Ivan Berni Junior

Mestre Profissional em Gestão da Competitividade com ênfase em Gestão de Pessoas (MPGC) na Fundação Getúlio Vargas (FGV EAESP), concluído em Março 2023. Pós-Graduado em Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas pela Fundação Instituto de Administração (FIA) concluído em 2022. Pós-Graduado em Administração de Empresas pela IBE-FGV Jundiaí, concluído em 2008. Graduado em Engenharia de Produção pela Faculdade Politécnica de Jundiaí concluído em 2004. Atualmente é Gerente Geral de Vendas da América do Sul na organização Sumitomo Electric Hardmetal do Brasil. Tem experiência na área de Engenharia de Produção, Vendas B2B, Gestão Estratégica de Negócios e Pessoas, Inovação, Marketing, Cultura Organizacional, Mudança Organizacional, Comportamento nas Organizações.Também é Professor da Faculdade Anhanguera nas disciplinas de Gestão da Produção e Gestão da Cadeia de Suprimentos.

Informações coletadas do Lattes em 13/08/2024

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Administração

2021 - 2023

Fundação Getúlio Vargas
Título: Liderança e Comprometimento Organizacional: Um estudo com Profissionais da Indústria Brasileira de Transformação, Ano de Obtenção: 2023
Orientador: Anderson de Souza Sant´anna
Grande área: Ciências Sociais AplicadasSetores de atividade: Comércio por atacado, exceto veículos automotores e motocicletas; Fabricação de Bebidas; Fabricação de máquinas e equipamentos.

Especialização em Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas

2020 - 2022

Fundação Instituto de Administração
Título: Liderança e Gestão Estratégica de Pessoas Após Inicio da Covid-19
Orientador: Sheila Serafim

Especialização em Administração de Empresas

2006 - 2007

Fundação Getúlio Vargas
Título: Empresa FIRP

Graduação em Engenharia de Produção

2000 - 2004

Universidade Anhanguera de São Paulo
Título: Estudo e melhoria no processo de produção da manga de eixo dos veículos Ford; 2004
Orientador: Marcelo Montonaro

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Engenharias / Área: Engenharia de Produção.

Participação em eventos

EnANPAD. LIDERANÇA E COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO COM PROFISSIONAIS DA INDÚSTRIA BRASILEIRA DE TRANSFORMAÇÃO. 2023. (Congresso).

Produções bibliográficas

  • BERNI JUNIOR, I. . LIDERANÇA E COMPROMETIMENTO ORGANIZACIONAL: UM ESTUDO COM PROFISSIONAIS DA INDÚSTRIA BRASILEIRA DE TRANSFORMAÇÃO. REVISTA DE ENSINO E PESQUISA EM ADMINISTRAÇÃO E ENGENHARIA , v. 9, p. 120-150, 2023.

  • BERNI JUNIOR, I. . How can Leaders manoeuvre the Covid challenge: save the company or save the employees?. Special Cobs 10th Anniversary 2011-2021 Faculty & Student Issue, França, p. 1 - 179, 19 jul. 2021.

Outras produções

BERNI JUNIOR, I. . Sumitomo quer ampliar market-share no Brasil. 2019. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

BERNI JUNIOR, I. . Sumitomo Hardmetal tem novo gerente no Brasil. 2016. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

BERNI JUNIOR, I. . Hitachi chega ao mercado Brasileiro. 2011. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

Histórico profissional

Experiência profissional

2016 - Atual

Sumitomo Electric Hardmetal do Brasil

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Gerente Geral de Vendas na Améria do Sul, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Sumitomo Electric Hardmetal of Brazil é uma empresa que pertence a Sumitomo Electric Industries, fornece produtos (insertos, brocas, fresas) para indústria Automotiva, Óleo e Gás, Aerospace, Agronegócio, Construção, principais responsabilidades são:- Introduzir a marca e produtos Sumitomo no Brasil e América do Sul;- Elaboração e implantação do planejamento estratégico;- Gerenciamento de pessoas e negócio;- Responsável pelas canais de venda direta e via distribuição;- Gerenciamento Perdas e Ganhos (Profit and Loss, P$L);- Elaboração e gerenciamento do orçamento (budget), previsão de vendas, plano de vendas;- Contato constante com equipes que estão no Japão, Alemanha, EUA;- Introdução de novos produtos;- Treinamento, palestras, reuniões, apresentações;

2010 - 2016

Hitachi High Tech

Vínculo: Empregado carteira assinada, Enquadramento Funcional: Gerente Vendas Amer. Sul, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Hitachi Tool é uma organização que pertence ao grupo Hitachi e fornece ferramentas de corte (inserto, fresa, broca) para segmento automotivo e indústria de moldes e matrizes. Fui responsável por introduzir a marca Hitachi Tool no Brasil e países da América do Sul, desenvolvi os canais de venda direta e distribuição. Principais responsabilidades foram: - Prospectar e desenvolver clientes diretos e distribuidores; - Introduzir produtos e marca Hitachi Tool Engineering no Brasil e América do Sul; - Gerenciamento de contas a receber, contas a pagar, dados financeiros, margem dos produtos, lucro, volume de vendas, estoque, Profit $ Loss (P$L), importação de produtos; - Gerenciamento do time de vendas; - Contato com Hitachi Tool no EUA, Alemanha e Japão; - Elaboração de apresentações, treinamento, palestras;

2005 - 2010

Dormer Tools

Vínculo: Empregado carteira assinada, Enquadramento Funcional: Supervisor de Vendas, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
- Análise de viabiliade dos projetos, envolvendo cálculos financeiros, participação de mercado, estratégia, pay back, e análise SWOT; - Gerenciamento dos clientes, canais de venda, equipe de vendas; - Elaboração e análise dos relatório de vendas, margem bruta, resultado operacional, budget, previsão de vendas, análise de preço do mercado, implantação de novos produtos; - Preparação de apresentações, treinamento, simpósio, palestras; - Elaboração de estratégia; - Prospecção de novos negócios;

1999 - 2005

Sifco S/A

Vínculo: Empregado carteira assinada, Enquadramento Funcional: Técnico em Manufatura, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
- Elaboração e execução de ações preventivas e corretivas, redução custos no chão de fábrica tais como: refugo, ferramentas de corte, máquina, mão de obra; - Análise de devolução técnica e reclamação de clientes; - Utilização de ferramentas da qualidade: PDCA, FMEA, JIT, KANBAN, Housekeeping, CEP, relatório de não conformidade; - Elaboração, implantação e monitoramento de indicadores de qualidade; - PPPC (Planejamento, Programação e Controle da Produção); - Elaboração de programa CNC para tornos e centro de usinagem, comando Fanuc, Fagor e Siemens; - Try out de centros de usinagem e torno (Mazak, Heller, Index, Romi); - Monitoramento de amostras e protótipo na usinagem;

1997 - 1999

Scania Latin America

Vínculo: Empregado carteira assinada, Enquadramento Funcional: Técnico em Montagem, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Estagiário

2024 - Atual

Universidade Anhanguera de São Paulo

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 6

Atividades

  • 02/2024

    Ensino, Administração, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Gestão da Cadeia de Suprimentos; Gestão da Produção