Iana Fabricia Morais Leite Fideles
Possui Graduação em Gestão de Recursos Humanos pela Faculdade Leão Sampaio, Pós Graduada em Docência do Ensino Básico e Superior,ministrou a Disciplina Gestão de Cargos e Salários na FATEC (Faculdade de Tecnologia),curso de Gestão Empresarial pelo Instituto Educa Jovem e curso de Assistente Administrativo pela SOBEF (Sociedade para o Bem- estar da Família).
Informações coletadas do Lattes em 11/10/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Especialização em Docência do Ensino Básico e Superior
2020 - 2022
Estratego Sistema Educacional LTDA - ME, Estratego
Título: DESAFIOS DA DOCÊNCIA
Orientador: ANA MASCARENHAS
Bolsista do(a): PRONATEC, PRONATEC, Brasil.
Graduação em Gestão de Recursos Humanos
2010 - 2011
Centro Universitário Dr. Leão Sampaio
Título: A Importância da Ouvidoria para a Eficácia da Gestão de Recursos Humanos
Orientador: Maria Erilúcia Cruz Macêdo
Idiomas
Inglês
Compreende Pouco, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Português
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Gestão de Recursos Humanos.
Participação em eventos
SeminárioResponsabilidade Solidariado Contador e Inexibilidade de Licitação e Prestação de Contas. 2016. (Seminário).
GFIP/SEFIP 8.4 PARA ÓRGÃOS PÚBLICOS. 2013. (Outra).
Curso de Departamento de Pessoal. 2012. (Outra).
Curso de Legislação Trabalhista. 2011. (Outra).
Desenvolvendo Talentos,Gerenciando Pessoas e Obtendo Resultados. 2011. (Outra).
Administrando com Eficiencia as Finanças Pessoais. 2010. (Outra).
A Importancia de Entender o stress no Ambiente de Trabalho. 2010. (Outra).
I Encontro Caririense em Gestão de Pessoas. 2010. (Encontro).
II Congresso de Gestão de Pessoas no Cariri. 2010. (Congresso).
Planejamento e Implementação de Programas de Treinamentos. 2010. (Encontro).
Produções bibliográficas
-
SANTOS, H. L. ; LEITE, I. F. M. ; LOSSIO, J. S. ; GOMES, R. S. S. . A Importância da Ouvidoria para a Eficácia da Gestão de Recursos Humanos. 2011. (Apresentação de Trabalho/Outra).
Prêmios
2018
Reforma Trabalhista, Intra Cursos.
2017
Especialista em eSocial, Nith Treinamentos.
2013
GFIP/SEFIP 8.4 para órgãos públicos, Esafi.
2012
Departamento de Pessoal, Cursos 24 horas.
2011
Curso de Legislação Trabalhista, Faculdade Leão Sampaio.
2011
Desenvolvendo Talentos, Gerenciando Pessoas e Obtendo Resultados, Faculdade Leão Sampaio.
2010
Planejamento e Implementação de Programas de Treinamentos, Universidade Federal do Cariri.
2010
II Congresso de Gestão de Pessoas do Cariri, Faculdade Leão Sampaio.
2010
I Encontro Caririense em Gestão de Pessoas, Universidade Federal do Cariri.
2010
A Importancia de Compreender o stress no Ambiente de Trabalho, Faculdade Leão Sampaio.
2010
Administrando com Eficiência as Finanças Pessoais, Faculdade Leão Sampaio.
Histórico profissional
Experiência profissional
2019 - Atual
PREFEITURA MUNICIPAL DE MISSAO VELHAVínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Gestora de RH, Carga horária: 40
2018 - 2018
FACULDADE DE CIÊNCIAS ADMINISTRATIVAS E TECNOLOGIAVínculo: PROFESSOR CONTRATO TEMPORÁRIO, Enquadramento Funcional: PROFESSORA, Carga horária: 20
2019 - 2020
Sociedade para o Bem- Estar da FamiliaVínculo: PROFESSOR CONTRATO TEMPORÁRIO, Enquadramento Funcional: PROFESSORA, Carga horária: 20
2019 - 2020
Instituto EducaJovemVínculo: PROFESSOR CONTRATO TEMPORÁRIO, Enquadramento Funcional: PROFESSORA, Carga horária: 20
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