Márcio de Campos

Psicólogo graduado pela Universidade Federal de São João del-Rei (UFSJ), pós-graduado em Gestão de Pessoas pela Universidade Federal de Juiz de Fora (UFJF) e mestre em Educação Profissional e Tecnológica pelo Instituto Federal de Minas Gerais (IFMG Campus Ouro Branco). Atua como psicólogo do SUS na Prefeitura Municipal de Barbacena (MG), coordenador do CAPS Infantojuvenil e membro do Colegiado de Saúde Mental do município. É vice-diretor dos cursos da área da Saúde e professor adjunto de Psicologia no Centro Universitário Presidente Antônio Carlos (UNIPAC Barbacena). Possui experiência em Saúde Mental, Psicologia Organizacional e do Trabalho e Políticas Públicas (SUAS).

Informações coletadas do Lattes em 10/06/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Mestrado em Educação Profissional e Tecnológica

2022 - 2024

Instituto Federal Minas Gerais
Título: SAÚDE MENTAL E TRABALHO DOCENTE NA EDUCAÇÃO PROFISSIONAL E TECNOLÓGICA: Uma análise documental da Política de Qualidade de Vida no Trabalho do Instituto Federal de Minas Gerais, Ano de Obtenção: 2024
Doutora Gisélia Maria Campos Ribeiro.

Especialização em Especialização em MBA em Gestão Estratégica de Pessoas

2011 - 2012

Universidade Federal de Juiz de Fora
Título: Representações Sociais e Sentidos do Trabalho: Análise do Percurso da Demissão à Recontração de um Grupo de Operários
Orientador: Drº Luiz Alex Silva Saraiva

Aperfeiçoamento em Curso de formação profissional em Gestão de Pessoas / RH

2011 - 2011

Faculdade FIA de Administração e Negócios
Título: NA. Ano de finalização: 2011

Graduação em Psicologia

2005 - 2010

Universidade Federal de São João Del-Rei

Formação complementar

2017 - 2018

Formação Docente em Metodologias Ativas e Avaliação da Aprendizagem. (Carga horária: 80h). , Centro Universitário Presidente Antônio Carlos, UNIPAC, Brasil.

2009 - 2009

Psico-oncologia. (Carga horária: 4h). , Universidade Federal de São João Del-Rei, UFSJ, Brasil.

2009 - 2009

O psicólogo organizacional como agente de responsabilidade social. (Carga horária: 4h). , Associação Juizforana de Estudantes de Psicologia, AJEPSI, Brasil.

2008 - 2008

Técnicas, Vivências, Jogos e Dinâmicas de Grupo. (Carga horária: 15h). , Consultar Gestão de Pessoas, CGP, Brasil.

2008 - 2008

Montagem de RH nas empresas. (Carga horária: 20h). , Universidade Estácio de Sá, UNESA, Brasil.

2007 - 2007

Gestão de Recursos Humanos. (Carga horária: 12h). , Universidade Estácio de Sá, UNESA, Brasil.

2005 - 2005

Orientação profissional: a abordagem sócio-histórica. (Carga horária: 4h). , Conselho Regional de Psicologia Minas Gerais, CRP 04, Brasil.

2005 - 2005

O Psicólogo escolar e as práticas de inclusão. (Carga horária: 4h). , Conselho Regional de Psicologia Minas Gerais, CRP 04, Brasil.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Saúde Mental.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia e Políticas Públicas.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Social.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Processos Psicossociais e Socioeducativos.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação / Subárea: Educação Profissional e Tecnológica.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia Organizacional e do Trabalho.

Organização de eventos

CAMPOS, M. . Ciclo de Conferências - Mulheres e Sociedade: percursos (im)possíveis. 2023. (Outro).

CAMPOS, M. . 18/05 - Dia Nacional da Luta Antimanicomial: Saúde mental de crianças, adolescentes e da comunidade escolar. 2023. (Outro).

CAMPOS, M. . III Jornada Acadêmica do Curso de Psicologia - 60 anos da Regulamentação da Psicologia no Brasil: saberes, fazeres e desafios para a ciência e profissão. 2022. (Outro).

CAMPOS, M. . Webinário - Diálogos "Psi". 2022. (Outro).

CAMPOS, M. . Exposição sobre os 60 anos da Regulamentação da Psicologia no Brasil. 2022. (Exposição).

Participação em eventos

II Congresso de Psicologia da Zona da Mata e Vertentes & VI Encontro Juizforano de Psicologia. Oficina de Recolocação Profissional: Reflexões sobre uma intervenção psicossocial. 2009. (Congresso).

IV Encontro de Psicologia: "Psicologia em Movimento" (UFSJ). 2009. (Encontro).

II Seminário de Saúde e Educação "Quando acabar o maluco sou eu" (UFSJ). 2008. (Seminário).

III Encontro de Psicologia: Ciência e Profissão (UFSJ). 2007. (Encontro).

VIII Congresso Nacional de Psicologia Escolar e Educacional. 2007. (Congresso).

I Encontro de Formação e Prática em Psicologia. 2006. (Encontro).

II ConvHIVendo de Juiz de Fora (Prefeitura Municipal de Juiz de Fora). 2006. (Encontro).

II Encontro Juizforano de Psicologia. 2005. (Encontro).

Participação em bancas

Aluno: CRISTIANE DE OLIVEIRA AVELAR e MATHEUS HENRIQUE SATYRO NETO

CAMPOS, M.. AS COTAS RACIAIS COMO INSTRUMENTO DE REPARAÇÃO DA DESIGUALDADE RACIAL NO BRASIL: UMA REVISÃO BIBLIOGRÁFICA. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Taislaine Júlia Oliveira Paula Gomes e Yamai Karen Oliveira

CAMPOS, M.. A CONSTRUÇÃO DA SEXUALIDADE FEMININA E SEUS DESENCADEAMENTOS PARA A SAÚDE DA MULHER. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: LUCAS MILAGRES MENDES

CAMPOS, M.. TRANSFERENCIA E TRATAMENTO NA CLÍNICA DAS PSICOSES. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: EDUARDA ROBERTA VALE RIBEIRO

CAMPOS, M.. VIOLÊNCIA CONTRA A MULHER: O FAZER DO PSICÓLOGO NO CREAS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: LUANA BRANDÃO VIEIRA e POLIANA NEVES DA SILVA

CAMPOS, M.. TRILHA DE APRENDIZAGEM COMO ESTRATÉGIA DE EDUCAÇÃO CORPORATIVA PARA DESENVOLVIMENTO DE LÍDERES. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: CAMILA AUREA DE ANDRADE MELO e LAVINIA BAÊTA LACERDA VITORET

CAMPOS, M.. SAÚDE MENTAL DA MULHER: PERSPECTIVAS A PARTIR DO SOFRIMENTO ÉTICO-POLÍTICO. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: ALEXANDRE MUNIZ FERES DE LIMA

CAMPOS, M.. A PSICOLOGIA CLÍNICA E A NEUROPSICOLOGIA NA ATUAÇÃO DA PRÁTICA DA HIPNOSE. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: CRISTIANO DE ARRUDA BRAGA e JHONATAN DOS REIS MARTINS

CAMPOS, M.. NOVAS TECNOLOGIAS E AS REDES SOCIAIS: IMPACTOS NA SAÚDE MENTAL. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: GEOVANA DE PAULA PAIVA

CAMPOS, M.. IMPEDIMENTOS AO EXERCÍCIO DA CIDADANIA PELA POPULAÇÃO TRANS: UMA PESQUISA BIBLIOGRÁFICA-EXPLORATÓRIA. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: ISABELLA RODRIGUES GOMES e THALITA FERREIRA DE MELLO PACHECO

CAMPOS, M.. INVISIBILIDADE SOCIAL: UM OLHAR PARA CRIANÇAS NEGLIGENCIADAS EM ACOLHIMENTOS INSTITUCIONAIS. 2022. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Ana Paula dos Santos e Guilherme Simão Boratto de Paula

CAMPOS, M.. O Adoecimento mental dos profissionais de linha de frente no enfrentamento da COVID-19 durante a pandemia.. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Letícia Ribeiro Tomaz

CAMPOS, M.. O papel do psicólogo organizacional e do trabalho frente aos impactos psicossociais do assédio moral em mulheres. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Bruna M

CAMPOS, M.. Fernandino Vitoretti e Larissa dos Santos Freitas.Trilhas de aprendizagem como estratégia de desenvolvimento da competência de liderança. 2021. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Maycon César do Amaral Ribeiro

CAMPOS, M.. Uma visão psicanalítica sobre o uso da tecnologia: repercussões para a subjetividade humana. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Flávia Lima de Souza e Joyce Pacheco Inácio

CAMPOS, M.. A inserção da Psicologia nas equipes do SAMU e sua importância nesse meio. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Ana Paula Couto de Almeida e Marcos Vinícius Silva e Araújo

CAMPOS, M.. Os impactos do uso indevido da tecnologia no desenvolvimento infantil. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Leonardo Lima Feres Gama

CAMPOS, M.. Das misericórdias do soberano à solidariedade do homem moderno: breve trajetória analítica das concepções de saúde pública no Brasil. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Bruno da Silva Duque Tavares e Nicole Lúcia Santos Resende

CAMPOS, M.. A transfobia e os impactos na saúde mental de mulheres transexuais no Brasil. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Sabryna Mara de Oliveira Ferreira

CAMPOS, M.. O luto diante da morte em uma perspectiva fenomenológico-existencial: contribuições para uma psicoterapia do ser enlutado. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Fabiana Patricia Gomes Pinto

CAMPOS, M.. Violência contra a mulher à luz da psicanálise. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Elenice Maria da Conceição Nascimento

CAMPOS, M.. A invisibilidade do aluno negro na rede privada de ensino. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Sabrina Mara Oliveira de Jesus

CAMPOS, M.. Efeitos da violência psicológica conjugal na subjetividade feminina. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Fernanda Caroline Vieira

CAMPOS, M.. Micromachismo: a violência silenciosa. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Izabella M

CAMPOS, M.. S. Baeta Barbosa e Isabela Coelho de Oliveira.Prazer e sofrimento no trabalho: impactos dos processos de liderança no contexto organizacional. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Bruna Carla Faria de Oliveira e Thamires Gabriela Barroso

CAMPOS, M.. Punitivismo seletivo: sistema prisional e os reflexos do sistema escravocrata. 2020. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: Sergio Raimundo Alves

CAMPOS, M.. Estresse ocupacional por trabalho em horário de turno: estudo em uma empresa siderúrgica localizada na região do campo das vertentes. 2014. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Aluno: José Vitor Gonçalves de Souza

CAMPOS, M.. Métodos e práticas de recrutamento e seleção de novos talentos e as implicações da Psicologia nesse processo. 2013. Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos.

Orientou

MESSIAS JOSE GOMES MARGARIDA

OS IMPÁCTOS PSICOSSOCIAIS DEVIDO AO USO INADEQUADO DA INTERNET E DAS TECNOLOGIAS DIGITAIS; Início: 2023; Trabalho de Conclusão de Curso (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; (Orientador);

Juliane Aparecida Rezende da Silva e Tamara Stefany Gomes Ro

Projeto de Diagnóstico em saúde mental de Agentes Comunitários de Saúde; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Felipe Augusto de Paula e Maria Isabella Almeida Baião

Estudo sobre a Qualidade de Vida no Trabalho e seus efeitos para as organizações e para os trabalhadores; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Tânia dos Remédios Silva e Tatiana Ap

Ladeira do Nascimento; Gestão da diversidade e inclusão da pessoa com deficiência nas organizações; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Jacqueline Bianca Ferreira e Lucimar das M

F; Simimplício; Relações entre o desemprego e o adoecimento psíquico; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Cristiane Inez Fonseca e Paula Aparecida Oliveira de Paiva

Liderança nas organizações: Impactos nos trabalhadores e resultados; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Maria Luísa Cimino De Sá

As relações de trabalho na contemporaneidade e seus impactos na saúde mental dos trabalhadores; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Celina Corrêa, Priscilla Peixoto e Salsha Paixão

O adoecimento no trabalho docente: um fenômeno psicossocial; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Bruna Nátali da Silva

Cultura organizacional e seus impactos na vivência prazer-sofrimento no trabalho; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Isabella Maria Damasceno Bianchetti

Impactos do avanço tecnológico no mundo do trabalho e suas implicações na subjetividade do trabalhador; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Josiane Aparecida da Silva Santos e Renata Cristina Vieira

Síndrome de Burnout em profissionais de enfermagem: fatores de risco e propostas de intervenções; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Elziane Lucinda Ribeiro e Tatiane Marília da Silva

Contribuições da Análise do Comportamento para a seleção de profissionais; 2020; Monografia; (Aperfeiçoamento/Especialização em Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Ibrandina Cristina de Melo

Lugar de fala enquanto locus social: uma análise do racismo estrutural; 2020; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Psicologia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Jéssica de Castro Santos

ASSISTÊNCIA FARMACÊUTICA E INTEGRALIDADE EM SAÚDE: AS POTENCIALIDADES E OS DESAFIOS DA FITOTERAPIA NO SUS; 2018; Trabalho de Conclusão de Curso; (Graduação em Farmácia) - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Simone Paes e Gislaine Carvalho

Vivendo e Aprendendo: Intervenções psicossociais em um grupo de idosos; 2017; Orientação de outra natureza - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Maria Clara Castro

Práticas do estágio supervisionado em Psicologia Comunitária; 2017; Orientação de outra natureza - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Letícia Souza

Psicologia Social e empoderamento da mulher: norteadores e desdobramentos; 2017; Orientação de outra natureza - Centro Universitário Presidente Antônio Carlos; Orientador: Márcio de Campos;

Produções bibliográficas

  • CAMPOS, M. ; SARAIVA, L. A. S. . O trabalho, suas representações e sentidos: um estudo da demissão à recontratação de trabalhadores.. Economia e Gestao , v. 14, p. 31-56, 2014.

  • CAMPOS, M. . Luta Antimanicomial. Jornal Correio da Serra, Barbacena, 19 maio 2023.

  • CAMPOS, M. . A politica de saúde mental no Brasil e o processo de desinstitucionalização. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Desafios para a Docência. 2023. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Transtornos Alimentares. 2021. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . O trabalho na Assistência e seus desafios atuais: CRAS, CREAS e os dispositivos institucionais e sociais. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . A Arte no Fazer Psicológico. 2019. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Psicologia e Políticas Públicas: Práticas e interfaces. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . O Psicólogo na PNAS: formação, mercado de trabalho e compromisso ético e político. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Humanização na Assistência Farmacêutica. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Relações Interpessoais no Trabalho. 2017. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . Alteridade na sociedade atual: Medos, desafios e incertezas sobre o homem contemporêneo. 2016. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . A Psicologia e a Política de Assistência Social. 2015. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. . As Políticas e Prática de Atenção ao usuário de álcool e drogas: Avanços e Desafios. 2014. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

  • CAMPOS, M. ; ASSIS, A. M. . Oficina de Recolocação Profissional: Reflexões sobre uma intervenção psicossocial. 2009. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • CAMPOS, M. . Oficina sobre saúde mental de crianças e adolescentes para profissionais da Educação da Secretaria Municipal de Educação de Barbacena. 2023. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Treinamento introdutório para trabalhadores das Residências Terapêuticas. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Concepção e Construção do Projeto Terapêutico Singular no Processo de Reabilitação Psicossocial. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Reforma Psiquiátrica e a Rede de Atenção Psicossocial. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Processos de Trabalho em Saúde Mental. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Princípios da Atenção Psicossocial na Saúde Mental. 2021. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Oficinas e grupos socioeducativos no âmbito da Proteção Social Básica do SUAS. 2019. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Capacitação de Agentes para entrevista, coleta e registro de dados para atualização cadastral do Benefício de Prestação Continuada (BPC). 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Orientações Técnicas sobre o PAIF. 2018. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Alinhamentos conceituais e caracterização do público prioritário do Serviço de Convivência e Fortalecimento de Vínculos. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Primeira Infância - Programa Criança Feliz. 2017. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . A atuação do Psicólogo na Política de Assistência Social - CRAS. 2015. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

  • CAMPOS, M. . Minicurso 'Psicologia Organizacional: Técnicas de Seleção por Competência'. 2014. (Curso de curta duração ministrado/Outra).

Histórico profissional

Endereço profissional

  • Centro Universitário Presidente Antônio Carlos, Curso de Psicologia - UNIPAC Campus Barbacena. , Rodovia BR-338 - do km 10,000 ao km 12,000, Colônia Rodrigo Silva, 36201143 - Barbacena, MG - Brasil, Telefone: (032) 33393962, URL da Homepage:

Experiência profissional

2012 - Atual

PREFEITURA MUNICIPAL DE BARBACENA

Vínculo: Servidor Público, Enquadramento Funcional: Psicólogo, Carga horária: 40

Outras informações:
No período de 04/2012 a 07/2020, trabalhou no Sistema Único da Assistência Social. Atuou como Psicólogo no CRAS e no CREAS, coordenou o CRAS Unidade São Pedro e trabalhou na Diretoria de Programas Sociais da Secretaria Municipal de Assistência Social. A partir de 08/2020 passou a trabalhar no Sistema Único de Saúde, na Coordenação de Saúde Mental da Secretaria Municipal de Saúde Pública. Atuou como Psicólogo no CAPS Infantojuvenil, coordenador do Serviço Residencial Terapêutico (SRT) e, atualmente, é coordenador do Centro de Atenção Psicossocial - CAPS Infantojuvenil de Barbacena

2025 - Atual

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Adjunto, Carga horária: 8

2025 - Atual

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Vice-diretor dos cursos da saúde, Carga horária: 20

2023 - 2024

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I - A, Carga horária: 7

Outras informações:
Professor das disciplinas: Ética Profissional, Psicologia Organizacional e do Trabalho e Orientação de Trabalho de Conclusão de Curso

2020 - 2024

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador do curso de Psicologia, Carga horária: 12

Outras informações:
Coordenador do curso de Graduação de Psicologia (Bacharelado e Licenciatura).

2022 - 2022

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 12

Outras informações:
Professor das disciplinas Psicologia Organizacional e do Trabalho, Psicologia da Aprendizagem, Psicologia, Ciência e Profissão e Projeto de Extensão Curricularizado

2022 - 2022

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 6

Outras informações:
Professor das disciplinas Análise Institucional e Tópicos Especiais: Psicologia e Contemporaneidade

2021 - 2021

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 12

Outras informações:
Professor das disciplinas: Fundamentos da Subjetividade, Psicologia Comunitária, Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social, Psicologia Organizacional e do Trabalho, Psicologia Social Crítica

2021 - 2021

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 9

Outras informações:
Professor das disciplinas: Análise Institucional, Gestão de Processos e Práticas Socioeducativas e Psicologia e Políticas Públicas de Saúde

2021 - 2021

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I - A, Carga horária: 6

Outras informações:
Professor das disciplinas: Análise Institucional e Políticas Públicas de Saúde

2020 - 2021

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 10

Outras informações:
Professor das cadeiras de Psicologia Social, Políticas Públicas e Psicologia Organizacional e do Trabalho.

2020 - 2021

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenador Pós-Graduação

Outras informações:
Coordenador da Pós-Graduação Lato Sensu em Psicologia Organizacional e do Trabalho. Professor e orientador de TCC no mesmo curso.

2020 - 2020

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 16

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Social Crítica, Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social, Psicologia de Grupos, Psicologia Organizacional e do Trabalho e Psicologia para os cursos de Saúde . Supervisor de Estágio de Psicologia Comunitária (CRAS)

2020 - 2020

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 18

Outras informações:
Professor das disciplinas: Análise Institucional, Gestão de Pessoas, Psicologia para os cursos da Saúde, Psicologia de Grupos, Psicologia e Políticas Públicas de Saúde, Psicologia Social: Perspectivas Psicológicas e Sociológicas.

2020 - 2020

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor da Pós-Graduação

Outras informações:
Professor convidado da Pós-Graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho (POT) Disciplina: Projetos de Intervenção Carga horária: 20 horas

2020 - 2020

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Orientador de TCC - Pós-Graduação

Outras informações:
Professor Orientador de Trabalhos de Conclusão de Curso da Pós-graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho

2020 - 2020

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Orientador de TCC - Pós-Graduação

Outras informações:
Professor Orientador de Trabalhos de Conclusão de Curso da Pós-Graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho.

2019 - 2019

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 16

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Institucional, Psicologia Social Crítica, Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social, Psicologia de Grupos, Psicologia Organizacional e do Trabalho, Gestão em Saúde Pública e Psicologia para os cursos de Saúde. Supervisor de Estágio: Psicologia Comunitária (CRAS) Psicologia da Saúde (CTA).

2019 - 2019

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 16

Outras informações:
Professor das disciplinas: Fundamentos da Subjetividade, Psicologia Social, Psicologia e Políticas Públicas de Saúde, Análise Institucional, Teoria do Desenvolvimento - Adulto e Idoso e Psicologia para os cursos de Saúde . Supervisor de Estágio de Psicologia Comunitária (CRAS).

2019 - 2019

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Pós-Graduação

Outras informações:
Professor convidado da Pós-graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho (POT) Disciplina: Poder e Liderança nas Organizações Carga horária: 20 horas

2019 - 2019

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Professor Visitante, Enquadramento Funcional: Professor Pós-Graduação

Outras informações:
Professor convidado da Pós-Graduação em Psicologia Organizacional e do Trabalho (POT) Disciplina: Processos e subsistemas de Gestão ? Desligamento e Outplacement Carga horária: 20 horas

2018 - 2018

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 14

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Social Crítica, Psicologia de Grupos: Concepções e Processos, Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social , Saúde Pública e Psicologia das Organizações. Supervisor de Estágio de Psicologia Comunitária (CRAS e APAE).

2018 - 2018

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 14

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Social Perspectivas Psicológicas e Sociológicas, Psicologia e Políticas Públicas de Saúde, Ética Profissional e Análise Institucional. Supervisor de Estágio de Psicologia Comunitária (CRAS).

2017 - 2017

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 16

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Social II (Perspectiva Crítica) Psicologia de Grupos I (Concepções e Processos) Psicologia Comunitária Psicologia e Políticas Públicas de Saúde Saúde Pública Supervisor do estágio de Psicologia Comunitária (CRAS e APAE)

2017 - 2017

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 16

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia Social: Perspectivas Psicológicas e Sociológicas Psicologia e Políticas Públicas de Saúde Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social Análise Institucional Supervisor do estágio de Psicologia Comunitária (CRAS e APAE)

2016 - 2016

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 12

Outras informações:
Professor das disciplinas de Técnicas de Avaliação Psicológica II e Psicodiagnóstico. Supervisor dos estágios de Psicodiagnóstico e Avaliação Psicológica aplicada à Psicologia do Trânsito.

2016 - 2016

CENTRO UNIVERSITARIO PRESIDENTE ANTONIO CARLOS

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Professor Assistente I-A, Carga horária: 18

Outras informações:
Professor das disciplinas: Psicologia de Grupos II (Intervenções e Análise do Processo Grupal) Psicologia Social I (Perspectivas Psicológicas e Sociológicas) Psicologia e Políticas Públicas de Saúde Psicologia e Políticas Públicas de Assistência Social Supervisor dos estágios: Psicologia Comunitária: CRAS e NASF Psicoterapia Breve - IMAIP Psicodiagnóstico

2023 - 2023

Instituto de Medicina Integral Professor Fernando Figueira

Vínculo: Voluntário, Enquadramento Funcional: Preceptor de Práticas em Saúde Mental, Carga horária: 36

Outras informações:
Preceptor voluntário em Saúde Mental dentro do Programa de Residência Multiprofissional em Saúde Mental.

2012 - 2016

Consultor em Gestão de Pessoas, -

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Consultor Independente de Gestão de Pessoas, Carga horária: 10

Outras informações:
Atuação como consultor independente em Gestão de Pessoas, assessorando empresas nos processos de desenvolvimento organizacional, carreira e avaliação de performance com foco em avaliação por competência.

2011 - 2012

Fiat Automoveis - Matriz

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos - Pleno, Carga horária: 40

Outras informações:
Business Partner HR da FIAT Chrysler, atendendo às Diretorias de Recursos Humanos, Jurídica e Relações Institucionais - América Latina. Atuação em todos os processos e políticas de RH e suporte aos gestores na gestão das equipes.

2009 - 2011

VALE MANGANES SA

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista de Recursos Humanos, Carga horária: 40

Outras informações:
Monitoramento e acompanhamento dos indicadores de recursos humanos, confecção de relatórios e elaboração de propostas de intervenções. Realização de levantamento de necessidades de treinamento da equipe junto aos gestores. Contratação de treinamentos técnicos, realização de pesquisa de mercado e orçamentos. Consultoria no planejamento e desenvolvimento de treinamentos ministrados internamente, atuando nos treinamentos técnicos, comportamentais e dinâmicas de grupo. Condução e gerenciamento de processos seletivos. Condução de entrevistas por competências, elaboração de pareceres e encaminhamento para entrevistas técnicas. Acompanhamento de programa de estágio e trainee, desde recrutamento, ambientação, treinamento e acompanhamento de desempenho. Realização de plano de carreira e sucessão dos empregados, através de comitês, avaliação de competências e implantação de ações de desenvolvimento de carreira. Experiência em gestão de pesquisas de climas e planos de ação. Assessoria aos gestores no programa de gestão de desempenho e performance das equipes: comunicação das diretrizes, definição de metas, acompanhamento e avaliação.Atuação como consultor interno aos líderes da organização, apoiando as mudanças de estrutura, implantação de novos projetos, resolução de conflitos, movimentações de pessoas. Suporte e consultoria aos gestores no relacionamento interpessoal, desenvolvimento e produtividade da equipe. Atendimento aos empregados para orientação sobre políticas da empresa, benefícios e questões ligadas a relacionamento, saúde, conflito e trabalho em equipe. Participação em auditorias de RH com interface com ISO, Segurança e Meio Ambiente.

2007 - 2009

Comércio e Distribuição Sales Ltda

Vínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Assistente de Recursos Humanos, Carga horária: 44

Outras informações:
Recrutamento e seleção de empregados, foco em processos de grande volume de vagas e diversos níveis profissionais. Atuação em programas de treinamento e desenvolvimento de competências gerenciais. Elaboração de perfil psicológico de empregados. Aplicação e correção de testes psicológicos e emissão de pareceres supervisionado por Psicólogos da empresa. Análise e aprovação do quadro de empregados da rede junto à diretoria. Confecção e análise de relatórios de indicadores e desempenho do setor de RH. Atuação em projetos motivacionais e de produtividade para o trabalho. Desenvolvimento de projetos de qualidade de vida e saúde do trabalhador. Atuação em endomarketing e comunicação interna. Participação em projetos sociais da empresa.

2009 - 2009

Universidade Federal de São João Del-Rei

Vínculo: Monitor, Enquadramento Funcional: Monitor, Carga horária: 10

Outras informações:
Monitor da Disciplina Teorias e Técnicas em Psicodiagnóstico

2008 - 2008

Universidade Federal de São João Del-Rei

Vínculo: Asistente Ditático, Enquadramento Funcional: Assistente Didático, Carga horária: 10

Outras informações:
Assistente Didático da Disciplina Teorias e Técnicas em Psicodiagnóstico