Luciano Munck

2013 - 2014

Pós-Doutorado. , The University of Western Ontario, UWO, Canadá. , Bolsista do(a): Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior, CAPES, Brasil. , Grande área: Ciências Sociais Aplicadas, Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Sustentabilidade. , Grande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: sustentabilidade organizacional.

Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Recursos Humanos.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Teorias da Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Modelos Emergentes da Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão por Competências.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Aprendizagem nas Organizações.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Sustentabilidade.

MUNCK, L . III Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho. 2011. (Outro).

Munck, Luciano . Seminário Interdisciplinar dos cursos de mestrados do CESA: sustentabilidade e políticas públicas.. 2011. (Outro).

MUNCK, Luciano. . SEMINÁRIO INTERDISCIPLINAR DOS CURSOS DE MESTRADOS DO CESA: Sustentabilidade e Políticas Públicas. 2011. (Outro).

MUNCK, L . Reflexões sobre a Diversidade de Autores e Temas. 2010. (Outro).

Munck, Luciano . 3* Congresso Nacional de Extensão Universitária. 2009. (Congresso).

MUNCK, Luciano. . PROJAD - Mostra de Projetos de Administração - UEL. 2004. (Outro).

Munck, Luciano . XIII Encontro Anual de Iniciação Científica. 2004. (Outro).

MUNCK, Luciano. . II ENCONTRO DE ESTUDOS CIENTÍFICOS DA UNINORTE. 2003. (Outro).

Munck, Luciano . IX Encontro Anual de Iniciação Científica. 2000. (Outro).

MUNCK, Luciano. . I SIMPÓSIO TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO. 1999. (Outro).

MUNCK, Luciano. . I MOSTRA DE PESQUISA E EXTENSÃO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DA UEL. 1999. (Outro).

MUNCK, Luciano. . ESTRATÉGIAS PARA REALIZAÇÃO DE MUDANÇAS BEM SUCEDIDAS NAS ORGANIZAÇÕES. 1999. (Outro).

MUNCK, Luciano. . XIX CICLO DE ESTUDOS DE ADMINISTRAÇÃO. 1999. (Congresso).

Munck, Luciano . II Feira do Empreendedorismo Universitário. 1999. (Outro).

ENANPAD 2018. Sustentabilidade Organizacional: Um modelo para orientar e posicionar as empresas sustentáveis em relação ao seu nível desenvolvimento. 2018. (Congresso).

IAMOT 2018. TO B OR NOT TO B: IS THE B MOVEMENT REALLY CHANGING THE MEANING OF BUSINESS SUCCES IN BRAZILIAN COMPANIES. 2018. (Congresso).

ENANPAD 2017. Uma proposta para a gestão de competências humanas para a sustentabilidade. 2017. (Congresso).

XIX ENGEMA. Proposição e Fundamentação da Interação Ideal-Sistêmica para Análise de Modelos de Gestão da Sustentabilidade à Luz da Perspectiva Luhmanniana. 2017. (Congresso).

ENANPAD 2016. Sustentabilidade em Contexto Organizacional: reflexões sobre os sentidos atribuídos ao processo decisório e suas implicações estratégicas na Itaipu Binacional. 2016. (Congresso).

2015 Odette School of Business Sustainability Symposium in Windsor, Ontario, Canada.Enactment of Meaning for Sustainability in an Organizational Context. 2015. (Simpósio).

EnANAPAD 2015. Agir Social Pós-Moderno e Suas Implicações para a Decadência Institucional: Repensando Rumos a partir das Contribuições de Niklas Luhmann. 2015. (Congresso).

EnANPAD 2015. Gestão da Sustentabilidade em Contexto Organizacional: Integrando Sensemaking, Narrativas e Processo Decisório Estratégico. 2015. (Congresso).

XVII Engema.Análises e Reflexões sobre a Pluralidade Conceitual Inerente ao Campo da Gestão da Sustentabilidade em Contexto Organizacional. 2015. (Encontro).

Colóquio Internacional sobre Poder Local.Mutualismo Eco-Ambiental como alternativa à ecoeficiência em modelos sistêmicos voltados à gestão da sustentabilidade. 2012. (Outra).

EnANPAD 2011.Sustentabilidade Organizacional: A Proposição de uma Framework Representativa do Agir Competente para seu Acontecimento. 2011. (Encontro).

EnEPQ 2011.Avaliando Modelos de Competências a partir de Ciclo Interligado de Legitimação e Validação Qualitativa. 2011. (Encontro).

Seminário Interdisciplinar dos Cursos de Mestrados do CESA: Sustentabilidade e Políticas Públicas. 2011. (Seminário).

Capacitação dos Avaliadores do Basis nos Instrumentos de Avaliação de Curso e de Instituição para os atos de autorização, reconhecimento.... 2010. (Outra).

VI Encontro de Estudos Organizacionais - EnEO.Estudos Organizacionais e Desenvolvimento Sustentável. 2010. (Encontro).

XXXIV EnANPAD 2010.Compreender o Agir Organizacional.... 2010. (Encontro).

ENANPAD 2009. Modelo de Alinhamento. 2009. (Congresso).

II Encontro de Gestão de Pessoas e Relações de Trabalho.Treinamento Vivencial. 2009. (Encontro).

XI Colóquio Internacional sobre Poder Local : desenvolvimento e gestão social de territórios..Desenvolvimento sustentável e modelos de compreensão da realidade oriundos de abordagens organizacionais.. 2009. (Outra).

V EGEPE - Encontro de Estudos sobre Empreendedorismo e Gestão de Pequenas Empresas.(Re) Reestruturação Organizacional sob a lógica da competência. Uma proposta de aplicação em uma pequena empresa de consultoria.. 2008. (Encontro).

XXXII EnANPAD.Gestão de pessoas por competências em empresa pública.. 2008. (Encontro).

Feira das Profissões. 2007. (Outra).

II AGROTEC - EMPREENDEDORISMO.Relacionamento Inter-Pessoal. 2007. (Outra).

Palestra - Produção Científica nos Cursos de Pós-Graduação em Administração no Brasil. 2007. (Outra).

Programa de Capacitação do Banco de Avaliadores do Sianes (BASis) como Avaliador de Curso de Graduação.Capacitação. 2007. (Oficina).

XVIII ENANGRAD.Gestão organizacional sob a lógica da competência: um relato de aplicação na pequena empresa.. 2007. (Encontro).

I Encontro Brasileiro de Coordenadores de Cursos de Administração. 2006. (Encontro).

Transformando sua Empresa a melhor em Gestão de Pessoas. 2006. (Outra).

Transformando sua Empresa a melhor em GP.Transformando sua Empresa a melhor em GP. 2006. (Outra).

XIX Encontro Brasileiro de Administração - EMBRA. 2006. (Encontro).

Feira das Profissões UEL.Feira das Profissões UEL. 2005. (Outra).

I Ciclo Itinerante de Gestão de Pessoas.. 2004. (Encontro).

III Encontro Integrado de Iniciação Científica e de Extensão.A Importância da Pesquisa na Formação Profissional. 2004. (Encontro).

PROJAD.PROJAD - MOSTRA DE PROJETOS DE ADMINISTRAÇÃO - UEL. 2004. (Encontro).

XIII Encontro Anual de Iniciação Científica.Participou como Coordenador de Sala. 2004. (Encontro).

II Encontro Científico Uninorte.II Encontro Científico da UNINORTE. 2003. (Encontro).

Treinamento - Comportamento Organizacional. 2003. (Outra).

Treinamento - Qualidade no Atendimento ao Cliente Cidadão. 2003. (Outra).

Perspectivas para o Administrador do Futuro - Presidente do CRA/PR. 2002. (Outra).

Disciplina Especial - Doutorado em Educação - UNESP/Marília.A Sociedade do Conhecimento, Gestão do Conhecimento e as Organizações que Produzem Conhecimento. 2001. (Outra).

XII ENANGRAD - Encontro Nacional dos Cursos de Graduação em Administração. 2001. (Encontro).

III Seminário de Pesquisa do Programa de Pós-Graduação em Psicologia / USP / Ribeirão Preto.Gestão de Equipes. 2000. (Seminário).

XIX Ciclo de Estudos de Administração.Participou como Coordenador do Evento. 2000. (Outra).

7 REUNIÃO ANAUL DA SOCIEDADE BRASILEIRA DE PESQUISADORES NIKKEIS.7 REUNIÃO ANAUL DA SOCIEDADE BRASILEIRA DE PESQUISADORES NIKKEIS. 1999. (Encontro).

CONSTRUINDO COM AS PESSOAS UM MODELO BRASILEIRO DE GESTÃO PARA O SÉCULO XXI. 1999. (Oficina).

EDUCAÇÃO CORPORATIVA. 1999. (Seminário).

Estratégias para a realização de mudanças bem sucedidas nas organizações.Participou como Coordenador do Evento. 1999. (Outra).

II Feira do Empreendedor Universitário.Participou como Coordenador do Evento. 1999. (Outra).

I Mostra de Pesquisa e Extensão do Curso de Administração da UEL.Participou como Coordenador do Evento. 1999. (Outra).

I Simpósio Teoria Geral da Administração - TGA.Participou como Coordenador do Evento. 1999. (Simpósio).

XVIII CICLO DE ESTUDOS DE ADMINISTRAÇÃO.XVII CICLO DE ESTUDOS DE ADMINISTRAÇÃO. 1999. (Encontro).

4 Encontro Regional de Estudantes de Administração. 1996. (Encontro).

CURSO - ADMINISTRAÇÃO FINANCEIRA. 1996. (Outra).

II SEMANA DO VÍDEO EM ADMINISTRAÇÃO. 1996. (Outra).

I SEMINÁRIO INTERNO AGROS. 1996. (Seminário).

CURSO - GESTÃO ESTRATÉGICA. 1995. (Outra).

ENCONTRO NACIONAL DOS ESTUDANTES DE ADMINISTRAÇÃO. 1995. (Encontro).

I CONGRESSO PAN-AMERICANO DE ADMINISTRAÇÃO. 1995. (Congresso).

II SIMPÓSIO MINEIRO DE MACROECONOMIA. 1995. (Simpósio).

Ética profissional, mercado de trabalho e terceirização.Palestra. 1993. (Outra).

BORIM-de-SOUZA, R. B.;GALELLI, B.MUNCK, L. O CAMPO ISEB3: NARRATIVAS DOCUMENTAIS ANALISADAS À LUZ DA SOCIOLOGIA BOURDIEUSIANA. 2021. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

AMANCIO VIEIRA, S.F.;MUNCK, L; KRAMMER, B.. APROVAÇÃO DO PROJETO DE LEI DE FLEXIBILIZAÇÃO DOS FITOSSANITÁRIOS: ANÁLISE DOS GRUPOS ECONÔMICOS DURANTE A TRAMITAÇÃO DO PROJETO NA CÂMARA DOS DEPUTADOS.. 2020. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, L; GALLELI, B.; AMANCIO VIEIRA, S.F.. Desvelando agires organizacionais sobre a sustentabilidade em uma organização hospitalar: entre reflexões e proposições.. 2020. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, L; RUAS, R.L.; BACCARO, T. A.. Gestão por competências: compreendendo o processo de implementação em uma indústria do Norte do Paraná. 2020. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

Munck, Luciano; MACHADO, H. P. V.; BORIM-de-SOUZA, R. B.. Identidade e Organizações Sustentáveis. 2017. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

Baptista, Dias Renato; PIGATTO, G.A.S.;MUNCK, L. As Relações Entre Capacitação de Pessoas e Operação de Tecnologias Agrícolas em Empresas do Setor Sucroenergético. 2016. Dissertação (Mestrado em Agronegócio e Desenvolvimento) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.

Pigatto, G.; MUNCK, Luciano.; Lourenzani, A.E.B.. Processo de Internacionalização do Setor Alimentício: uma análise sobre a adaptação dos recursos humanos. 2016. Dissertação (Mestrado em Agronegócio e Desenvolvimento) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.

CALDANA, A.C.F; LIBONI, L.B.; MUNCK, Luciano.. Sustentabilidade e gestão de pessoas : evidências no setor bancário brasileiro. 2015. Dissertação (Mestrado em Administração de Organizações) - Universidade de São Paulo.

MUNCK, L; JABBOUR, C.J.C.; GOMES, L.G.. A Análise da Validade da Sustentabilidade Econômica enquanto uma Competência Organizacional. 2014. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

BARROS, R.M.; MUNCK, Luciano.; PROENÇA JÚNIOR, M.L.; ATTROT, W.. Gaia Recursos Humanos: um Framework para Gerência de Recursos Humanos. 2013. Dissertação (Mestrado em Ciência da Computação) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, L; SAMPAIO, C.A.C.; Pacagnan, M.N.. Validade da Sustentabilidade Social Enquanto Uma Competência Organizacional. 2013. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; CORREA, H.; MANSANO, S.. A análise da validade teórica e empírica da sustentabilidade ambiental enquanto uma competência organizacional.. 2013. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

VIEIRA, S.A.H.; ICHIKAWA, E. Y.;MUNCK, L. Análise do turismo local: aproximando a Teoria dos Stakeholders e o Institucionalismo Sociológico. 2013. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; JABBOUR, C.J.C.; ALIGLERI, L.M.. Ecoeficiência: competência para a sustentabilidade organizacional. Um estudo de caso na indústria de acumuladores de energia. 2012. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

KAIMEN, M.J.G.; Carelli, A.E.; MUNCK, Luciano.. Mapeamento dos Recursos Informacionais do Faturamento Hospitalar. 2012. Dissertação (Mestrado em Ciência da Informação) - Universidade Estadual de Londrina.

STEFANO, S.R.; MUNCK, Luciano.; MACCARI, E.A.. Competências voltadas à sustentabilidade: um estudo de caso na indústria alimentícia. 2012. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; ALIGLERI, L.M.; JABBOUR, C. J.. Ecoeficiência: uma competência para a construção da sustentabilidade organizacional.. 2012. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VIEIRA, S.A.H.; VERCESI, Cristiane. Implicações do alinhamento ou desalinhamento entre estratégia competitiva e competências organizacionais.. 2012. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

KAIMEN, M.J.G.; Tomael, M.I.; MUNCK, Luciano.. Compartilhamento da Informação e do Conhecimento na Diretoria de Apoio Logístico da Polícia Militar do Paraná.. 2011. Dissertação (Mestrado em Mestrado Profissional em Gestão da Informação) - Universidade Estadual de Londrina.

PACANHAN, M. N.; MUNCK, Luciano.; Dalmas, José Carlos. Atividades de Marketing Verde em Práticas Socioambientais das Grandes Indústrias do Paraná. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração - Uem/Uel) - Universidade Estadual de Maringá.

VERCESI, Cristiane; MUNCK, Luciano.; COELHO, E.A.. O processo de Desterritorialização como motivador de indicadores de sofrimento em empregados. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração - Uem/Uel) - Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano.; PACANHAN, M. N.; VIEIRA, S.A.H.. Estratégia Empresarial e competências de gestão de produção: a construção de frameworks explicativos de seu alinhamento em contexto organizacional. 2011. Dissertação (Mestrado em Administração - Uem/Uel) - Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano; ROGLIO, Karina Dea; Del Corso, J.M.; CUNHA, M.A.V.C.. Teletrabalho e gestão de recursos humanos: estudo de caso em uma organização de prestação de serviços em tecnologia da informação. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano; PEDROSO, E. A.; BORINELLI, B.. O alinhamento estre sustentabilidade e competências em contexto organizacional.. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

PACANHAN, M. N.;MUNCK, Luciano; TRIDAPALLI, J.. Alinhamento das atividades de marketing e estratégia nas indústrias do norte do Paraná.. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; PACANHAN, M. N.; Luzio-dos-Santos, L.M.. Alinhamento, estratégia empresarial e competências de gestão de pessoas - Análise de suas inter-relações em empresas do Norte do Paraná. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

CORDONI JUNIOR, L.;MUNCK, Luciano; GARANHANI, M.L.. Percepção dos trabalhadores sobre os processos padronizados em instituição de saúde de Londrina-Pr. 2010. Dissertação (Mestrado em Professional em Gestão de Serviços de Saúde) - Universidade Estadual de Londrina.

ALMEIDA, M.J.; CORDONI JUNIOR, L.;MUNCK, Luciano. Auditoria Interna Operacional : percepção dos gerentes de um hospital público. 2010. Dissertação (Mestrado em Professional em Gestão de Serviços de Saúde) - Universidade Estadual de Londrina.

VERCESI, Cristiane; COELHO, E.A.; MUNCK, Luciano.. Evidências empíricas de organizações substantivas: estudo de caso em uma instituição conscienciocêntrica. 2010. Dissertação (Mestrado em Administração - Uem/Uel) - Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano.; VERCESI, Cristiane; MARCHIORI, M.. O processo de aprendizagem organizacional em central cooperativa agroindustrial: o caso Frimesa.. 2010. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; BORINELLI, Benilson.; MUNHOZ, G. S.. Modos de regulação e formação de competências profissionais: uma reflexão sob a luz da teoria do agir organizacional.. 2010. Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; PACANHAN, M. N.; ROGLIO, Karina Dea. Alinhamento entre Estratégia e Competências : um estudo na Peróxidos do Brasil. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

Dalmas, José Carlos; PACANHAN, M. N.;MUNCK, Luciano. Alinhamento estratégico das competências de marketing : um estudo nas indústrias do polo moveleito de Arapongas-PR. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

Dalmas, José Carlos; VERCESI, Cristiane;MUNCK, Luciano. A Construção de Competências organizacionais ? análise a partir dos processos de aprendizagem ? Estudo de caso da empresa Angelus Ciencia e Tecnologia.. 2008. Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

Dalmas, José Carlos; LOPES, Paulo da Costa;MUNCK, Luciano. Principais competências para o graduando de administração: um estudo comparativo em instituições de ensino superior e empresas da cidade de Londrina-PR.. 2007. Dissertação (Mestrado em Administracao) - Universidade Estadual de Londrina.

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LIBONI, L.B.; PIMENTA, M.L.; BORGES de OLIVEIRA, S.V.W.;MUNCK, L; CEZARINO, L.O.; STEFANELLI, N.O.. Capacidades Dinâmicas para sustentabilidade na Amazônia: proposta de framework temporal. 2020. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Universidade de São Paulo - Ribeirão Preto.

PÉPECE, O.M.C; ABREU, N.R.A; MUNCK, Luciano.; VIEIRA, F.G.D; BORGES, W.A.. Household water consuming pratices: a cross-cultural discussion from brazilians and english residents. 2019. Tese (Doutorado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Maringá.

BORGES, R.S.G.; FERREIRA, B.P.; FREITAS, J.S.; MUNCK, Luciano.; POLICARPO, R.V.S.. Natural-RBV e Gestão de RH: os caminhos para a vantagem ompetitiva sustentável. 2018. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal de Minas Gerais.

SEGATTO, A.P.; GIMENEZ, F.A.P.;MUNCK, LGALLELI-DIAS, B.. Transferência de tecnologia em cooperações promotoras de inovações voltadas para o desenvolvimento sustentável: Análise da cooperação Suécia-Brasil na área de mobilidade urbana em Curitiba. 2018. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Paraná.

GALINA, Simone V.R.; LIBONI, L.B.;MUNCK, L; LEONETI, A.B.; BORINI, F.. O Papel da Sustentabilidade Organizacional na Relação entre o Grau de Internacionalização e o Desempenho de Empresas Multinacionais. 2017. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Universidade de São Paulo - Ribeirão Preto.

VIZEU, F.; REIS, G.G.; MATITZ, Q.R.;MUNCK, L; JÚNIOR_REIS, D.R.. Práticas estratégicas de gestão de pessoas, média gerência e clima organizacional. 2017. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Positivo.

DUTRA, J.S.; GOUVEA, M.P.; FISCHER, A.L.;MUNCK, L; VELOSO, E.F.. Gestão de Pessoas por Competências em Pequenas Empresas: uma abordagem multimétodo. 2016. Tese (Doutorado em Doutorado em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP.

TAKAHASHI, A.R.W.; GIMENEZ, F.A.P.;MUNCK, L; LOURENÇO, M.L.; SERVA, M.R.O.. APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL E PRÁTICAS DE SUSTENTABILIDADE À LUZ DA TEORIA DA RACIONALIDADE. 2016. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Paraná.

SEGATTO, A.P.; RESE, N.; FREGA, J.R.;MUNCK, L; NOGUEIRA, E.E.S.. O desenvolvimento sustentável e a sustentabilidade como quase-objetos de estudo para a teoria da gestão comparativa: análises de estilos de raciocínio em um contexto organizacional específico. 2014. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade Federal do Paraná.

MUNCK, Luciano.; Baptista, Dias Renato; QUEIROZ, T.R.; SANTOS, D.F.L.; GONÇALVES, L.M.V.. A responsabilidade social no setor sucroenergético: um estudo comparativo sobre estratégias e performances sobre empresas localizadas no Brasil e na Argentina. 2022. Exame de qualificação (Doutorando em Agronegócio e Desenvolvimento) - Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho.

SILVA GARCIA, A.F.;MUNCK, L; SAPUCAIA, F.; PEDROCHI, O.J.; SILVA KFOURI, S.F.. A perspectiva do ensino do empreendedorismo em uma escola estadual de Londrina - PR" de autoria da aluna Valéria Neder.. 2021.

GALINA, Simone V.R.; BORINI, F.;MUNCK, L. A Relação Entre o Grau de Internacionalização e Desempenho de Empresas Multinacionais: o efeito moderador da gestão e divulgação da sustentabilidade. 2016. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Organizações) - Universidade de São Paulo.

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MUNCK, L; MARCHIORI, M.;BORIM-DE-SOUZA, R.. Análise de modelos de gestão da sustentabilidade em organizações à luz da perspectiva sistêmica de Luhmann. 2014. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

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VERCESI, Cristiane; MUNCK, Luciano.; COELHO, E.. A incidência de indicadores de sofrimento em empregadores que vivenciaram um processo de desterritorialização motivado por uma operação de aquisição.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; Santos, L.M.L.; ALIGLERI, L.M.. Ecoeficiência: uma competência para a construção da sustentabilidade organizacional.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; PACANHAN, M. N.; VIEIRA, S.A.H.. Implicações do alinhamento ou desalinhamento entre estratégia competitiva e competências financeiras organizacionais.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

Periotto, A.J.; MUNCK, Luciano.; BORINELLI, B.. Perspectivas do emprego do Business Inteligence na gestão do programa Segundo Tempo.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MORENO, N.; BARTALO, L.; MUNCK, Luciano.. Compartilhamento de Informação: um estudo nas pró-reitorias administrativas de uma instituição pública de ensino superior.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em Ciência da Informação) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; KAIMEN, M.J.G.; Carelli, A.E.. Mapeamento dos recursos informacionais necessários ao fluxo dos processos envolvidos no faturamento hospitalar da divisão de convênios do HU/UEL.. 2011. Exame de qualificação (Mestrando em Ciência da Informação) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; BORINELLI, Benilson.;STEFANO, S.R.. Estratégia empresarial e competências de gestão de pessoas: análise de seu alinhamento e proposição de um modelo.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; PACANHAN, M. N.; Dalmas, José Carlos. Contribuição e alinhamento das atividades de marketing para a organização estratégica das indústrias londrinenses associadas à FIEP.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

VERCESI, Cristiane; MUNCK, Luciano.; COELHO, E.A.. Organizações substantivas como alternativa na construção do significado do trabalho: um estudo de caso em instituição conscienciocêntrica.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; ISHIKAWA, Elisa.; MUNHOZ, G. S.. Modos de regulação e formação de competências: uma reflexão sob a luz da teoria do agir organizacional.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; BORINELLI, Benilson.; GABARDO, M. R.. O alinhamento entre sustentabilidade e competências em contexto organizacional.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

CORDONI JUNIOR, L.; MUNCK, Luciano.; GARANHANI, M.L.. Gestão de processos em Hospital Geral de Londrina/Paraná.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em Gestão de Serviços de Saúde) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VERCESI, Cristiane; MARCHIORI, M.. Aprendizagem organizacional: análise em um sistema agroalimentar cooperativista verticalizado.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

CUNHA, M.A.V.C.; Roglio, Karina Dea; MUNCK, Luciano.. Teletrabalho e gestão de recursos humanos: estudo de caso em uma organização de prestação de serviços em tecnologia da informação.. 2010. Exame de qualificação (Mestrando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano.; PACANHAN, M. N.; LOPES, Paulo da Costa. Um estudo sobre o alinhamento estratégico entre competências de marketing e a estratégia competitiva do negócio nas empresas da região metropolitana de Londrina.. 2008. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; LOPES, Paulo da Costa; PACANHAN, M. N.. Alinhamento entre estratégias e competências: um estudo de caso na Peróxidos do Brasil.. 2008. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; LOPES, Paulo da Costa; PACANHAN, M. N.. Competências pertinentes ao administrador: um estudo com instituições particulares de ensino superior e empresas da cidade de Londrina/PR.. 2007. Exame de qualificação (Mestrando em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina.

Munck, Luciano; TSAY, Cássio Chia Jang; LIMA, Zuleica Amaral Alves de. Mercado livre de energia como fonte alternativa na produção industrial.. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

Munck, Luciano; TSAY, Cássio Chia Jang; LIMA, Zuleica Amaral Alves de. Técnicas Japonesas de gestão industriais. 2016. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VERNI, Marli; BACCARO, T. A.. Marketing e seu papel na era da Sustentabilidade. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Marketing e Propaganda) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VERNI, Marli; BACCARO, T. A.. Análise da Empresa vitrine digital. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Marketing e Propaganda) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VERNI, Marli; BACCARO, T. A.. Marketing de patrocínios no esporte e suas diretrizes básicas: teoria e prática e sua eficácia para a sustentação da marca em seu público alvo.. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Marketing e Propaganda) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; VERNI, Marli; BACCARO, T. A.. O livro didático digital como objeto de marketing para instituições de ensino superior.. 2015. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Marketing e Propaganda) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. O poder do conhecimento nas organizações.. 2013. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Clima Organizacional: um estudo de caso em uma Instituição de Ensino Superior Norte Paranaense. 2008. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Ciência Política e Desenvolvimento Estratég) - Associação dos Diplomados da Escola Superior de Guerra - Matriz.

MUNCK, Luciano.; MRTVI, V.; LIMA, Zuleica Amaral Alves de. Planejamento Estrategico para Empresa do Ramo Veterinário. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

FELIX, Luiz Antônio; MUNCK, Luciano.; LIMA, Zuleica Amaral Alves de. Satisfação do Cliente : Um Estudo Exploratório. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; MRTVI, V.; LIMA, Zuleica Amaral Alves de. As dificuldades de gestão de uma empresa familiar: o caso da metalúrgica paulista. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano. . Planejamento Estratégico Voltado à Qualidade Total. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano. de Freitas.. Diagnóstico Empresarial : indústria de tintas bella cor.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano. ... O Processo de Comunicação Interdepartamental. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano. Da Correlação do Direito do Trabalho para com a Responsabilidade Social. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Desenvolvimento e Gestão por Competências : O caso Sercomtel. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Remuneração Estratégica. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Estudo da Viabilidade de Implantação de uma Empresa de Consultoria em Recursos Humanos da Cidade de Presidente Prudente. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Responsabilidde Social: analisando a sua influência na compra de uma produto. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Plano de Carreira na Empresa CONFEPAR. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Análise sobe o Sistema de Gestão da Produção de uma Indústria de Placas de Bateriais de Automóveis. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Produtividade e Qualidade. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Diagnóstico empresarial: Indústria de tintas Bella Cor.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Organizações e análise dos processos produtivos. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. A estrutura organizacional como fator limitador do desenvolvimento do conhecimento humano teoria à prática.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. O processo da transformação do pneu pela empresa Orlando Boff & Cia Ltda, e o que se pode fazer pelo meio ambiente.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

Munck, Luciano. Estratégias de pesquisa e desenvolvimento nas organizações.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Planejamento Estratégico como diferencial competitivo.. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

LIMA, Zuleica Amaral Alves de;MUNCK, Luciano; TSAY, Cássio Chia Jang. O processo de comunicação empresarial: um estudo de caso. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; TSAY, Cássio Chia Jang; TITO, M.T.. . Planejamento Estratégico Volta à Qualidade Total. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; VERNI, Marli; MOLOGNI, Irene. . Estudo da Viabilidade de Implantação de uma Empresa de Consultoria de Recursos Humanos.. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comprometimento Organizacional. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Remuneração por Competência. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Educação Continuada na Pequena Empresa. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. A Influência de Comportamentos Individuais na Formação de Equipes de Trabalho. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Avaliação de Desempenho versus Remuneração no Setor de Comércio Varejista de Produtos Farmacêuticos da Cidade de Londrina. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Normalização da Responsabilidade Social. 2003. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Competências para a sustentabilidade organizacional. 2011. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. .Projeto de Criação de Empresas - Crematório Vida Nova. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Nascimento et al..Projeto de Criação de Empresas - Sênior House. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano.. .Projeto de Criação de Empresas - PET FAST. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano.. .Projeto de Criação de Empresas - STILLO ESTÉTICA. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

MUNCK, Luciano.. A Degradação Ambiental Provovada pela Atividade Sucroalcoleira nas Mesorregiões de Presidente Prudente e Araçatuba. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Consultoria na Empresa Rabbit - Ind. e Com. de Produtos de Higiene Pessoal Ltda. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. A percepção de recursos humanos sobre a organização. 2009. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Balanaced Scorecard: viabilidade de implantação. Um estudo em Empresas de Médio porte de Londrina. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. As alternativas de exportação para pequenas e médias empresas: um estudo no setor de confecções de Londrina e Região. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Ruzon.Lógicas de gestão de constrangimentos aos processos de aprendizagem e formação de competência. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. A Inovação como Fonte de Vantagem Competitiva: um estudo de caso. 2008. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Satisfação dos serviços oferecidos no transporte de passageiros: um estudo de caso no grupo Viação Garcia. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Satisfação dos serviços oferecidos no transporte de passageiros: um estudo de caso de grupo Viação Garcia.. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Motivação no serviço público: um estudo de caso na Prefeitura do Municipio de Londrina. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Ssatisfação dos serviços oferecidos no transporte de passageiros: Viação Garcia. 2007. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Adequação da Estrutura na Prestação de Serviço para a Empresa SHV Gás Brasil. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Quaglio da Silva et al.Endomarketing: uma análise exploratória sobre sua aplicação nas empresas. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Almeida.Novos conceitos na aplicação de mídia: o caso elevador.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Avaliação de viabilidade mercadológica de uma loja de conveniência na região norte da cidade de Londrina.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Perspectivas e oportunidades do mercado da terceira idade em Londrina.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Costa.Contribuições do plano de marketing: uma análise exploratória na secretaria de assistência social de Cambé/PR.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, L. Bega.Projeto para constatação de viabilidade econômica referente à implantação de uma estrutura de armazenagem de grãos.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

Munck, Luciano. Qualidade e eficiência no atendimento - um diferencial para a instituição de ensino superior.. 2005. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense.

MUNCK, Luciano.. Ultra HEL Medicina de Imagem. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

Munck, Luciano. Projeto Carona - Prestadora de serviços no ramo de transporte e lazer para portadores de deficiência.. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Valcom serviços em telecomunicações. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

Munck, Luciano. Imobiliária Casa Branca. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

Munck, Luciano. Estratégias de atingimento dos clientes de lojas de departamentos de Londrina. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Projeto Criação de Empresa. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

Munck, Luciano. APL - Assessoria para profissionais liberais da area da saúde. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. João e Maria Buffet Infantil. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Análise da viabilidade econômico-financeira de uma empresa prestadora de serviços na area de eventos. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Pesquisa de clima organizacional. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Franquia no Brasil - Mc Donald's. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

Munck, Luciano. Martins.RI Madereira. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Curso Sigma Vestibulares. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Alavancagem de exportação e importação Hydronorth. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná.

MUNCK, Luciano; Santos, L.M.L.; MUNHOZ, G. S.. Concurso público para professor não titular na área de Recursos Humanos. 2010.

MUNCK, Luciano.;STEFANO, S.R.. Concurso Público para o Cargo de Professor da Carreira do Magistério do Ensino Superior do Estado do Paraná. 2010. Faculdade Estadual de Educação Ciências e Letras de Paranavaí.

ICHIKAWA, E. Y.;MUNCK, Luciano; CRUBELLATE, J. M.. Concurso público para professor não titular na área de Adminsitração Geral. 2007. Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano; MRTVI, V.; MIURA, E.. Concurso público para professor não titular na área de Adminsitração Geral - FAFICOP. 2007. Faculdade Estadual de Filosofia, Ciências e Letras de Cornélio Procópio.

MUNCK, Luciano; FELIX, Luis Antônio; ISHIKAWA, Elisa.. Mebro da Banca Examinadora do Concurso Público para Provimento do Cargo de Professor. Edital n. 030/06 - Área de Administração/Administração Geral.. 2006. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; LOPES, Paulo da Costa; TRISKA, Ricardo. Banca Examinadora do Concurso Público para Provimento no Cargo de Professor - Administração/Tecnologia de Informação e de Comunicações e Sistemas Integrados de Gesetão. 2006. Universidade Estadual de Londrina.

BISPO, C.M.; JESUS, M.J.F.;MUNCK, L. Professor Associado UNESPAR - Paraná. 2021. Universidade Estadual do Paraná.

MUNCK, Luciano.. Membro Suplente - Banca de Defesa Pública. 2012. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Banca de Exame de Qualificação - Luciano Ferreira. 2011. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Banca Examinadora de Qualificação - Edelita Gonzaga Martins. 2011. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Banca Examinadora de Qualificação - Zuleika Rodriguese Ramos Frari. 2011. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; MELATTI, Gerson A.; Santos, L.M.L.. Teste Seletivo - Concurso para Professor Temporário - Administração/Gestão de Pessoas. 2010. Universidade Estadual de Londrina.

LOPES, Paulo da Costa; BORINELLI, B.; MUNCK, Luciano.. Avaliação para Alteração de Nível - Adjunto "A" para Adjunto "B". 2010. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; BORINELLI, B.; PACANHAN, M. N.. Comissão Examinadora de Seleção do Curso de Especialização MBA Gestão de Pessoas. 2010. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão de Estudo para Criação e Implantação de um Periódico Eletrônico para o Departamento de Administração. 2010. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão Coordenadora do Programa de Pós-Graduação em Administração. 2010. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Membro Suplente - Comissão Julgadora de Dissertação - PPAO - FEA-USP-RP. 2010. Universidade de São Paulo.

MUNCK, Luciano.. Membro Suplente - Banca de Defesa Pública. 2010. Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano.. Comissão Examinadora de Seleção MBA Gestão de Pessoas. 2010. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão Examinadora de Seleção do Programa de Mestrado em Administração. 2009. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; Periotto, A.J.; PACANHAN, M. N.. Comissão Examinadora de Seleção do Programa de Mestardo em Administração Associado UEL/UEM. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão de Avaliação para Alteração de Nível - Prof. Luiz Antônio Feliz. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Banca de Qualificação - O Processo de Construção de Competências Organizacionais a partir da Transferência de Aprendizagem Inter-Empresas: Caso APL de TI de Londrina. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão de Bolsas - PPA UEL_UEM. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão de Implantação do Programa de Pós-Graduação em Administração da UEL. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão de Avaliação para Alteração de Nível - Prof. Paulo da Costa Lopes. 2008. Universidade Estadual de Londrina.

LOPES, Paulo da Costa; SOUZA, J. P.; MUNCK, Luciano.. Banca de Qualificação de Mestrado - PPA UEL-UEM. 2007. Universidade Estadual de Maringá.

MUNCK, Luciano.; Paulus Junior, A.; SECCO, I.A.O.. Comissão Examinadora de Seleção do Curso de Especialização em Administração Hospitalar. 2007. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.. Comissão Examinadora de Seleção do Curso de Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos. 2007. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; FELIX, Luiz Antônio; OLAK, P.. Avaliação para Alteração de Nível - AC "A" para AC "B". 2006. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; MOLOGNI, Irene; MELATTI, Gerson A.. Avaliação para Alteração de Nível - Professor Assistente B para Professore Assistente C. 2003. Universidade Estadual de Londrina.

LIMA, Zuleica Amaral Alves de;MUNCK, Luciano. Comissão Coordenadora do Curso de Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos. 2003. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; MOLOGNI, Irene; ADUM FILHO, Hamil. Teste Seletivo Público - Administração Geral. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; TSAY, Cássio Chia Jang; BROCHADO, Álvaro Claúdio Amorim. Banca Examinadora - Seleção Curso de Pós-Graduação Lato Sensu - Especialização em Administração Industrial. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano; MELATTI, Gerson A.; MOLOGNI, Irene. Banca Examinadora - Seleção Curso de Pós-Graduação Lato Sensu - Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

LOPES, Paulo da Costa;MUNCK, Luciano; FELIX, Luiz Antônio. Comissão de Pesquisa e Pós-Graduação do Departamento de Administração. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; MELATTI, Gerson A.; MOLOGNI, Irene. Comissão Examinadora de Seleção do Curso de Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano.; MOLOGNI, Irene; ADUM FILHO, Hamil. Teste Seletivo - Professor Temporário - Administração Geral. 2002. Universidade Estadual de Londrina.

MUNCK, Luciano. Comissão Especial de Análise de Documentação de Inscrição ao Concurso Público para Admissão de Docentes. 2000. Universidade Estadual de Londrina.

FLEURY, Maria Tereza Leme; ALBUQUERQUE, Lindolfo Galvão de; FISCHER, André Luiz;SILVA, S. M.; SILVA, Eduardo Damião da. Estratégia empresarial, aprendizagem e competências: análise de suas inter-relações em uma empresa de telecomunicações do norte do Paraná. 2005. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Universidade de São Paulo.

ALBUQUERQUE, L. G.; SILVA, Sandro Marcio da;FLEURY, Maria Tereza LemeFISCHER, André Luiz; SILVA, Eduardo Damião da. ESTRATÉGIA EMPRESARIAL, APRENDIZAGEM E COMPETÊNCIAS: ANÁLISE DE SUAS INTER-RELAÇÕES EM UMA EMPRESA DE TELECOMUNICAÇÕES DO NORTE DO PARANÁ. 2005. Tese (Doutorado em Administração) - Universidade de São Paulo.

ALBUQUERQUE, L. G.FLEURY, Maria Tereza LemeFISCHER, André Luiz. ESTRATÉGIA EMPRESARIAL, APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL E FORMAÇÃO DE COMPETÊNCIAS. UMA ANÁLISE DE SUAS INTER-RELAÇÕES. CASO: SERCOMTEL S/A.. 2004. Exame de qualificação (Doutorando em Administração) - Universidade de São Paulo.

MUNCK, L.;SOUZA, M. J. B.; KOPITKE, B. H.. A formação de equipes de trabalho competitivas. Caso: Coordenadoria de Recursos Humanos - Universidade Estadual de Londrina. 1999. Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Catarina.

FLEURY, M. T. L.; FISCHER, A. L.;ALBUQUERQUE, L. G.SILVA, S. M.. Estratégia empresarial, aprendizagem e competências: análise de suas inter-relações em uma empresa de telecomunicações do Norte do Paraná. 2005. Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Faculdade de Economia Administração e Contabilidade.

FLEURY, M. T. L.; FISCHER, A. L.;ALBUQUERQUE, L. G.. Estratégia empresarial, aprendizagem organizacional e formação de competências: uma análise de suas inter-relações o caso Sercomtel S/A. 2004. Exame de qualificação (Doutorando em Administração de Empresas) - Faculdade de Economia Administração e Contabilidade.

ALBUQUEQUE, Lindolfo Galvão de; Silva, S.M; FLEURY, M. T.;FISCHER, A. L.; SILVA, E. D.. Estratégia empresarial, aprendizagem e competências: análise de suas inter-relaçoes em uma empresa de telecomunicações do norte do Paraná. 2005. Tese (Doutorado em Programa de Pós-graduação FEA) - Faculdade de Economia Administração e Contabilidade.

BORSOI FILHO, A.;FISCHER, A. L.. Estratégia empresarial, aprendizagem e competências. 2004. Exame de qualificação (Doutorando em PPGA) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade - USP.

Gestão Estratégica da Remuneração e Desempenho: Estudo de Caso em Cidade do Norte do Paraná; Início: 2020; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; (Orientador);

SECRETÁRIO EXECUTIVO ? UMA ANÁLISE DA PROFISSÃO FRENTE ÀS PERSPECTIVAS DA IDENTIDADE E COMPETÊNCIAS; 2021; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Desvelando agires organizacionais sobre a sustentabilidade em uma organização hospitalar: entre reflexões e proposições; 2020; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

REFLETINDO SOBRE AGIRES ORGANIZACIONAIS VOLTADOS À SUSTENTABILIDADE: ESTUDO DE CASO EM UMA INDÚSTRIA DE TINTAS E RESINAS DO NORTE DO PARANÁ; 2020; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

GESTÃO DA SUSTENTABILIDADE EM CONTEXTO ORGANIZACIONAL: ANALISANDO IMPLICAÇÕES TEÓRICO-PRÁTICAS E SIMULANDO A APLICAÇÃO DE UM MODELO; 2019; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

ÍNDICES SUSTENTÁVEIS: UM ESTUDO COMPARATIVO SOB A LUZ DE FUNDAMENTOS QUE ORIENTAM O ALCANCE DA SUSTENTABILIDADE ORGANIZACIONAL; 2019; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Processo(s) de Construção de Teoria para a Gestão da Sustentabilidade em Contexto Organizacional; 2019; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Fundação Araucácia; Orientador: Luciano Munck;

Sentido para a Sustentabilidade e seus Impactos: Um Estudo na Universidade Estadual de Londrina sob a Luz do Sensemaking; 2018; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Limites e Possibilidades da Implementação do Modelo de Competências: Relato de Experiência em uma Empresa do Setor Químico; ; 2018; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

AS INTER-RELAÇÕES ENTRE IDENTIDADE, IMAGEM E REPUTAÇÃO EM ORGANIZAÇÕES SUSTENTÁVEIS: UM ESTUDO DE CASO EM UMA COMPANHIA BRASILEIRA; 2018; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Organizações Sustentáveis e Construção de Identidade; 2017; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

SENTIDO ATRIBUÍDO AO PROCESSO DECISÓRIO REFERENTE À SUSTENTABILIDADE EM CONTEXTO ORGANIZACIONAL; 2016; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Sustentabilidade em contexto organizacional: análise de modelos de gestão à luz da perspectiva sistêmica de Luhmann; 2015; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Validade da Sustentabilidade Econômica como Competência Organizacional; 2014; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

A análise da validade da sustentabilidade ambiental enquanto uma competência organizacional; 2013; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Validade da sustentabilidade social enquanto uma competência organizacional; 2013; Dissertação (Mestrado em ADMINISTRAÇÃO) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Ecoeficiência: competência para a sustentabilidade organizacional; Um estudo de caso na indústria de acumuladores de energia; 2012; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Implicações do (des) Alinhamento Entre Estratégia Competitiva e Competências Organizacionais Financeiras; 2012; Dissertação (Mestrado em Administracao) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Estratégia Empresarial e competências de gestão de produção: a construção de frameworks explicativos de seu alinhamento em contexto organizacional; 2011; Dissertação (Mestrado em Mestrado) - Universidade Estadual de Londrina, Fundação Araucácia; Orientador: Luciano Munck;

O alinhamento estre sustentabilidade e competências em contexto organizacional; ; 2010; Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

Alinhamento, estratégia empresarial e competências de gestão de pessoas - Análise de suas inter-relações em empresas do Norte do Paraná; 2010; Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Modos de Regulação e Formação de Competências Profissionais : Uma Reflexão Sob a Luz da Teoria do Agir Organizacional; 2010; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

O processo de aprendizagem organizacional em Central Cooperativa Agroindustrial: o caso Frimesa; ; 2010; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Orientador: Luciano Munck;

ALINHAMENTO ENTRE ESTRATÉGIA E COMPETÊNCIAS: UM ESTUDO NA PERÓXIDOS DO BRASIL; ; 2008; Dissertação (Mestrado em Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

ALINHAMENTO ESTRATÉGICO DAS COMPETÊNCIAS DE MARKETING: UM ESTUDO NAS INDÚSTRIAS DO POLO MOVELEIRO DE ARAPONGAS-PR; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

A Construção de Competências organizacionais ? análise a partir dos processos de aprendizagem ? Estudo de caso da empresa Angelus Ciencia e Tecnologia; ; 2008; Dissertação (Mestrado em Administração) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

Principais competências para o graduando de administração: um estudo comparativo em instituições de ensino superior e empresas da cidade de Londrina-PR; ; 2007; Dissertação (Mestrado em Administracao) - Universidade Estadual de Londrina,; Orientador: Luciano Munck;

2017; Universidade Estadual de Londrina, Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal de Nível Superior; Luciano Munck;

Clima Organizacional: Um estudo de caso em uma institituição de ensino superior Norte Paranaense; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA em Ciência Política e Desenvolvimento Estratég) - Associação dos Diplomados da Escola Superior de Guerra - Matriz; Orientador: Luciano Munck;

GESTÃO POR COMPETÊNCIAS: COMPETÊNCIAS DO PROFISSIONAL DE RECURSOS HUMANOS NA REGIÃO DE ARAÇATUBA - SP; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

PROPOSTA DE IMPLANTAÇÃO DA AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO NA EMPRESA BELAGRÍCOLA; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Habilidades e Características do Líder em Instituições Bancárias: Um Estudo de Caso; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

ESTRATÉGIA DE ALINHAMENTO DA GESTÃO DE PESSOAS EM CLÍNICA MÉDICA: UM ESTUDO DE CASO; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Sabaini; Rafael de O; Lima; Sueli Miguel; Planejamento Estratégico para Empresa do ramo Veterinário; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

A; As dificuldades de Gestão de uma Empresa Familiar: o caso da metalúrgica paulista; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Estratégias de Pesquisa e Desenvolvimento nas Organizações; Um Estudo Exploratório; 2004; 57 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

A estrutura organizacional como fator limitador do desenvolvimento do conhecimento humano; Da teoria à prática; ; 2004; 87 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Organizações e Análise de Processos Produtivos; 2004; 67 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Planejamento Estratégico como Diferencial Competitivo; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Administração Industrial) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Comunicação Interna no CESUMAR; Uma Análise Sobre o Processo; ; 2003; 69 f; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Marketing) - Centro Univesitário de Maringá; Orientador: Luciano Munck;

Comprometimento Organizacional; 2003; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Avaliação de desempenho versus remuneração no setor de comércio varejista de produtos farmacêuticos da cidade de Londrina; 2003; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

O poder do conhecimento nas organizações; 2003; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Gestão de Pessoas e as Psicopatologias Advindas do Trabalho; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Competências para a Sustentabilidade Organizacional: A proposição de uma Ferramenta de Análise da Ecoeficiência; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

A percepção da área de recursos humanos sobre a organização : uma análise sobre o processo de LNT em relação aos constrangimentos à aprendizagem; 2009; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Lógicas de gestão: uma reflexão acerca de seus constrangimentos aos processos de aprendizagem e formação de competência; ; 2008; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Satisfação dos serviços oferecidos no transporte de passageiros: um estudo de caso no grupo Viação Garcia; ; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Gestão em Recursos Humanos) - Faculdade Norte Paranaense; Orientador: Luciano Munck;

Motivação no serviço público: um estudo de caso na Prefeitura do Município de Londrina; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense; Orientador: Luciano Munck;

Satisfação dos Serviços Oferecidos no Transporte de Passageiros; 2007; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Norte Paranaense; Orientador: Luciano Munck;

Pesquisa de Clima Organizacional; 2001; 79 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Franquia no Brasil - Uma Pesquisa Exploratória - Caso: McDonalds; 2001; 85 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

João & Maria Buffet Infantil; 2001; 78 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Análise da Viabilidade Econômico-Financeira de Uma Empresa Prestadora de Serviços na Área de Eventos; 2001; 77 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

APL - Assessoria para Profissionais Liberais na Área da Saúde; 2001; 110 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Criação de Restaurante Temático; 2001; 98 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Diagnóstico Empresarial - Imobiliária Casa Branca; 2001; 89 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Estratégia de Atingimento dos Clientes de Lojas de Departamentos de Londrina; 2001; 75 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Projeto Carona - Prestadora de Serviços no Ramo de Transporte e Lazer para Portadores de Deficiência; 2001; 112 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

VALCOM - Serviços em Telecominicações; 2001; 79 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Ultra Hel Medicina de Imagem: Diagnóstico e Implantação de Propostas de Recursos Humanos e Marketing; 2001; 82 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Curso Sigma Vestibulares: Diagnóstico e Plano de Captação de Alunos; 2000; 98 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

R; I; Madereira : Diagnóstico e Implantação de Uma Consultoria Interna; 2000; 89 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Alavancagem de Exportação e Importanção na Empresa Hidronorth S/A; 2000; 189 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Universidade Norte do Paraná; Orientador: Luciano Munck;

Levantamento de Empresas Sustentáveis com posse de competências essenciais; ; 2020; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Fundação Araucácia; Orientador: Luciano Munck;

Gestão da Sustentabilidade em Contexto Organizacional: análise comparativa de seus parâmetros conceituais; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Luciano Munck;

Gestão da Sustentabilidade nas Organizações: uma análise dos parâmetros, desafios e possibilidades encontrados no Brasil e no Canadá; 2014; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Fundação Araucácia; Orientador: Luciano Munck;

Os vínculos entre a sustentabilidade organizacional e o processo de desenvolvimento de competências para o alcance da ecoeficiência; ; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Luciano Munck;

Articulando competências, justiça socioambiental e inserção socioeconômica no contexto da sustentabilidade organizacional; 2011; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Luciano Munck;

Gestão por Competências e Sustentabilidade Empresarial: Compreendendo e integrando conceitos, princípios e práticas; 2010; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Alinhando estratégia, competências e aprendizagem: um estudo no sul do país; ; 2007; Iniciação Científica - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Aprendizagem e competências : possibilidades de integração de seus propósitos; ; 2006; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Pontifícia Universidade Católica do Paraná, Fundação Araucácia; Orientador: Luciano Munck;

Aprendizagem Organizacional e Aptidôes Mentais Como Elementos Base para a Gestão De Pessoas; ; 2005; 99 f; Iniciação Científica; (Graduando em Administração) - Universidade Estadual de Londrina, Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico; Orientador: Luciano Munck;

Gestão Estratégica e Pessoas - Planejamento Estratégico de RH; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

A formação de equipes de trabalho competitivas; Uma abordagem à luz das mudanças organizacionais; Caso: Coordenadoria de recursos humanos - Universidade Estadual de Londrina; ; 1999; 0 f; Dissertação (Mestrado em Engenharia de Produção) - Universidade Federal de Santa Catarina,; Orientador: Bruno Hartmut Kopittke;

Satisfação com base em pesquisa de clima: estudo em concessionárias de presidente prudente-sp; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Contemporânea de Recursos Humanos) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Ana Paula Silva Felício;

Estratégia empresarial, aprendizagem e competências: análise de suas inter-relações em uma empresa de telecomunicações do norte do Paraná; 2005; Tese (Doutorado em Administração de Empresas) - Faculdade de Economia Administração e Contabilidade,; Orientador: Maria Tereza Leme Fleury;

Estágio obrigatório; 1997; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Federal de Viçosa; Orientador: Luiz Antonio Abrantes;

Gestão Estratégica e Pessoas - Planejamento Estratégico de RH; 2015; Orientação de outra natureza; (Administração) - Universidade Estadual de Londrina; Orientador: Luciano Munck;

Logística e Distribuição : Elementos Estratégicos Essenciais nas Organizações; 1996; 0 f; Iniciação Científica - Universidade Federal de Viçosa; Orientador: Jose Edson Lara;

Munck, Luciano . Avaliação Quadrienal da área de Administração Pública e de Empresas, Ciências Contábeis e Turismo. 2017.

MUNCK, Luciano. . Estudos para readequações no Sistema de Gestão de Desempenho do IAPAR. 2011.

MUNCK, Luciano. . ALINHAMENTO ENTRE ESTRATÉGIA, APRENDIZAGEM E COMPETÊNCIAS: análise de suas inter-relações nas empresas. 2010.

MUNCK, Luciano . Implantação de sistema de gestão de pessoas articulado por competências. 2007.

MUNCK, Luciano . Consultor Ad Hoc do Ministério da Educação - MEC. 2007.

MUNCK, Luciano . Implantação de sistema de gestão de pessoas articulado por competências. 2006.

MUNCK, Luciano. . Avaliador de Trabalhos - EnANPAD 2011. 2011.

MUNCK, Luciano. . Avaliador de Trabalhos EnGPR 2011. 2011.

MUNCK, Luciano . Coordenador e Debatedor de Sessão - EnEO 2010. 2010.

MUNCK, Luciano. . Parecer em artigo RBGN. 2009.

MUNCK, Luciano. . Parecer em artigo RBGN. 2009.

MUNCK, Luciano . Coordenador de Sessão. Área EPQ - EnANPAD. 2008.

MUNCK, Luciano. . Palestra - Gestão por Competências. 2008.

MUNCK, Luciano. . Palestra - Relacionamento Interpessoal. 2007.

MUNCK, Luciano. . Consultor Ah Hoc - Projeto de Pesquisa. 2006.

MUNCK, Luciano. . Palestra - A Importância da Pesquisa na Formação Profissional. 2004.

MUNCK, Luciano. . Coordenador de Sala. 2004.

MUNCK, Luciano. . Coordenador de Sala - XIII Encontro Anual de Iniciação Científica - XIII EAIC. 2004.

MUNCK, Luciano. . Palestra - Trabalho em Equipes. 2000.

MUNCK, Luciano. . Debater da Sessão de Painéis. 2000.

Munck, Luciano . Módulo Estruturação e Gestão de Equipes Comerciais e Força de Vendas. 2017. (Palestra).

MUNCK, L . Desenvolvimento Sustentável a partir da Lógica das Competências. 2014. (Palestra).

MUNCK, Luciano. . Avaliação de Artigos SIMPOI 2012. 2012. (Parecerista).

Munck, Luciano . Gestão de Equipes e Liderança. 2011. .

MUNCK, Luciano. . Competência e Empregabilidade : um casamento perfeito. 2011. (Palestra).

MUNCK, Luciano. . Competência e Empregabilidade : um casamento perfeito. 2010. (Palestra).

MUNCK, Luciano. . Gestão por Competências e Resultados - Módulo IV. 2009. .

MUNCK, Luciano. . Parecer Técnico Científico. 2009. (Consultoria Ad Hoc).

MUNCK, Luciano. . Gestão Por Competências e Resultados - Módulo III. 2008. .

MUNCK, Luciano . EGEPE. 2008. (Parecerista).

MUNCK, Luciano. . Gestão por Competências. 2008. (Palestra).

MUNCK, Luciano. . Gestão de Resultados por Competências - Módulo II. 2007. .

MUNCK, Luciano . Consultoria Ah hoc projeto de pesquisa. 2007. (Consultor Ad hoc).

MUNCK, Luciano . Gestão de Resultados por Competência - Módulo I. 2006. .

MUNCK, Luciano. . Administrando Estrategicamente a MPE. 1999. .

MUNCK, Luciano. . A Formação Efetiva de Equipes de Trabalho - Uma abordagem à luz das mudanças organizacionais. 1999. (Palestra).

MUNCK, Luciano. . Estratégias para Realização de Mudanças Bem Sucedidas nas Organizações. 1999. (Palestra).

MUNCK, Luciano . Consultor da Editora Universitária da Universidade Estadual do Centro-Oeste - UNICENTRO. 2004 (Consultoria Científica) .

MUNCK, Luciano . Coordenador de Sala no XIII Encontro Anual de Iniciação Científica - XIII EAIC.. 2004 (Demais trabalhos relevantes) .

MUNCK, Luciano . A importância da pesquisa na formação profissional.. 2004 (Palestra) .

MUNCK, Luciano . Desafios na Implantação de equipes de trabalho. 2000 (Palestra) .

MUNCK, Luciano . A formação de equipes de trabalho - uma abordagem à luz das mudanças organizacionais. 1999 (Palestra) .

MUNCK, Luciano . Administrando Estratégicamente a MPE - PROGER/FAT - PAAM. 1999 (Curso) .

2017

Paraninfo, Universidade Estadual de Londrina.

2017

HONRA AO MÉRITO - melhor artigo da área de Estudos Organizacionais em Sustentabilidade - XIX Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente, FEA-USP-SP.

2011

Paraninfo, Administração Mat - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

2011

Patrono, Administração Not - Pontifícia Universidade Católica do Paraná.

2011

Menção Honrosa - pelo artigo "Competências para a Sustentabilidade Organizacional : A Proposição de uma Ferramenta de Análise da Ecoeficiência - SIIMPOI 2011, Departamento de Administração da Produção e Operações (POI) - EAESP-FGV.

2010

Artigo 'Desenvolvimento Sustentável ou Modernização Ecológica? Uma Análise Exploratória' selecionado para compor o livro do IV Encontro Nacional de Pesquisadores em Gestão Social (ENAPEGS), INCUBACOOP, UFLA - NEAPEGS - RGS - LIEGS.

2009

Melhor trabalho do XII Semead para publicação na REGE-USP (Revista de Gestão da USP), Comissão organizadora do XII Semead (Seminários em Administração FEA-USP)., FEA-USP/SP.

2007

Patrono, Curso de Administração - Faculdade Uninorte.

2007

Professor Empreendedor, SEBRAE.

2006

Paraninfo, Curso de Administração - Faculde Uninorte.

2005

Paraninfo, Curso de Administração - Faculdade Uninorte.

2003

Nome de Turma, Curso de Administração - UEL.

2001

Paraninfo, Universidade Estadual de Londrina.

2000

Paraninfo, Turma 4000 Administração UEL.

1997

Destaque Acadêmico (Melhor aluno do Curso de Adm. UFV), Conselho Regional de Administração de Minas Gerais.