Sara Souza de Simas

Graduada em Psicologia pelo Centro Universitário Estácio de Santa Catarina (2015). Apresenta especialização em Gestão Estratégica de Pessoas, com ênfase em liderança organizacional pela Universidade UNICESUMAR (2019). Possui experiência na área organizacional e seus subsistemas de recursos humanos.

Informações coletadas do Lattes em 28/05/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Especialização em Gestão Estratégica de Pessoas

2017 - 2019

Unicesumar
Título: O RH Ainda Mais Humano: um olhar detalhado sobre a relação entre o Business Partner e a gestão de pessoas no dia-a-dia das organizações
Orientador: FRANSCIELI ALINI BORTOLASCI BORDINI

Graduação em Psicologia

2010 - 2014

Centro Universitário Estácio de Santa Catarina
Título: A Contextualização Do Indivíduo Andrógino Nos Dias Atuais
Orientador: Rodrigo Diaz de Vivar y Soler

Formação complementar

2016 - 2016

Gestão de Trabalho em Equipe. , Instituto Federal de Santa Catarina, IFSC, Brasil.

2013 - 2013

Compreensão Sistêmica da Dinâmica Familiar. (Carga horária: 24h). , Familiare Instituto Sistêmico, FIS, Brasil.

2012 - 2012

Curso de Avaliação Psicológica. (Carga horária: 40h). , Avaliar, AVALIAR, Brasil.

Idiomas

Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Italiano

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Análise Institucional.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Fatores Humanos no Trabalho.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Planejamento Ambiental e Comportamento Humano.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Recrutamento e Seleção de Pessoal.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional/Especialidade: Treinamento e Avaliação.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Cognitiva.

Participação em eventos

Bem Estar no Ambiente de Trabalho Contemporâneo. 2011. (Outra).

I Congresso Catarinense Psicologia Ciência e Profissão - Psicologia Hoje: Desafios e Possibilidades. 2011. (Congresso).

IV Encontro Acadêmico do Curso de Ciências da Religião; I Colóquio Regional de Ensino Religioso. 2011. (Encontro).

Produções bibliográficas

SIMAS, S. S. . O RH Ainda Mais Humano: um olhar detalhado sobre a relação entre o Business Partner e a gestão de pessoas no dia-a-dia das organizações. 2019. (Apresentação de Trabalho/Outra).
SIMAS, S. S. . A Contextualização Do Indivíduo Andrógino Nos Dias Atuais. 2014. (Apresentação de Trabalho/Outra).

Prêmios

2010

Acadêmico Nota 10, Centro Universitário Estácio de Santa Catarina.

Histórico profissional

Experiência profissional

2018 - 2020

Qualirede

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
Consultoria para gestores e equipes | Acompanhamento de indicadores e métricas | Construção de planos de integração do RH com as demais áreas de negócios | Implantação de novas unidades de negócios | R&S e integração de novas equipes | Treinamento e desenvolvimento de pessoas.

2016 - 2018

Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina - Hospital São Paulo

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
R&S | Acompanhamento de indicadores e métricas | Análise de casos em promoções, transferências, demissões e movimentação de pessoal.

2014 - 2015

Grupo Empz

Vínculo: CLT, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
R&S | Acompanhamento de indicadores e métricas | Análise de casos em promoções, transferências, demissões e movimentação de pessoal.