Adriana Fiorani Pennabel

Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Bem.

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Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

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Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

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Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração/Especialidade: ADMINISTRAÇÃO DE ORGANIZAÇÕES.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Strategic management.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Organizational Sustainability.

PENNABEL, A. F. ; REIS, S. G. . VII Mostra Ecofalante USP e a Agenda 2030. 2024. (Outro).

Symposium on Sustainability in the Curriculum and Operations of Universities in Brazil. 2025. (Simpósio).

Academy of Management Annual Meeting. Emerging Paths for Developing Competencies for Sustainability in Higher Education Institutions. 2024. (Congresso).

Academy of Management Annual Meeting. Framework for Cross-Border Governance: From Cross-Border Critical Factors to Sustainable Development. 2024. (Congresso).

IV Simpósio Internacional Pensar e Repensar a Amética Latina.Desenvolvimento de competências para a sustentabilidade em IES: um olhar a partir da América Latina. 2024. (Simpósio).

IV Webinário do Habeas Data. 2024. (Seminário).

VII Mostra Ecofalante USP e a Agenda 2030.Debate sobre filme "Os parceiros da floresta". 2024. (Outra).

XLVIII EnANPAD.Quando estratégia e diversidade se encontram: um estudo sobre a abordagem do recorte LGBTQIAPN+ no ensino superior em gestão. 2024. (Encontro).

XVII SemeAd - Seminários em Administração.Parceria universidade-empresa para a inovação sustentável: uma revisão sistemática da literatura à luz do ODS 17. 2024. (Seminário).

XXV Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Fazendo a mudança de dentro para fora: um modelo de desenvolvimento decompetências para a sustentabilidade de Instituições de Ensino Superior validado porespecialistas. 2023. (Congresso).

Seminário Temático: Erradicação da Pobreza ODS - 1 / Projeto "Ribeirão Preto e os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável da Agenda 2030 da ONU". 2022. (Seminário).

9ª SECAD Semana de Estudos em Contabilidade e Administração da Faculdade São Luís.Minicurso Desenvolvimento sustentável - o papel da sociedade e das organizações com o amanhã. 2021. (Seminário).

Sessão de Abertura da Agenda ODS.Objetivos do Desenvolvimento Sustentável - o que eu tenho a ver com isso?. 2019. (Oficina).

XXI Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. Percepção de valor da Gestão Sustentável ? validação do Modelo de Gestão de Stakeholders e caracterização dos diferentes perfis. 2019. (Congresso).

XXI SemeAd - Seminários em Administração.Contribuição metodológica para a implementação do SDG Compass. 2018. (Seminário).

4th RME Conference. Changing Strategy by Climate Change: an inquiry on Biggest Oil & Gas Companies Reports. 2017. (Congresso).

4th RME Conference. Eco labeling and Brand equity: systematic review and a future agenda for the theme. 2017. (Congresso).

5ª SECAD - Semana de Estudos em Contabilidade e Administração da Faculdade São Luís.Minicurso Desenvolvimento Sustentável, o que eu tenho a ver isso? A agenda 2030 da ONU para os países, organizações e a sociedade. 2017. (Seminário).

Aprendizagem Baseada em Problemas (PBL). 2017. (Outra).

Conferência "Do meio acadêmico à prática diplomática". 2017. (Outra).

Conferência "Violência, Cidade e Políticas Públicas de Segurança". 2017. (Outra).

Workshop Scopus, ScienceDirect e Mendeley na USP - Ribeirão Preto - FEARP,. 2017. (Outra).

XIX Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente.Gestão Sustentável e valor para os stakeholders: revisão sistemática e uma agenda para o tema. 2017. (Encontro).

XX SemeAd - Seminários em Administração.Rotulagem ecológica sob a ótica da Governança Corporativa. 2017. (Seminário).

PENNABEL, A. F.; KRUGER, C.; CALDANA, A. C. F.. Parceria universidade-empresa e inovação sustentável: uma revisão sistemática da literatura à luz do ODS 17. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; BRITO, E. S.; MORILAS, L. R.. Representatividade de mulheres em cargos de liderança no ensino públio superior: um estudo de caso da FEA-RP/USP. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; BRITO, E. S.; MORILAS, L. R.. Desigualdade de gênero no mercado de trabalho: caso dos egressos de uma faculdade de negócios. 2024. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; BONIFÁCIO, D.; CALDANA, A. C. F.. As barreiras de implementação da economia circular: a realidade e os desafios de grandes varejistas brasileiras. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto.

PENNABEL, A. F.; BONIFÁCIO, D.; CALDANA, A. C. F.. Sustainable development competencies and diversity: A study from the perspective of generation, gender, and religiosity of workers. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto.

PENNABEL, A. F.; BONIFÁCIO, D.; CALDANA, A. C. F.. Sustainable Fashion: An overview of challenges. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; EUSTACHIO, J. H. P. P.. Handling national crisis through the practical application of sustainability leadership. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Adinistração) - Faculdade de Econcomia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; BONIFÁCIO, D.. Implantação da sustentabilidade empresarial através da tecnologia 4.0. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; PIMENTA, L. S.. As perspectivas da sustentabilidade corporativa nos relatórios anuais e os efeitos da pandemia de Covid-19. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; ASSUMPCAO, A. L.. Atendimento virtual durante a pandemia: um estudo sobre a percepção do cliente da loja de varejo. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. A importância da coleta e tratamento de resíduos sólidos de saúde em um hospital veterinário. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. Desafios do trabalho em Home Office em uma Indústria Farmacêutica Veterinária. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Gestão ambiental: influência da pandemia do Covid-19 sobre os resíduos sólidos. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Deficiência visual no mercado de trabalho: desafios para integração profissional. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Gestão participativa: um estudo sob a perspectiva dos colaboradores de uma microempresa. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. RH como diferencial competitivo: uma análise da capacitação na motivação e retenção de funcionários. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; LOURENCAO, M. T. A.. Influência do Marketing Pessoal no crescimento profissional e pessoal do colaborador. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; ASSUMPCAO, A. L.. Reutilização da água da chuva para fins de redução de custos e melhoria dos processos. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. O estudo do manejo dos resíduos sólidos urbanos no município de Taquaritina SP. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Qualidade de vida no trabalho e fatores motivacionais dos colaboradores no comércio. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; ASSUNCAO, K. R.. O impacto das redes sociais no recrutamento e seleção de pessoas: um estudo na região de Jaboticabal-SP. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; EUSTACHIO, J. H. P. P.. Análise de competências sustentáveis de funcionários públicos. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

MECENAS, D. S.;PENNABEL, A. F.. Satisfação e Fidelização: Uma pesquisa sobre clientes do setor farmacêutico na cidade de Guariba-SP. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Influência das campanhas promocionais na decisão de compra em mercados consumidores formados por homossexuais. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

MECENAS, D. S.;PENNABEL, A. F.. As vantagens e benefícios da adoção de Estratégias Organizacionais para auxiliar as Pequenas Empresas a obter crescimento. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

ASSUNCAO, K. R.;PENNABEL, A. F.. Estratégias de liderança para melhoria no atendimento ao cliente externo. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

ASSUNCAO, K. R.;PENNABEL, A. F.. Sistema de Agregar Pessoas: Importância do Processo Seletivo em uma Empresa de Bens de Capital. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; ASSUMPCAO, A. L.. Impacto do marketing digital nas microempresas do varejo de vestuário. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. Atendimento virtual em cooperativa de crédito: um estudo sobre a percepção dos associados no contexto da pandemia do COVID-19. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. As mudanças tecnológicas no setor bancário: Um estudo sobre os bancos no Brasil. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; FERNANDES, A. A. P.. Satisfação dos colaboradores e qualidade no atendimento: um estudo em concessionárias de motos. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; MECENAS, D. S.. Marketing e a indústria dos cosméticos - um estudo sobre a comunicação no ponto de venda e a influência na decisão de compra dos consumidores. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; ASSUNCAO, K. R.. Qualidade de Vida no Trabalho: o novo desafio para a administração contemporânea. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; ASSUNCAO, K. R.. Colaborador, a chave para novas ideias dentro das organizações. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

PENNABEL, A. F.; BONATO, P. P. Q.. Política de inclusão: Os entraves da pessoa com deficiência para se colocar no mercado de trabalho após a conclusão de uma formação superior. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; FERREIRA, T. C.. Viabilização de uma rede alternativa de apoio e combate ao trabalho análogo ao de escravo. 2019. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; MACINI, N. Relação entre as motivações do trabalhador voluntário e a idade. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

CALDANA, A. C. F.;PENNABEL, A. F.; MACINI, N. Desacoplamento entre práticas e discurso institucional: a visão dos alunos de uma escola de negócios signatária do PRME. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Administração) - Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; BORGES, J. C.; SAMPAIO, B. A. L.. Prêmio de sustentabilidade FEA-RP 2020 / COVID-19. 2020. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

PENNABEL, A. F.; REIS, S. G.; FERNANDES, G. A. A. L.; FREGONESI, M. S. F. A.; PADILHA, V.. Prêmio Entidade Sustentável 2017. 2017. Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade de Ribeirão Preto -USP.

Educação ambiental e consciência sustentável; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Pessoas e Sustentabilidade) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; (Orientador);

Participação das mulheres no agronegócio e suas diferenças sob a ótica de posições de liderança, equidade salarial e progressão na carreira; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Pessoas e Sustentabilidade) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; (Orientador);

O papel da inteligência emocional na gestão de pessoas; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Pessoas e Sustentabilidade) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; (Orientador);

Estudo de caso ? Desafios da gestão e soluções da gestão dentro de ONG Socioambiental; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Projetos) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; (Orientador);

A influência da ergonomia cognitiva na produtividade e bem-estar dos colaboradores: um estudo de caso em uma empresa do ramo alimentício; Início: 2024; Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Pessoas e Sustentabilidade) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; (Orientador);

Gestão da comunicação em projetos educacionais: análise do impacto da implantação de ferramenta estratégica; 2023; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Gestão de Projetos) - Fundação Pesquisa e Desenvolvimento da Adm Contabilidade e Economia; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

O estudo do manejo dos resíduos sólidos urbanos no Município de Taquaritinga SP; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Rocha Barbosa; Qualidade de vida no trabalho e fatores motivacionais dos colaboradores no comércio; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Moura; O Impacto das Redes Sociais no Recrutamento e Seleção de Pessoas; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Atendimento virtual durante a pandemia: um estudo sobre a percepção do cliente da loja de varejo; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

A importância da coleta e tratamento de resíduos sólidos de saúde em um hospital veterinário; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Desafios do trabalho em Home Office em uma Indústria Farmacêutica Veterinária; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Gestão ambiental: influência da pandemia do Covid-19 sobre os resíduos sólidos; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Deficiência visual no mercado de trabalho: desafios para integração profissional; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Deficiência visual no mercado de trabalho: desafios para integração profissional; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Gestão participativa: um estudo sob a perspectiva dos colaboradores de uma microempresa; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Influência do Marketing Pessoal no crescimento profissional e pessoal do colaborador; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

RH como diferencial competitivo: uma análise da capacitação na motivação e retenção de funcionários; 2021; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Impacto do marketing digital nas microempresas do varejo de vestuário; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Atendimento virtual em cooperativa de crédito: um estudo sobre a percepção dos associados no contexto da pandemia do COVID-19; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

As mudanças tecnológicas no setor bancário: Um estudo sobre os bancos no Brasil; ; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Satisfação dos colaboradores e qualidade no atendimento: um estudo em concessionárias de motos; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Marketing e a indústria dos cosméticos - um estudo sobre a comunicação no ponto de venda e a influência na decisão de compra dos consumidores; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Qualidade de Vida no Trabalho: o novo desafio para a administração contemporânea; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Colaborador, a chave para novas ideias dentro das organizações; ; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

Política de inclusão: Os entraves da pessoa com deficiência para se colocar no mercado de trabalho após a conclusão de uma formação superior; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade de Educação São Luís; Orientador: Adriana Fiorani Pennabel;

PENNABEL, A. F. . ESG - Environmental. 2024.

PENNABEL, Adriana Fiorani . Revisora - Academy of Management Annual Meeting. 2025.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXVII SemeAd. 2024.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico RACEF. 2024.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico RACEF. 2023.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXV SemeAd. 2022.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXIV SemeAd. 2021.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXIII ENGEMA. 2021.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico REGEPE. 2021.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico RACEF. 2021.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico Latin American J. of Management for Sustainable Development - LAJMSD-65509. 2021.

CALDANA, A. C. F. ; PENNABEL, A. F. ; PRADO, A. B. ; BATALHAO, A. C. S. ; SAMPAIO, B. A. L. ; KRUGER, C. ; CUNHA, C. L. ; MARTINS, F. P. ; EUSTACHIO, J. H. P. P. ; BORGES, J. C. ; LIBONI, L. B. ; CEZARINO, L. O. ; GIANOTTO, M. L. ; ALVES, M. F. R. ; MACINI, N. ; KRUGER, N. R. M. ; LEITE, P. F. D. . Série de Webinars do Pacto Global: Os ODS e a COVID-19. 2020.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXIII SemeAd. 2020.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do XXII ENGEMA. 2020.

PENNABEL, A. F. . Parecerista do periódico Environment, Development and Sustainability - ENVI-D-19-02004 - revisão 1.. 2020.

2024

Best Papers Proceedings - Public and Nonprofit Division, Academy of Management.

2024

Artigo com Menção Honrosa - Divisão GPR - XLVIII EnANPAD, EnANPAD.

2021

Professora Paraninfa - Turma de formandos em Administração, Faculdade São Luís de Jaboticabal.