Julia Fantini

Graduanda em Psicologia pela Universidade Federal de Santa Maria. Possui interesse nas áreas de Psicologia Organizacional e do Trabalho, Saúde do Trabalhador, Gestão e Subjetividade Contemporânea e Indústria Criativa

Informações coletadas do Lattes em 10/11/2025

Acadêmico

Formação acadêmica

Graduação em andamento em Psicologia

2012 - Atual

Universidade Federal de Santa Maria
Bolsista do(a): Fundo de Incentivo à Extensão UFSM.

Formação complementar

2014 - 2014

Gestão da Cultura e do Clima Organizacional. (Carga horária: 8h). , Associação Brasileira de Recursos Humanos Rio Grande do Sul.

Idiomas

Bandeira representando o idioma Inglês

Compreende Bem, Fala Razoavelmente, Lê Bem, Escreve Razoavelmente.

Bandeira representando o idioma Espanhol

Compreende Razoavelmente, Fala Pouco, Lê Razoavelmente, Escreve Pouco.

Áreas de atuação

Grande área: Ciências Humanas / Área: Psicologia / Subárea: Psicologia do Trabalho e Organizacional.

Grande área: Outros.

Participação em eventos

IV Congresso Brasileiro Psicologia: Ciência e Profissão. Poder gerencialista: a nova forma do controle organizacional. 2014. (Congresso).

Direito Penal e Psicologia Jurídica: um diálogo difícil, porém necessário. 2013. (Seminário).

III Congresso Brasileiro de Psicodinâmica e Clínica do Trabalho. 2013. (Simpósio).

Oficina de Psicodrama. 2013. (Oficina).

Conversa com Psicólogos voluntários envolvidos na tragédia de Santa Maria. 2013. (Encontro).

IX Jornada de Estudos sobre Abuso Sexual - Fluxo dos casos de abuso sexual, atuação dos profissionais e erros na avaliação forense. 2013. (Outra).

III Congresso Brasileiro de Psicologia da Saúde. 2012. (Congresso).

Produções bibliográficas

  • SOLDERA, D. ; FANTINI, J. ; PERRONE, C. M. ; SANTOS, A. S. . Indústria Criativa: economia baseada na inovação. In: IV Congresso Brasileiro Psicologia: Ciência e Profissão, 2014, São Paulo. Anais, 2014.

  • FANTINI, J. ; SOLDERA, D. ; PERRONE, C. M. ; SANTOS, A. S. . Poder gerencialista: a nova forma do controle organizacional. In: IV Congresso Brasileiro Psicologia: Ciência e Profissão, 2014, São Paulo. Anais, 2014.

  • FANTINI, J. ; SOLDERA, D. ; PERRONE, C. M. ; SANTOS, A. S. . Poder gerencialista: a nova forma do controle organizacional. 2014. (Apresentação de Trabalho/Congresso).

  • SANTOS, A. S. ; PERRONE, C. M. ; SOLDERA, D. ; FANTINI, J. ; HERDINA, M. . Indústria Criativa: relato de experiência de oficinas para estudantes de ensino médio 2014 (Artigo submetido).

Projetos de pesquisa

  • 2014 - 2015

    Fatores facilitadores e inibidores da adaptação à pós-graduação, Descrição: O objetivo deste estudo é conhecer o processo de adaptação acadêmica dos estudantes de pós-graduação stricto sensu aos seus cursos. Participarão da pesquisa estudantes de ambos os sexos de diferentes cursos de pós-graduação stricto sensu, tanto em nível de mestrado, quanto em nível de doutorado, da Universidade Federal de Santa Maria (UFSM). O fechamento amostral se dará através da saturação teórica. A coleta de dados será realizada por meio de uma entrevista semiestruturada individual. Os dados serão submetidos à análise de conteúdo temática. Acredita-se que ao conhecer os aspectos facilitadores e inibidores da adaptação acadêmica a pós-graduação, será possível repensar questões específicas e atuais do âmbito da pós-graduação e implementar programas que visem auxiliar pós-graduandos a melhor se ajustarem a seus cursos. Além disso, os resultados desse estudo poderão promover avanços teóricos nessa área, que ainda é pouco estudada.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (2) / Mestrado acadêmico: (1) . , Integrantes: Júlia Fantini - Integrante / Anelise Schaurich dos Santos - Integrante / Ana Cristina Garcia Dias - Coordenador / Renata Petry Brondani - Integrante.

  • 2012 - 2014

    Instrumentos para avaliar a capacidade de perceber emoções expressas pela face e depressão em universitários, Descrição: Projeto vinculado ao grupo Pesquisa e Avaliação das Alterações da Cognição Social (PAACS) da UFSM objetivando validar o O ERI (Emotion Recognition Index). Teste composto de duas subescalas, uma para o reconhecimento de emoções através de expressões faciais (FACIAL-I) e outra para o reconhecimento por intermédio de estímulos verbais (VOCAL-I). Objetiva ainda avaliar a correlação entre diferentes instrumentos elaborados e validados no Brasil para avaliar a capacidade de identificar emoções expressas pela face com a sintomatologia depressiva em universitários,. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (8) / Mestrado acadêmico: (3) . , Integrantes: Júlia Fantini - Integrante / Silvio José Lemos Vasconcellos - Coordenador / Juliana Marion - Integrante / Ana Paula Iwohn - Integrante / Alysson de Oliveira Pacheco - Integrante / Jaíne Folleto Silveira - Integrante / Dafne Uberti Yamin - Integrante / Fernanda de Vargas - Integrante / Felipe Coelho Argôlo - Integrante / Maria Lúcia Macari - Integrante / Ricardo Beffart - Integrante / Bruna Staevie dos Santos - Integrante.

  • 2012 - 2013

    O controle na sociedade de controle: a nova economia afetiva nas organizações., Descrição: A presente pesquisa tem como objetivo conhecer as repercussões relfexivo-afetivas das novas tecnologias de poder e controle nos empregados de empresas transnacionais.Parte-se da premissa de que as novas tecnologias informacionais operam na construção de regimes de visibilidade que constituem o princípio organizador do controle, mobilizando nas pessoas tanto a reflexividade como a afetividade, produzindo uma economia afetiva ambígua, com efeitos tanto positivos como negativos.. , Situação: Concluído; Natureza: Pesquisa. , Alunos envolvidos: Graduação: (6) . , Integrantes: Júlia Fantini - Integrante / Diana Soldera - Integrante / Anelise Schaurich dos Santos - Integrante / Cláudia Maria Perrone - Coordenador / Ricardo Beffart - Integrante / Gabriela Barbosa de Lima - Integrante / Débora Caiaffo Ambros - Integrante.

Histórico profissional

Experiência profissional

2014 - Atual

Universidade Federal de Santa Maria

Vínculo: Bolsista, Enquadramento Funcional: Bolsista do Fundo de Incentivo à Extensão, Carga horária: 20

Outras informações:
Bolsista FIEX do projeto de extensão Indústria Criativa - Oficinas em escolas públicas de Santa Maria".

2013 - 2014

Universidade Federal de Santa Maria

Vínculo: Grupo de Pesquisa, Enquadramento Funcional: Integrante, Carga horária: 10

Outras informações:
Integrante do projeto de pesquisa intitulado "O controle na sociedade de controle: a nova economia afetiva das organizações".

2015 - Atual

Eny Comércio de Calçados

Vínculo: Estágio Curricular, Enquadramento Funcional: Estagiária, Carga horária: 20

Outras informações:
Realização de atividades na área da Psicologia Organizacional, como Recrutamento e Seleção de Pessoal da empresa, Desenvolvimento e implementação de um sistema de Avaliação de Desempenho por Competências, Desenvolvimento de Programas de Treinamento e Desenvolvimento, bem como Programas Motivacionais.