Fernando Augusto Vieira do Amaral
Possui graduação em Agronomia pela Universidade Federal de Santa Catarina (2004), e MBA em Gestão Empresarial pela Fundação Getúlio Vargas.
É agente de polícia civil - Polícia Civil de Santa Catarina com experiência na área de Direito, e atualmente atua na Coordenadoria de Planejamento, na Gerência de Planejamento e Avaliação da PCSC.
Informações coletadas do Lattes em 03/09/2023
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em MBA Gestão Empresarial
2007 - 2009
Fundação Getúlio Vargas
Título: Instituto Release
Orientador: Marcia Regina Mello
Graduação em Agronomia
1999 - 2004
Universidade Federal de Santa Catarina
Título: Rotinas de uma fazenda de engorda de camarão
Orientador: Edemar Roberto Andreatta
Formação complementar
2017 - 2017
Formação Inicial. , Academia da Polícia Civil de Santa Catarina, ACADEPOL SC, Brasil.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Direito.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Planejamento Estratégico.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Projetos.
Organização de eventos
AMARAL, F. A. V. . Componente da Comissão temática e da Comissão Central do: ?VII Congresso Estadual dos Engenheiros Agrônomos de Santa Catarina?. 2011. (Congresso).
Participação em eventos
?II CONFERÊNCIA REGIONAL DO MEIO AMBIENTE? UNOESC.?Agroenergia/ Biocombustíveis?. 2008. (Outra).
?VI Congresso Estadual dos Engenheiros Agrônomos de Santa Catarina?. ?Agroenergia: Desafios e Tendências para o Estado de SC.?. 2008. (Congresso).
Histórico profissional
Experiência profissional
2017 - Atual
Policia Civil de Santa CatarinaVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Agente de Polícia Civil
Outras informações:
Função Atual, desde fevereiro 2019:
Coordenador de Planejamento
2011 - 2012
UNEAGRO/SCVínculo: Cédula Presença, Enquadramento Funcional: Diretor Técnico, Carga horária: 40
Outras informações:
Funções
- Construção do Planejamento Estratégico da Uneagro, visando à reformulação das ações da Cooperativa, objetivando o fortalecimento e crescimento da empresa junto ao mercado de trabalho Catarinense e do Sul do Brasil em seu desenvolvimento Rural e Ambiental;
- Elaboração de Planejamento de Marketing, preparando a Empresa para manutenção permanente do Contato com o mercado de Trabalho e clientes, objetivando a ampliação das oportunidades de prestação de serviço por parte dos associados da cooperativa, bem como estreitamento do relacionamento com o quadro de mais de 500 associados, procurando prepará-los para a boa execução de serviços;
- Criação de grupos de Trabalho para elaboração de Projetos;
- Reformulação da estratégia de comunicação do Site da Empresa;
- Reformulação das estruturas operacionais;
- Segmentação dos produtos de serviço oferecidos pela Empresa;
- Responsável Técnico da Cooperativa junto ao CREA/SC e outras instituições;
2010 - 2011
Computer Sciences CorporationVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de testes, Carga horária: 40
Outras informações:
Funções
- Analista de Testes - Execução de testes para implantação de melhorias e implantação de novos produtos, para empresa de telefonia móvel;
- Como última função, no setor de qualidade da Fábrica de Testes, trabalhando as questões de treinamentos, monitoramento de indicadores de eficiência, na busca contínua da melhoria dos processos internos da Fábrica, visando aumento da qualidade do produto final entregue ao cliente.
2006 - 2009
Brasil Ecodiesel Ind. e Com. de Biocombustíveis e öleos Vegetais S/A, Brasil EcodieselVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador, Gerente, Articulador Político, Carga horária: 40
Outras informações:
Atuação na área de produção de matéria prima (oleaginosas) na Agricultura Familiar para produção de Biodiesel, com funções de:
1ª função: Coordenador de Implantação em SC:
- implantação da estrutura para o trabalho (escritório, técnicos, recursos financeiros, etc),
- mobilização de Famílias;
- Inúmeras Palestras de divulgação do Projeto à produtores, cooperativas, bancos, secretarias, etc;
- inserção e organização desta nova cadeia Produtiva;
- coordenação das equipes de assistência técnica e divulgação para o plantio de oleaginosas;
- elaboração de relatórios a Diretoria, dentre outras atividades;
2ª função: Gerente Agricultura Familiar ? gestão da equipe de divulgação do projeto e mobilização de Agricultores Familiares para o plantio nos estados de SC, PR, RS e SP.
3ª função: Articulador Político SC/PR - interlocutor da empresa com função de promover um bom andamento do projeto e melhor entendimento entre todos os atores da cadeia produtiva, bancos, sindicatos, secretarias, etc, quanto ao entendimento dos projetos e também desentrave nas questões de liberação de Pronaf.
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