Cleani Paraiso Marques
Mestre em Administração pela Fundação Pedro Leopoldo (2019), graduação em Psicologia pela Universidade Federal de Minas Gerais (1987). Atualmente é consultor instrutor - SICOOB Central Crediminas, OCEMG- Organização Cooperativismo MG , SESCOOP-Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativinsmo de Minas Gerais, consultor - SICOOB Crediriodoce, consultor - Caixa Econômica Federal, instrutor MBA formação diretores executivos - Sicoob Central Crediminas, coaching MBA gestão estrategica negocios - Sicoob Central Crediminas, instrutor MBA perfi gerencial - Sicoob Central Crediminas, coordenador/ instrutor PAGI - Sicoob Central Crediminas, diretora - Núcleo para Excelência de Unidades de Conservação e diretora - Alinea Consultoria e Treinamento Ltda. Tem experiência na área de Administração, com ênfase em Gestão Estratégica, Gestão de Pessoas, Gestão da Mudança, desenvolvimento de lideranças e de equipes, coaching de executivos atuando principalmente nos seguintes temas: treinamento e desenvolvimento, Cooperativismo de crédito, gestão de unidades de conservação ambiental, capacitação de gestores de unidades de conservação e efetividade da gestão de unidades de conservação.
Informações coletadas do Lattes em 29/11/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado profissional em Mestrado Profissional em Administração
2017 - 2019
Fundação Pedro Leopoldo
Título: Gerenciamento para a mudança: estudo de caso em cooperativa de crédito, Ano de Obtenção: 2019
Orientador: Vera Lucia Cançado
Especialização em Administração de Recursos Humanos
1992 - 1992
Fundação João Pinheiro
Título: Cultura Organizacional e uma nova abordagem para as práticas de seleção de pessoal
Orientador: Kedma Mano Nascimento
Aperfeiçoamento em Formação em Magister Coaching
2013 - 2014
Coaching PRO FIT
Título: Competências Coach ref. ICF. Ano de finalização: 2014
Orientador: Eliana Dutra
Aperfeiçoamento em Examinador do Premio Nacional da Gestão Pública
2003 - 2003
Secretaria de Gestão do Ministerio do Planejamento Orçamento e Gestão
Ano de finalização: 2003;
Aperfeiçoamento em Repasse da Metodologia do Pexs Programa de Excelen
2001 - 2001
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas Gerais
Ano de finalização: 2001;
Aperfeiçoamento em Paco Programa Avançado Em Consultoria Organizacion
2001 - 2001
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas Gerais
Ano de finalização: 2001;
Aperfeiçoamento em Desenvolvimento Em Consultoria Organizacional
1997 - 1998
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas Gerais
Título: Diagnóstico empresarial: O caso XODÓ. Ano de finalização: 1998
Aperfeiçoamento em Aprendizagem Pela Ação Metodologia Cefe
1996 - 1996
Centro de Capacitação e Apoio ao Pequeno Empreendedor
Ano de finalização: 1996;
Aperfeiçoamento em Formação de Consultores Organizacionais
1994 - 1994
Bretas e Pereira Consultores Ltda
Ano de finalização: 1994;
Aperfeiçoamento em Disturbios de Aprendizagem no Enfoque Psicopedagóg
1984 - 1984
Clara Lucia do Nascimento
Ano de finalização: 1984;
Formação complementar
1987 - 1989
Formação em Psicanálise. , Escola Brasileira de Psicanálise (MG), EBP- MG, Brasil.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.
Participação em bancas
MARQUES, Cleani Paraiso; ZIVIANNI, F.. Gestão de Estoques da Amilton Auto Peças. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte.
MARQUES, Cleani Paraiso; ZIVIANNI, F.; SANTOS, R. L.. Planejamento de Logística de distribuição "transpotes". 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte.
MARQUES, Cleani Paraiso; ZIVIANNI, F.; SANTOS, R. L.. Logística: Estoque de Segurança. 2006. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte.
Orientou
Planejamento de Provisão de pessoal; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte; Orientador: Cleani Paraiso Marques;
Qualidade de Vida no Trabalho e Teleatendimento; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte; Orientador: Cleani Paraiso Marques;
Sistema de Gestão Integrado- O impacto das Habilidades Humanas na Implementação; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte; Orientador: Cleani Paraiso Marques;
Treinamento Para a Formação de Gerentes Trainee no Sistema Crediminas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte; Orientador: Cleani Paraiso Marques;
Treinamento para formação de gerente trainee no Sistema Crediminas; 2006; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Ciencias Gerenciais) - Faculdade de Ciencias Sociais Aplicadas de Belo Horizonte; Orientador: Cleani Paraiso Marques;
Produções bibliográficas
-
MARQUES, Cleani Paraiso ; Cabral, Rogério B. ; Araujo, Marcos A. Reis . Programa de Gestão para Resultados-PGR: Uma estratégia inovadora de capacitação para implementação do modelo de excelência em Unidaades de Conservação do ARPA. ÁREAS PROTEGIDAS DA aMAZÔNIA , v. 1, p. 1-22, 2007.
Outras produções
MARQUES, Cleani Paraiso . HABILIDADES CONSULTIVAS DO CONTABILISTA. 2003. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Material de Apoio Institucional).
Histórico profissional
Experiência profissional
1998 - Atual
Alinea Consultoria e Treinamento LtdaVínculo: Socio, Enquadramento Funcional: Diretora, Carga horária: 0
Atividades
-
04/1999
Direção e administração, Direção, Belo Horizonte.,Cargo ou função, Diretora.
2007 - Atual
Núcleo para Excelência de Unidades de ConservaçãoVínculo: Diretora, Enquadramento Funcional: Diretora, Carga horária: 20
2016 - 2016
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 24
Outras informações:
Avaliação de desempenho (Processo de retroalimentação) diretores
2015 - 2015
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consutor, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 8
Outras informações:
Programa Terra Legal- Ministério do Desenvolvimento Agrário Desenvolvimento das lideranças níveis estratégico e tático
2015 - 2015
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 4
Outras informações:
Desenvolvimento de equipe do Programa Florestas Tropicais GIZ
2015 - 2015
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 4
Outras informações:
Desenvolvimento de equipe do Programa Florestas Tropicais GIZ
2010 - 2015
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Coordenador /Instrutor, Carga horária: 10
Outras informações:
Ciclo de Formação em Gestão para Resultados- Ministério do meio ambiente Execução de 3 turmas formando cerca de 70 gestores públicos do setor ambiental.
2007 - 2010
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Coordenador/ Consultor, Carga horária: 20
Outras informações:
Consultora do Programa ARPA- Areas protegidas da Amazonia- Maior programa de Conservação de Florestas tropicais do mundo, Programa do Ministério do Meio Ambiente. Programa de gestão Para Resultados- Formação de Gestores de Unidades de Conservação para implementação de praticas de gestão Estratégica, Gestão de Processos e Desenvolvimento de equipes. Atuação em 16 unidades de Conservação na Amazonia, nos estados de Tocantins, Amazonas, Pará, Amapá, Acre, Rondonia e Roraima
1998 - 2002
Gesellschaft Fur Technische ZusammenarbeitVínculo: Contratos temporários, Enquadramento Funcional: Consultor, Carga horária: 0
Outras informações:
Consultora Projeto Doces Matas
Atividades
-
10/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Arpa, Df.,Cargo ou função, consultor.
-
02/1998 - 12/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Doces Matas, Grupo Tematico de Ecoturismo.,Cargo ou função, Consultoria de apoio as ações do grupo interinstitucional de ecoturismo.
-
05/1998 - 07/1998
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Doces Matas, Parque Nacional do Caparaó.,Cargo ou função, Coordenação do Programa de desenvolvimento de Equipes.
2010 - 2014
Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade, ICMBioVínculo: Consultor, Instrutor, Enquadramento Funcional: Coordenador/Consultor, Carga horária: 5
Outras informações:
Coordenadora do Programa de Modelagem Institucional do Instituto Chico Mendes de Conservação da Biodiversidade. Coordenou equipe de consultores para implementação das seguintes práticas: - gestão estratégica -gestão por processos - implementação do sistema de medição de desempenho institucional
2014 - Atual
SICOOB CENTRAL CREDIMINASVínculo: Coaching, Enquadramento Funcional: Coaching MBA Gestão Estrategica Negocios
2013 - Atual
SICOOB CENTRAL CREDIMINASVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Coordenador/ Instrutor PAGI
Outras informações:
Programa Avançado de Gestão e Inovação. Público Dirigentes, Presidentes e Gerentes de negocio Cooperativas de Credito - Análise Critica de Desempenho de Cooperativas Credito, Benchmarking, Compartilhamento de Boas Praticas de Gestão, elaboração de planos de melhoria de gestão a partir de processo de analise critica de desempenho.
2011 - Atual
SICOOB CENTRAL CREDIMINASVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Instrutor MBA Formação Diretores Executivos
2006 - Atual
SICOOB CENTRAL CREDIMINASVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Instrutor MBA Perfi Gerencial_PG
2004 - 2004
SICOOB CENTRAL CREDIMINASVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Instrutor / consultor, Carga horária: 8
Outras informações:
Programa de desenvolvimento gerencial Sicoob Central Crediminas
2015 - 2015
Sicoob AracoopVínculo: Consultor/ Instrutor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Programa Liderança para Resultados Capacitação de todos os gestores nível tático e dirigentes. Estruturação setor de RH
1999 - Atual
Caixa Econômica FederalVínculo: contratos temporários, Enquadramento Funcional: consultor
Outras informações:
Consultoria em programas de desenvolvimento de equipes Instrutoria de treinamentos de aperfeiçoamento
Atividades
-
05/1999
Conselhos, Comissões e Consultoria, Gerencia de Recursos Humanos e Saúde Mg, .,Cargo ou função, em projetos de desenvolvimento de equipes em diversas agencias de MG.
-
08/2001 - 10/2001
Treinamentos ministrados , Giret, Mg.,Treinamentos ministrados, Elaboração e coordenação dos programas de Formação de Consultores Internos GIPRO
-
06/2001 - 08/2001
Treinamentos ministrados , Gibem, Mg.,Treinamentos ministrados, Elaboração e coordenação dos programas de Formação de Consultores Internos GIBEM
2016 - Atual
Sicoob CrediriodoceVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Coaching Lideranças ( dirigentes , gerentes Táticos e Operacionais)
2016 - Atual
Serviço Nacional de Aprendizagem do Cooperativinsmo de Minas GeraisVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Instrutor FORMACOOP
Outras informações:
Módulo Desafio das Lideranças 16 horas 5 turmas por ano
2012 - Atual
Sicoob Central CecrespVínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: consultor instrutor
Outras informações:
Programas PDH- Programa de desenvolvimento Humano (desenvolvimento das equipes da Central Programa de Desenvolvimento de Lideranças- Módulo gestão da Mudança e Módulo Gestão de Pessoas Programa Formação para Técnicos da Central sobre fusões e incorporações de cooperativas. Módulo Fatores Intangíveis dos processos de fusão/ incorporação cooperativas.
2010 - 2010
Ministério do Meio Ambiente e da Amazonia LegalVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Elaboração das Políticas de Desenvolvimento dos Servidores do Ministério do Meio Ambiente
2016 - 2016
Ministério do Desenvolvimento AgrárioVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Planejamento Estratégico da Diretoria de Mulheres Rurais e Quilombola
2013 - 2014
Fundo Brasileiro para a BiodiversidadeVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Plano de Capacitação do Programa ARPA- Áreas protegidas da Amazonia (MMA; WWF Brasil, Banco Mundial, Secretarias do Meio Ambiente dos Estados da Amazonia Legal)
2009 - 2010
Fundo Brasileiro para a BiodiversidadeVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor
Outras informações:
Estruturação do setor de gestão de Pessoas Concepção e Implementação do Programa MelhorArpa. (melhoria da gestão do Programa ARPA no FUNBIO) Pesquisa de satisfação dos beneficiários do ARPA (metodologia SERVQUALL)
2001 - 2011
Centro Universitário Newton PaivaVínculo: Professor, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 0
Outras informações:
Professor Pós Graduação Latu sensu; Formação de agentes de desenvolvimento em Cooperativismo- OPERA
Atividades
-
06/2001
Ensino, Formação de Agentes de Desenvolvimento Em Cooperat, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, O papel do agente de d3esenvolvimento nas cooperativas
2003 - 2006
FACULDADE DE CIENCIAS SOCIAIS APLICADAS DE BELO HORIZONTEVínculo: , Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 18
Outras informações:
Professor : Psicologia Organizacional, Planejamento de RH, Vivencias Empresariais
Atividades
-
08/2003
Ensino, Ciencias Gerenciais, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Psicologia Organizacional, Planejamento de Recursos Humanos, Vivencias Empresariais
2001 - 2002
FUNDAÇÃO HEMOMINASVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: consultoria, Carga horária: 0
Outras informações:
Apreciação do perfil gerencial Pesquisa de clima organizacional
2000 - 2000
FUNDAÇÃO HEMOMINASVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: Consultor/Instrutor, Carga horária: 0
Outras informações:
Coordenação do programa de desenvolvimento gerencial HEMOMINAS
Atividades
-
11/2001 - 02/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Gerencia de Rh, Belo Horizonte.,Cargo ou função, Consultoria: Apreciação perfis gerenciais.
-
11/2001 - 02/2002
Conselhos, Comissões e Consultoria, Gerencia de Rh, Belo Horizonte.,Cargo ou função, consultoria: Clima organizacional.
-
02/2000 - 12/2000
Treinamentos ministrados , Gerencia de Rh, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, Coordenação do programa de desenvolvimento gerencial
2003 - 2005
Gfa Terra SystemsVínculo: contratp temporário, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 0
Outras informações:
Consultoria de apoio a diversos projetos no ambito do Projeto Doces Matas
Atividades
-
12/2003 - 12/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Programa Parque Modelo, Parque Nacional do Caparaó.,Cargo ou função, Implementação do modelo de gestão da excelência no Parque Nacional do Caparao e apoio ao processo de reconhecimento no ciclo do programa d3e qualidade do serviço público - PQSP/2005.
-
03/2003 - 12/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Grupo Temático de Ecoturismo, Belo Horizonte.,Cargo ou função, Consultora do projeto Doces Matas , junto ao grupo temático de Ecoturismo, 2003.
-
03/2003 - 12/2005
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Fórum de Desenvolvimento Local da Regional Leste Parque do Rio Doce, Parque Estadual do Rio Doce.,Cargo ou função, Consultoria ao Fórum para Desenvolvimento Local Regional Leste do Município de Timóteo ( entorno do Parque estadual do Rio Doce).
-
05/2003 - 08/2003
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Pro Renda Pará, Pará.,Cargo ou função, Consultoria no projeto Prorenda Rural/PA - PDA (Beneficiamento do pescado e apicultura). Mediação da relação dos parceiros.
2004 - 2004
Serviço de Apoio a Micro e Pequena Empresa AcVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 0
Outras informações:
Participação no Programa de Profissionalização em Consultoria Organizacional. No módulo "O trabalho da consultoria e o papel do consultor".
Atividades
-
01/2004
Treinamentos ministrados , Educação, Rio Branco.,Treinamentos ministrados, Participação no Programa de Profissionalização em Consultoria Organizacional. No módulo "O trabalho da consultoria e o papel do consultor". 2004
2002 - 2002
Serviço de Apoio a Micro e Pequena Empresa MtVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 0
Outras informações:
Atuação no Programa de Desenvolvimento de Lideres - Coordenação do Módulo O papel do agente de desenvolvimento
Atividades
-
01/2002
Treinamentos ministrados , Educação, Mt.,Treinamentos ministrados, Atuação no Programa de Desenvolvimento de Lideres - Coordenação do Módulo O papel do agente de desenvolvimento
2016 - 2016
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas GeraisVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Palestrate
Outras informações:
Programa EDUCAMPO- Palestra para todo corpo técnico do programa sobre O Papel e as competencias do Consultor.
2009 - 2014
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas GeraisVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor/ Instrutor
Outras informações:
Elaborou o módulo Habilidades Consultivas do Contabilista do Programa Contabilizando o Sucesso Elaboração do material didático Habilidades Consultivas do Contabilista. Revisão do material Habilidades Consultivas do Contabilista em 2014 qd foi transformado em pós graduação pela Faculdade Novos Horizontes.
2011 - 2011
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas GeraisVínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Consultor/Instrutor
Outras informações:
Formação em Consultoria equipe técnica àrea de Educação SEBRAE MG
1995 - 1998
Serviço de Apoio As Micro e Pequens Empresas de Minas GeraisVínculo: Contratos temporários, Enquadramento Funcional: Consultor/ instrutor
Outras informações:
Consultoria Balcão Sebrae
Atividades
-
09/1999
Serviços técnicos especializados , Educação, Belo Horizonte.,Serviço realizado, Consultora credenciada no programa SAPPG (sistema de avaliação dos produtos gerenciais SEBRAE).
-
05/1999
Treinamentos ministrados , Educação, Minas Gerais.,Treinamentos ministrados, Instrutora do programa de formação em consultoria para contabilistas: Contabilizando o Sucesso (coordenação do módulo Desenvolvimento de Habilidades em Consultoria de Processo) em todas as regionais MG
-
12/1999 - 06/2004
Serviços técnicos especializados , Qualidade, Belo Horizonte.,Serviço realizado, Consultora credenciada do Programa Excelência na Saúde - PEXS: atuando como coordenadora do programa nos Hospitais Marly Sarney, São Luís/MA e Hospital Maria Alice Fernandes, Natal /RN, Hospital Municipal de Cubatão.
-
04/2002 - 12/2002
Serviços técnicos especializados , Educação, Minas Gerais.,Serviço realizado, Coordenação e formatação do módulo de Habilidades Consultivas do Programa Contabilizando o Sucesso no SEBRAE Nacional.
-
10/2001 - 12/2001
Treinamentos ministrados , Desenvolvimento Local, Zona da Mata.,Treinamentos ministrados, Instrutora do Programa de formação de agentes de desenvolvimento -Acorda Zona da Mata (projeto de criação da rede de agencias de desenvolvimento local da Zona da Mata).
-
11/1998 - 11/1998
Treinamentos ministrados , Educação, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, Planejamento e facilitação dos seguintes Workshops "Os desafios de gerenciar uma microempresa, Decidindo abrir um novo negócio, As habilidades do perfil empreendedor" - Feira do empreendedor 1998
-
06/1998 - 09/1998
Treinamentos ministrados , Educação, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, Coordenação do módulo habilidades consultivas no Programa de Apoio ao Processo de Demissão Incentivada da CEMIG 1998
-
02/1996 - 09/1997
Treinamentos ministrados , Educação, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, Execução de treinamentos gerenciais e vendas e qualidade no atendimento ao cliente.
-
10/1995 - 09/1997
Serviços técnicos especializados , Balcão Sebrae, Belo Horizonte.,Serviço realizado, Consultoria especializada em RH e Marketing.
-
08/1996 - 12/1996
Treinamentos ministrados , Nae Nucleo de Abertura de Empresas, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, NAE - SEBRAE MG. - Treinamento da equipe de atendimento (CDN para Consultores), aprimorando visão empresarial e qualidade no atendimento.
-
06/1996 - 12/1996
Treinamentos ministrados , Balcão Sebrae, Belo Horizonte.,Treinamentos ministrados, Formação de todos os consultores Balcão Sebrae MG - Programa desenvolvimento de habilidades consultivas.
1998 - 1998
Train International Cooperação Técnica AustriacaVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 0
Atividades
-
01/1998 - 03/1998
Treinamentos ministrados , Projeto Transform, República de Cabo Verde.,Treinamentos ministrados, TQM- Gestão da Qualidade total: em destaque Gestão de Marketing
-
01/1998 - 03/1998
Conselhos, Comissões e Consultoria, Projeto Transform, República de Cabo Verde.,Cargo ou função, Consultoria: Formação de equipe e design do seminário.
1997 - 1997
Universidade FUMECVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor titular, Carga horária: 0
Outras informações:
Professora da cadeira Diagnose e Intervenção Organizacional 10o período Psicologia
Atividades
-
01/1997 - 07/1997
Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Diagnóstico e Intervenção Organizacional
2000 - 2003
Companhia Energética de Minas Gerais S/AVínculo: contratos temporários, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 0
Outras informações:
Instrutoria de programas de capacitação profissional
Atividades
-
10/2002 - 12/2002
Treinamentos ministrados , Gerencia de Rh, Minas Gerais.,Treinamentos ministrados, Marketing Básico
-
10/2002 - 12/2002
Treinamentos ministrados , Gerencia de Rh, Minas Gerais.,Treinamentos ministrados, Marketing avançado
-
04/2002 - 12/2002
Treinamentos ministrados , Gerencia de Rh, Minas Gerais.,Treinamentos ministrados, Negociação Avançada
2002 - 2002
Celulose Nipo Brasileira S/AVínculo: contrato temporário, Enquadramento Funcional: Instrutora, Carga horária: 0
Outras informações:
Instrutoria no Programa de formação de instrutores. Coordenação do módulo Liderança e Instrutoria./2002
Atividades
-
08/2002 - 09/2002
Treinamentos ministrados , Gerencia de Rh, Ipatinga.,Treinamentos ministrados, Instrutoria no Programa de formação de instrutores. Coordenação do módulo Liderança e Instrutoria./2002
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