Raquel Linhares Carlesso
Bacharel em Relações Internacionais, com mestrado em Métodos de Pesquisa Social - London School of Economics (2009). Mestranda em Políticas Públicas na Fundação João Pinheiro, e bolsista no NIMA, Núcleo Integrado de Monitoramento e Avaliação. Atuou como consultora independente - Em roda - Consultoria e Experiências e coordenadora da pesquisa Perfil Social, Racial e de Gênero das 1100 maiores empresas do Brasil pelo Instituto Ethos. Tem mais de 15 anos de experiência em sustentabilidade e responsabilidade social corporativa, também em implementação, monitoramento e avaliação de programas internacionais de desenvolvimento social e mais recentemente pesquisa na área de politicas públicas, gênero e cuidado.
Informações coletadas do Lattes em 24/05/2026
Acadêmico
Formação acadêmica
Mestrado em andamento em Mestrado em Políticas Públicas
2024 - Atual
Fundação João Pinheiro
Orientador: Leticia Godinho de Souza
Mestrado em Métodos de Pesquisa Social
2008 - 2009
London School of Economics
Título: Governance and international mechanism on reducing emissions from deforestation and degradation (REDD)., Ano de Obtenção: 2009
Orientador: Dr.Sally Stares
Bolsista do(a): Foreign and Commonwealth Office (FCO), CHEVENING, Grã-Bretanha.
Especialização em andamento em Politicas de Cuidado com perspectiva de gênero
2023 - Atual
Especialização em MBA em Gestão Estratégica Socioambiental em Projetos de Infraestrutura
2007 - 2008
Fundação Getúlio Vargas
Título: Desenvolvimento Sustentável, Responsabilidade Social Corporativa e Capacidade Institucional : Análise qualitativa sobre a contribuição das duas maiores empresas de mineração globais
Graduação em Relações Internacionais
1997 - 2002
Idiomas
Inglês
Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.
Espanhol
Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.
Áreas de atuação
Grande área: Ciências Humanas / Área: Sociologia / Subárea: Sociologia do Desenvolvimento.
Outras produções
CARLESSO, R. L. . Mesacast - Quem cuida de quem cuida?. 2025.
Histórico profissional
Experiência profissional
2023 - 2024
Em roda - Consultoria e ExperiênciasVínculo: Autonomo, Enquadramento Funcional: Consultor Independente
2013 - 2016
Instituto EthosVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Coordenadora de Consultoria, Regime: Dedicação exclusiva.
2003 - 2012
Companhia Vale do Rio DoceVínculo: Celetista, Enquadramento Funcional: Analista Master de Projetos, Regime: Dedicação exclusiva.
2017 - 2018
Instituto de Pesquisa IdeiaVínculo: Autonomo, Enquadramento Funcional: Consultora em Avaliação e Monitoramento, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Avaliação Final do Programa Integrado de Desenvolvimento Urbano e Social da cidade de Paranaguá, financiado pelo Procidade, do Banco Interamericano de Desenvolvimento (BID).
2024 - 2025
Fundação João PinheiroVínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Pesquisadora, Carga horária: 40, Regime: Dedicação exclusiva.
Outras informações:
Bolsista de pesquisa do Projeto Consolidação da Pesquisa na Fundação João Pinheiro, financiado pela FAPEMIG. Atuação na consolidação do grupo de pesquisa do NIMA - Núcleo Integrado de Avaliação e Monitoramento.
2023 - 2024
Instituto Ethos de Empresas e Responsabilidade SocialVínculo: Consultora, Enquadramento Funcional: Consultora, Carga horária: 40
Outras informações:
Coordenadora da Pesquisa Perfil 1100 - Perfil Social, Racial e de Gênero das 1.100 Maiores Empresas do Brasil e suas Ações Afirmativas 2023-2024Maior e mais completa pesquisa nacional sobre práticas empresariais orientadas para a igualdade de gênero e raça, inclusão de pessoas com deficiência e LGBTI+. Edição atualizada com questões relacionadas às principais políticas públicas de direitos humanos e diversidade, inclusive temas como a igualdade salarial entre homens e mulheres e licenças para cuidar e corresponsabilização de empresas pelos cuidados. Coordenação de múltiplas frentes de trabalho com realizadores (IPEC, Instituto Ethos), patrocinadores PWC, Movimento Mulher 360, MOVER, Nubank, ANBIMA, Accenture) e parceiros institucionais (Fórum de Empresas e Direito LGBTI+, Rede Empresarial de Inclusão Social (REIS), Centro de Estudos das Relações de Trabalho e Desigualdades (CEERT), IBP, UNICA);Condução de replanejamento estratégico e tático do projeto frente a riscos institucionais e baixa adesão das empresas à pesquisa, com foco na resolução criativa de problemas;Planejamento e execução de estratégias de engajamento de stakeholders, comunicação e mobilização interinstitucional, como a interlocução com organizações setoriais e o planejamento e realização de eventos (webinário e fórum com CEOs) que tiveram ampla mobilização empresarial e da mídia;Análise da interseccionalidade dos dados finais da pesquisa e elaboração do relatório preliminar com os principais achados correlacionados aos dados nacionais mais atuais para todos os recortes sociais (gênero, raça, idade, orientação sexual, pessoas com deficiência), com destaque aos dados sobre as licenças para cuidar e a inserção, permanência e a ascensão das mulheres no mercado de trabalho remunerado;Geração de lições aprendidas com foco em melhoria do desenho metodológico, critério de amostragem, estratégias de engajamento das empresas e organizações setoriais e propostas para sustentar as parcer
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