Antonio Adriano Alves de Souza

Possui graduação em Administração de Empresas pela Associação Cearense de educação e Cultura - Faculdades Nordeste (2007). Especialista em Controladoria e Finanças. Especialista em Administração Hospitalar. Mestrado em Administração de Empresas pela Universidade de Fortaleza (2013). Atualmente é prestador de serviço como Superintendente da Associação Hospitalar São Francisco de Canindé (Hospital Regional São Francisco de Canindé e Santa Casa de Paracuru). Realiza Planejamento Estratégico empresarial e atua como professor nos cursos de graduação e Pós graduação. Realiza consultorias e trabalhos de Desenvolvimento humano à Luz da sabedoria do Eneagrama.

Informações coletadas do Lattes em 20/07/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Doutorado em Administração

2014 - 2017

Universidad Columbia del Paraguay
Título: DESVENDANDO A (IN) SATISFAÇÃO E O SUBJETIVISMO ATRAVÉS DA PESQUISA DE CLIMA ORGANIZACIONAL: MUDANÇA E DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL EM INSTITUIÇÕES DE SAÚDE FILANTRÓPICA NO INTERIOR DO ESTADO DO CEARÁ
Orientador: Emiliano Estigarribia Canese
Palavras-chave: Clima Organizacional.; (In) satisfação; Gestão de Pessoas.Grande área: Ciências Sociais AplicadasGrande Área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas. Setores de atividade: Serviços de escritório, de apoio administrativo e outros serviços prestados às empresas.

Mestrado em Administração de Empresas

2011 - 2013

Universidade de Fortaleza
Título: ACIDENTES DE TRABALHO EM INSTITUIÇÃO DE SAÚDE FILANTRÓPICA DE FORTALEZA: VISÕES DOS COLABORADORES E DOS GESTORES
, Ano de Obtenção: 2013.Heber Jose de Moura.

Especialização em andamento em Controladoria e Finanças

2008 - Atual

Faculdade Ateneu
Título: A importância do fluxo de caixa nas Organizações de Saúde do Município de Fortaleza
Orientador: Rafael Rabelo Bastos

Especialização em Administração Hospitalar

2010 - 2011

Sociedade Beneficente São Camilo
Título: ESTUDO DE CASO SOBRE ADMINISTRAÇÃO DO CAPITAL DE GIRO: FOCO NA SUSTENTABILIDADE E EXCELÊNCIA DA GESTÃO DOS RECURSOS DE CURTO PRAZO DE UMA INSTITUIÇÃO DE SAÚDE FILANTRÓPICA DE FORTALEZA
Orientador: Mariete Ximenes Araújo Lima
Bolsista do(a): Soc. Benef. São Camilo - Hospital Cura d'Ars, HCD, Brasil.

Graduação em Administração de Empresas

2003 - 2007

Associação Cearense de educação e Cultura-Faculdades Nordeste
Título: O Risco de Crédito das Empresas de Fomento Mercantil de Fortaleza
Orientador: Ricardo Aquino Coimbra
Bolsista do(a): Financiamento Estudantil, FIES, Brasil.

Formação complementar

2009 -

Preparatório para Concursos em Tribunais. (Carga horária: 240h). , Curso Professor Jorge Helio, JH, Brasil.

2018 - 2018

Curso Saúde Digital. (Carga horária: 60h). , Universidade Federal do Ceará, UFC, Brasil.

2017 - 2017

Extensão universitária em Extensão Acadêmica Professional & Self Coach. (Carga horária: 96h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2017 - 2017

Professional e Self Coach. (Carga horária: 180h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2017 - 2017

Leader Coach. (Carga horária: 20h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2017 - 2017

LIFE COACH. (Carga horária: 60h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2017 - 2017

Analista Comportamental. (Carga horária: 80h). , Instituto Brasileiro de Coaching, IBC COACHING, Brasil.

2015 - 2015

Inovação Tecnológica e Metodologias Ativas no Ensino Superior. (Carga horária: 40h). , FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE, FATENE, Brasil.

2014 - 2014

Treinamento Moodle. (Carga horária: 12h). , Faculdade Terra Nordeste, FATENE, Brasil.

2013 - 2013

NORMA REGULAMENTADORA 32 (NR.32). (Carga horária: 4h). , Consultoria e Treinamento Empresarial, CONTREM, Brasil.

2012 - 2012

ACREDITAÇÃO HOSPITALAR, LIDERANÇA E PROCESSOS. (Carga horária: 4h). , Soc. Benef. São Camilo - Hospital Cura d'Ars, HCD, Brasil.

2011 - 2012

Gestão CIPA. (Carga horária: 200h). , Sociedade Beneficente São Camilo, SBSC, Brasil.

2011 - 2011

Administração de contas a pagar e receber. (Carga horária: 15h). , FASTJOB CURSOS E TREINAMENTOS, FASTJOB, Brasil.

2011 - 2011

Treinamento de CIPA. (Carga horária: 20h). , Sociedade Beneficente São Camilo, SBSC, Brasil.

2011 - 2011

Normas de Auditoria em Prontuários. (Carga horária: 10h). , Sociedade Beneficente São Camilo, SBSC, Brasil.

2010 - 2010

Programa de Desenvolvimento de Lideranças. (Carga horária: 12h). , Sociedade Beneficente São Camilo, SBSC, Brasil.

2010 - 2010

NOTA FISCAL DE SERVICOS ELETRONICA. (Carga horária: 6h). , CENTRO DE TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO, CONTROLLER, Brasil.

2009 - 2009

GESTÃO DE LIMPEZA E HIGIENE EM ESTAB DE SAUDE, CCI. (Carga horária: 20h). , FEDERACAO DAS MISERICORDIAS, HOSPITAIS E ENTIDADES FILANTROPICAS DO CEARA, FEMICE, Brasil.

2009 - 2009

Forum em Administração. (Carga horária: 16h). , Conselheo Regional de Administração, CRA, Brasil.

2009 - 2009

Liderança e Gerenciamento Ético de Conflitos. (Carga horária: 12h). , Sociedade Beneficente São Camilo, SBSC, Brasil.

2008 - 2008

Código de Defesa do Consumidor. (Carga horária: 15h). , Serviço Nacional de Aprendizagem Comercial - CE, SENAC/CE, Brasil.

2006 - 2007

Extensão universitária em Estágio Supervisionado. (Carga horária: 360h). , SM FOMENTO COMERCIAL LTDA, SM, Brasil.

2003 - 2007

Linguas - Espanhol. (Carga horária: 390h). , Serviço Social do Comércio, SESC, Brasil.

2002 - 2007

LINGUAS - ESPANHOL. (Carga horária: 346h). , ESCOLA DE EDUCAÇÃO COMPLEMENTAR - SESC, SESC, Brasil.

2006 - 2006

Extensão universitária em Praticas e vivências, sucessos e experien na Admin. (Carga horária: 20h). , Associação Cearense de educação e Cultura-Faculdades Nordeste, FANOR, Brasil.

2006 - 2006

Atualização Gramatical. (Carga horária: 12h). , Centro de Integração da empresa a Escola, CIEE, Brasil.

2006 - 2006

Conectado ao mercado de trabalho. (Carga horária: 20h). , Centro de Integração da empresa a Escola, CIEE, Brasil.

2006 - 2006

MICROSOFT WORD - EDITOR DE TEXTOS. (Carga horária: 10h). , CENTRO DE INTEGRAÇÃO EMPRESA-ESCOLA, CIEE, Brasil.

2006 - 2006

GESTÃO INTEGRADA E GOVERNANÇA CORPORATIVA. (Carga horária: 2h). , Associação Cearense de Educação e Cultura - Faculdades Nordeste, FANOR, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas/Especialidade: Administração de Recursos Humanos.

Participação em eventos

XXIII SEMINÁRIOS EM ADMINISTRAÇÃO.DESAFIOS ENFRENTADOS POR MULHERES NA LIDERANÇA DA EMPRESA SIDERÚRGICA DOPECEM. 2020. (Seminário).

8ª MOSTRA INTERNACIONAL DE PÔSTERES DO PROGRAMA MERCOSUL DE PÓS-GRADUAÇÃO. ACIDENTES DE TRABALHO EM INSTITUIÇÕES DE SAÚDE FILANTRÓPICA DE FORTALEZA: VISÕES DOS COLABORADORES E DOS GESTORES.. 2016. (Congresso).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. IDENTIFICAÇÃO, CLASSIFICAÇÃO, CODIFICAÇÃO E CATALOGAÇÃO DE MATERIAIS. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. GESTÃO DE COMPRAS. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. RELAÇÃO PROFISSIONAL COM A ÉTICA E SEUS EFEITOS NOS NEGÓCIOS. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. IMPORTANCIA DOS DIREITOS HUMANOS NOS RECURSOS HUMANOS. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. PLANO DE DESENVOLVIMENTO HUMANO E PROFISSIONAL VISANDO O PLANO DE CARREIRA NA ORGANIZAÇÃO. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. IMPLEMENTAÇÃO DE UM CÓDIGO DE CONDUTA E ÉTICA DO ADMINISTRADOR. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. GESTÃO DE BENS (PATRIMONIO, AGUA E ENERGIA). 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. RESPONSABILIDADE SOCIAL DO RH COM FOCO NO COLABORADOR. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. SOCIEDADE, DIVERSIDADE E AS NOVAS TENÊNCIAS DE MERCADO. 2015. (Exposição).

I SEMANA CIENTÍFICA FATENE. GESTÃO DE ESTOQUES. 2015. (Exposição).

Programa de Desenvolvimento de Lideranças.Programa de Desenvolvimento de Lideranças. 2014. (Oficina).

Segurança em Serviços de Saúde. 2013. (Outra).

Introdução ao Lean Thinking.Introdução ao Lean Thinking. 2012. (Seminário).

Forum Internacional de Administração. 2009. (Congresso).

Semana da administração moderna.Semana da administração moderna. 2007. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: Ivana Barbosa Cardoso

SOUZA, A. A. A.; SILVA, M. V. S.; MELO, C. B. S.. AUDITORIA EM ENFERMAGEM NO CONTEXTO HOSPITALAR: REVISÃO INTEGRATIVA. 2019. Monografia (Aperfeiçoamento/Especialização em Auditoria de Serviços de Saúde Pública e Privada) - Ratio Faculdade Teológica e Filosófica.

Aluno: Antônio Marcos Monteiro de Assis

SOUZA, A. A. A.; BARRETO, J. W. O.; CHAVES, L. C. G.. Uso do Layout em Empreendimentos Comerciais Varejistas de Fortaleza. 2017. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: Francisco Leandro da Silva

SOUZA, A. A. A.; DIAS, J. C. M.; CHRISOSTOMO, E.. Coaching como ferramenta Administrativa no desenvolvimento Organizacional. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: CRISTIANE SILVEIRA DE PAIVA

VARELA, S. M.; ROCHA, V. X. A.;SOUZA, A. A. A.. EMPREENDEDORISMO SOCIAL. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: ELIZABETE LEITÃO MOURA DA SILVA

ROCHA, V. X. A.; DIAS, J. C. M.;SOUZA, A. A. A.. OS IMPACTOS DA INSTABILIDADE FINANCEIRA NA QUALIDADE DE VIDA DOS TRABALHADORES EM UMA EMPRESA PRIVADA NO SEGMENTO DE TINTAS EM MARACANAÚ - CE. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: AILA MELO DOS SANTOS

SOUZA, A. A. A.; ROCHA, V. X. A.; DIAS, J. C. M.. A EDUCAÇÃO AMBIENTAL NA PROMOÇÃO DA SUSTENTABILIDADE EM UMA INDUSTRIA DE EMBALAGENS SITUADA NO MUNICÍPIO DE MARACANAÚ/CE. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: JEMIMA ARAÚJO DE SOUSA

SOUZA, A. A. A.; ROCHA, V. X. A.; VARELA, S. M.. COMUNICAÇÃO EMPRESARIAL: A COMUNICAÇÃO DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES. 2016. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Aluno: Diego Holanda Barros

SOUZA, A. A. A.; SILVA JUNIOR, J. J.; LOPES, L. L. S.. Impactos das demissões nos colaboradores remanescentes: um levantamento no comércio de Maracanaú/CE. 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE.

Orientou

Fernanda Gonçalves Fernandes

SÍNDROME DE BURNOUT: ANÁLISE DA PRESENÇA DA SÍNDROME NOS ESTUDANTES DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE UMA FACULDADE PRIVADA NO MUNICÍPIO DE CAUCAIA-CE; ; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

JANNAYNA MARIA DOS SANTOS MENEZES

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO E MOTIVAÇÃO: ANÁLISE DA SATISFAÇÃO NO TRABALHO NA EMPRESA DE EMPREENDIMENTO TURÍSTICO LCML LTDA - ME; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

JOSIANA GEISA DE LIMA COELHO

ANÁLISE DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO DOS PROFISSIONAIS DE UNIDADE BÁSICA DE SAÚDE DO MUNICÍPIO DE CAUCAIA, CEARÁ; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Nayara Rodrigues de Oliveira

FATORES QUE INFLUENCIAM O CLIMA ORGANIZACIONAL NA EMPRESA DE SEGMENTO LABORATÓRIAL EM FORTALEZA; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Caroline Alves da Silva

RELATÓRIOS CONTÁBEIS COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA PARA A LONGEVIDADE DAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Francisco Thiago Abreu Marques

GERENCIAMENTO DA CADEIA DE SUPRIMENTOS APLICADO NO GRUPO HAPVIDA FORTALEZA/CEARÁ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Gleidiane de Souza Conde

O COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR DIANTE AS PROMOÇÕES DE VENDA NO MERCADO VAREJISTA: ESTUDO DE CASO EM SUPERMERCADO NO MUNICÍPIO DE CAUCAIA CEARÁ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Leandro Alves

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT) SOB A ÓTICA DE MOTORISTAS E COBRADORES DE ÔNIBUS EM UMA EMPRESA DE TRANSPORTE URBANO DE FORTALEZA, CEARÁ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

FRANCISCA LEANE DA SILVA PEREIRA

A INFLUÊNCIA DA MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHO EM UMA CERÂMICA DE TIJOLOS EM CAUCAIA; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Mariane Joyce Saraiva da Silva

GESTÃO DE NEGOCIO: ESTRATEGIAS ADOTADAS PELOS FEIRANTES DOCENTRO DE FORTALEZA-CE NO ATUAL CENARIO DE CRISE; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

RENÊE NASCIMENTO MARQUES

Mercado de Trabalho e Mercado de Pessoas: a busca do equilíbrio entre os mercados em face ao desemprego em empresa de grande porte no ramo de eletrodomésticos localizada em Macaranaú-CE; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Webster Diniz Barbosa

GESTÃO DE PESSOAS E SUA INFLUENCIA NA PROFISSIONALIZAÇÃO EM UMA EMPRESA FAMILIAR NO RAMO DE CONFECÇÃO ? DM TEXTIL; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

ADRIANA RODRIGUES BARROSO

OS DESAFIOS ENFRENTADOS PELAS MULHERES À FRENTE DA GESTÃO DE EMPRESA: ESTUDO NO SEGMENTO FARMACÊUTICO EM CAUCAIA; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

CAMILA OLIVEIRA PEREIRA MAIA

O DEFICIENTE NO MERCADO DE TRABALHO: POSSIBILIDADES E DESAFIOS EM CARGOS ESTRATÉGICOS NO SEGMENTO DE EDUCAÇÃO PROFISSIONALIZANTE EM FORTALEZA; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

CARLOS FELIPE TOTA DOS SANTOS

ASPECTOS MOTIVACIONAIS NO AMBIENTE DE TRABALHO: ESTUDO DE CASO EM UMA EMPRESA DE MATERIAIS PARA CONSTRUÇÃO NO MUNICÍPIO DE CAUCAIA - CE; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Cícera Emanuelle Gomes de Oliveira

PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO DE MARKETING: ANÁLISE DAS VANTAGENS COMPETITIVAS APRESENTADAS POR UMA EMPRESA IMOBILIÁRIA EM FORTALEZA ? CE; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

CLEISIENE FREIRES DOS SANTOS

RECRUTAMENTO E SELEÇÃO POR COMPETÊNCIAS: ESTUDO DE CASO EM UMA DISTRIBUIDORA DE ALIMENTOS EM FORTALEZA-CE; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

CRISANE MARIA BARROS GOMES

A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NAS ORGANIZAÇÕES DE SAÚDE DO INTERIOR DO ESTADO DO CEARÁ: VISÕES E PERCEPÇÕES DOS GESTORES; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

FRANCISCA RAYANE RODRIGUES DE FREITAS

OS GRUPOS INFORMAIS E SUAS INFLUÊNCIAS NA GESTÃO HOSPITALAR: Estudo de caso em Instituição Filantrópica no Interior do Estado do Ceará; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

João Lopes do Nascimento Neto

A INFLUÊNCIA DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: Análise em unidade de uma organização privada do ramo de educação profissionalizante em Fortaleza; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

RENA DOS SANTOS CALVALCANTE

ESTRATÉGIAS DE COMPRAS COMO VANTAGEM COMPETITIVA PARA O CRESCIMENTO ORGANIZACIONAL: FOCO NO SETOR DE ILUMINAÇÃO PÚBLICA; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Rita Américo de Oliveira

JOVENS ADMINISTRADORES E A DIFICULDADE DE INGRESSAR NO MERCADO DE TRABALHO: ANÁLISE SITUACIONAL DOS ACADÊMICOS RECÉM FORMADOS EM DETERMINADA INSTITUIÇÃO PRIVADA DE FORTALEZA; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em ADMINISTRAÇÃO) - FACULDADE DE TECNOLOGIA DO NORDESTE; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

ROBERTA MARA ARAUJO DE FREITAS

ASPECTOS QUE FAVORECEM A MOTIVAÇÃO DO COLABORADOR NO SETOR DE TI: ESTUDO DE CASO EM ORGANIZAÇÃO LOCALIZADA CAPITAL CEARENSE; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

SEMMYLA CAVALCANTE DA ROCHA

A INFLUÊNCIA DA INTELIGÊNCIA EMOCIONAL NAS TOMADAS DE DECISÕES DOS LÍDERES NO COMÉRCIO VAREJISTA J&L EM PARACURU; ; 2017; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

GREICE KELLY DE CASTRO MENEZES

MOTIVAÇÃO, UM PAPEL IMPORTANTE DO GESTOR; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

KELREM DA SILVA LOPES

DESAFIOS DA GESTÃO EM EMPRESAS FAMILIARES: ESTUDO DE CASO NO MERCANTIL BONNINOS; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Francisco Leandro da Silva

Coaching Como Ferramenta Administrativa no Desenvolvimento Organizacional; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

LUÍS RAFAEL LOPES DA SILVA

Estudo do Clima Organizacional em um escritório comercial de Fortaleza/Ce; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

WAGNER DAMASCENO MOREIRA

Remuneração não financeira: análise da motivação dos profissionais que laboram em ONG em Fortaleza; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

EMANOELA BANDEIRA BARBOSA

Qualidade de Vida, estresse e seus impactos: um estudo de caso em uma micro empresa no setor alimentício em Maracanaú/CE; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Francisco William Alves Duarte

Gestão de Estoques no Supermercado em Maracanaú/CE; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

TACILANIA ANDRADE

Gestão de Estoques de peças de reposição de garantias em industrias no Estado do Ceará; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Francisca Walkerles Ferreira Farias

Gestão de Recursos Materiais: Importância da Identificação, classificação, codificação e Catalogação das organizações; 2016; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

SHIRLEANE QUEIROZ

CLIMA ORGANIZACIONAL: ANÁLISE DA APLICAÇÃO DA FERRAMENTA COMO OPORTUNIDADE DE MELHORIA EM INDÚSTRIA DE CONFECÇÃO NO ESTADO DO CEARA; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Taiana Sousa Araújo

SERVIDOR PÚBLICO DO DEPARTAMENTO ESTADUAL DE TRÂNSITO - DETRAN E AS PERSPECTIVAS DA QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO (QVT); ; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Rennê Moura Borges

A IMPORTÂNCIA DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO NA QUALIDADE NO ATENDIMENTO NAS MICRO E PEQUENAS EMPRESAS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Pedro Ernesto Anastácio Pereira

RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E OS PAPEIS DO GESTOR NO COMERCIO VAREJISTA; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Francisco Arilson Cardoso da Silva

QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO: ÂMAGO NA AREA DE PRODUÇÃO DE UMA EMPRESA DE RERIGERANTES; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Leandro Nilson Viana dos Santos

REMUNERAÇÃO VARIÁVEL COMO INCENTIVO AO CUMPRIMENTO DE METAS; 2015; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Administração) - Faculdade Terra Nordeste; Orientador: Antonio Adriano Alves de Souza;

Produções bibliográficas

  • SOUZA, A. A. A. . DESAFIOS ENFRENTADOS POR MULHERES NA LIDERANÇA DA EMPRESA SIDERÚRGICA DO PECÉM NO ESTADO DO CEARÁ, BRASIL. In: XIII SEMEAD 2020, 2020, SÃO PAULO. SEMEAD 2020, 2020.

  • SOUZA, A. A. A. ; LIMA, M. X. A. ; SILVA, E. L. ; LIMA, F. S. ; SOUZA, A. A. A. . DESAFIOS ENFRENTADOS POR MULHERES NA LIDERANÇA DA EMPRESA SIDERÚRGICA DOPECEM. 2020. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . Formação de Lideranças em Gestão de Saúde. 2018. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

  • SOUZA, A. A. A. . Gestão de Bens (Patrimônio, Água e Energia). 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . Gestão de Compras. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SOUZA, A. A. A. . Gestão de Estoques. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . Identificação, Classificação, codificação e Catalogação de materiais. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . IMPLEMENTAÇÃO DE UM CODIGO DE ETICA DO ADMINISTRADOR. 2015. (Apresentação de Trabalho/Simpósio).

  • SOUZA, A. A. A. . IMPORTÂNCIA DOS DIREITOS HUMANOS NOS RECURSOS HUMANOS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . PLANO DE DESENVOLVIMENTO HUMANO E PROFISSIONAL VISANDO O PLANO DE CARREIRA NA ORGANIZAÇÃO. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . RELAÇÃO PROFISSIONAL COM A ÉTICA E SEUS EFEITOS NOS NEGOCIOS. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . RESPONSABILIDADE SOCIAL DO RH COM FOCO NO COLABORADOR. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . SOCIEDADE, DIVERSIDADE E AS NOVAS TENDÊNCIAS DO MERCADO. 2015. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SOUZA, A. A. A. . O risco de crédito das Empresas de Fomento Mercantil de Fortaleza. 2007. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Outras produções

SOUZA, A. A. A. . Artesanato em Mosaicos. 2008.

DIASCANIO, J. M. ; SILVA, M. A. M. ; NUNES, G. J. ; BANDEIRA, D. ; SOUZA, A. A. A. . PESQUISA CIENTIFICA, SOCIEDADE E DESENVOLVIMENTO. 2016. (Programa de rádio ou TV/Mesa redonda).

SOUZA, A. A. A. . Coaching e Planejamento de Carreira. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Extensão).

SOUZA, A. A. A. . Desenvolvimento de Habilidades Gerenciais. 2017. .

SOUZA, A. A. A. . Planejamento Estratégico. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Projetos de pesquisa

  • 2011 - 2012

    ACIDENTES NO TRABALHO: ESTUDO DE CASO EM UNIDADE DE SAÚDE FILANTRÓPICA NO MUNICÍPIO DE FORTALEZA, Descrição: PROJETO DE DISSERTAÇÃO EM ELABORAÇÃO. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Antonio Adriano Alves de Souza - Coordenador.

Prêmios

2017

CERTIFICADO DE MENÇÃO HONROSA, ESCOLA ESTADUAL DE EDUCAÇÃO PROFISSIONAL PROFESSORA ABIGAIL SAMPAIO.

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Sociedade Hospitalar São Francisco de Caninde - Santa Casa de Paracuru, Santa Casa de Paracuru. , Perboyre Silva, Vila União, 62680000 - Paracuru, CE - Brasil, Telefone: (85) 33442015

Experiência profissional

2013 - Atual

Sociedade Hospitalar São Francisco de Caninde - Santa Casa de Paracuru

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Prestador de Serviço como Diretor Administrat, Carga horária: 44

2013 - 2022

Faculdade Terra Nordeste

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor, Carga horária: 16

2003 - 2006

Comercial Express Ltda

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Funcionário - comissionista, Carga horária: 44

2011 - 2015

Instituto de Desenvolvimento de Cultura do Ceará

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Professor horista, Carga horária: 20

Outras informações:
Docente atuante nos cursos de Bacharelado e Tecnólogo em Gestão de pessoas tendo ministrado ao longo da Carreira as seguintes disciplinas: - Gestão de Cargos e Remunerações; - Contabilidade Geral I; - Estatística Aplicada aos Recursos Humanos; - Dinâmica do Relacionamento Funcional; - Administração dos Recursos Humanos; - Competências e Habilidades para a Gestão de Pessoas; - Recrutamento, seleção e Avaliação de Desempenho; - Desenvolvimento de Recursos Humanos;

2006 - 2008

SM Fomento Comercial Ltda

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Gestão de Cobrança, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Demissão acordada em função de preparatório para concurso.

2009 - 2013

Sociedade Beneficente São Camilo

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Administrador Assistente, Carga horária: 44

2011 - 2012

Universidade de Fortaleza

Vínculo: Outro (especifique) Aluno, Enquadramento Funcional: Nenhum, Carga horária: 8