Giovanni Brito dos Santos

Especialista em Business e Administração, com sólida trajetória de mais de 30 anos na gestão de empresas, liderança de equipes numerosas e desenvolvimento de pessoas. Sócio da Febracis Brasília, a maior escola de negócios da América Latina, atuei à frente da transformação de marcas consolidadas no mercado, além de impactar diretamente a performance de mais de 12 mil pessoas treinadas. Busco contribuir com minha expertise em gestão estratégica, liderança de alta performance e expansão empresarial, gerando crescimento sustentável e resultados consistentes para a organização.

Informações coletadas do Lattes em 03/06/2026

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em Administração

2001 - 2005

Centro Universitário Christus
Orientador: Vânia Costa

Formação complementar

2022 - 2022

NASA Experience. , Space Center Houston, NASA, Estados Unidos.

2019 - 2019

Imersão Executiva na China. , StartSe, STARTSE, China.

2019 - 2019

Business Mastery com Anthony Robins. , Robbins Research International, RRI, Estados Unidos.

2018 - 2018

Imersão Empresarial Vale do Silício. , Vale do Silício, VALE DO SILÍCIO, Estados Unidos.

2017 - 2017

Intercoaching/Business International Coaching and Business Seminar. , Florida Christian University, FCU, Estados Unidos.

2012 - 2012

Formação Internacional em Coaching Integral Sistêmico. (Carga horária: 268h). , Florida Christian University, FCU, Estados Unidos.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Pouco, Escreve Pouco.

Bandeira representando o idioma Português

Compreende Bem, Fala Bem, Lê Bem, Escreve Bem.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Sociais Aplicadas / Área: Administração.

Participação em eventos

Interbusiness Florida. 2026. (Congresso).

Intercoaching Florida. 2022. (Congresso).

Intercoaching Florida. 2019. (Congresso).

Intercoaching Florida. 2015. (Congresso).

Outras produções

MICHILES, S. ; SANTOS, G. B. . Do Fracasso ao Sucesso: O Poder da Superação. 2024. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

SANTOS, G. B. . Inteligência Emocional. 2016. (Programa de rádio ou TV/Entrevista).

VIERA, P. ; SANTOS, G. B. . Business High Performance - Gestão de Negócios. 2025. .

SANTOS, G. B. . Execução Extrema. 2025. (Treinamento).

Projetos de desenvolvimento

  • 2023 - 2023

    Maestria Experience, Descrição: Projeto idealizado com o propósito de proporcionar uma imersão empresarial internacional em Dubai, voltada a empresários participantes do programa Maestria em Negócios. O Maestria Experience tem como objetivo ampliar a visão estratégica dos participantes, fortalecer competências de liderança, promover networking qualificado e oferecer experiências práticas de expansão empresarial em um dos maiores hubs de negócios do mundo. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Giovanni Brito dos Santos - Coordenador.

  • 2021 - 2021

    Maestria Experience, Descrição: Projeto idealizado com o propósito de proporcionar uma imersão empresarial internacional em Dubai, voltada a empresários participantes do programa Maestria em Negócios. O Maestria Experience tem como objetivo ampliar a visão estratégica dos participantes, fortalecer competências de liderança, promover networking qualificado e oferecer experiências práticas de expansão empresarial em um dos maiores hubs de negócios do mundo. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Giovanni Brito dos Santos - Coordenador.

  • 2019 - 2019

    Maestria Experience, Descrição: Projeto idealizado com o propósito de proporcionar uma imersão empresarial internacional em Dubai, voltada a empresários participantes do programa Maestria em Negócios. O Maestria Experience tem como objetivo ampliar a visão estratégica dos participantes, fortalecer competências de liderança, promover networking qualificado e oferecer experiências práticas de expansão empresarial em um dos maiores hubs de negócios do mundo. , Situação: Concluído; Natureza: Desenvolvimento. , Integrantes: Giovanni Brito dos Santos - Coordenador.

Histórico profissional

Experiência profissional

2015 - Atual

Febracis Brasília

Vínculo: Franqueado, Enquadramento Funcional: CEO, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Responsável pela gestão da unidade da Febracis Brasília, atuando como CEO, com autonomiana tomada de decisões estratégicas e operacionais;Condução do projeto Maestria Mastermind exclusivo de alto nível, voltado para empresários,gestores e líderes que buscam maximizar estratégias e acelerar resultados de formaconsistente e sustentável;Ministra cursos e formações executivas, entre eles: Business High Performance, Gestão dePessoas e Negócios, Formação em Business Coach, Formação em Coach Integral Sistêmicoe Master Coaching;Resultados expressivos: crescimento de 9x no primeiro ano de gestão da unidade, seguido poraumento contínuo com dobro de faturamento em poucos meses, além do impacto direto emmarcas reconhecidas e no desenvolvimento de milhares de profissionais.

2014 - 2015

Febracis Holding

Vínculo: Contrato, Enquadramento Funcional: Master Trainer, Regime: Dedicação exclusiva.

Outras informações:
Ministração dos Treinamentos de Business High Performance;Atendimento em Coaching Individual;Condução de treinamentos e desenvolvimento de participantes conforme metodologia PauloVieira.

2011 - 2014

Loja de Veículos

Vínculo: Contrato, Enquadramento Funcional: Gerente

Outras informações:
Coordenação e supervisão de múltiplas unidades, garantindo metas de vendas e qualidadeno atendimento;Gestão de equipes, treinamento de colaboradores e implantação de melhorias operacionais.

2007 - 2011

Loja de Automóveis

Vínculo: Proprietário, Enquadramento Funcional: CEO

Outras informações:
Administração completa do negócio, incluindo vendas, finanças e atendimento ao cliente;Desenvolvimento de estratégias de marketing e negociação com fornecedores

1998 - 2007

Viper Serviços Nordeste

Vínculo: Contrato, Enquadramento Funcional: Gerente

Outras informações:
Gestão de equipe e operação de serviços de locação de mão de obra;Planejamento e controle de processos internos, garantindo eficiência operacional.