Douglas Alvares
Executivo Sênior de Operações. possui experiência consolidada na área de Tecnologia da Informação e Comunicação, com ênfase em Gestão do Conhecimento e Inteligência Competitiva. Gestor Empresarial há mais de 20 anos
Informações coletadas do Lattes em 08/10/2022
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em andamento em Engenharia e Gestão do Conhecimento
2012 - Atual
Universidade Federal de Santa Catarina
Denilson Sell.
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Ciência da Informação.
Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração / Subárea: Administração de Empresas.
Participação em eventos
HSM Expo Management. HSM Expo Management. 2011. (Congresso).
8o Encontro Nacional de Profissionais de Gerenciamento. Governança em Projetos. 2010. (Congresso).
Produções bibliográficas
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KRAUSE, M. ; SANTOS, N. ; SILVA, M. E. ; ALVARES, D. . Ferramenta de Captação de idéias em organização intensiva em conhecimento. Espacios (Caracas) , v. 35, p. 7, 2014.
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BOING, H. ; CRUZ, F. ; ALVARES, D. . Redes Sociais Corporativas, pontos fortes, riscos e a estratégia que envolve sua implantação. In: Hamilcar Boing; Gertrudes Aparecida Dandolini; João Artur de Souza; Alexandre Leopoldo Gonçalves. (Org.). Cadernos de Pesquisa em inovação - As novas Tecnologias e as tendências em inovação. 1ed.: , 2013, v. , p. 381-400.
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ALVARES, D. ; ALVARES, D. . Governança em Projetos. 2010. (Apresentação de Trabalho/Congresso).
Outras produções
ALVARES, D. . Governança em Projetos - Processo de gestão corporativa. 2008.
Projetos de pesquisa
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2012 - Atual
Um método de Gestão do Conhecimento aplicado a processos de implantação de Software num contexto de equipes descentralizadas, Descrição: Criar um método de Gestão do Conhecimento aplicado predominantemente a processos de implantação de software num contexto de equipes descentralizadas, induzindo a evolução e melhoria de processos existentes. Avaliar e mapear os atuais modelos de captação de conhecimento da organização; Buscar na Literatura e fazer uma análise bibliográfica dos modelos existentes; Consolidar modelos identificados na literatura e promover brainstorming com equipes técnicas de campo, resultando num modelo mais aderente; Criar e propor um método de GC que contemple as necessidades das equipes multidisciplinares de implantação de softwrare que atuam em localidades descentralizadas.. , Situação: Em andamento; Natureza: Pesquisa. , Integrantes: Douglas Alvares - Coordenador.
Histórico profissional
Experiência profissional
2012 - 2014
Softplan Planejamento e SistemasVínculo: Colaborador, Enquadramento Funcional: Executivo Senior de Operações
Outras informações:
Executivo responsável pelo relacionamento com o Tribunal de Justiça de SP. Gerenciamento de equipe que está implantando novo sistema juridico e automatizando o tribunal do estado de SP. Condução de estratégia de gestão de conhecimento entre as equipes descentralizadas pelo estado, de maneira a garantir alinhamento e sustentação de boas práticas entre colaboradores.
2012 - Atual
HBSISVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Gerente de Desenvolvimento de Sistemas, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.
2010 - 2012
KnowtecVínculo: Empregado, Enquadramento Funcional: Diretor de Operações
Outras informações:
Diretor de Operações e novos negócios. Responsável pela administração operacional, equipes e financeiro.
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Nossos robôs irão buscar nos nossos bancos de dados todos os processos de Douglas Alvares e sempre que o nome aparecer em publicações dos Diários Oficiais, avisaremos por e-mail e pelo painel do usuário
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