Augusto César Carvalho Kruschewsky
Possui graduação em Ciências Contábeis pela Universidade Salvador (1993) e MBA pelo IBMEC - Instituto Brasileiro de Mercado de Capitais.
Atualmente é sócio diretor - Eticca Soluções em Gestão Empresarial Ltda. Possui vasta experiência na área de Planejamento e Gestão de Negócios.
Informações coletadas do Lattes em 25/09/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em MBA Executivo em Finanças e Mercado de Capitais
1995 - 1996
Insper Instituto de Ensino e Pesquisa - IBMEC/SP, Insper/IBMEC/SP
Orientador: Com cada orientador de disciplina
Formação complementar
2006 - 2006
Mercado de Capitais - Análise Técnica. (Carga horária: 20h). , Leandro Stormer.
2002 - 2002
Curso para Gerente Financeiro. (Carga horária: 40h). , Universidade AmBev (Treinamento interno).
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração Financeira.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Ciências Contábeis.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Histórico profissional
Experiência profissional
2008 - Atual
Eticca Soluções em Gestão Empresarial LtdaVínculo: Sócio-Diretor, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
A ETICCA é uma empresa de Consultoria em Gestão que atua com disciplina e qualidade na busca de desempenho e resultados superiores. Seu maior compromisso é a realização de trabalhos e projetos vencedores, onde o foco é a sustentabilidade, lucratividade e competitividade dos seus clientes. Áreas de atuação: consultoria, plano de negócios, diagnósticos, captação de recursos, auditorias e treinamentos. Site: www.eticca.com.br
2004 - 2007
Ecocast Indústria Mecânica Ltda, EcocastVínculo: Sócio-Diretor, Enquadramento Funcional: Diretor Administrativo Financeiro, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atividades desenvolvidas: Gestão Estratégica, Gestão de Caixa, Gestão de Capital Empregado e Gestão de Custos, Gestão Fiscal, RH, Suprimentos, Tecnologia da Informação Principais resultados em equipe: Redução de Despesas Fixas R$ Mil 1.500 Otimização de investimentos R$ Mil 1.284 Recuperação de impostos R$ Mil 1.300 Captação de R$20MM para investimentos; Implantação de todos os padrões da área administrativa/financeira; Implantação de ferramentas gerenciais para gestão de custos variáveis; Implantação de sistemática de investimentos; Implantação de sistema de gestão de indicadores de performance e Revisão da implantação do sistema de DATASUL na empresa (Otimizar o uso do sistema EMS)
2003 - 2004
Companhia de Bebidas das AméricasVínculo: Funcionário da área privada, Enquadramento Funcional: Especialista Financeiro (Matriz), Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atividade desenvolvida: Projeto Gestão de Capital Empregado e Fluxo de Caixa (Projeto SDG Caixa) Principais resultados em equipe: Redução de Capital Empregado em R$283 MM nas Internacionais e R$350 MM no Brasil com relação ao planejado no ano de 2003 ; Implantação de drivers de acompanhamento, treinamento para o campo e implantação de sistemática de acompanhamento para gestão de Capital de Giro Redução de 10% no CE Gerenciável total em relação ano anterior Estruturação e acompanhamento do gerenciamento de Capital Empregado nas unidades da Cia e implantação das melhores práticas identificadas no Benchmarking de 2003.
2002 - 2003
AmBev PIVínculo: Funcionário da área privada, Enquadramento Funcional: Gerente Financeiro, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Programas e atividades desenvolvidas: Após programa de treinamento na Filial Rio de Janeiro assumi a Gerência Financeira da Planta Fabril da Unidade de Teresina/PI, gerindo um orçamento anual de R$ 8 MM de Despesa Fixa (OBZ) e um Custo Variável de aproximadamente R$ 45 MM anuais com volume de 1,8 milhões de Hectolitros ano. Coordenando uma equipe de 10 pessoas (Contabilidade, Fiscal, Faturamento, Contas a Receber, Contas a Pagar e Planejamento. Principais resultados atingidos: Saneamentos dos pontos pendentes de auditoria identificados na unidade nas áreas Fiscais e de Gestão de Custos; Implantação de Projeto Prevenção de Perdas com foco em inventário e Gestão de Indicadores de Desempenho (Auditoria de Índices); Gestão de Capital Empregado Ganho no Desempenho Fabril da Unidade em R$1,2 MM
2001 - 2002
Ambev RJVínculo: Funcionário da área privada, Enquadramento Funcional: Coordenador Financeiro, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Atividades desenvolvidas: Gestão de Custo e OBZ, coordenação do Programa de Excelência do Financeiro da unidade onde buscava sinergia entre áreas da planta fabril focando melhores resultados na auditoria interna da Cia, participação e acompanhamento da migração do sistema Magnus para SAP versão 3.1 na área financeira, participação na implantação do Loss Prevention na unidade Rio de Janeiro (Unidade Piloto). Principais resultados: No programa de excelência do financeiro a unidade ficou entre os 3 melhores da Cia (100% das metas atingidas) Redução das perdas com implantação do Programa Loss Prevention na unidade, fazendo com que a sistemática fosse implantada nas demais unidades da Cia com sucesso e de forma padronizada.
1999 - 2001
AmBev (Bahia)Vínculo: Funcionário da área privada, Enquadramento Funcional: Analista Financeiro, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Fechamento e análise de custo na unidade, acompanhamento de OBZ (Despesa fixa),coordenação dos inventários das unidades e elaboração de material de apresentação dos resultados. Principais Resultados atingidos Consolidação das sistemáticas de acompanhamento de custo variável de forma padronizada; Implantação com sucesso, de gestão de indicadores fabris e auditoria de índices de perdas no processo trazendo confiabilidade para a consolidação do resultado.
1997 - 1998
Shell do Brasil S.A.Vínculo: Funcionário da área privada, Enquadramento Funcional: Analista de Suprimentos, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Principais responsabilidades: Negociação de cotas de combustível entre as congêneres para suprimentos das bases do N/NE, Itajaí/SC e Tubarão/ES e análise de tancagens. Preparar relatórios de estoques e níveis de vendas das unidades da empresa no Nordeste.
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