Leticia Hellwig Velloso

Outras informações:
Contribuir para o crescimento sustentável do Sicredi, com práticas de captação e retenção de talentos, estimulando os gestores como principais agentes de valorização e desenvolvimento das pessoas. Responsável pelo desempenho desenvolve planos para sua área, incluindo o negócio, produção e/ou prioridades organizacionais.

Outras informações:
Responsável pela aplicação do modelo de gestão de pessoas do SICREDI junto aos gestores, adaptando-o conforme as especificidades do ambiente, atuando como apoio à gestão das cooperativas integrantes da Superintendência Regional, auxiliando os gestores na tomada de decisão, no que tange aos assuntos da área, visando à promoção de um bom clima de trabalho e a busca dos resultados planejados.

Outras informações:
Auxiliar no contato com novos clientes e busca de novos segmentos de mercado, domínio na documentação de certificação ISO 9001:2000 e 5?S; Responsável pelo controle e organização de documentações em processos licitatórios. Recrutamento e seleção de profissionais em diversas áreas; organização de treinamentos técnicos e comportamentais; implementação da Pesquisa de Clima Organizacional; Entrevistas para inclusão e desligamento de profissionais. Atuação na área de fidelização de colaboradores, estabelecendo constante contato com os profissionais, com o objetivo de manter o alto nível de prestação de serviços.

Outras informações:
Atendimento aos clientes, e pós-venda; Controle e fechamento de caixa, auxiliar em serviços administrativos em geral;

Outras informações:
Emissão e cancelamento, controle e acompanhamento de Notas Fiscais enviadas aos Clientes, controle de contas a pagar e a receber, conciliação bancária, e faturamento. Desenvolvimento de planilhas financeiras, fechamento de caixa, de caixa operadora, e do crediário; Participando das etapas de compras, custos, cotações, e processos de licitações, documentação de certificação da ISO 9001:2000; Auxiliar no setor de Recursos Humanos, admissão, demissão, e benefícios;