Gabriel Henrique Rocco Fróes

Possui graduação em Ciência da Computação pela Universidade Católica de Petrópolis(2005) e especialização em Gestão Empresarial pela Universidade Federal do Rio de Janeiro(2006). Atualmente é Sócio Diretor da RW Studio.

Informações coletadas do Lattes em 08/10/2022

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Gestão Empresarial

2005 - 2006

Universidade Federal do Rio de Janeiro
Orientador: Maria Alice Ferruccio

Graduação em Ciência da Computação

1999 - 2005

Universidade Católica de Petrópolis
Orientador: José Carlos Tavares da Silva

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Bem.

Histórico profissional

Experiência profissional

2006 - Atual

RW Studio

Vínculo: Sócio, Enquadramento Funcional: Sócio Diretor, Carga horária: 48, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Diretor da RW Studio, empresa especializada em desenvolvimento de soluções para internet com foco nas micros, pequenas e médias empresas. Dentre algumas das soluções criadas pela empresa podemos destacar um sistema online voltado para área de moda na qual foram implantadas em mais de 30 empresas da região serrana do Rio de Janeiro. Criação de uma plataforma de comércio eletrônico voltado para micro empresas nos mais diversos segmentos. Além da especialização em atender alguns segmentos específicos de negócios, também obtivemos grande know-how na criação de soluções para a área de entretenimento, principalmente a música, pois desde 2006 temos entre nossos clientes, um dos maiores portais de música na internet brasileira, o site Cifras.com.br.

2003 - 2006

Banco Nacional de Desenvolvimento Econômico e Social

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Analista de sistemas, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Análise e manutenção do Portal da Universidade Virtual Corporativa do BNDES, contendo sistemas internos como o Sistema de Gestão de Competências e Programa de Desenvolvimento Individual (PDI) de todos os funcionários do banco. Levantamento de requisitos para o desenvolvimento de um novo LMS para o banco (substituindo o Universite da Xerox|MHW). Participação no levantamento de um novo sistema de controle de viagens para os funcionários do BNDES. Análise e desenvolvimento de um sistema de controle de atos decisórios para a diretoria do BNDES, este sistema utilizou diversas tecnologias que tive que integrar como IBM Content Manager, Java, ASP.NET, DB2, Delphi, etc. Desenvolvimento de um novo sistema de administração do contencioso (gerência de processos jurídicos) para toda a área jurídica da instituição.

2002 - 2003

Xerox do Brasil

Vínculo: Terceiriza, Enquadramento Funcional: Analista Programador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenvolvimento do Portal da Universidade Virtual Corporativa do BNDES. Dentro da universidade desenvolvi também o Sistema de Gestão de Competências e Programa de Desenvolvimento Individual (PDI) de todos os funcionários do banco. Desenvolvimento utilizando a plataforma Windows DNA 3 camadas com tecnologia ASP e banco de dados SQL Server com Stored Procedures incluindo criações de rotinas para comunicação com Mainframe IBM.

2002 - 2002

Gennari & Peartree Consultoria

Vínculo: Celetista formal, Enquadramento Funcional: Analista Programador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Análise e Desenvolvimento de sistemas para a Internet e a Intranet / Extranet da G&P. Desenvolvimento utilizando a plataforma Windows DNA 3 camadas utilizando tecnologia ASP e banco de dados Oracle. Os sistemas desenvolvidos foram: Administração de Recursos Humanos, Reembolso e Prestação de Contas, Controle de Projetos e alocação, entre outros.

2001 - 2002

GE Celma

Vínculo: Terceirizado, Enquadramento Funcional: Analista Programador, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Desenvolvimento de sistemas para a Intranet / Extranet da General Electric (GE South America) em conjunto a uma equipe de desenvolvimento web da Gennari & Peartree Consultoria. A metodologia empregada nos projetos foram a plataforma de desenvolvimento Windows DNA 3 camadas utilizando tecnologia ASP e banco de dados Oracle. Os principais sistemas desenvolvidos foram: Gestão de Acessórios, Customer Satisfaction, EHS, Financeiro, Recursos Humanos, ITS, Integridade, Jurídico, Fabricação, Revisão, Qualidade, Six Sigma, entre outros