Marcia Vinhoto Lopez

Possui graduação em Pedagogia com habilitação em Orientação Educacional pela FAFIMAN: Fundação Faculdade de Filosofia, Ciências e Letras de Mandaguari (1998) e participação no Grupo de Pesquisa em Educação, Cultura, Memória e Arte (GPECUMA). Especialização em Ensino Fundamental de 1ª a 4ª séries pela UEM: Universidade Estadual de Maringá, monografia Uma Reflexão sobre a Educação de Jovens e Adultos no Brasil - Capacitação de Adultos (2002). Aperfeiçoamento em Pedagogia Empresarial pelo Instituto Marins Holtz (2004). Aperfeiçoamento gestão Sistema para Instituição de Ensino com Ênfase em Planejamento estratégico e Marketing Educacional promovido pela Universidade Salvador e Hoper Educacional (2007). Experiência de mais 26 anos atuando nas áreas de Educação, Gestão de Recursos Humanos e Formação de Talentos, Marcia é expertise em princípios de Pedagogia Empresarial. Sólida experiência gerencial na implantação e estruturação de grandes projetos de planejamento estratégico, recursos humanos, marketing e terceiro setor (ONG). Experiência como consultora para empresas de pequeno e médio porte, realizando formação de gestores de RH, implantação de programas de RH e formação de líderes. Conhecimento das ferramentas do sistema da qualidade e suas metodologias aplicadas a ISO 9001. Forte vivência nos subsistemas de Recursos Humanos ( Treinamento e Desenvolvimento, Recrutamento e Seleção, Cargo e Salários, Educação Corporativa, Benefícios, Saúde e Medicina do Trabalho, Projetos de Responsabilidade Social), tendo domínio na elaboração e coordenação de programas voltados ao desenvolvimento do capital humano e gestão da cultura organizacional. Alta performance em aplicação e elaboração de projetos e programas de aprendizagem organizacional baseados em pedagogia empresarial. Visão de políticas corporativas de Recursos Humanas para ações alinhadas às estratégias de negócios.

Informações coletadas do Lattes em 11/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Pós Graduação Em Ensino Fundamental

2000 - 2002

Universidade Estadual de Maringá
Título: Uma Reflexão sobre a Educação de Jovens e Adultos no Brasil - Capacitação de Adultos
Orientador: Marta Chaves

Aperfeiçoamento em Gestão Sistêmica:Ênfase Planejamento Estratégico

2007 - 2007

Hoper Educacional
Título: Gestão Sistêmica: Ênfase em Planejamento Estratégico. Ano de finalização: 2007
Orientador: Ryon Braga

Aperfeiçoamento em Pedagogia Empresarial

2004 - 2004

Instituto Marins Holtz
Título: Pedagogia Empresarial. Ano de finalização: 2004
Orientador: Maria Luiza Marins Holtz

Graduação em Pedagogia Habilitação Em Orientação Educacional

1996 - 1998

Fundação Faculdade de Filosofia Ciências e Letras de Mandaguari
Título: Estágio Supervisionado em Ensino Fundamental
Orientador: Lourdes Caldeira

Curso técnico/profissionalizante em Formação de Docentes, em nível médio, na modalidade normal

1999 - 2001

Congregação dos Oblatos de São José

Ensino Médio (2º grau)

1990 - 1992

Colégio Estadual Vera Cruz

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Administração Educacional/Especialidade: Administração de Sistemas Educacionais.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Educação Permanente.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Educação de Adultos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Tópicos Específicos de Educação/Especialidade: Ensino Profissionalizante.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Planejamento e Avaliação Educacional/Especialidade: Planejamento Educacional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Ensino-Aprendizagem/Especialidade: Métodos e Técnicas de Ensino.

Participação em bancas

Aluno: Claudinéia Suntack

VINHOTO, Marcia. Qualidade de Vida no Trabalho. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Aluno: Álvaro Lúcio Curry Camargo

VINHOTO, Marcia. A empresa e seu papel diante da Responsabilidade sócio-ambiental. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Estratégica de Agronegócios) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Aluno: Cláudia Suntack

VINHOTO, Marcia. Qualidade de vida no trabalho. 2006. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Aluno: Kátia Cristina Dziedzic Dal Col

VINHOTO, Marcia. O papel do Gestor no desenvolvimento de um clima organizacional saudável. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Aluno: Mauro Gilson Marques

VINHOTO, Marcia. Capital Intelectual ? O diferencial na gestão de qualidade das empresas. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Aluno: Pedro da Silva

VINHOTO, Marcia. Análise do gerenciamento das relações para finalizar e manter clientes - CRM. 2004. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul.

Orientou

Adriana Massarente Tarosso

Gestão de Pessoas por competências; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial ? Recursos Humanos e Marketing) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Marcelo Alonso Araújo

Recrutamento de Pessoas; 2009; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Gestão Empresarial ? Recursos Humanos e Marketing) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Ana Cláudia Ribeiro

As vantagens da implantação da educação corporativa na Cocari ? Cooperativa Agropecuária e Industrial; ; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia de Negócios) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Alexandra Montanheri Molena

A integração dos jogos empresariais no recrutamento e relação de pessoas; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia Organizacional e Recursos Humanos) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Valter Lucien Faioli

Avaliação de desempenho; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia de Negócios) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

RENAN RODRIGUES PIASENTIM

Conflito em empresas gestora do futebol; 2008; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia de Negócios) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Bruna Marcomini Ancioto

Comunicação Interna: Não basta falar, é preciso se comunicar; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Organizacional e Marketing) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Renata Cristina Marques

Qualidade de Vida no trabalho; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia Organizacional e Recursos Humanos) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Aldair da Silva Melo

Conflito no Trabalho; 2007; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em MBA Estratégia Organizacional e Recursos Humanos) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Ana Paula Grossi

A informalidade do emprego; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Edilaine Gomes

Empresa Familiar:processo de recessão e sobrevivência brasileira; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

GLAZIENE LESSA ALVES

Dinâmica de grupo como instrumento para seleção em restaurante; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Hevaldo Bispo Vieira

A necessidade da tecnologia no âmbito textual; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Marcos Vignoto

Sistema de Gestão de qualidade: vantagem competitiva; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Mariá Cristina Nanuzzi

A importância do bom clima organizacional o setor público do Paraná; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Suelen Jamille Lucena

O bom clima organizacional como fator decisório para ganhar mercado; 2006; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Edilaine Costa Lovo

Qualidade total nas empresas; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Loide Reche Carascozo

A importância da dinâmica de grupo no processo de recrutamento e seleção; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Marcelo Marques de Oliveira

A importância dos Recursos Humanos nas Organizações; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Mirian Regina Brischiliari

A importância da extensão universitária para a IES: Estudo de caso - FAFIJAN; 2005; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Gestão Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Luiz Antonio da Costa

A influência do esporte no desenvolvimento da liderança na empresa; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Rosemary Tasso

Pedagogia Empresarial: a informação como ferramenta para o desenvolvimento para o desenvolvimento do ser humano; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Daniel Pinto Souza

Relevância do terceiro setor e sua aplicação pela agência de desenvolvimento de recursos assistenciais ADRA; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

cleide Raymundo

O papel do Pedagogo nas Organizações; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Lelis Antônio Grillanda

E-Learning nas organizações: Uma ferramenta para Educação Globalizada; 2004; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Especialização em Pedagogia Empresarial) - Faculdade de Jandaia do Sul; Orientador: Marcia Vinhoto Lopez;

Produções bibliográficas

VINHOTO, Marcia . Qual o perfume da mulher na empresa?. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 03 abr. 2018.
VINHOTO, Marcia . Como a andragogia pode fazer sua empresa lucrar. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 05 out. 2017.
VINHOTO, Marcia . Como ser gerenciado por uma pessoa difícil. ÁGAPE - Gestão Educacional, São Paulo - Brasil, p. Desenvolvimento - 1, 03 abr. 2017.
VINHOTO, Marcia . Como gerenciar pessoas difíceis. ÁGAPE - Gestão Educacional, São Paulo - Brasil, p. Desenvolvimento - 1, 03 abr. 2017.
VINHOTO, Marcia . Coaching em instituições de ensino. ÁGAPE - Gestão Educacional, São Paulo - Brasil, p. Desenvolvimento - 1, 02 mar. 2017.
VINHOTO, Marcia . Sucessão gerencial ? como identificar potenciais sucessores. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 12 jul. 2016.
VINHOTO, Marcia . Encontros de gerações: como eles podem ajudar a empresa. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 07 jul. 2016.
VINHOTO, Marcia . Transtornos Emocionais na empresa. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 05 jul. 2016.
VINHOTO, Marcia . Entre escola e empresa: os jovens talentos das empresas. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 30 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Descontrole Financeiro x Baixa Produtividade. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 28 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Educação Corporativa ? vantagens e benefícios. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 23 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Mulheres no poder: o quanto as empresas brasileiras as promovem?. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 21 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . A difícil tarefa de motivar colaboradores que reclamam de tudo. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 16 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Plano de carreira: você e a empresa. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 14 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Tecnologia a favor do gestor de pessoas. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 09 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Integração de funcionário: Uma nova perspectiva. BLOGRH, São Paulo - Brasil, , v. 1, p. Gestão Pessoas - 1, 07 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Cansaço, o vilão que bloqueia criatividade nas empresas. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 02 jun. 2016.
VINHOTO, Marcia . Carreira dos especialistas - sistema y. BLOGRH, São Paulo - Brasil, , v. 1, p. Gestão Pessoas - 1, 30 maio 2016.
VINHOTO, Marcia . Estagiários em ascensão. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 24 maio 2016.
VINHOTO, Marcia . Líder ou Chefe, qual deles está na sua empresa?. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 18 mar. 2016.
VINHOTO, Marcia . Talento a ser lapidado. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 10 fev. 2016.
VINHOTO, Marcia . Introvertidos na Liderança. BLOGRH, São Paulo - Brasil, p. Gestão Pessoas - 1, 20 jan. 2016.
VINHOTO, Marcia . Agenda Cultural. Jornal Gazeta Regional, Mandaguari - Pr, p. 10/04/1999 - 10/10/2001, 10 out. 2001.
VINHOTO, Marcia . Analfabetismo X Desigualdade. Jornal Gazeta Regional, Mandaguari-Pr, v. n 581, n.Ano XV, p. 2-2, 2001.
VINHOTO, Marcia . CNV Comunicação Não Violenta na Escola. 2020. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Missão e Negócio. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Tipos de Temperamentos na Escola. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Gestão de Pessoas. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . A escolha de profissões. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Missão e Negócio em Instituições Confessionais. 2006. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Planejamento de Carreira e Profissões. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . O que é Gestão para diretores de escolas. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . Pedagogia Empresarial. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . O papel do Pedagogo nas Organizações Empresariais. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . O papel do professor na escola como agente transformador para a construção do ser humano. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).
VINHOTO, Marcia . O papel da mulher no contexto contemporâneo. 2004. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

VINHOTO, Marcia . Canal Marcia Vinhoto Lopez. 2019; Tema: Desenvolvimento Pessoal. (Rede social).

Projetos de desenvolvimento

2001 - 2001

Educação de Jovens e Adultos sob Paulo Freire, Descrição: Durante o ano de 2001, paralelamente as atividades de Gerência no ARD, participei voluntariamemente no programa de educação de jovens e adultos do município de Mandaguari-Pr. O trabalho foi norteado pela pesquisa bibliografica em Paulo Freire e demais atividades complementares como tirinhas da turma da Mônica/Chico Bento de Maurício de Souza, fundamentada na monografia que eu estava escrevendo para conclusão do curso de especialização em Ensino Fundamental com o título de Educação de Adultos: Algumas Reflexões sobre a educação de Adultos no Brasil. O projeto teve como resultado a apresentação monografia com nota 10.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Marcia Vinhoto Lopez - Coordenador.
1998 - 2001

PNMT - Programa Nacional de Municipalização do Turismo, Descrição: Desenvolver o PNMT - Programa Nacional de Municipalização do Turismo através de parcerias com entidades como secretaria de educação, cultura e de turismo dos municípios de Mandaguari e Jandaia do Sul, além de estagiários do curso de turismo e pedagogia. . , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Marcia Vinhoto Lopez - Coordenador., Financiador(es): Agência Regional de Desenvolvimento - Remuneração.
2001 - 2001

Educação de Jovens e Adultos sob Paulo Freire, Descrição: Durante o ano de 2001, paralelamente as atividades de Gerência no ARD, participei voluntariamemente no programa de educação de jovens e adultos do município de Mandaguari-Pr. O trabalho foi norteado pela pesquisa bibliografica em Paulo Freire e demais atividades complementares como tirinhas da turma da Mônica/Chico Bento de Maurício de Souza, fundamentada na monografia que eu estava escrevendo para conclusão do curso de especialização em Ensino Fundamental com o título de Educação de Adultos: Algumas Reflexões sobre a educação de Adultos no Brasil. O projeto teve como resultado a apresentação monografia com nota 10.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (0) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Marcia Vinhoto Lopez - Coordenador.
1998 - 2001

PNMT - Programa Nacional de Municipalização do Turismo, Descrição: Desenvolver o PNMT - Programa Nacional de Municipalização do Turismo através de parcerias com entidades como secretaria de educação, cultura e de turismo dos municípios de Mandaguari e Jandaia do Sul, além de estagiários do curso de turismo e pedagogia.. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Alunos envolvidos: Graduação: (3) / Especialização: (0) / Mestrado acadêmico: (0) / Mestrado profissional: (0) / Doutorado: (0) . , Integrantes: Marcia Vinhoto Lopez - Coordenador., Financiador(es): Agência Regional de Desenvolvimento - Remuneração.

Histórico profissional

Experiência profissional

1992 - 1998

Romagnole Produtos Ltda

Vínculo: Colaborador CLT, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos T&D, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Colaborei com a área de RH implantando e coordenando a área de T&D e Educação Corporativa. Elaborei e implantei programas como: Formação de Jovens Talentos, Educação de Jovens e Adultos, Programa Trainee e Desenvolvimento de Coordenadores e Líderes, Qualificação Operacional, Treinamento no Local de Trabalho, Qualidade de Vida na Empresa, Arco Íris ( preparação de adolescentes para o trabalho ), etc. Participei do desenvolvimento e implantação de projetos inerentes às áreas de recrutamento e seleção, departamento pessoal, benefícios e convênios, Segurança e Medicina do Trabalho, entre outras. Colaborei como diretora social da Associação Atlética Romagnole, eleita por duas gestões, atuando no planejamento e organização de eventos esportivos, culturais e de lazer. Como Presidente de CIPA, desenvolvi programas junto a área de Segurança do Trabalho na empresa, desde a organização de SIPATs até novas estratégias para diminuição de acidentes de trabalho.

2008 - 2010

Command Perfect - Consuloria e Desenvolvimento de Software

Vínculo: Colaborador CLT, Enquadramento Funcional: Gerente (consultora) de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
Planejei e implantei pesquisa de clima organizacional baseada na pedagogia empresarial dando subsídios à elaboração de novas metodologias para a gestão de pessoas. Desenvolvi e implantei ações de RH (treinamento & desenvolvimento, cargos e salários, recrutamento & seleção, SESMET, responsabilidade social, Jovem Aprendiz) melhorando a gestão de pessoas. Desenvolvi programas de desenvolvimento de pessoas com base nos perfis, temperamentos, dominância cerebral e comportamentos organizacionais que evidenciaram o aumento da retenção dos talentos. Realizei consultorias externas em planejamento, desenvolvimento e aplicação de programa para Formação de Executivos, aplicando testes de recrutamento e seleção com uso de ferramentas de pedagogia empresarial e andragogia, como dominância cerebral e tipologia organizacional.

2003 - 2008

Rede Passionista de Educação

Vínculo: Colaborador CLT, Enquadramento Funcional: Gerente de Marketing Institucional, Carga horária: 40

Outras informações:
Desenvolvi plano diretor contemplando novos serviços educacionais no Colégio Passionista São José/PR os quais se tornaram referência na região, acumulando um aumento de 20% no faturamento líquido mensal e um crescimento de 47% do número de alunos. Aumentei a rentabilidade do negócio atuando junto à presidência na elaboração de novas políticas organizacionais para a administração de todos os colégios da rede, as quais aperfeiçoaram os processos e a gestão de pessoas. Desenvolvi programas de capacitação para diretores, coordenadores pedagógicos, supervisores e equipe administrativa em todos os colégios, o que impactou numa maior retenção de talentos e maior produtividade. Elaborei juntamente com a direção de cada colégio, programas para fidelização de alunos e sensibilização de pais, como Festival de Cinema, Jornal Educacional, Eventos com ex alunos, entre outros, o que tornou o nome ?Passionista? sempre um desejo de ser entrevistado pelas mídias televisivas locais. Elaborei e implantei juntamente com equipe diretiva de gestão da rede no Brasil programas para fortalecimento da marca e ações de marketing digital e de relacionamento com cliente.

2002 - 2003

Consultora e Instrutora Autônoma

Vínculo: Autônoma, Enquadramento Funcional: Autônomo, Carga horária: 40

Outras informações:
Ministrei palestras e treinamentos voltados a gestão de Recursos Humanos para Senai/PR, prefeituras, associações comerciais e diversas empresas da região. Assessorei a implantação da área de Recursos Humanos e seus subsistemas em empresas associadas a Organização Não Governamental ARD.

1998 - 2001

Agência Regional de Desenvolvimento

Vínculo: Colaborador CLT, Enquadramento Funcional: Gerente, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Gerenciei a fundação da ONG, elaborando procedimentos legais, estatuto e normas, estruturando os departamentos com contratação e formação dos colaboradores. Executei o planejamento e realização de todos os treinamentos, seminários e congressos promovidos. Fui elo de articulação entre setor público, privado, associações e comunidade para desenvolvimento de projetos de geração de trabalho e renda como: banco do povo, cooperativa de catadores de lixo, administração da renda familiar, profissionalização de empreendedores do turismo sustentável, etc. Assessorei empresários quanto à estruturação das áreas de educação corporativa dentro do RH de suas empresas, ações de responsabilidade social e qualificação do trabalhador. Elaborei projetos encaminhados às financiadoras nacionais e internacionais inerentes as câmaras de atuação da ONG (turismo sustentável, meio ambiente, cultura, geração de emprego e renda, serviço social).

Atividades

09/1998 - 09/2001
Treinamentos ministrados , Ong Organização Não Governamental, Mandaguari.,Treinamentos ministrados, Palestra Turismo no Espaço Rural, Palestra Implantação do Turismo em Municípios do Interior, Palestra O que é ONG, Curso Oficina de Municiplaização do Turismo
09/1998 - 08/2001
Direção e administração, Ong Organização Não Governamental, Mandaguari.,Cargo ou função, Gerente.
09/1998 - 08/2001
Serviços técnicos especializados , Ong Organização Não Governamental, Mandaguari.,Serviço realizado, Palestrante e Organizador de Eventos/Seminários.

2016 - Atual

Ágape Gestão Educacional

Vínculo: Proprietária, Enquadramento Funcional: Pedagoga Empresarial e Consultora Educacional, Carga horária: 40

Outras informações:
A Ágape Gestão Educacional é uma consultoria diferenciada que usa técnicas de pedagogia empresarial para potencializar o talento de cada pessoa, ajudando-a a alcançar realização profissional e pessoal de forma mais rápida, conseguindo assim alcançar efetivamente melhores resultados. As capacitações da Ágape mostram que é a felicidade que direcionam ao sucesso e não ao contrário, comprovando que, com o uso de ferramentas adequadas é possível desenvolver as múltiplas inteligências necessárias para a alta performance no âmbito profissional e pessoal. Realizo Palestras, Consultoria/Assessoria e mentoria personalizada. O programa é direcionado para três públicos distintos, mulheres , professores e profissionais de R.H., que através de metodologia sistematizada proporciona autoconhecimento com foco nas possibilidades de crescimento. Mentoria para Mulheres Com o uso de ferramentas totalmente direcionadas para o universo feminino, cada mulher aprimora e desenvolve seus talentos, independente de sua profissão, tornando a melhor versão de si mesma. Mentoria para Professores Aprimorar as potencialidades de cada professor a fim que de ele seja um agente transformador para a expansão da consciência de seu aluno. Ele aprende a aplicar ferramentas de autodesenvolvimento em seus alunos. Mentoria para formação de gestores de RH através da Pedagogia Empresarial Orientações sobre uso de ferramentas que aceleram o aprendizado dentro do âmbito corporativo, alavancando o crescimento pessoal e profissional dos colaboradores, assim como aprender aplicar ferramentas de Pedagogia Empresarial para identificar valores e princípios individuais e coletivos.

Atividades

02/2016
Direção e administração, Ágape Gestão Educacional.,Cargo ou função, Pedagoga Empresarial e Consultora Educacional.
02/2016 - 06/2018
Conselhos, Comissões e Consultoria, Ágape Gestão Educacional.,Cargo ou função, Consultora Educacional.