Lia Maria dos Santos

Consultora Técnica em Políticas Públicas em Saúde para promoção de equidade de gênero e raça - Atualmente bolsista do Projeto de Pesquisa para a Qualificação da Gestão Estratégica e Participativa do SUS via FioTec/Fiocruz em parceria com o Ministério da Saúde. Compôs, nos últimos 5 anos, a Equipe Técnica de Saúde da População Negra/ Coordenação de Educação Popular e Mobilização Social/ Departamento de Apoio à Gestão Estratégica e Participativa - SGEP / Ministério da Saúde. Trabalhou na Presidência da República/SEPPIR na Copperação Internacional desenvolvendo relatórios de gestão de ações afirmativas para o enfrentamento ao racismo no Governo Federal. Prestou serviços de Consultoria Técnica para a Organização das Nações Unidas em diversas agências, tais como: ONU Mulheres, UNESCO, PNUD, OHCHR- n sessão anti-discriminação do Alto Comissariado das Nações Unidas & OPAS. Destaque para cooperação internacional entre Brasil e Guiné Bissau enquanto responsável pedagógica para construção de escola comunitária. Ao longo de dois anos foi Professora Substituta na disciplina Pensamento Negro e Contemporâneo. vinculada ao Departamento de Extensão na Universidade de Brasília. Têm formação em movimentos sociais negros entre os quais destaca 10 anos de ativismo com o Coletivo Negro do DF e Entorno -EnegreSer - desenvolvendo projetos pedagógicos para implementação da lei 10.639 e garantia do sistma de cotas raciais para negras/os nas universidades. Mestra em Políticas Públicas Educacionais - Universidade de Brasília, Faculdade de Educação - Bolsista do CNPQ. Pesquisadora do GERAJU / UnB - Grupo de Estudos em Gênero, Raça e Juventude; Especialista em Culturas Negras do Atlântico pelo Núcleo de Estudos afro-brasileiros, (NEAB/CEAM/nB). Bacharel em Artes Plásticas - IDA/UnB; (Art)ivista Política, com pesquisas na área de feminismo negro e construção identitária de mulheres negras nas artes visuais produzidas em África e na Diáspora Africana. Contato: correiodalia@gmail.com

Informações coletadas do Lattes em 09/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Educação

2008 - 2011

Universidade de Brasília, UnB
Título: (Re)vendo a pirâmide social:Políticas públicas em educação com recorte de gênero e raça,Ano de Obtenção: 2011
Denise Maria Botelho.Bolsista do(a): Conselho Nacional de Desenvolvimento Científico e Tecnológico, CNPq, Brasil. Palavras-chave: Auto-conceito; Raça; Gênero; Políticas públicas; feminismo negro; interseccionalidade. Grande área: Lingüística, Letras e ArtesGrande Área: Ciências Humanas / Área: História / Subárea: História do Brasil / Especialidade: História africana e Afro-brasileira. Grande Área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação Étnico-Racial. Setores de atividade: Educação; Administração Pública, Defesa e Seguridade Social.

Especialização em andamento em Culturas Negras do Atlântico

2008 - Atual

Universidade de Brasília, UnB
Título: A Realidade da Sexta Região: A Identidadeadricana na diáspora_Uma reflexão pertinente ao se implementar ao se implementar o artigo 26A da LDB.

Graduação em Artes Visuais

2002 - 2006

Universidade de Brasília, UnB
Título: Eu Pele: construção Identitária da Mulher Negra nas Artes Visais. Casos observados: Produção artística e política de mulheres negras em Cuba, África do Sul, Brasil e Estados Unidos da América.
Orientador: Nelson Fernando Inocêncio

Graduação interrompida em 2000 em Economia

1997 - interrompida

Universidad de La Habana
Título: Economia Solidária e empoderamento de mulheres nas periferias.
Ano de interrupção: 2000

Ensino Médio (2º grau)

1994 - 1997

Escuela Espanhola de la Habana - Cuba

Formação complementar

2011 - 2011

Extensão universitária em Estágio técnico via UNESCO. , Agência Brasileira de Cooperação, ABC, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Bandeira representando o idioma Francês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Japonês

Lê Pouco, Escreve Pouco.

Crioulo

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação Étnico-Racial.

Grande área: Lingüística, Letras e Artes / Área: Artes / Subárea: ARTE POLÍTICA.

Grande área: Ciências Humanas / Área: História / Subárea: História e Cultura Africana e Afro-Brasileira.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Ciência Política / Subárea: Política Internacional/Especialidade: Relações Internacionais, Bilaterais e Multilaterais.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Ciência Política / Subárea: Políticas Públicas.

Organização de eventos

SANTOS, L. M. . Oficina - Como aplicar a Lei 10.639/03 em séries iniciais?. 2010. (Outro).

SANTOS, L. M. . ENUN-DF Encontro de estudantes universitários do Distrito Federal. 2007. (Congresso).

SANTOS, L. M. . Seminários (IN) Consciência Racial: Discutindo relações étnico-raciais na UNB. 2003. (Congresso).

SANTOS, L. M. . Diálogos pós Durban. 2002. (Congresso).

Participação em eventos

Cerimônia de encerramento do ano dos afrodescendentes na ONU_ Closure Ceremony for the Year for People of African Descent UN-2011.Discurso da sociedade civil para o encerramento do Ano dos Afro-descendentes. 2011. (Seminário).

Encontro Iberoamericano de Afro-descendentes. Relatora do Fórum paralelo criado pela REJINA (Rede Iberoamericana de Jovens Afro-descendentes e Indígenas). 2011. (Congresso).

4e CONGRES MONDIAL CONTRE LA PEINE DE MORT ? (4to Congresso Mundial contra a pena de morte). 2010. (Congresso).

Semaine internationale d'actions conte le racisme ( Seminário Internacional de promoção de ações contra o racismo). 2010. (Congresso).

Seminário e Oficina para Gestoras e Gestores de Promoção da Igualdade Racial e Políticas para as Mulheres. 2010. (Congresso).

The Global Domestic Violence Conference (Conferência Global sobre Violência Doméstica). 2010. (Congresso).

SEMANA ACADÊMICA ÉTNICO-RACIAL. Teoria Womanista: Garantia de Direitos Femininos são garantias de Direitos Humanos.. 2009. (Congresso).

V ENCONTRO REGIONAL PARA O FORTALECIMENTO DA EQUIDADE DE GÊNERO. Racismo Institucional versus Visibilidade e empoderamento feminino com recorte racial.. 2009. (Congresso).

II CONFERÊNCIA DISTRITAL DE POLÍTICAS PARA AS MULHERES.Avaliação das Políticas Públicas de Educação Inclusiva e não Sexista. 2007. (Encontro).

II Conferência Nacional de Políticas de Mulheres.Mulheres Negras na Pirâmide Social Brasileira: um debate necessário. 2007. (Outra).

VII FÓRUM SOCIAL MUNDIAL.Direitos Femininos são Direitos Humanos!. 2007. (Outra).

FÓRUM DIÁLOGOS PÓS II CIAD ? CONFERÊNCIA DE INTELECTUAIS AFRICANOS E DA DIÁSPORA. Juventude negra: ativismo político e perspectivas para projetos de permanência de alunos oriundos do sistema de cotas para negros.. 2006. (Congresso).

Seminário Nacional de Políticas de Cotas: Pressupostos Jurídicos para a Inclusão na Universidade.Cotas para Negr@s na UnB: Sua Escolha, Nosso Direito!. 2004. (Seminário).

Participação em bancas

Aluno: Fernanda Lopes Bento Xavier

SANTOS, L. M.; SANTOS. Josenaide. "Biografias Femininas, racismo e subjetividade ativista: Um olhar sobre a saúde de militantes negras.". 2015. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Terapia Ocupacional) - Universidade de Brasília.

Aluno: Juliana Rodrigues

SANTOS, L. M.; Inocêncio, Nelson.. Identidades negras nas artes visuais. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Artes Visuais) - Universidade de Brasília.

Produções bibliográficas

  • SANTOS, L. M. . Fascículo 05 - Saúde da População Negra Fascículo 06 - Saúde da População Negra - Quilombola e de Terreiro. In: Neusa Goya. (Org.). Curso para Promoção de Equidade em Saúde. 01ed.Fortaleza-CE: Fundação Demócrito Rocha, 2014, v. 05, p. 50-95.

  • SANTOS, L. M. . Betty Morais: Mais que uma Artista plástica da Ancestralidade Negra. Irohín - Comunicação á serviço dos Afrio-Brasileiros, p. - - -, 10 jul. 2008.

  • SANTOS, L. M. . Seminário: Pais e Mães de Santo e Saúde. Tema de palestra: Apresentação e discussão dos impedimentos/dificuldades atuais para uma ecologia de saberes entre o sistema de saúde e os terreiros. O racismo institucional, a intolerância religiosa e a criminalização das práticas de cuidado e das práticas ritualísticas dos terreiros. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SANTOS, L. M. . Política Nacional de Saúde Integral da População Negra - Ação afirmativa para equidade racial no SUS. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SANTOS, L. M. . Seminário Internacional de Medicina Tradicional Africana. 2014. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SANTOS, L. M. . Aula sobre a PNSIPN. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • SANTOS, L. M. . CTSIPN na ABRASCO. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • SANTOS, L. M. . ? 1ª. Conferencia Regional sobre Determinantes Sociais da Saúde do Nordeste/Recife (PE). 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SANTOS, L. M. . Japer ? Joint action Plan for Racial Equality ? HEALTH. Oficina facilitadora para o JAPER - Plano de Ação Conjunta Brasil & E.U.A para a Equidade Racial em Saúde.. 2013. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SANTOS, L. M. . Seminário Nacional das Juventudes de Terreiros, realizado em Salvador - Objetivo: Fortalecer o ativismo da juventude dos terreiros e ampliar a participação dos jovens nos espaços de defesa de direitos e controle social de políticas públicas. 2013. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SANTOS, L. M. . Social Determinants of Global Population Health and Health Disparities. Tema apresentado: Política Nacional de Saúde Integral da População Negra ? uma estratégia governamental para o enfrentamento ao racismo institucional.. 2012. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • SANTOS, L. M. . ? ICHAD 2012 ? Conferência Internacional para a Saúde da Diáspora Africana Local: Baltimore ? Estados Unidos da América. Data: De 05 á 08 de Julho de 2012.. 2012. (Apresentação de Trabalho/Comunicação).

  • SANTOS, L. M. . Discurso da sociedade civil representada no First PAD Fellowship Programme - Suíça. 2011. (Apresentação de Trabalho/Seminário).

  • SANTOS, L. M. . Revista da ABPN, v. 1, n. 2, 2010. (Tradução/Artigo).

  • SANTOS, L. M. . Alissando os nossos cabelos, 2006. (Tradução/Artigo).

Outras produções

SANTOS, L. M. . Perspectiva Socio-econômica e Educacional do Bairro São paulo - Guiné Bissau. 2011. (Relatório de pesquisa).

SANTOS, L. M. . Pérola Negra: Enegrecendo a Missão Brasileira junto á ONU X Empoderamento da pesquisadora negra. 2010. (Relatório de pesquisa).

SANTOS, L. M. . Enegrecendo a Escola. 2007. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

SANTOS, L. M. . "Racismo quando não mata enlouquece". 2009. Pintura.

SANTOS, L. M. . Cada Tridente em seu Lugar. 2009 (Ilustrações de Livros).

Projetos de pesquisa

  • 2008 - 2011

    Conhecimentos Ancestrais Africanos. Caminho de fortalecimento para pesquisadores(as) em educação, raça e gênero., Descrição: O presente projeto tem como propósito central desenvolver atividades de estudos e pesquisas na área de ancestralidades africanas, como estratégia de fortalecimento intelectual de alunos(as) de graduação e pós-graduação da Faculdade de Educação da Universidade de Brasília.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Lia Maria dos Santos - Integrante / Denise Botelho - Coordenador., Financiador(es): Universidade de Brasília - Cooperação.

Histórico profissional

Experiência profissional

2010 - 2010

Missão Brasileira junto a ONU

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Pesquisadora/Relatora, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Primeira Estagiária/Colaboradora negra do Programa de Formação complementar em Direitos Humanos - Estágio e programa de formação em direitos humanos junto a Missão Brasileira na ONU. Primeira bolsista oriunda do termo de cooperação SEPPIR, ABC e Missão Brasileira para o ingresso de afro-descendentes neste processo. Destaque para ações vinculadas ao Conselho de Direitos humanos, CERD, CEDAW e OIT. Ação afirmatida garantida via SEPPIR ? Secretaria de Políticas para a Promoção de Igualdade Racial e MRE- Ministério das relações Exteriores.

2010 - 2010

Secretaria de Políticas para a Promoção da Igualdade Racial

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Consultora via PNUD - Programa das Nações Uni, Carga horária: 40

Outras informações:
Cargo ? Consultora para a Assesoria Internacional da SEPPIR Funções: - Subsidiar projetos de cooperação internacional em andamento; -Elaborar proposta de projeto metodológico para a atuação brasileira na Comissão Permanente Racismo, Discriminação Racial e Xenofobia na RAADH - Reunião de Altas Autoridades em Direitos Humanos e Chancelarias do MERCOSUL e Países Associados assim como na Unasul?; -Revisar o Relatório Brasileiro para o CEERD -Comitê da Convenção Internacional contra todas as formas de discriminação da ONU / Organização das Nações Unidas; - Suporte técnico na realização do Seminário Juventudes Afro-brasileiras e Africanas. Realizado Entre 08 e 12 de Novembro de 2011 ? Rio de Janeiro.

2009 - 2009

FUNDAÇÃO CULTURAL PALMARES/MinC

Vínculo: Sem Vínculo- consultoria, Enquadramento Funcional: Chefe de Divisão de Estudos e Pesquisas/CNIRC, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
A Divisão de Estudos e Pesquisa faz parte das ações desenvolvidas pelo CNIRC - Centro Nacional de Informação e Referência da Cultura Negra na FCP/MinC.

2011 - 2013

Universidade de Brasília, UnB

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professora Substituta

Outras informações:
Foi Professora Substituta na Disciplina Pensamento Negro Contemporâneo. Disciplina criada pelo Coletivo Negro do DF e Entorno EnegreSer em 2004 e oferecida para o Departamento de Extensão da UnB enquanto alternativa para subsidiar a produção acadêmica e a construção de novas perspectivas referenciais que apoiassem a instituição do Sistema de Cotas raciais para estudantes negras/os no mesmo período ate a presente.

2008 - 2011

Universidade de Brasília, UnB

Vínculo: Outro (especifique), Enquadramento Funcional: Ex-integrante do grupo de pesquisa, Carga horária: 4, Regime: Dedicação exclusiva.

2007 - 2009

Embaixada da Zâmbia

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Tradutora bilingue (inglês/Espanhol), Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Contratada como Tradutora bilíngüe e Chefe de Protocolo ? Responsável pela logística das relações estabelecidas entre o chefe da missão e os países da América Latina para os quais foram apresentadas cartas de credenciamento entre as nações: Zâmbia e Brasil, Equador, Argentina, Chile e Peru. De Novembro de 2007 a Fevereiro de 2009.

2007 - 2007

GRV ? Produtora Cultural e Musical

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Relações Internacionais., Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
GRV ? Produtora Cultural e Musical responsável pela Feira de Musica Internacional de Brasília. Função: Relações Internacionais. De Fevereiro de 2007 ? Novembro de 2007.

2006 - 2006

Centro de Educação a Distância - UnB

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Tutoria do Curso Africanidades, Carga horária: 30, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
MEC ? Ministério da Educação; SECAD ? Secretaria de Educação Continuada, Alfabetização e Diversidade; CEAD-UnB ? Centro de Ensino e Distância. Apoio: UnB. Função: Tutoria do Curso Africanidades ? Formação de professores da rede pública para implementação da Lei 10.639/2003. Período: de março a novembro de 2006.

2004 - 2005

Fundação Cultural Palmares

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Secretária Executiva, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Fundação Cultural Palmares ? MinC. Função: Secretaria Executiva da Revista Palmares: Cultura Afro-Brasileira. Período: de Janeiro a Dezembro de 2005.

2003 - 2008

Produção Criolla

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Co-Coordenadora e Co-gestora, Carga horária: 3

Outras informações:
Produção Criolla Co-Coordenadora e Co-gestora desta produtora cultural, voltada ao incentivo e divulgação de eventos e manifestações culturais e artísticas que dão vissibilidade á cultura afro-brasileira .De 2003 ? 2008.

2003 - 2007

Coletivo Negro

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Organizadora do Projeto Enegrecendo a escola, Carga horária: 10

Outras informações:
EnegreSer. Organizadora do Projeto Enegrecendo a escola. Iniciativa do Coletivo EnegreSer para tratar do ensino de cultura e história africana e afro-brasileira em escolas da rede pública, principalmente nas cidades-satélites do Distrito Federal. 2003-2007.

2003 - 2005

INSTITUTO NACIONAL DE COLONIZAÇÃO E REFORMA AGRÁRIA

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 20

Outras informações:
Espaço Cultural do INCRA Função: Estagiária Trabalhos realizados: apoio da assessoria de Comunicação, assim como apoio da coordenação do Espaço Cultural INCRA. Período: de março de 2003 a fevereiro de 2005.

2003 - 2005

Centro Cultural Banco do Brasil

Vínculo: Estagiária, Enquadramento Funcional: Monitoria, Carga horária: 20

Outras informações:
Centro Cultural do Banco do Brasil Função: Coordenação do programa educativo e Monitoria. Período: de Junho de 2003 a agosto de 2005 (Exposições: Arte da África, Améfrica, Emanoel Nassar, Irmãos Guimarães, Alex Flemming e Maior Igual a 4D: Arte Computacional Interativa, Arte da África, Por ti América).

2002 - 2005

Bié Traduções

Vínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Tradução Simultânea (Espanhol/Português/Esp), Carga horária: 12

Outras informações:
Bié Traduções Função: Tradução Simultânea (Espanhol/Português/Espanhol); Tradução escrita (Inglês e Espanhol) ? Freelance. Período: de Maio de 2002 a novembro de 2005. (Temas abordados durante os eventos traduzidos: Comércio Internacional, Saúde, Defesa Civil, Movimentos Sociais, Direitos Humanos, Homo-afetividade e Ações Afirmativas).

2016 - Atual

Fundação para o Desenvolvimento Científicio e Tecnológico em Saúde

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Qualificação da Gestão Estratégica no SUS

Outras informações:
Selecionada enquanto bolsista para a Gestão e garantia de promoção de equidade para populações negras com recorte de gênero, geração e território no Projeto de Pesquisa para a Qualificação da Gestão Estratégica e Participativa do Sistema Único de Saúde / Ministério da Saúde.

2011 - 2016

Organizacão Pan-Americana da Saude/Organizacão Mundial da Saude

Vínculo: Consultora Técnica Gênero&Raça, Enquadramento Funcional: Apoio a Gestão Estratégica e Participativa/MS