Alessandra Helena igrissis

Formação em Magistério, Fonoaudiologia, Especialista em Gestão Estratégica de Pessoas e Gerenciamento de Projetos. Experiência em Consultoria em Recursos Humanos, Gerenciamento em projetos, Docência na Educação Infantil e Implementação de projeto educacional, contribuindo melhorias na aprendizagem.

Informações coletadas do Lattes em 14/06/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Fonoaudiologia

1994 - 1998

Universidade Paulista
Título: TIPOS DE PARALISIA CEREBRAL
Orientador: MARIA APARECIDA SILVA

Curso técnico/profissionalizante em Magistério

1990 - 1993

Colégio São Marcos

Formação complementar

2013 - 2014

MBA em Gerenciamento de projetos. (Carga Horária: 366h). , Centro Universitário Senac, SENAC/SP, Brasil. , Título: Aplicação das Práticas do PMI na Criação de Um Portfolio de Materiais para Divulgação e Promoção de Uma ONG. , Orientador: FERNANDO MARTINS. , Palavras-chave: projetos.

2006 - 2010

MBA em GESTÃO ESTRATÉGICA DE PESSOAS. (Carga Horária: 460h). , FUNDAÇÃO GETÚLIO VARGAS, FGV, Brasil. , Título: GESTÃO DO CONHECIMENTO VOLTADO PARA SISTEMA DE INFORMAÇÃO. , Orientador: Dra. Denise Lustri.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Italiano

Compreende Razoavelmente, Fala Razoavelmente, Lê Razoavelmente, Escreve Razoavelmente.

Áreas de atuação

Grande área: Outros.

Grande área: Ciências da Saúde / Área: Fonoaudiologia.

Grande área: Ciências Humanas / Área: Educação.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Ciência da Informação.

Produções bibliográficas

  • IGRISSIS, A. H. . A mudança nas empresas com a vinda eSocial. 2015. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • IGRISSIS, A. H. . Responsabilidade da Escola, Professores e Pais. 2006. (Apresentação de Trabalho/Outra).

  • IGRISSIS, A. H. . A importância Fonoaudiologia no Recursos Humanos. 2005. (Apresentação de Trabalho/Conferência ou palestra).

Histórico profissional

Experiência profissional

2006 - 2008

Prefeitura Municiplç Uchoa

Vínculo: Autônomo, Enquadramento Funcional: Fonoaugiologa, Carga horária: 2, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Principais funções desenvolvidas: Participação de equipe multidisciplinar na rede municipal da cidade de Uchoa implantando projeto educacional orientando os professores nos distúrbios de aprendizagem dos alunos, inclusão dos alunos com necessidades especiais. Atendimento individual dos alunos e orientação dos pais. Palestra aos professores e pais dos alunos. Elaboração e apresentação de relatórios mensais da evolução dos alunos.

2004 - 2005

VH Brasil

Vínculo: , Enquadramento Funcional: ANALISTA RECURSOS HUMANOS, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Principais funções desenvolvidas: Levantamento de Necessidades e desenvolvimento dos treinamentos comportamentais e técnicos. Elaborando os conteúdos, confecções dos materiais e ministrando os treinamentos. Participando da logística desde contratação dos fornecedores, acomodações dos participantes e finalização do treinamento. Implantando projeto de saúde vocal dos funcionários, aplicando avaliação, orientação individual, grupal e exercícios. Responsável pelo processo da central de estágio, desde o levantamento das necessidades junto ao setor, análise das solicitações, recrutamento, seleção, convênio com as universidades do país, gerenciando os contratos e avaliações dos estagiários.

2008 - Atual

Riosoft

Vínculo: , Enquadramento Funcional: ANALISTA DE IMPLANTAÇÃO SISTEMA, Carga horária: 44, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pelo levantamento de necessidades do cliente, edição documento de Escopo, descrevendo todo o processo do cliente e sua necessidade. Elaboração dos treinamentos. Atualização do conteúdo dos subsistemas de recursos humanos, medicina e segurança do trabalho no site e help do sistema. Ministrando os treinamentos. Testes do processo do cliente no sistema. Apoio junto aos desenvolvedores dos processos.