Sofia Laís Knorst
Psicóloga, graduada pela Universidade Feevale, com ênfase em Neuropsicologia e Psicologia Cognitivo-Comportamental. Atualmente, é pós-graduanda em Neuropsicologia e mestranda em Psicologia pela mesma instituição. Foi bolsista de Iniciação Científica, com participação em projetos vinculados ao Núcleo de Pesquisa e Intervenção em Trabalho, Saúde e Justiça Social (NUPSITRA). Atuou como voluntária no projeto de extensão Mamãe Bebê, na área da Psicologia Perinatal, com foco em desenvolvimento infantil e saúde da mulher, realizando ações de promoção da saúde no ciclo gravídico-puerperal, junto a neonatos e crianças. Realizou estágio em Psicologia no Centro Especializado em Reabilitação (CER/SUS), no município de Novo Hamburgo, desenvolvendo atividades de avaliação e reabilitação neuropsicológica de pacientes com transtornos do neurodesenvolvimento. Atuou também como estagiária em Psicologia na Clínica Manzoni, em Gramado, exercendo funções semelhantes na área de avaliação e reabilitação neuropsicológica. Participou como voluntária nos abrigos destinados ao acolhimento da população afetada pelas enchentes no Rio Grande do Sul. Foi premiada com o primeiro lugar na Feira de Iniciação Científica (FIC) da Universidade Feevale.
Informações coletadas do Lattes em 12/05/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em andamento em Psicologia
2025 - Atual
Universidade Feevale
Título: PROPRIEDADES PSICOMÉTRICAS DA VERSÃO BRASILEIRA DO CAMOUFLAGING AUTISTIC TRAITS QUESTIONNAIRE - SHORT FORM (CATQ-SF)
Orientador: Marcus Levi Lopes Barbosa
Coorientador: Sabrina Daiana Cúnico.
Graduação em Psicologia
2017 - 2025
Universidade Feevale
Título: A Invisibilidade do Autismo em Mulheres: Desafios Diagnósticos e Sociais
Orientador: Caroline Oliveira Cardoso
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Alemão
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia.
Participação em eventos
FIC - Feira de Iniciação Científica. KAROSHI: UMA REVISÃO INTEGRATIVA DA LITERATURA INTERNACIONAL SOBRE CARGA LABORAL E SUAS IMPLICAÇÕES NA SAÚDE OCUPACIONAL. 2024. (Feira).
Salão de Extensão. REABILITAÇÃO NEUROPSICOLÓGICA EM GRUPO: IMPACTO TERAPÊUTICO EM PACIENTES COM A DOENÇA DE PARKINSON NO CONTEXTO DO SUS. 2024. (Feira).
FEIRA DE INICIAÇÃO CIENTÍFICA - FIC. TRABALHADORES DO SUAS NO RIO GRANDE DO SUL: PRECARIZAÇÃO, VIVÊNCIAS E INDICADORES DE SAÚDE E ADOECIMENTO NO TRABALHO. 2023. (Feira).
FIC - FEIRA DE INICIAÇÃO CIENTIFICA. "VOCÊ NÃO FORMA MÁQUINAS, VOCÊ FORMA SERES HUMANOS MELHORES?. 2022. (Feira).
FIC - FEIRA DE INICIAÇÃO CIENTIFICA. NÍVEIS DE BURNOUT EM PROFISSIONAIS DE SAÚDE EM LINHA DE FRENTE NA PANDEMIA DA COVID-19: UMA REVISÃO INTEGRATIVA DA LITERATURA INTERNACIONAL. 2021. (Feira).
Produções bibliográficas
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KNORST, S. L. ; SILVA, E. G. ; FREY, A. F. ; FARIAS, M. A. ; PASA, N. L. S. . KAROSHI: UMA REVISÃO INTEGRATIVA DA LITERATURA INTERNACIONAL SOBRE CARGA LABORAL E SUAS IMPLICAÇÕES NA SAÚDE OCUPACIONAL. 2024. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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KNORST, S. L. . TRABALHADORES DO SUAS NO RIO GRANDE DO SUL: PRECARIZAÇÃO, VIVÊNCIAS E INDICADORES DE SAÚDE E ADOECIMENTO NO TRABALHO. 2023. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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KNORST, S. L. . SAÚDE MENTAL E TRABALHO DE PROFESSORES E PROFESSORAS NO CONTEXTO DA PANDEMIA DE COVID-19. 2022. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
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KNORST, S. L. ; PINHEIRO, S. S. ; PASSINI, E. S. . NÍVEIS DE BURNOUT EM PROFISSIONAIS DE SAÚDE EM LINHA DE FRENTE NA PANDEMIA DA COVID-19: UMA REVISÃO INTEGRATIVA DA LITERATURA INTERNACIONAL,. 2021. (Apresentação de Trabalho/Seminário).
Projetos de pesquisa
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2023 - 2024
TRABALHADORES DO SUAS NO RIO GRANDE DO SUL: PRECARIZAÇÃO, VIVÊNCIAS E INDICADORES DE SAÚDE E ADOECIMENTO NO TRABALHO, Descrição: O SUAS (Sistema Único de Assistência Social) foi implantado no Brasil em 2005 pela PNAS (Política Nacional de Assistência Social), representando um importante sistema de garantia da proteção social, vigilância socioassistencial e dos Direitos Humanos da população. Apesar disso, o trabalho das equipes técnicas que efetivam o sistema na prática, tem sido marcado por políticas de flexibilização e precarização do trabalho, alterando a regulamentação empregatícia, afetando a garantia de direito dos trabalhadores, fragilizando os vínculos de trabalho e tornando degradantes as condições laborais. Diante disso, este estudo possui o objetivo de analisar os fatores de precarização do trabalho, compreender as vivências de trabalho e descrever os indicadores de saúde e de adoecimento das equipes técnicas que atuam nos serviços do SUAS no estado do Rio Grande do Sul. Trata-se de uma pesquisa mista, pautada na triangulação de dados. Estima-se a participação de 300 trabalhadores e trabalhadoras, maiores de 18 anos. A coleta será realizada por meio de formulário online, em duas etapas. A primeira contará com a aplicação on-line de um conjunto de questionários fechados através da plataforma google forms: questionário sociodemográfico e de condições laborais; QAN; PROART; e MBI. A segunda etapa consistirá na realização de grupos focais através do software teams, estima-se a realização de 8 grupos. A análise dos dados qualitativos será feita a partir de análise temática e os dados quantitativos serão submetidos a uma análise estatística no Pacote Estatístico para as Ciências Sociais (SPSS), versão 16.0.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Sofia Laís Knorst - Coordenador / CARMEM REGINA GIONGO - Integrante / Eduardo Souza Passini - Integrante / Fabiane Konowaluk Santos - Integrante / Karine vanessa Perez - Integrante / Lisiane Machado de Oliveira Menegotto - Integrante / Marcus Levi Lopes Barbosa - Integrante / Sabrina Daiana Cúnico - Integrante / Ana Laís Kissmann Sperafico - Integrante / Angelica Francine Frey - Integrante / Elora Garcia da Silva - Integrante / Mariella Andrade de Farias - Integrante / Nicole Luise dos Santos Pasa - Integrante / Poliana Martins Knack - Integrante / Suane Silva Pinheiro - Integrante.
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2022 - 2023
SAÚDE MENTAL E TRABALHO DE PROFESSORES E PROFESSORAS NO CONTEXTO DA PANDEMIA DO NOVO CORONAVÍRUS NO BRASIL, Descrição: O novo coronavírus SARS-coV-2, popularizado e conhecido como COVID-19, foi identificado em dezembro de 2019 em Wuhan, na China. Em função do surto da doença, em março de 2020 a Organização Mundial da Saúde (OMS) classificou o estado de pandemia mundial. As características da COVID-19, marcadas pela rápida propagação e pelo grande potencial de superlotação dos hospitais gerado pelos agravos da doença, provocou importantes impactos na saúde pública, demandando mudanças drásticas no funcionamento dos serviços de saúde e nos modos de convívio e práticas sociais. Além das medidas e protocolos de biossegurança, o distanciamento social foi adotado em diversos países afetados gerando impactos econômicos, sociais, culturais, educacionais, entre outros. Cabe destacar que as condições impostas pela pandemia agravaram o quadro de precarização do trabalho docente já em curso no Brasil. O trabalho docente é reconhecido há vários anos pela literatura nacional e internacional como uma atividade de risco para o desenvolvimento de diversas patologias. Diante disso, este projeto visa analisar e descrever os impactos e transformações provocadas pela pandemia do novo coronavírus na saúde e no trabalho de professores e professoras no Brasil, contribuindo para a criação de políticas públicas e proposições de intervenções em saúde. Trata-se de uma pesquisa social mista, pautada na triangulação de métodos. Estima-se a participação de 3.000 professores e professoras de diferentes regiões do Brasil. Deste total, cerca de 30 participantes serão convidados a participar de uma segunda etapa da pesquisa. A coleta será realizada por meio de formulário online, em duas etapas: a) aplicação de um questionário e da escala DASS-21 através da plataforma google forms; b) realização de entrevistas narrativas e grupos focais através do google meet. A análise dos dados qualitativos será feita a partir de análise temática e os dados quantitativos serão submetidos a análise estatística no Pacote Estatístico para as Ciências Sociais (SPSS), versão 16.0. Com o apoio das diferentes instituições parceiras deste estudo, esta pesquisa poderá contribuir para o reconhecimento dos impactos e transformações provocadas pela pandemia do novo coronavírus na saúde e no trabalho de professores e professoras no Brasil, oferecendo subsídio para o fortalecimento da legislação trabalhista vigente e da construção de políticas públicas em saúde e trabalho.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (1) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sofia Laís Knorst - Coordenador / CARMEM REGINA GIONGO - Integrante / Liesge Beatriz Alves Giacomello - Integrante / Eduarda do Amaral Piardi - Integrante., Número de produções C, T & A: 1
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2021 - 2022
VIVÊNCIAS, IMPACTOS E TRANSFORMAÇÕES PROVOCADAS PELA PANDEMIA DO NOVO CORONAVÍRUS: UM OLHAR SOBRE A SAÚDE DE TRABALHADORES E TRABALHADORAS NO BRASIL, Descrição: O novo coronavírus SARS-coV-2, popularizado e conhecido como COVID-19, foi identificado em dezembro de 2019 em Wuhan, na China. Em função do surto da doença, em março de 2020 a Organização Mundial da Saúde (OMS) classificou o estado de pandemia mundial. As características da COVID-19, marcadas pela rápida propagação e pelo grande potencial de superlotação dos hospitais gerado pelos agravos da doença, provocou importantes impactos na saúde pública e demandou mudanças drásticas no funcionamento dos serviços de saúde e nos modos de convívio e práticas sociais. Além das medidas e protocolos de biossegurança, o distanciamento social foi adotado em diversos países afetados gerando impactos econômicos, sociais, culturais, educacionais, entre outros. Estas transformações afetaram significativamente as relações de trabalho, gerando impactos nos processos de saúde e adoecimento no trabalho e agravando as situações de precarização já existentes. Diante disso, este projeto visa analisar as vivências, os impactos e as transformações provocadas pela pandemia do novo coronavírus na saúde e no trabalho de trabalhadores e trabalhadoras no Brasil, contribuindo para a criação de políticas públicas e proposições de intervenções em saúde. Além disso pretende compreender os principais impactos gerados na saúde de trabalhadores e trabalhadoras pela pandemia do novo coronavírus no Brasil; descrever as vivências de mulheres trabalhadoras no contexto da pandemia do novo coronavírus no Brasil; investigar as transformações na organização e nas condições de trabalho vivenciadas por trabalhadores e trabalhadoras no contexto do novo coronavírus no Brasil; e analisar as possibilidades de intervenção e estratégias de apoio frente às vivências e impactos gerados na saúde de trabalhadores e trabalhadoras pela pandemia do novo coronavírus no Brasil. Trata-se de uma pesquisa social mista, pautada na triangulação de métodos. Estima-se a participação de 500 trabalhadores e trabalhadoras, maiores de 18 anos. A coleta será realizada por meio de formulário online, em duas etapas a) aplicação de um questionário autoaplicável online através da plataforma google forms; b) realização de entrevistas narrativas através do google meet. A análise dos dados qualitativos será feita a partir de análise temática e dos dados quantitativos por estatística simples.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Doutorado: (1) . , Integrantes: Sofia Laís Knorst - Integrante / CARMEM REGINA GIONGO - Integrante / Eduardo Souza Passini - Coordenador / Gabriela Gomes Makewitz - Integrante., Número de produções C, T & A: 1
Histórico profissional
Experiência profissional
2017 - 2021
Prefeitura Municipal de Nova PetrópolisVínculo: Servidor público, Enquadramento Funcional: Professora, Carga horária: 48
2021 - 2024
Universidade FeevaleVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Pesquisadora, Carga horária: 4
2025 - Atual
Prefeitura Municipal de Picada CaféVínculo: Servidor público, Enquadramento Funcional: Neuropsicóloga, Carga horária: 30
2023 - 2025
Prefeitura Municipal de Picada CaféVínculo: Servidor público, Enquadramento Funcional: Departamento Pessoal, Carga horária: 44
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