Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel

Possui graduação em Bacharelado, Licenciatura e Formação de Psicólogo pela Universidade Gama Filho e Mestrado em Psicologia Social e da Personalidade pela Fundação Getúlio Vargas- RJ. Foi professor por 25 anos da Universidade Federal Fluminense (Niterói), aposentando-se como professor adjunto. Trabalhou também como professor por 8 anos na Universidade Estácio de Sá e voltou a ministrar disciplinas como bolsista na UFF desta vez no Polo Universitário de Rio das Ostras -PURO/UFF. Atualmente é professor do curso de Psicologia da UFF/PURO, a partir de aprovação em concurso público realizado em março de 2010. Tem experiência também em atendimentos clínicos de base Existencial Humanista em consultório particular. Sua ênfase acadêmica é na área de Psicologia do Trabalho, especificamente em Saúde do Trabalhador e Gestão de Pessoas, atuando principalmente nos seguintes temas: trabalho, organização, trabalhador , grupo e saúde mental.

Informações coletadas do Lattes em 29/05/2023

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Psicologia Social e da Personalidade

1985 - 1989

Fundação Getúlio Vargas
Orientador: Antonio Gomes Penna
Palavras-chave: trabalho; psicologia; transformação; organização; existência.Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional / Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho. Setores de atividade: Assessoria Ou Consultoria Jurídica, Contábil, de Opinião Pública e Na Gestão de Empresas.

Graduação em Bacharel Licenciatura e Formação de Psicólogo

1971 - 1975

Universidade Gama Filho

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende RazoavelmenteLê Pouco.

Bandeira representando o idioma Francês

Compreende RazoavelmenteLê Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Saúde do Trabalhador.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Tratamento e Prevenção Psicológica/Especialidade: Intervenção Terapêutica.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social/Especialidade: Processos Grupais e de Comunicação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social/Especialidade: Relações Interpessoais.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Desenvolvimento Humano/Especialidade: Desenvolvimento Social e da Personalidade.

Participação em eventos

Desenvolvimento de Gestores do DEGASE.Comportamento Organizacional e Desenvolvimento Gerencial. 2010. (Encontro).

Semana de psicologia da Faculdade Maria Tereza.O Ontem e o hoje na prática da psicologia organizacional. 2009. (Seminário).

Semana de Psicologia da UNESA.O Ontem e o hoje na prática da psicologia do trabalho. 2008. (Seminário).

Semana de Psicologia da UNESA - Ilha do Governador.O ontem e o hoje na prática da psicologia do trabalho. 2007. (Seminário).

III, IV, V, VI Semanas de Extenção da UFF.Semanas de Extenção da UFF (III, IV, V, VI), respectivamente nos anos de 1998, 1999, 2000, 2001. 2001. (Outra).

Seminário de Iniciação Científica - Prêmio Vasconcelos Torres. 1999. (Seminário).

Claudio Ulpiano: amizade e filosofia. 1998. (Outra).

Claudio Ulpiano: amizade e filosofia. 1998. (Outra).

III Encontro Subjetividade: Questões Contemporâneas. 1997. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Sabrina Batista Ferreira

Ferreira, Sabrina B.; Canez, Suzana;ANHEL, L. A. S. A.; Barcinski, Mariana de Medeiros e A.. A atuação do psicólogo organizacional na região petrolífera da bacia de campos. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras.

Aluno: Elizabeth Constâncio de Oliveira Souza

Oliveira Souza, Elizabeth C.; VERTHEIN, M.; Herdy, Janes S.;ANHEL, L. A. S. A.. O desgaste mental com o exercício da atiidade docente na sociedade contemporânea. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Michele Roberto Cornélio

Cornélio, Michele R.; VERTHEIN, M;ANHEL, L. A. S. A.; Canez, Suzana. Gênero no Trabalho. 2010. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras.

Aluno: Clarice Diniz Pereira

PEREIRA, C. D.;ANHEL, L. A. S. A.; PALHARINI, F. A.; FIGUEIREDO, J. C.. Preconceito e Discriminação nos Procedimentos de Seleção de Recursos Humanos. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Ariane Romano

ROMANO, A.;ANHEL, L. A. S. A.; BRAGA, M. P.; PINHEIRO, D. M.. Da Estampa: Trabalho e Reabilitação. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Janaína de Oliveira Martins

MARTINS, J. DE O.;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. O Mundo do Trabalho na Pós-Modernidade. 2001. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Carolina Figueiredo de Azevedo

AZEVEDO, C. F. DE;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. Gestão Participativa: possibilidades e limites. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Luciane Batista Marequito

MAREQUITO, L. B.;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. A História das Transformações no Mundo do Trabalho e o Trabalhador nessa História. 2000. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Cristina dos Santos

SANTOS, C. DOS;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. A Importância do Psicólogo nas Organizações. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Heloisa Helena Silva de Pontes

PONTES, H. H. S. DE;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. A Relação entre o Processo Participativo e a Qualidade na Prestação de Serviços nas Organizações. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

Aluno: Vanessa dos Santos Joannou

JOANNOU, V. DOS S.;ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. Treinamento: investimento essencial face as mudanças na Política de Desenvolvimento de Pessoal nas Organizações. 1999. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense.

ANHEL, L. A. S. A.; ATHAIDE, M.. Presidente de banca de concurso público para Professor Auxiliar da Área de Psicologia do Trabalho. 1991. Universidade Federal Fluminense.

ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.; PALHARINI, F. A.; VERTHEIN, M.. Membro de Banca para Seleção de Monitores para as Disciplinas da Área de Psicologia do Trabalho. 2002. Universidade Federal Fluminense.

ANHEL, L. A. S. A.; VERTHEIN, M.; PALHARINI, F. A.. Membro de comissão para Seleção Pública Simplificada para Professor Substituto da Área de Psicologia do Trabalho. 2001. Universidade Federal Fluminense.

ANHEL, L. A. S. A.; FIGUEIREDO, J. C.; BRAGA, M. P.. Membro de comissão para Seleção Pública Simplificada de Professor Substituto para a área de Psicologia do Trabalho. 1999. Universidade Federal Fluminense.

ANHEL, L. A. S. A.; VERTHEIN, M.. Membro de comissão para Seleção Pública Simplificada de Professor Substituto para a Área de Psicologia do Trabalho. 1987. Universidade Federal Fluminense.

Orientou

Priscila Peretti

Assédio Moral no Trabalho: Um fenômeno Social e Organizacional; ; Início: 2011; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras; (Orientador);

Débora Espíndola

A satisfação do trabalhador relacionada ao desempenho da organização; Início: 2011; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras; (Orientador);

Alex Azevedo de Brito

Seleção de Pessoal: a relação entre as exigências do mercado e a produção de subjetividade em entrevistas de seleção; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Luciana Fernandes de Souza

A motivação como fator estratégico na gestão de pessoas; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Marina Spinassé Freires

Treinamento e Motivação nas Organizações; 2010; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Graduação em Psicologia) - UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Flávia Carneiro T Pereira

A Responsabilidade Social das Empresas; 2001; 70 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Rogéria de Almeida Silva

A Internet como Fonte para o Processo de Recrutamento e Seleção de Recursos Humanos; 2001; 50 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Rafael Luiz Meneses

Um Enfoque Teórico-Prático da Atuação do Psicólogo em uma Organização; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Pauylo Cesar Laprovitera Santoian

Psicologia e Empresa: a questão da ética; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Katia Machado Fernandes

A Questão da Morte para o Profissional de Saúde e a relação com o paciente; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

TATYANA CORRÊA DA SILVA AZEVEDO

Da Gestão de Recursos Humanos à Gestão de Pessoas; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Carolina Moraes Ferreira

A Área de Recursos Humanos e sua Configuração na Cidade de Nova Friburgo; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Patrícia Gonçalves Pacheco

Negociação, Comunicação e Poder: uma relação de não neutralidade na organização; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Michelle Carretero R Henriques

O Caminho do Estágio Curricular na Vida Acadêmica; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Karla Cristina Leonel de Souza

Inteligência Emocional: mais uma ferramenta lucrativa; 2001; 0 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Caroline Hannickel

Reflexões: uma alternativa para o sofrimento no trabalho; 2000; 90 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Mauricio Ribeiro Vilela

A Importância do Treinamento Gerencial frente aos Novos Paradigmas Organizacionais; 2000; 70 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Renata Mendes Luz

O Esporte como Trabalho ou a Remuneração pelo Lazer: revertendo o referencial; 1999; 90 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Aline Madureira Ferreira

Psicologia do Esporte: TPME - Tensão Pré Momento Esportivo; 1999; 80 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Andréia Cunha dos Santos

Vitimas da Fama; 1999; 50 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Flávia da Silva Calleia

Psicologia do Esporte: a arte das relações de poder no esporte; 1999; 80 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Albania Silva Araújo

O Dispositivo Grupal e a Autogestão: possibilidades em um hospital; 1999; 80 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Mônica de Andrade Gangemi Sonsol

História do Trabalho e Qualidade de Vida; 1998; 50 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Maria Paula Trotta Véras

O Hospital e seus Trabalhadores: uma análise da relação com a doença e a morte; Uma relação de saúde?; 1997; 90 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Gabriela Eugênio Freire

Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde; 1997; 50 f; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Curso de Psicologia) - Universidade Federal Fluminense; Orientador: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel;

Produções bibliográficas

  • ANHEL, L. A. S. A. ; PEREIRA, F. C. T. ; FERNANDES, K. M. ; HENRIQUES, M. C. R. . Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde. In: VI Semana de Extenção da UFF, 2001, Niterói. Ética, para onde Caminhamos?. Niterói: Pró-Reitoria de Extenção, 2001. p. 123.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; FERNANDES, K. M. ; HENRIQUES, M. C. R. ; PACHECO, P. G. ; SILVA, R. A. ; SILVA, T. C. ; LIMA, T. S. . Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho. In: VI Semana de Extenção da UFF, 2001, Niterói. Ética, para onde Caminhamos?. Niterói: Pré-Reitoria de Extenção, 2001. p. 123-124.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; MOURÃO, K. N. ; PEREIRA, F. C. T. ; BALOK, R. F. ; LUZ, R. M. ; OLIVEIRA, R. S. R. . Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho - Módulos I, II, III. In: V Semana de Extenção da UFF, 2000, Niterói. Violência, Pobreza, Desigualdade - Estratégias para o próximo milênio. Niterói: Pró-Reitoria de Extensão da UFF, 2000. p. 63.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; FERNANDES, K. M. ; HANNICKEL, C. ; MOURÃO, K. N. ; BALOK, R. F. ; OLIVEIRA, R. S. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. In: V Semana de Extenção da UFF, 2000, Niterói. Violência, Pobreza, Desigualdade - Estratégias para o próximo Milênio. Niterói: Pró-Reitoria de Extenção da UFF, 2000. p. 179.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; CUNHA, F. L. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. In: IX Seminário de Iniciação Científica e Prêmio Vasconcelos Torres, 1999, Niterói. IX Seminário de Iniciação Científica e Prêmio Vasconcelos Torres. Niterói: Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação UFF, 1999. p. 349.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; VÉRAS, M. P. T. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. In: I Seminário de Pesquisa e Extenção, 1998, Niterói. Trabalho e Saúde. Niterói: EDUFF, 1998. p. 11-17.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; VÉRAS, M. P. T. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. In: VII Seminário de Iniciação Científica/Prêmio Vasconcelos Torres, 1996, Niterói. VII Seminário de Iniciação Científica/Prêmio Vasconcelos Torres. Niterói: Editora Littera Maciel Ltda, 1996. p. 275.

  • ANHEL, L. A. S. A. ; REIS, H. C. D. ; PACHECO, P. M. A. ; PEREIRA, R. C. . Implicações Psicológicas e Institucionais em Equipes de Saúde. In: 1º Congresso Brasileiro de Psicologia da Comunidade e Trabalho Social - Autogestão, participação e cidadania, 1992, Belo Horizonte. 1º Congresso Brasileiro de Psicologia da Comunidade e Trabalho Social - autogestão, participação e cidadania. Belo Horizonte: Rumos Editorial S/C Ltda, 1992. v. 1. p. 148-150.

  • ANHEL, L. A. S. A. . Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho. 2001. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • ANHEL, L. A. S. A. . Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde. 2001. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • ANHEL, L. A. S. A. . Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho. 2000. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • ANHEL, L. A. S. A. . Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde. 2000. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • ANHEL, L. A. S. A. ; REZENDE, R. L. ; OLIVEIRA, K. C. ; PAIVA, C. S. ; SANTOS, F. P. . Vivendo uma Experiência de Grupo: o trabalho em questão. 1999. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • ANHEL, L. A. S. A. . O Profissional da Saúde: interdisciplinaridade no contexto hospitalar. 1998. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • ANHEL, L. A. S. A. ; BICALHO, P. P. G. . Dinâmicas Potencializadoras: o hospital e o grupo. 1998. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • ANHEL, L. A. S. A. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. 1997. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • Carvalho e Silva, J. A. ; ANHEL, L. A. S. A. . Estresse no trabalho: machismo e o papel da mulher. Niterói, 2006. (Prefácio, Pósfacio/Apresentação)>.

Outras produções

ANHEL, L. A. S. A. . Percepção e Naturalização: o processo. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Textos Didáticos).

ANHEL, L. A. S. A. . O Processo de Comunicação. 2005. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Textos Didáticos).

ANHEL, L. A. S. A. . Análise do Trabalho, Recrutamento e Seleção de pessoas. 2004. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

ANHEL, L. A. S. A. . Formação de Coordenadores de Grupo. 2002. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

ANHEL, L. A. S. A. . Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho - Módulos I, II, III. 2002. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Programa e Conteúdo de Curso).

ANHEL, L. A. S. A. . Treinamento: trabalhando a comunicação nos grupos. 2000. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

ANHEL, L. A. S. A. . Manual de Dinâmicas para Trabalhos com Grupos - Vol.I. 2000. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Manual).

ANHEL, L. A. S. A. . Percepção, Comunicação, Motivação e Liderança. 1999. (Desenvolvimento de material didático ou instrucional - Textos Didáticos).

ANHEL, L. A. S. A. . Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde. 1995. (Trabalho com Grupo).

ANHEL, L. A. S. A. . Capacitação de Pessoal. 1991. (Grupo de Trabalho).

Projetos de pesquisa

  • 2010 - 2013

    Psicologia Organizacional e Saúde do Trabalhador, Descrição: O projeto intitulado Psicologia Organizacional e Saúde do Trabalhador propõe uma articulação teórica entre as práticas tradicionalmente adotadas nos setores de recursos humanos das organizações e os estudos e propostas referentes a subjetividade no trabalho e a saúde do trabalhador. Dessa maneira pretende redimensionar as abordagens e as ações que a Psicologia desenvolve no espaço anteriormente conquistado no âmbito das organizações, imprimindo uma visão mais atualizada e atuante e garantindo sua especificidade nas equipes multidisciplinares que se dedicam ao enfoque do humano nas empresas. Essa iniciativa visa também, em última instância, a viabilização do desenvolvimento de possíveis intervenções que possam significar a participação efetiva da ciência psicológica no mundo organizacional e consequentemente potencializar os sujeitos e as instituições a lidarem com os danos à saúde mental impostos por formas disfuncionais de trabalho. A própria OMS em alguns de seus últimos relatórios, indica ao mundo corporativo a necessidade de uma maior atenção à saúde mental no trabalho, sob pena de adoecimentos como a depressão serem, num futuro próximo, uma das principais causas de perdas sociais não só no que diz respeito à produtividade mas especificamente quanto ao atingimento à qualidade de vida da população e seus desdobramentos. . , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (8) . , Integrantes: Lucia Adriana Salgado Affonso Anhel - Coordenador / Marilene Vertheinn - Integrante.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras. , Rua Recife s/n, Jardim Bela Vista, 28890-000 - Rio de Janeiro, RJ - Brasil, Telefone: (22) 27600848

Experiência profissional

2010 - 2013

UFF - Polo Universitário de Rio das Ostras

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente, Regime: Dedicação exclusiva.

2010 - Atual

Faculdade Federal de Rio das Ostras

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: professor de 3o. grau, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

2005 - 2006

Universidade do Estado do Rio de Janeiro

Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Profissional contratado temporariamente

Atividades

  • 07/2005 - 07/2006

    Serviços técnicos especializados , Superintendência de Recursos Humanos, .,Serviço realizado, Atendimento a funcionários em movimentação.

2004 - 2004

Petrobras Distribuidora S/A

Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: profissional autônomo

Outras informações:
Elaboração e realização de Treinamento para Liderança e Equipes

Atividades

  • Treinamentos ministrados , Orgão d treinamento, .,Treinamentos ministrados, Desenvolvimento de Liderança e do Trabalho em Equipes

2003 - 2010

Universidade Estácio de Sá

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: professor auxiliar, Carga horária: 16

Atividades

  • 04/2003

    Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Terapia Existencial Humanista

  • 04/2003

    Ensino, Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, Terapia Existencial Humanista

2003 - 2003

Banco Central do Brasil

Vínculo: Consultor, Enquadramento Funcional: Profissional Autônomo

Atividades

  • Treinamentos ministrados , Orgão de Treinamento, .,Treinamentos ministrados, Formação e Desenvolvimento Gerencial

1983 - 2003

Universidade Federal Fluminense

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Atividades

  • 12/2001

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de monitor da disciplina Estágio Supervisionado em Psicologia.

  • 08/2001

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Extensão do Projeto Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde.

  • 08/2001

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Extensão do Projeto Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho.

  • 12/2000

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de monitor da disciplina Estágio Supervisionado em Psicologia.

  • 08/2000

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Extensão do Projeto Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde.

  • 08/2000

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Extenção do Projeto Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho.

  • 12/1999

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de monitor da disciplina Estágio Supervisionado em Psicologia.

  • 12/1998

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de monitor da disciplina Psicologia do Trabalho II.

  • 10/1998

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Membro de Câmaras Técnicas para avaliação de Projetod de Extenção de Professores do Departamento de Psicologia.

  • 07/1998

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Pesquisa do Projeto Saúde Mental no Trabalho em Trabalhos na Saúde.

  • 02/1998

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Participação na Orientação a Alunos na Matrícula.

  • 12/1997

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de monitor da disciplina História Social do Trabalho.

  • 07/1997

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Orientação de bolsista de Pesquisa do Projeto Saúde Menstal no Trabalho em Trabalhos na Saúde.

  • 02/1997

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Participação na Orientação a Alunos na Matrícula.

  • 10/1996

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Membro de Câmaras Técnicas para avaliação de Projetos de Pesquisa de Professores do Departamento de Psicologia.

  • 10/1995

    Outras atividades técnico-científicas .,Atividade realizada, Membro de Câmara Técnica para avaliação de Progressão Funcional do Professores do Departamento de Psicologia.

  • 01/1995

    Extensão universitária .,Atividade de extensão realizada, Trabalhando o Dispositivo de Grupo com Profissionais de Saúde.

  • 01/1995

    Treinamentos ministrados , Departamento de Psicologia, Serviço de Psicologia Aplicada.,Treinamentos ministrados, Formação de Coordenadores de Grupo, Reflexões sobre os Aspectos Psicossociais do Trabalho

  • 10/1992

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Membro Suplente do Colegiado do Curso de Psicologia.

  • 03/1992

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Coordenação do Setor de Psicologia do Trabalho.

  • 10/1990

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Membro Suplente do Colegiado do Curso de Administração.

  • 03/1990

    Direção e administração, Departamento de Psicologia, Serviço de Psicologia Aplicada.,Cargo ou função, Coordenação da área de Psicologia do Trabalho do Serviço de Psicologia Aplicada.

  • 01/1989

    Pesquisa e desenvolvimento .,Linhas de pesquisa

  • 03/1988

    Estágios , Departamento de Psicologia, Serviço de Psicologia Aplicada.,Estágio realizado, Trabalhos de Grupo em Psicologia do Trabalho.

  • 10/1985

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Participação nas Reuniões do Departamento de Psicologia.

  • 10/1984

    Direção e administração, .,Cargo ou função, Participação nas Reuniões do Setor de Psicologia do Trabalho.

  • 08/1983

    Ensino, Curso de Psicologia, Nível: Graduação,Disciplinas ministradas, História Social do Trabalho, Psicologia do Trabalho I, Psicologia do Trabalho II, O Grupo e a Prática da Psicologia do Trabalho, Psicologia Organizacional, Psicologia do Trabalho nas Instituições, Recursos Humanos nas Organizações, Introdução ao Estágio Supervisionado, Estágio Supervisionado I, II, III e IV, Estudos Complementares em Psicologia I, II, III, IV

1982 - 1982

Departamento Nacional de Estradas de Rodagem

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 20

Atividades

  • 01/1982 - 12/1982

    Serviços técnicos especializados , Área de Treinamento, Polícia Rodoviária Federal.,Serviço realizado, Pesquisa, planejamento e elaboração de Treinamento para a Polícia Rodoviária Federal.

  • 01/1982 - 12/1982

    Treinamentos ministrados , Área de Treinamento, Polícia Rodoviária Federal.,Treinamentos ministrados, Tomada de Decisão nas Situações de Trabalho da Polícia Rodoviária Federal

1982 - 1982

Conselho de Reitores das Universidades Brasileiras

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 20

Atividades

  • 12/1982 - 12/1982

    Serviços técnicos especializados .,Serviço realizado, Pesquisa para Estudos de Casos sobre as várias circustâncias que cercam o trabalho do Policial Rodoviário.

1981 - 1981

LIGHT Serviços de Eletricidade

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 20

Atividades

  • 01/1981 - 12/1981

    Treinamentos ministrados , Departamento de Recursos Humanos, Setor de Treinamento.,Treinamentos ministrados, Relacionamento Interpessoal e Atendimento ao Cliente

1981 - 1981

Erco Construtores Associados

Vínculo: Outro, Enquadramento Funcional: , Carga horária: 20

Atividades

  • 01/1981 - 12/1981

    Serviços técnicos especializados , Diretoria Administrativa, Recursos Humanos.,Serviço realizado, Reestruturação Organizacional, Plano de Cargos e Salários e Planejamento de Carreira.

1980 - 1981

Sistemas de Informação Distribuída

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Acompanhamento de Pessoal, Carga horária: 40

Atividades

  • 01/1980 - 07/1981

    Direção e administração, Divisão de Acompanhamento de Pessoal, .,Cargo ou função, Gerente.

  • 01/1980 - 07/1981

    Serviços técnicos especializados , Divisão de Acompanhamento de Pessoal, .,Serviço realizado, Pesquisa, elaboração e execução do Sistema de Avaliação de Desempenho e Acompanhamento de Pessoal.

1978 - 1979

Cobra Computadores Brasileiros

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Psicóloga, Carga horária: 40

Atividades

  • 01/1978 - 12/1979

    Serviços técnicos especializados , Diretoria de Marketing, Departamento de Treinamento.,Serviço realizado, Pesquisa e elaboração de treinamentos comportamentais para os cargos comerciais, de manutenção e suporte.

  • 01/1978 - 12/1979

    Treinamentos ministrados , Diretoria de Marketing, Departamento de Treinamento.,Treinamentos ministrados, Implantação e orientação a empresas-clientes

1974 - 1977

Centrais Elétricas do Rio de Janeiro

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Psicóloga, Carga horária: 40

Atividades

  • 01/1974 - 12/1977

    Estágios , Departamento de Recursos Humanos, Divisão de Treinamento.,Estágio realizado, Supervisão de estagiários de psicologia em atividades de Treinamento Comportamental.

  • 01/1974 - 12/1977

    Serviços técnicos especializados , Departamento de Recursos Humanos, Divisão de Treinamento.,Serviço realizado, Pesquisa e elaboração de Treinamento de Relacionamento Interpessoal e de Desenvolvimento de Equipe.

  • 01/1974 - 12/1977

    Treinamentos ministrados , Departamento de Recursos Humanos, Divisão de Treinamento.,Treinamentos ministrados, Relacionamento Interpessoal em Equipes de Trabalho