Elizabeth Souza da Silva
Possui graduação em Administração pelo Centro Universitário do Norte (2010). Tem experiência na área de Recursos Humanos, e está cursando Pós-Graduação em Gestão de Pessoas e Coaching.
Informações coletadas do Lattes em 06/11/2025
Acadêmico
Formação acadêmica
Graduação em Administração
2006 - 2010
Centro Universitário do Norte
Orientador: Wanderley de Oliveira Pires
Formação complementar
2012 - 0000
MBA em Gestão de Pessoas e Coaching. (Carga Horária: 360h). , Centro Universitário do Norte, UNINORTE, Brasil. , Título: Motivação de Equipes. , Orientador: Olegário Borges. , Palavras-chave: Treinamento - Capacitação - Planejamento.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração em Recursos Humanos.
Histórico profissional
Experiência profissional
2002 - 2008
A. Alves de SouzaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de Recursos Humanos, Carga horária: 44
Outras informações:
Iniciei como auxiliar de escritório, sendo promovida para assistente de recursos humanos, onde desde o ínicio desenvolve trabalhos na área de recursos humanos, tais como: admissão, controle de férias, demissão, controle de ponto, controle de benefícios, atuei como preposta em causas trabalhistas, participei e fui responsável dentro do setor de rh pela implantação da ISO 9001:2000.
2009 - 2010
JABIL DO BRASIL INDÚSTRIA ELETROELETRÔNICA (AM)Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Assistente de Recursos Humanos (Estágio), Carga horária: 40
Outras informações:
Desempenhei atividades de suporte a folha de pagamento, encargos trabalhistas e ponto eletrônico, assim como para área de treinamento, desenvolvimento, recrutamento e seleção. Responsável pelo controle de benefícios.
2010 - 2012
Scórpios da Amazônia LtdaVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Pessoal, Carga horária: 44
Outras informações:
Principais Atividades: Admissão, Integração de novos colaboradores, processos trabalhistas e controle de benefícios.
2012 - Atual
Reflect Indústria e Comércio Ltda.Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de RH, Carga horária: 44
Outras informações:
Principais atividades: controle de ponto, absenteísmo e benefícios, suporte a folha de pagamento.
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