcionamento do SUS do curso de especialização em Gestão em Saúde, com carga horária de 60h.

2010 - 2011

Universidade Federal do Pará

Vínculo: Bolsista Tutor, Enquadramento Funcional: Tutor, Carga horária: 20

Outras informações:
Tutora do Curso de Especialização a Distância de Gestão em Saúde.

2015 - 2015

Faculdade do Pará

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor convidado, Carga horária: 36

Outras informações:
Professora da disciplina Visão Estratégica de Pessoas no curso de MBA em Gestão Estratégica de Pessoas, com carga horária de 36h

2014 - 2014

Faculdade Ideal

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor convidado, Carga horária: 25

Outras informações:
Professora do módulo de Gestão de Recursos Humanos do Curso de Pós-graduação em Pedagogia Empresarial, com carga horária de 25h

2014 - 2014

Faculdade Ideal

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor convidado, Carga horária: 25

Outras informações:
Professora da disciplina Cultura Organizacional e Gestão do Processo de Qualidade no Curso de Pós-graduação em Pedagogia Empresarial, com carga horária de 25h

2008 - 2010

Faculdade pan Amazonica

Vínculo: Professor vistante, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Carga horária: 4

Outras informações:
Professora da disciplina de Administração da Produção e Operacionalização de Serviços

2006 - 2008

Escola Superior da Amazônia

Vínculo: Professora Contratada, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 12

Outras informações:
Professora da disciplina Teoria Geral da Administração I

2005 - 2011

Secretaria Executiva de Saúde Pública

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 40

2001 - 2005

Fundação Pública Estadual Hospital de Clínicas Gaspar Vianna

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Administradora, Carga horária: 30

1999 - 2001

HSBC Seguros Brasil S.A

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de Serv II, Carga horária: 40