Yasmin Barroso Trindade

Outras informações:
Iniciei como Auxiliar de RH, após três meses fui promovida para Assistente e, novamente, após três meses fui promovida para Analista de RH, ficando responsável pelas seguintes atividades: Planejar, elaborar e construir o RH estratégico, responsável pelo processo de admissão, pelo processo de treinamento e desenvolvimento, e pelos demais processos de Gestão de Pessoas. Acompanhar a pesquisa da GPTW, realizar atividades do DP tais como: controle de ponto (Ahgora), acompanhamento de plano de saúde e seguro de vida, uniformes, benefício, admissões e demissões (Onvio), promoções e comunicações da empresa.

Outras informações:
Responsável por auxiliar no setor Financeiro e no Departamento Pessoal. Lançar movimentações financeiras no Conta Azul, anexar comprovantes de pagamentos, efetuar transferências, enviar documentos fiscais, controlar contas a pagar diariamente, fazer admissões no Onvio, auxiliar no processo de demissões, arquivar documentos, auxiliar no pagamento de VA, VT e salários, conferir folha de pagamento, preencher guias de ASO, controle e entregas de uniformes, controle de materiais de escritório, entre outras.

Outras informações:
Responsável por auxiliar na área de RH e DP. Triar currículos, digitar contratos de admissão, receber documentação, controlar estoque de uniformes e EPIs, confeccionar crachás, promover atividades de Gestão de Pessoas, arquivar documentos, atender os clientes internos, entre outras.

Outras informações:
Responsável por auxiliar na Divisão de Pagamentos. Distribuir e iniciar processos, realizar checklist, e anexar documentos através do sistema eletrônico de protocolos (SEI). Atendimento telefônico, atendimento via e-mail, atualização de planilha, digitalizar documentos, organizar processos para arquivar, entre outras.