Marco Jose Abreu de Almeida

Outras informações:
Analista Pleno de Cultura Diversidade- Responsável pelo endomarketing da empresa, assim como cultura organizacional, comunicação institucional e gerenciamento de projetos;- Responsável pelo Projeto de Diversidade (Censo, levantamento, mapeamento, comunicação e conscientização interna, grupo de afinidade);- Responsável pelo gerenciamento, elaboração e apresentação de fóruns e reuniões intitucionais internas;- Responsável pelo planejamento, validação, cotação e execução de eventos e ações internas;- Responsável pelo planejamento, elaboração, comunicação e conscientização da Pesquisa de Clima anual, tal como análise e planejamento de ações a partir das demandas levantadas;- Responsável pelo processo de integração e onboarding de novos membros do time após a aprovação da equipe de recrutamento;- Responsável pela elaboração de briefing de artes para eventos e fóruns internos, assim como aprovação, execução, correção e apresentação;- Responsável por redigir, aprovar e postar todo o conteúdo institucional da empresa no LinkedIn;- Membro da equipe de ESG Sustentabilidade.

Outras informações:
Atuação generalista em Recursos Humanos:- Criação e aperfeiçoamento de políticas de Talent Acquisition, administração do processo de recrutamento e seleção, com foco na experiência do candidato e atendimento ao cliente interno.- Gestão de indicadores de Talent Acquisition, eNPS, Pesquisa de clima, avaliação de desempenho e monitoramento de impacto do trabalho remoto.- Acompanhamento da reorganização da estrutura operacional da empresa.- Responsável pela divulgação, condução e articulação interna da avaliação de desempenho e performance trimestral.- Gestão de projetos na área de Pessoas com aplicação de Design Sprint e Blueprint nas frentes de cultura e endomarketing.- Administração de objetivos na metodologia de OKR's.- Desenvolvimento de lideranças utilizando ferramentas de SCRUM, cerimônias e metodologias ágeis.- Desenvolvimento do movimento Remote First e automatizações na área de RH.- Planejamento e desenvolvimento dos eventos e ações institucionais.- Responsável pela comunicação interna com colaboradores.

Outras informações:
Realização de aulas de trânsito através do método Dirija sem Medo com acompanhamento psicológico e orientação para portadores de CNH que não dirigem por questões traumáticas ou pela ausência de um método de ensino eficiente no período do processo para obter a habilitação. Possibilitando a aquisição de habilidades para que sendo motorista, cada motorista adquira liberdade e independência de locomoção para fins de lazer, de trabalho, de saúde, de estudos, etc.

Outras informações:
Realização de acompanhamento individual e observação de grupos, avaliando os projetos interventivos em vigência envolvendo os associados, de modo a propor novas propostas interventivas educacionais que proporcionam um trabalho de fortalecimento de vínculos, contribuindo para a formação e emancipação dos atendidos para sua inserção no mercado de trabalho e em outros meios sociais.

Outras informações:
Estágio em "Psicologia nas Organizações: Privadas ou Terceiro Setor" em um cursinho preparatório para técnico e ensino superior localizado no bairro Vila União na cidade de Campinas SP. O trabalho envolveu os alunos das turmas de pré-técnico do período diurno e foi realizado através de rodas de conversa, dinâmicas de grupo, e por vezes, atendimento/orientação individual, simulações de entrevistas (estruturadas, semi-estruturadas, tradicionais, por competências).

Outras informações:
Estágio em "Psicologia na Educação Formal de Jovens" em uma escola estadual localizada no Itajaí I, no distrito Campo Grande em Campinas SP. O trabalho envolveu os alunos de duas turmas de terceiro ano do ensino médio regular do período da manhã e um projeto interventivo foi elaborado para discutir temas ligados ao mundo do trabalho e a projeto e perspectiva de vida, com encontros semanais realizando rodas de conversa, dinâmicas de grupo, palestras, leitura e discussão de notícias, oficinas de curriculum e por vezes, atendimento/orientação individual/encaminhamento.

Outras informações:
Estágio em "Psicologia na Educação Formal de Jovens" em uma escola estadual localizada no bairro Campina Grande, no distrito Campo Grande em Campinas SP. O trabalho envolveu os alunos de duas turmas de terceiro ano do ensino médio do período noturno e um projeto interventivo foi elaborado para discutir temas ligados ao mundo do trabalho e a perspectiva de vida, com encontros semanais realizando rodas de conversa, dinâmicas de grupo, momentos com arte, simulações de entrevistas, oficinas de curriculum e por vezes, atendimento/orientação individual/encaminhamento.

Outras informações:
Estágio em "Psicologia nas Organizações: Privadas ou Terceiro Setor" na Central de Conciliação da Justiça Federal, localizada no Centro de Campinas SP. O trabalho realizado foi uma observação do espaço, assim como sessões de conciliação de processos da Caixa e de outros órgãos federais. Por fim, foi elaborado um pequeno manual para auxiliar e facilitar o acesso de informações jurídicas pelos cidadãos.

Outras informações:
Estágio em "Psicologia nas Organizações: Privadas ou Terceiro Setor" realizado em parceria com o Centro de Assessoria e Assistência Social (CEDAP) de Campinas SP, utilizando do espaço do Distrito de Assistência Social (DAS) Noroeste, no distrito Campo Grande em Campinas. Jovens de 15 à 29 anos de idade ligados ao DAS e ao CEDAP foram convidados para participar de um grupo de jovens que se reuniria semanalmente para discutir temas ligados ao mundo do trabalho, inserção profissional, através de atividades interventivas como oficina de curriculum, rodas de conversa, leitura e discussão de notícias, jogos, dinâmicas e simulações de tipos de entrevista (estruturada, semi-estruturada, tradicional, por competências).

Outras informações:
Experiência enquanto estagiário de Psicologia em uma Clínica de Avaliação Psicológica credenciada pelo DETRAN-SP e pela Polícia Federal, onde foi desenvolvida a prática da aplicação e correção de uma grande variedade de testes psicológicos, testes estes aplicados para realização de Avaliação Psicossocial, Avaliação/Renovação para Porte de Arma de Fogo, Avaliações admissionais e periódicas com avaliação psicólogica de colaboradores de empresas e Avaliação para Obtenção/Renovação da Carteira Nacional de Habilitação (CNH).

Outras informações:
Trabalha para complementar a renda de bolsitas. Responsável por controle de áudio e vídeo em gravações para comércio e varejo na Região Metropolitana de Campinas.

Outras informações:
Auxiliar de design responsável pela aplicação de logotipo em cartões de visitas, papéis timbrados, sinalização e outros materiais impressos, além de auxiliar na finalização manual dos impressos, embalagem e por vezes, entrega.Conchal SP.

Outras informações:
Instrutor de informática básica (Pacote Office 2010, digitação e Internet); informática intermediária (Web designer e HTML) e informática avançada (Contabilidade e Administração) para crianças, jovens e adultos.