Nelson Anibal Lesme Orue
Possui graduação em ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS (1980) e em CIÊNCIAS ECONÔMICAS ambos pela Universidade Católica de Goiás (1982) e especialização em AGENTE de INOVAÇÃO e DIFUSÃO TECNOLÓGICA pela CEFET/ CNPq / ABIPTI 1999.
Atualmente é professor da Pontifícia Universidade Católica de Goiás nas disciplinas de Administração de Recursos Humanos, Gestão de Pessoas, Gestão das Relações de Trabalho e Estágio Supervisionado.
Foi instrutor, analista, gestor, assessor técnico e coordenador das áreas técnicas da Federação das Indústrias do Estado de Goiás e do Serviço Nacional de Aprendizagem Industrial - Regional Goiás, no período de 1983 a 2019, atuando em varias áreas administrativas e técnicas. Foi assessor legislativo da FIEG na defesa de interesses da indústria junto a Assembleia Legislativa do estado. Foi instrutor de treinamento gerencial, foi professor do curso de formação de técnicos de segurança no trabalho (Convênio Senai e CEFET Goiás), foi gerente do Centro Internacional de Negocios (CIN) e gestor do Programa de Desenvolvimento Sindical (PDA); Programa de Apoio à Competitividade das Micro e Pequenas Indústrias - PROCOMPI e do Núcleo de Inovação de Goiás - NIG, foi assessor dos Conselhos Temáticos de Relações do Trabalho (CTRT) e do de Desenvolvimento Técnologico e Inovação (CDTI) da FIEG. No anos de 2018 e 2019 atuou como coordenador técnico das áreas técnicas da FIEG, Meio Ambiente, Infraestrutura, Relações de Trabalho, Inovação Tecnológica, Agronegócios, Mineração, Economia, Tributaria e Fiscal, Assuntos Legislativos, Responsabilidade Social e FiegJovem.
Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Administração de Recursos Humanos, Relações Trabalhistas e Sindicais e Gestão da Inovação, atuando principalmente nos seguintes temas: gestão de pessoas, relações de trabalho, negociação trabalhista e difusão tecnológica e inovação. Foi consultor "ad hoc" da FAPEG. Foi Membro do Conselho Estadual do Trabalho de Goiás, do Conselho de Relações de Trabalho da Superintendência Regional do Trabalho em Goiás e da Comissão Municipal do Trabalho. Foi membro suplente do Conselho Estadual do FCO e da Funtec. Participou como representante da Indústria dos Fóruns Estaduais e Nacional do Trabalho e integrou varias comissões da indústria, em âmbito nacional, nas discussçoes sobre a Reforma Trabalhista e Sindical. Foi consultor de empresas na área de gestão de pessoas, relações de trabalho e remuneração. Palestrante e painelista em vários seminários e workshop's municipais e estaduais. Foi professor Assistente, na Faculdade Anhanguera - Associação Goiana de Ensino, no periódo de 1986 a 1993, nas disciplinas de Administração de Recursos Humanos I e II.
Informações coletadas do Lattes em 21/09/2023
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Agentes de Inovação e Difusào Tecnológica
1999 - 1999
Centro Federal de Educação Tecnológica de Goiás
Título: Os Times da Qualidade e a Inovação Incremental - Uma Experiência de Goiás
Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil.
Formação complementar
2003 - 2003
Productividad para Pequeñas y Medianas Empresas. (Carga horária: 40h). , Centro Internacional de Formação da OIT, CIF DA OIT, Uruguai.
1993 - 1993
Gestão da Qualidade e Produtividade. (Carga horária: 180h). , Confederação Nacional da Indústria - DF, CNI, Brasil.
Idiomas
Espanhol
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Guarani
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Economia dos Recursos Humanos/Especialidade: Mercado de Trabalho; Política do Governo.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Economia / Subárea: Economia dos Recursos Humanos/Especialidade: Treinamento e Alocação de Mão-de-Obra; Oferta de Mão-de-Obra e Força de Trabalho.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: difusão tecnológica e inovação.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Empreendedorismo.
Participação em bancas
ORUE, N. A. L.; BARRETO, J. C.. Chamada Pública n 001 e 002/2007 FAPEG. 2007. Fundação de Amparo a Pesquisa do Estado de Goiás.
ORUE, N. A. L.; DALTRO, A. T.; Paulo Pereira de Souza. Prêmio FINEP de Inovação Tecnologica da Região Centro Oeste. 2007. Financiadora de Estudos e Projetos.
BARRETO, J. C.; DALTRO, A. T.;ORUE, N. A. L.; RECH FILHO, E. L.; SANTOS FILHO, P.. Prêmio Finep de Inovação Tecnologica da Região Centro Oeste. 2006.
ORUE, N. A. L.. Prêmio FINEP de Inovação Tecnológica. 2005. Financiadora de Estudos e Projetos / FINEP.
Produções bibliográficas
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ORUE, N. A. L. . Flexibilização das Relações de Trabalho. Goiás Indústrial, Artigos, p. 18-19, 2001.
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ORUE, N. A. L. . Em defesa da Ciência, Tecnologia e Inovação.. Diário da Manha, Seção Especial para Opinião Pública,, Goiânia, 27 mar. 2019.
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ORUE, N. A. L. . A experiência de uma nova relação trabalhista. Goiás Industrial, Goiânia, n.Ano 35, p. 32-32, 2005.
-
ORUE, N. A. L. . Inteligência de grupo salva empresas. Diario da Manha, Seção Cidade, 2000.
Outras produções
ORUE, N. A. L. . Frente Ampla Pela Inovação, Retrocesso a vista.. 2019. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Fieg aponta instabilidade na atividade industrial no Estado,. 2018. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Perda de incentivos gera temor no Setor Automotivo. 2018. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Proteção ao Emprego - Nenhuma empresa goiana aderiu ao PPE. 2015. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Catalão terá Parque Tecnológico. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Indústria - Anseio por crescimento: Com pouca evidência no Brasil, inovação é foco de organizações que incentivam a pesquisa para o desenvolvimento empresarial. 2014. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Ponto eletrônico ? Empresa que não tiver equipamento será atuada. 2012. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
ORUE, N. A. L. . Pesquisa: Caminhos da Inovação. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).
Histórico profissional
Endereço profissional
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SENAI - Departamento Nacional, Departamento Regional de Goiás. , A. Araguaia, nº 1544, Ed. Albano Franco, Casa da Indústria, Setor Leste Vila Nova, 74645070 - Goiânia, GO - Brasil, Telefone: (62) 35010021, URL da Homepage:
Experiência profissional
2000 - Atual
Pontifícia Universidade Católica de GoiásVínculo: Empregado, Enquadramento Funcional: Professor Auxiliar, Carga horária: 40
Atividades
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08/2007
Ensino, Tecnológico de Gestão em Serviços de Alimentação, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Ergonomia e Segurança do Trabalho
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09/2001
Ensino, Administração de Agronegócios, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão de Pessoas em Agronegócios I e II
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09/2000
Ensino, Administração de Empresas de Turismo, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos I, II e III
2007 - 2018
Fundação de Amparo a Pesquisa do Estado de GoiásVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultor
Atividades
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03/2007
Conselhos, Comissões e Consultoria, FAPEG.,Cargo ou função, Consultor.
1990 - 2019
Serviço Nacional de Aprendizagem IndustrialVínculo: Empregado, Enquadramento Funcional: Assessor Técnico, Carga horária: 30
Atividades
-
08/2001
Conselhos, Comissões e Consultoria, Serviço nacional de Aprendizagem Indústrial Departamento Regional de Goiás.,Cargo ou função, Secretário Executivo do Conselho Temático de Relações de Trabalho.
2010 - 2018
Uuniversidade Federal de Goiás - Programa de Incubadoras de EmpresasVínculo: consultor, Enquadramento Funcional: conselheiro
2011 - 2013
Fundação de Apoio à Pesquisa da Universidade Federal de GoiásVínculo: Membro do Conselho Deliberativ, Enquadramento Funcional: Conselheiro
1986 - 1993
Centro Universitário de GoiásVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor auxiliar, Carga horária: 20
Atividades
-
09/1986 - 07/1993
Ensino, Administração de Empresas, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Administração de Recursos Humanos
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