Luís Phillipe da Silva Inglat

Formação complementar

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Participação em eventos

Produções bibliográficas

• INGLAT, L. P. S. ; GUERRIERI, D. C. . Compras sustentáveis na administração pública federal brasileira: uma revisão de escopo. Revista Gestão & Sustentabilidade , v. 7, p. e15287, 2025.

• CABRAL, VITOR NEVES ; INGLAT, LUIS PHILLIPE DA SILVA ; CASTRO, BIANCCA SCARPELINE DE ; GUERRIERI, DADUI CORDEIRO . Analysis of Commitment to the Implementation of Sustainable Public Procurement in Brazil. JOURNAL OF SUSTAINABLE DEVELOPMENT , v. 18, p. 204, 2025.

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; CABRAL, VITOR NEVES ; CASTRO, BIANCCA SCARPELINE DE ; GUERRIERI, DADUÍ CORDEIRO . Sustainability and Sustainable Public Procurement: An Assessment of Individual, Organizational, and Political Commitment in Brazilian Public Administration. RGSA (ANPAD) , v. 18, p. e07200, 2024.

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; GUERRIERI, DADUÍ CORDEIRO . Evolução da responsabilidade socioambiental das organizações: da RSC à sustentabilidade. CONTRIBUCIONES A LAS CIENCIAS SOCIALES , v. 16, p. 12713-12727, 2023.

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; VILLARDI, BEATRIZ QUIROZ ; TODA, FAVIO AKIYOSHI . A dinâmica da aprendizagem coletiva e suas implicações para as inovações de processos em uma instituição federal de ensino brasileira centenária: o caso CEFET/RJ. Revista Gestão Universitária da América Latina , v. 12, p. 01-23, 2019.

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Refletindo sobre a fenomenografia na prática de pesquisa qualitativa em organizações: pesquisador reflexivo e reflexão pública. Revista ADM.MADE , v. 22, p. 62-79, 2018.

• INGLAT, L. P. S. ; SANTOS, E. T. P. ; PUPO JUNIOR, C. S. . ISOMORFISMO NORMATIVO: influência das instituições na construção do perfil do Administrador. FOCO (FACULDADE NOVO MILÊNIO) , v. 10, p. 11, 2017.

• INGLAT, L. P. S. . Aprendizagem com subjetividade e interação social nas organizações: a produção científica brasileira no campo da Administração entre 2011 e 2016. In: Leopoldo Mendonça. (Org.). Gestão do Conhecimento e Inovação ? Volume 7. 1ed.Belo Horizonte: Poisson, 2018, v. , p. 189-200.

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; GUERRIERI, DADUI CORDEIRO ; CARVALHO, DIEGO MOREIRA DE ARAUJO . PRODUTIVIDADE E CRESCIMENTO ECONÔMICO SUSTENTÁVEL: ANÁLISE DO ALCANCE DA META 8.2 DA AGENDA 2030. In: ENEGEP 2023 Encontro Nacional de Engenharia de Produção, 2023, FORTALEZA/CE - BRASIL. Rio de Janeiro: ABEPRO, 2023.

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; GUERRIERI, DADUI CORDEIRO . SUSTENTABILIDADE E GESTÃO PÚBLICA: UMA ANÁLISE BIBLIOMÉTRICA. In: ENEGEP 2022 Encontro Nacional de Engenharia de Produção, 2022, FOZ DO IGUACU/SP - BRASIL. Rio de Janeiro: ABEPRO, 2022.

• THEISEN, Jonas Vanderlei ; INGLAT, L. P. S. . Análise da aplicação do conceito de responsabilidade social corporativa no Banco do Brasil. In: XXIII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente, 2021, São Paulo. XXIII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. São Paulo: FEA/USP, 2021. p. 1-15.

• INGLAT, L. P. S. . Soldado ou escravo? Reflexão acerca da racionalização da sustentabilidade organizacional. In: XXIII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente, 2021, São Paulo. XXIII ENGEMA - Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente. São Paulo: FEA/USP, 2021. p. 1-11.

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Refletindo sobre a fenomenografia na prática de pesquisa nas organizações. In: VI Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade - EnEPQ, 2018, Porto Alegre. VI Encontro de Ensino e Pesquisa em Administração e Contabilidade - EnEPQ. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. v. 1. p. 1-10.

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Do Quebra-cabeça à Reflexão Pública: Concepções sobre Aprendizagem Individual e Coletiva no Trabalho. In: XLII Encontro da ANPAD - EnANPAD, 2018, Curitiba. XLII Encontro da Associação Nacional de Pós-graduação e Pesquisa em Administração - EnANPAD. Rio de Janeiro: ANPAD, 2018. v. 1. p. 1-16.

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Da aprendizagem individual à coletiva no trabalho: concepções da prática vivenciada por trabalhadores da área de patrimônio. In: XXI Seminários em Administração - SemeAd, 2018, São Paulo. XXI Seminários de Administração. São Paulo: USP, 2018. p. 1-16.

• INGLAT, L. P. S. . Aprendizagem organizacional com subjetividade e interação social no campo da Administração no Brasil. In: XIII Congresso Nacional de Excelência em Gestão & INOVARSE, 2017, Rio de Janeiro. Tecnologia e Inovação Aplicadas na Gestão das Organizações. Niterói: UFF, 2017. v. 1. p. 1-19.

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. ; TODA, F. A. . Balcão de Trocas: uma inovação de processos mediante aprendizagem coletiva em uma Instituição Federal de Ensino centenária. In: XLI Encontro da ANPAD - EnANPAD, 2017, São Paulo. XLI Encontro da Associação Nacional de Pós-graduação e Pesquisa em Administração - EnANPAD 2017. Rio de Janeiro: ANPAD, 2017. v. 1. p. 1-14.

• INGLAT, L. P. S. . A pesquisa sobre aprendizagem coletiva em organizações públicas: análise da produção científica entre 2007 e 2016 no Brasil. In: XLI Encontro da ANPAD - EnANPAD, 2017, São Paulo. XLI Encontro da Associação Nacional de Pós-graduação e Pesquisa em Administração - EnANPAD 2017. Rio de Janeiro: ANPAD, 2017. v. 1. p. 1-13.

• INGLAT, L. P. S. ; CABRAL, V. N. ; GUERRIERI, D. C. . Compras públicas sustentáveis no Brasil: análise documental da implementação sob os paradigmas gerencial e pós-gerencial. In: Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente da FEA/USP ? Faculdade de Economia, Administração e Contabilidade da Universidade de São Paulo, 2025, São Paulo. ENGEMA ? Encontro Internacional sobre Gestão Empresarial e Meio Ambiente da FEA/USP. São Paulo: FEA/USP, 2025. v. 27. p. 1-6.

• INGLAT, L. P. S. ; CABRAL, V. N. . Aprendizagem coletiva multicampi: o compartilhamento de conhecimento e a capacidade inovativa na prática. In: V Seminário de Integração dos Técnicos Administrativos em Educação (SINTAE), 2017, Rio de Janeiro. Caderno de Resumos. Rio de Janeiro: UFRJ, 2017. v. 1. p. 34-35.

• INGLAT, L. P. S. ; CABRAL, V. N. ; GUERRIERI, D. C. . Compras públicas sustentáveis no Brasil: análise documental da implementação sob os paradigmas gerencial e pós-gerencial. 2025. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; GUERRIERI, D. C. ; CARVALHO, D. M. A. . PRODUTIVIDADE E CRESCIMENTO ECONÔMICO SUSTENTÁVEL: ANÁLISE DO ALCANCE DA META 8.2 DA AGENDA 2030. 2023. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, LUÍS PHILLIPE DA SILVA ; GUERRIERI, D. C. . SUSTENTABILIDADE E GESTÃO PÚBLICA: UMA ANÁLISE BIBLIOMÉTRICA. 2022. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• THEISEN, Jonas Vanderlei ; INGLAT, L. P. S. . Análise da aplicação do conceito de responsabilidade social corporativa no Banco do Brasil. 2021. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. . Soldado ou escravo? Reflexão acerca da racionalização da sustentabilidade organizacional. 2021. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Refletindo sobre a fenomenografia na prática de pesquisa nas organizações. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Do Quebra-cabeça à Reflexão Pública: Concepções sobre Aprendizagem Individual e Coletiva no Trabalho. 2018. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. . Da aprendizagem individual à coletiva no trabalho: concepções da prática vivenciada por trabalhadores da área de patrimônio. 2018. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

• INGLAT, L. P. S. ; VILLARDI, B. Q. ; TODA, F. A. . Balcão de Trocas: uma inovação de processos mediante aprendizagem coletiva em uma Instituição Federal de Ensino centenária. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. . A pesquisa sobre aprendizagem coletiva em organizações públicas: análise da produção científica entre 2007 e 2016 no Brasil. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. . Aprendizagem organizacional com subjetividade e interação social no campo da Administração no Brasil. 2017. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

• INGLAT, L. P. S. ; CABRAL, V. N. . Aprendizagem coletiva multicampi: o compartilhamento de conhecimento e a capacidade inovativa na prática. 2017. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

Projetos de pesquisa

• 2009 - Atual

  Mapeamento de aprendizagem coletiva nos grupos de trabalho para a gestão de mudança por meio de aprendizagem coletiva e formação de competencias nas organizações, Descrição: O Projeto visa o mapeamento de micro processos de aprendizagem coletiva nos grupos de trabalho das organizações para apontar as implicações para a gestão de mudança organizacional e inter organizacional por meio de aprendizagem coletiva. Para tal examina o desenvolvimento da aprendizagem individual do trabalhador em sua prática quotidiana e as barreiras a essa aprendizagem assim como a disseminação e transformação em aprendizagem coletiva. Considera a aprendizagem deliberada e a emergente, as inter-relações com a cultura organizacional, com a formação de comunidades de prática, com a aprendizagem coletiva situada e, com a formação de competências profissionais individuais e essenciais ou distintivas das organizações... , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (2) / Mestrado profissional: (4) . , Integrantes: Luís Phillipe da Silva Inglat - Integrante / Beatriz Quiroz Villardi - Coordenador / Marcos Ferreira - Integrante / Sandra Maria Perón de Lima - Integrante / Olívia Bahia de Oliveira - Integrante / Nelma Magalhães Correia - Integrante / Elaine da Silva Lima - Integrante.

• 2008 - Atual

  Estratégias de Inovação na Organização do Trabalho, Descrição: Para a academia, se propõe a ampliar a base de conhecimentos empíricos gerado de praticas de gestao para atender na realidade regional como o trabalho é organizado mediante aprendizagem e desenvolvimento de competencias nas organizacoes e interorganizacoes da região, dos municipios adjacentes e do Estado Rio de Janeiro. De posse do entendimento detalhado das dinâmicas de inovação da realidade estudada, desenvolver-se-ão, Para o mundo do trabalho, metodologias e ferramentas estratégicas que possibilitem a prática efetiva e mudanca inovadora das organizações do Rio de Janeiro.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Mestrado acadêmico: (4) . , Integrantes: Luís Phillipe da Silva Inglat - Integrante / Beatriz Quiroz Villardi - Coordenador / Elaine da Silva Lima - Integrante / Antonio Martinez Fandiño - Integrante / Flavia Luzia Oliveira da Cunha Galindo - Integrante / Denise Carvalho Takenaka - Integrante / Estela de Souza Fernandes - Integrante / Hilda Nogueira Alves Rocha - Integrante / Leticia Dias Lavor - Integrante / Lorena Godinho Bellora - Integrante / Marcia Cristina Rodrigues Cova - Integrante / Maria Cristina Drumond e Castro - Integrante / Michelle de Andrade Souza Diniz Salles - Integrante / Ana Cristina de Albuquerque Lima Rodrigues - Integrante / Lucineide Pereira de Araujo Feitosa - Integrante / Claudia Gabriela Molina Penaloza - Integrante.