Sérgio Amad Costa
Sérgio Amad Costa é graduado em Administração de Empresas pela Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas, e mestre em Ciências Sociais pela Universidade de São Paulo. Desde 1985 é professor dos cursos de graduação e pós-graduação da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getulio Vargas. Foi de 2001 a 2007, coordenador do curso Administração de Recursos Humanos do GVpec da EAESP-FGV. É autor de quatro livros: Em 1981, publicou, pela Editora do Grêmio Politécnico da USP, o seu primeiro livro O CGT E AS LUTAS SINDICAIS BRASILEIRAS, abordando assuntos de história das Relações Trabalhistas no Brasil. Este livro contou com a apresentação de Sérgio Buarque de Holanda. Em 1983, publicou seu segundo livro, IDÉIAS EM DEBATE, pela Editora da Faculdade de Engenharia Industrial FEI. Trata-se de uma coletânea de artigos que escreveu para o Jornal O Estado de S. Paulo. Em 1986, publicou seu terceiro livro, ESTADO E CONTROLE SINDICAL NO BRASIL ,pela Editora T.A Queiroz, abordando assuntos de Relações Trabalhistas, com prefácio do professor Leôncio Martins Rodrigues. Em 1997, publicou seu quarto livro, AS NOVAS RELAÇÕES TRABALHISTAS- POR UMA EMPRESA MODERNA, pela Editora Atlas, abordando assuntos de Recursos Humanos e Relações Trabalhista. É, desde 1980 colaborador permanente do jornal O Estado de S. Paulo, publicando mensalmente artigos no Caderno de Economia e Negócios. É também autor de vários ensaios publicados em revistas especializadas de administração de empresas. Nos anos 90 foi sócio-diretor de empresas de consultoria de grande porte aqui no Brasil. Desde 1997 até os dias atuais é sócio diretor da AMAD Consultoria e Treinamento, atuando na área de Recursos Humanos em empresas nacionais e internacionais de médio e grande porte.
Informações coletadas do Lattes em 29/11/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Doutorado interrompido em 1986 em Ciência Política
1985 - interrompida
Universidade de São Paulo
Título: TíTULO,
Orientador: Leôncio Martins Rodrigues
Ano de interrupção: 1986
Mestrado em Ciência Social (Antropologia Social)
1982 - 1985
Universidade de São Paulo
Título: Estado e Controle Sindical no Brasil,Ano de Obtenção: 1985
Leôncio Martins Rodrigues.Palavras-chave: controle sindical.Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Recursos Humanos.
Produções bibliográficas
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COSTA, S. A. . Redução da jornada de trabalho. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 02 out. 2015.
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COSTA, S. A. . Para sair da crise é preciso se mexer. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 09 set. 2015.
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COSTA, S. A. . Preconceitos contra a tecnologia. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 08 ago. 2015.
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COSTA, S. A. . Cuidados com a PLR em tempos de crise. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 18 jul. 2015.
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COSTA, S. A. . Greves que geram danos à população. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 03 jun. 2015.
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COSTA, S. A. . O malfadado gigantismo estatal. Jornal O Estado de S. Paulo, p. pág. B2, 23 abr. 2015.
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COSTA, S. A. . Promover a resiliência das empresas. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág B2, 28 fev. 2015.
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COSTA, S. A. . A inadequada Convenção 158 da OIT. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 31 jan. 2015.
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COSTA, S. A. . Aprendendo a trabalhar em home office . Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 07 jan. 2015.
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COSTA, S. A. . Em 2015, nada de novo. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 17 dez. 2014.
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COSTA, S. A. . Trabalho curto, uma flexibilização oportuna. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 20 nov. 2014.
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COSTA, S. A. . A qualidade do desemprego na indústria. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 11 out. 2014.
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COSTA, S. A. . O equivocado discurso da modernidade. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 30 ago. 2014.
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COSTA, S. A. . O real custo do emprego. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 25 jul. 2014.
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COSTA, S. A. . A desterceirização em foco. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 28 jun. 2014.
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COSTA, S. A. . O medo do novo. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 27 maio 2014.
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COSTA, S. A. . Produtividade e saúde mental. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 29 abr. 2014.
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COSTA, S. A. . Irregularidades com cargos de confiança. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 18 abr. 2014.
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COSTA, S. A. . Frankenstein da Previdência Complementar. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 12 mar. 2014.
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COSTA, S. A. . O Brasil pode ter tantos feriados?. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 29 jan. 2014.
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COSTA, S. A. . Metas para 2014 na remuneração variável. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 04 jan. 2014.
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COSTA, S. A. . O Brasil é um país emergente?. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 21 dez. 2013.
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COSTA, S. A. . Diferenças entre bônus e PLR. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág. B2, 02 nov. 2013.
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COSTA, S. A. . Os profissionais nas fusões e aquisições. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 09 out. 2013.
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COSTA, S. A. . No sindicalismo, nada de novo. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.A2, 10 set. 2013.
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COSTA, S. A. . A competitividade e o equilíbrio essencial. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 07 set. 2013.
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COSTA, S. A. . Stock option' é ou não é remuneração?. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 14 ago. 2013.
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COSTA, S. A. . O populismo econômico ontem e hoje. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 29 jun. 2013.
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COSTA, S. A. . Urge a vinda de profissionais qualificados. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 01 jun. 2013.
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COSTA, S. A. . Reivindicação inadequada no 1º de Maio. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 30 abr. 2013.
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COSTA, S. A. . 'Home office', uma tendência irreversível. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 02 abr. 2013.
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COSTA, S. A. . O problemático Contrato Coletivo Nacional. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 06 mar. 2013.
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COSTA, S. A. . A nova realidade trabalhista. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 02 fev. 2013.
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COSTA, S. A. . O bônus diferido. Jornal O Estado de S. Paulo, São paulo, p. pág.B2, 08 jan. 2013.
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COSTA, S. A. . Como estará a indústria em 2013. Jornal O ESTADO de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 05 dez. 2012.
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COSTA, S. A. . A terceirização de má qualidade. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág,B2, 23 nov. 2012.
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COSTA, S. A. . A pressão salarial. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 01 nov. 2012.
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COSTA, S. A. . Senescência e senioridade profissional. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 27 set. 2012.
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COSTA, S. A. . O acordo coletivo especial. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 02 ago. 2012.
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COSTA, S. A. . Os sindicatos fantasmas. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 05 jul. 2012.
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COSTA, S. A. . Burocracia, tudo começou com Cabral. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 07 jun. 2012.
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COSTA, S. A. . Que sejam bem-vindos os robôs. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pag.B2, 28 abr. 2012.
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COSTA, S. A. . Educação, pilar da economia. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 03 abr. 2012.
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COSTA, S. A. . Unicidade sindical x liberdade sindical. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 06 mar. 2012.
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COSTA, S. A. . Flexibilização trabalhista é um bom remédio. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 08 fev. 2012.
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COSTA, S. A. . O malfadado imposto sindical. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 14 jan. 2012.
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COSTA, S. A. . Os cargos e a carreira no setor público. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 15 dez. 2011.
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COSTA, S. A. . Pela livre negociação trabalhista. Pela livre negociação trabalhista, São Paulo, p. pág.B2, 20 set. 2011.
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COSTA, S. A. . O sindicalismo de Estado ainda persiste. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 20 ago. 2011.
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COSTA, S. A. . Urge bom senso nas negociações salariais. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 17 jul. 2011.
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COSTA, S. A. . O risco de banalização da PLR. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 26 fev. 2011.
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COSTA, S. A. . Urge desonerar a folha. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 01 dez. 2010.
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COSTA, S. A. . O sindicato como negócio. Jornal O estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 09 jun. 2010.
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COSTA, S. A. . O 1º de Maio e a redução da jornada. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 28 abr. 2010.
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COSTA, S. A. . PLR em entidades sem fins lucrativos?. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 09 mar. 2010.
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COSTA, S. A. . Salário sim, rotatividade não. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 22 jul. 2009.
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COSTA, S. A. . A urgência da reforma trabalhista. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 01 abr. 2009.
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COSTA, S. A. . Um absurdo na legislação trabalhista. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 05 abr. 2008.
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COSTA, S. A. . A fraqueza da força de trabalho. Jornal O Estado de S. Paulo, São Paulo, p. pág.B2, 22 nov. 2000.
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COSTA, S. A. . Gestão de Pessoas e tomada de Decisão. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
Outras produções
COSTA, S. A. . Consultoria para área de Recursos Humanos na Empresa Klabin. 2015.
COSTA, S. A. . Consultoria desenvolvida para a Empresa Salomão & Zoppi Laboratório e Diagnóstico. 2015.
COSTA, S. A. . Consultoria desenvolvida para a Empresa Salomão & Zoppi Laboratório e Diagnóstico. 2014.
COSTA, S. A. . Consultoria desenvolvida para a Empresa Stefanini Consultoria. 2014.
Prêmios
2015
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2015
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2014
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2014
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2013
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2013
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, Disciplina, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2012
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos 5 melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, no primeir, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2012
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos cinco melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, no seg, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2011
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos cinco professores do Curso de Graduação da EAESP, no segundo seme, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2010
Prêmio da FGV Projetos, como consultor destaque do ano de 2010, FGV.
2010
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos cinco melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, no pri, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2010
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos cinco melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, no seg, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
2009
Prêmio da Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas, por ter sido avaliado pelos alunos, como um dos cinco melhores professores do Curso de Graduação da EAESP, no pri, Escola de Administração de Empresas de São Paulo da Fundação Getúlio Vargas.
Histórico profissional
Experiência profissional
1985 - Atual
Fundação Getúlio VargasVínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Professor
Outras informações:
Disciplinas que leciona: Recursos Humanos e Relações Trabalhistas
Atividades
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08/2015
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Novas Formas de Gestão Empresarial
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09/2015 - 09/2015
Ensino, Direito, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Disciplina: Reflexos das Diversas Formas de Remuneração Variável nas Empresas.
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09/2015 - 09/2015
Ensino, Direito, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Aula, no mês de setembro de 2015, no Curso Gestão de Pessoas do Programa de Educação Continuada (PEC) da Fundação Getúlio Vargas, 8 horas aula, disciplina Formas de Recompensas para Atrair e Reter Profissionais nas Empresas.
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09/2015 - 09/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, no mês de setembro de 2015, no Curso Gestão de Pessoas do Programa de Educação Continuada (PEC) da Fundação Getúlio Vargas, 8 horas aula, disciplina Formas de Recompensas para Atrair e Reter Profissionais nas Empresas..
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09/2015 - 09/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, no mês de setembro de 2015, no Curso Intensivo de Administração, do Programa de Educação Continuada (PEC) da Fundação Getúlio Vargas, 12 horas aula, disciplina Administração de Recursos Humanos..
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08/2015 - 08/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula no mês de agosto de 2015, no Curso Gestão Empresarial, turma 1 Google Brasil Internet Ltda, do FGV Corporativo, 12 horas aula, disciplina Pessoas.
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07/2015 - 08/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, nos meses de julho e agosto de 2015, no Curso Master em L&SC, do FGV Management, 12 horas aula, disciplina Negociação e Gestão de Pessoas..
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07/2015 - 07/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, no mês de julho de 2015, no Curso MBA Executivo em Economia e Gestão Estratégica de Mercado, do FGV Management, 24 horas aula, Turma ISAE Mercosul 14, disciplina Liderança e Motivação..
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06/2015 - 06/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, no mês de junho de 2015, no Curso Intensivo de Administração, do Programa de Educação Continuada (PEC) da Fundação Getúlio Vargas, 12 horas aula lecionando a disciplina Administração de Recursos Humanos..
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05/2015 - 06/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula, nos meses de maio, junho de 2015, no Curso EMBA Executive Master of Business Administration, do FGV Corporativo, Turma Itau-Unibanco T1/2014, 24 horas aula, disciplina Gestão do Capital Humano.
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04/2015 - 06/2015
Ensino, Gestão de Negócios em Saúde, Nível: Pós-Graduação,Disciplinas ministradas, Teoria Das Organizações Com ênfase em Gestão de Pessoas e Liderança, Aula, nos meses de abril, maio e junho de 2015, no Curso de Pós-Graduação em Gestão de Negócios em Saúde, do FGV Corporativo, Turma Hospital Bandeirantes, 24 horas aula, disciplina Teoria Das Organizações Com ênfase em Gestão de Pessoas e Liderança.
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04/2015 - 06/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula, nos meses de abril, maio e junho de 2015, no Curso MBA Gestão de Negócios, do FGV Corporativo, Turma Ernst Young, 24 horas aula, disciplina Liderança.
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02/2015 - 06/2015
Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Novas Formas de Gestão Empresarial
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05/2015 - 05/2015
Extensão universitária , Escola de Administração de Empresas de São Paulo, .,Atividade de extensão realizada, Aula, no mês de maio de 2015, no Curso Gestão de Pessoas do Programa de Educação Continuada (PEC) da Fundação Getúlio Vargas, 8 horas aula lecionando a disciplina Formas de Recompensas para Atrair e Reter Profissionais nas Empresas..
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05/2015 - 05/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula no mês de maio de 2015, no Curso Gestão Avançada C&C, do FGV Corporativo, Turma C&C Casa e Construção, 12 horas aula, disciplina Gestão Estratégica de Recursos Humanos.
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04/2015 - 04/2015
Ensino, Direito, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Reflexos das Diversas Formas de Remuneração Variável nas Empresas
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04/2015 - 04/2015
Ensino, Direito, Nível: Especialização,Disciplinas ministradas, Reflexos das Diversas Formas de Remuneração Variável nas Empresas
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04/2015 - 04/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula, no mês de abril, no Curso Liderança e Gestão de Serviços, do FGV In Company, turma CREMESP, 16 horas aula, disciplina Liderança e Motivação.
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03/2015 - 03/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula, no mês de março, no Curso Programa BRF, do FGV In Company, 4 horas aula, disciplina RH Aspectos e Questões Legais em Uma Agroindústria Processadora de Frango.
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01/2015 - 03/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, ula, nos meses de janeiro, fevereiro e março, no Curso Pós-Graduação em Gestão de Negócios, do FGV Corporativo, Turma Sonda, Hypermarcas, KCC e Panasonic, 24 horas aula, disciplina O fator humano nas organizações e gestão de carreira.
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01/2015 - 02/2015
Treinamentos ministrados , FGV São Paulo, .,Treinamentos ministrados, Aula, nos meses de janeiro e fevereiro de 2015, no Curso EMBA Executive Master os Business Administration, do FGV Management, Turma Santander Serasa, 24 horas aula, disciplina Gestão do capital Humano.
1997 - Atual
AMAD Consultoria e Treinamento LtdaVínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor
Outras informações:
Atuação profissional: Consultor na área de gestão empresarial (Recursos Humanos) e Instrutor de Treinamento Empresarial
1991 - 1997
Trevisan Auditores e ConsultoresVínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor
Outras informações:
Atuação profissional: Consultor na área de gestão empresarial (Recursos Humanos) e Instrutor de Treinamento Empresarial
1986 - 1990
Confecções SpagoVínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Diretor
Outras informações:
Atuação profissional: Administrador da fábrica de roupas e das lojas
Criando um monitoramento
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Confirma a exclusão?