Robson Costa Borges

Robson Borges é Coordenador de TI no Banco Triângulo S/A, com mais de 15 anos de experiência em serviços de TI. Após atuar em grandes consultorias (HP, Deloitte) e em clientes de vários segmentos, tem se dedicado ao desenvolvimento da TI na indústria financeira, seus principais produtos, canais, serviços e operações. Gestor de equipes de desenvolvimento e projetos, atua também no relacionamento com fornecedores, parceiros e clientes. Estuda e pratica a adoção de métodos ágeis e aplicações inovadoras através de ambiente Mobile. Áreas de conhecimento incluem: aplicativos móveis, métodos ágeis (Scrum), gestão de projetos (PMI, EPM), Indústria Financeira, CRM, SAP ERP, Business Intelligence, COBIT dentre outras.

Informações coletadas do Lattes em 11/07/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Ciência da Computação

1996 - 2000

Universidade Federal de Uberlândia
Título: Sistemas Colaborativos e Workflow
Orientador: Mamede Lima-Marques

Formação complementar

2010 - 2010

Sistema Financeiro Nacional. (Carga horária: 24h). , FEBRABAN, FEBRABAN, Brasil.

2010 - 2010

IBM Cognos Planning 8.4 (Analyst). (Carga horária: 40h). , IBM BRASIL IND.MAQ. E SERVICOS LTDA, IBIS_FORN, Brasil.

2009 - 2009

Os 7 hábitos das pessoas altamente eficazes. (Carga horária: 24h). , Franklin Covey, FRANKLIN COVEY, Brasil.

2007 - 2007

COBIT, certified in CobiT Foundation Examination v4.0. (Carga horária: 16h). , Deloitte Consulting, DELOITTE, Brasil.

2006 - 2006

SAP BW Data Warehousing. (Carga horária: 25h). , SAP Brasil, SAP, Brasil.

2003 - 2003

Programming Java. (Carga horária: 40h). , Sun Microsystems Brasil, SUN, Brasil.

2003 - 2003

Analyze and Design OO. (Carga horária: 80h). , Sun Microsystems Brasil, SUN, Brasil.

2001 - 2001

System Administration and Network with HP-UX I e II. (Carga horária: 80h). , Hewlett-Packard Brasil - Matriz, HP BRASIL, Brasil.

2000 - 2000

MicroStrategy - Fast Track para Analistas. (Carga horária: 40h). , MicroStrategy, MICROSTRATEGY, Brasil.

2000 - 2000

Domino Application Security & Workflow R5, Designer. (Carga horária: 40h). , Lotus Education, LOTUS, Brasil.

1998 - 1998

Business Plan. (Carga horária: 16h). , I9 Inovação e Tecnologia, TRISOFT, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação / Subárea: Metodologia e Técnicas da Computação/Especialidade: Sistemas de Informação.

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação / Subárea: Métodos ágeis.

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação / Subárea: Business Intelligence.

Grande área: Ciências Exatas e da Terra / Área: Ciência da Computação / Subárea: Aplicativos móveis.

Participação em eventos

InterConnect. 2016. (Exposição).

CIAB. 2013. (Feira).

IBM Forum.Automatização do processo orçamentário. 2012. (Seminário).

IBM Insight. 2011. (Seminário).

SAP Forum. 2009. (Feira).

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Banco Triangulo, Banco Triangulo. , Avenida Cesário Alvim, 2209, Brasil, 38400696 - Uberlândia, MG - Brasil, Telefone: (34) 32181915

Experiência profissional

2009 - Atual

Banco Triângulo

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador de TI, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Coordenador de TI, responsável pela gestão das seguintes áreas: Canais Eletrônicos (Internet Banking, Mobile Apps (Android / iOS), Portals, URA etc), Business Performance (Data Warehouse, BI, CRM, Planning, Rentabilidade etc) e Serviços (Front Office, Crédito). Alguns casos de sucesso incluem o desenvolvimento e implantação de novo processo de orçamento (Planning), CRM Mobile (Força de Vendas), modelos preditivos para a área comercial e vários projetos para melhoria de processos e gestão (risco de crédito, comercial, controladoria etc). Desenvolvimento e reformulação dos canais eletrônicos, através da inclusão de novos produtos e serviços no Internet Banking, Mobile Banking, força de vendas, além de projetos regulatórios. Implantação de métodologias ágeis, revisão dos processos de desenvolvimento e contratação de fornecedores.

2003 - 2009

Deloitte Consulting

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Consultor Sênior, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
- Consultor Sênior com atuação em projetos de implantação de SAP ERP, BI, estratégia de TI e integração de sistemas.Elaboração de propostas técnicas e comerciais, dimensionamento de projetos (tempo, custo, recursos) com a realização de pré-venda de soluções. - Principais projetos: ? Quattor (2009): Implantação de SAP (ECC 6), BW/BI 7 e solução completa de SAP Business Objects. Projeto de 14 meses, composto pela integração de 5 petroquímicas em um novo ambiente de gestão na Quattor (petroquímica da Petrobras e Unipar). O projeto tinha 45 consultores mais equipe cliente. Papel: Líder de Equipe, consultores e usuários-chave. Responsável pela solução de BI / Planejamento, suportando todos os processos de negócio e alta gestão. ? Grupo Randon (2008): Diagnóstico da adequação de nove empresas do grupo ao programa SPED (ECD e EFD) do governo federal. Papel: Líder de projeto, com 6 consultores, formado por um time multidisciplinar (consultoria tributária, empresarial e outsourcing). ? Petrobras (2008): Projeto de avaliação de riscos e revisão de perfis de segurança no SAP ERP, visando homologação SOX. Papel: Líder da frente de TI. ? Schincariol (2008): Realização de Quality Assurance do projeto de migração para o SAP ECC 6 e SAP BI 7. Papel: Consultor Sênior responsável pela frente de BI. ? Votorantim (2007/2008): Vários projetos de SAP ERP e BI na VA, VI e VC, com atuação no levantamento de requisitos, análise de gaps, ETL, modelagem, treinamento e seleção de KPIs estratégicos, táticos e operacionais junto a Diretoria. Também foram realizados projetos de upgrade, melhoria de processos e gestão de riscos. Papel: Líder de equipe BI / Consultor Funcional. ? Roche (2007): Desenvolvimento e implantação de um Dashboard corporativo para centralizar e monitorar um conjunto de indicadores de desempenho, entregando aos executivos um rápido e confiável diagnóstico da situação da companhia. Projeto realizado no CSC utilizando SAP ERP e BW. Papel: Consultor SAP BI

2001 - 2003

Hewlett-Packard Brasil - Matriz

Vínculo: Programa Trainee 2001, Enquadramento Funcional: Consultor Trainee, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
- Programa Trainee 2001. - Consultor com atuação em projetos de ITSM, integração de sistemas e pré-venda de soluções. - Principais Projetos: ? Continental (2003): Implantação de SAP R/3. ? Brasil Telecom (2002): Projetos de gerência de falhas e desempenho de redes usando HP OpenView, Oracle (PL/SQL), Seagate Info e Crystal Reports. Analista responsável pela publicação na Web de informações de mediação e faturamento (CDR´s com volume de 100 milhões/dia). ? Nestlé (2001): Implantação da solução de e-procurement Ariba Buyer. Foi atingida uma redução de 60% nos custos do processo de compras e queda no tempo médio das solicitações. Atuação em EAI usando TIBCO (AS/400, SQL Server) e Java.